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篇一：指导员助理工作计划
2013级指导员助理工作计划目录
一、工作计划总纲
（一）新生迎接及准备
（二）军训
（三）学生工作的日常管理
（四）班级建设
（五）新生思想教育
（六）学生会和社团加入
二、指导员助理具体工作安排
（一）新生迎接及准备
1.遵守学院规定，提前返校，参与新生指导员助理的相关培训，
制作好指导员和指导员相关的联系卡，了解所带班级成员的相关信息；
2.和指导员讨论班级成员情况、提前做好新生住宿安排；（考虑
新生的家庭条件和地区差异）
3.做好相关材料登记表格的制作与打印；
4.报到期间，在报名点做好新生报到、注册、信息登记和相关材
料登记收集；并请志愿者带领新生做好缴费、军训安排、住宿安排等相关工作。并向新生交代注意事项；
5.报到结束当晚与指导员一起到宿舍看望到校新生，再次强调注
意事项，并解答他们的疑问；
6.开学后召开第一次班会，让新生之间以及我们与新生之间相互
认识，相互熟悉，并向他们介绍大学的具体情况以及今后的学习、生活安排。
（二）军训
1.军训期间，陪同指导员去看望我班新生鼓励他们坚持下去，
带不舒服的同学就医；
2.和指导员商议抽出几个晚上到宿舍看望同学，清点新生是否到
齐；
3.在军训期间召开第二次班会，解答同学疑惑，鼓励他们，增进
同学间和学生与教官之间的感情，讲解校纪校规。
（三）学生工作的日常管理
1.学习生活管理：
（1）经常和指导员到宿舍看望同学，咨询同学的生活情况，并作出相应调节。
（2）开展主题班会，了解同学情况，解答同学疑惑，请优秀学习代表（学长/学姐）发言，增进同学间感情，增强班级凝聚力。
（3）和指导员一起陪同新生上早晚自习，监督并督促他们认真学习。
（4）做好新生的思想和心理教育，丰富他们的日常生活。
（5）及时协调学生的课程冲突、变化问题。
2.班级信息管理：
（1）积极协助指导员完成新生档案整理工作；
（2）协助指导员完成新生信息录入及核对工作；
（3）协助指导员做好医保各项工作；
（4）指导和陪伴班委做好助学金的评定工作；
（5）积极落实国家生源地助学贷款学生的办理及确认事宜，即使了解班内学生存在的困难并提出解决方案。
3.班级目标及干部管理：
（1）与新生班主任、指导员以及班内同学民主选举出大家认可的负责任的同学担任班委。
（2）指导和配合班委制定班级目标，班级公约，班级和团支部工作计划。
4.班级活动管理：
（1）配合指导员组织新生参加“迎新杯”等学院活动。
（2）指导和帮助班委组织“中秋晚会”，调动同学的积极性。
5.班级学风建设：
（1）协助新生班级建立宽松和谐的班级环境，引导同学们互帮互助，培养奋发向上的学习风气；
（2）组织同学们的校纪校规和团学知识学习，引导新生遵守校纪校规。
6.团委学生会及社团加入介绍
（1）正确介绍我院团委学生会、校学生会、社联社团以及其他
各类学生自我组织团体。（不带有个人感情色彩）
（2）正确引导新生加入各类组织团体，避免新生盲目介入各类学生自我管理组织；
（3）具体介绍各类组织的具体工作和其他各项相关事宜，以便新
生做出正确选择；
（4）请各类组织代表到班级宣讲，扩大新生对各类组织的了解。
（四）班级建设
1.班干部队伍建设：
（1）班干部职务安排：
班干部：班长（一位）、副班长（一位）、学习委员（一位或两位）、体
育委员（一位或两位）、文艺委员（一位）、生活委员（最好
是一男一女）
团干部：团支书（一位）、组织委员（一位）、宣传委员（一位或两位）（以上班委由指导员和指导员助理根据开学期间对新生的了解来任命，11月底进行正式班委选举）
宿舍长。有宿舍成员内部选举产生。
（2）班干部职业技能培训：
请12级或11级优秀班级的班委为新生班委传授经验。
1.班级管理计划：
（1）班级目标和班级公约的制定：
1发放小纸条，让班级成员提出班级目标和班级制度建议。○
2和指导员以及班委整理、归纳、补充，制定出完整的班级公约。○
3给班级同学先看初稿，没有意见后确认、公示。○
（2）制度内容：
1班委会议制度。○每周在举行班会之前开一次班委会议，总结上周工作情况，布置班会时和下周班委任务，加强班委的组织能力和服务水平。
2班会制度：尽量每周举行一次班会，时间可以选择早晚自习时间，○
地点在早晚仔细的教室。总结上周情况，布置下周任务。
3.宿舍管理计划：
（1）建立宿舍长责任制，指导和陪伴生活委员定期查宿舍询问宿舍状况并及时调节。
（2）引导同宿舍同学积极开展宿舍活动以及宿舍间的交流活动。
（五）新生思想教育1.针对大学新生，进行角色重新定位的思想教育。新生进入大学
后，常常产生一种失落感。新生对新环境，尤其是复杂的人际关系、不同的教学模式的不适应，从而产生困惑，导致心理失调。我将“以老带新”，通过老生口耳相传式的教育，让新生在认识、评价自我的同时，也对心目中的大学形象进行调整，使其回归到现实中。
2.针对大学新生自我意识发展水平低的状况，进行启发式教育。
我将对新生思考问题的方法适时给予指导，以帮助他们开启思路和明确思路，弄清事物的本质属性，然后用比较准确的语言表达出来。以启发和引导他们通过多角度全面认识自我为切入点，使他们明确差距，树立理想，进而鼓励他们朝着目标去努力、去实现。
3.针对大学新生普遍要求进步的积极心态，进行集体入党启蒙
教育大学新生在接受了学校一系列入校教育后，普遍要求进步，要求加入中国共产党。我将和指导员一起引导他们把这种积极向上的热情投入到实际的学习、工作中去调动和激发新生党员的责任感、荣誉感，适当给他们压担子、交工作，引导他们争当班级的排头兵。要求他们不仅要自己做好，而且要切实发挥党员的先锋模范作用。
4.针对大学新生学习、生活环境的改变导致的交际困难，进行
合适的思想教育。相对于中学的人际关系，大学人际关系显得比较复杂。因此，我将和指导员定期组织一些新生的主题班会、报告会、讨论会或者大型聚会，增加他们的交往，增进他们的了解，使他们建立起新的友谊。
5.针对大学新生的懈怠思想，进行相应的思想教育。帮助他们
树立学习目标许多新生入学后，往往会有意放纵自己，怠慢、松散，导致目标、思想、方向的迷失，最终荒废大学的美好时光。我将通过座谈或者报告形式向新生进行教育，使他们在入校伊始就确立一个新的学习、奋斗目标。
三、指导员助理工作职责
新生指导员助理是协助新生指导员，做好新生迎接工作，使新生
可以更快更好适应大学生活的服务型角色。作为指导员助理有许多细致繁杂同时又任务艰巨的的工作，首先需要富有责任心，才能周全的安排好各项工作。
前期准备工作主要有熟悉新生的情况，与班主任进行联系安排专业教育，准备班级迎新活动以及迎新当天现场的情况。而在新生入学后，针对新生我们的工作主要分为学校活动、班级建设、生活指引、
心理抚慰以及学习建议等部分；针对家长我们则需要尽量使其安心。同时，不能忽略我们指导员助理这个团队自身的建设。
1.在军训期间熟悉和了解所带班级学生，掌握学生的实际情况。
2.对所带班级学生进行选课指导，对大学四年的学习进行规划。
3.指导帮助学生养成自主学习的好习惯，形成良好的学习风气。
4.密切联系学生，发现个别学生出现的思想上的问题，及时报告指导员。
5.学期末将学生的学习和生活情况向班主任以书面的形式进行沟通。
6.认真做好指导员助理日记，对所带班级学生的各方面表现予以详细记录。
7.完成学院临时交办的工作。
8.任命临时班委，在11月底进行正式班委选举。至此指导员及其助理的各项相关工作结束，交由新一届班委带领班级，处理班级各类相关活动。
篇二：班助理工作计划
学期工作计划
班级管理：
学习：
1、近期对于补考的学生安排特定的时间复习。争取补考的同学全过。之后也要重点关注这些学生，让他们这学期的专业课好好学习。当然有些学生绩点没满2，也要重点关注，这学期好好学习，把绩点拉上来
2、本学期学生要进行四级考试，早自习读四级单词，晚自习安排特定的时间进行模块练习，开学一个月所有模块都要练习，之后针对班级整体情况之后，哪个模块较弱，就重点练习那个模块，学生做完后要及时评讲，让学生消化复习，也要把答题技巧讲给学生，四级单词还是每个星期都默写，不过关者重默，严格抓四级。在心里上要让学生们知道时间的紧迫性，重视四级。
3、对于计算机一级考试要督促学生每周二去上课。平时也要多练习。
4、在学习上，养成不懂就问老师同学们，也把生活重心放在学习上，争取四级计算机考试一次性通过。
5、部分同学还不知道大学四年后要做什麽，比较迷茫，没有具体的目标，所以学习上有所松懈，对于这些学生，我们要帮他们分析自身的情况，让他们正确认识自己，知道自己优缺点，在学习上树立目标。
6、组织一些团体活动，增强班级凝聚力。每个学生在班级中找到一份归属感。纪律：
1、早自习应保持精神抖擞，声音响亮，晚自习根据课程安排学习相应的内容，保持教室安静，养成良好的学习氛围，杜绝玩手机讲话现象。
2上课认真听老师讲课，不出现迟到早退睡觉现象。对于经常迟到早退同学，学习委员要做记录，并把情况如实报告给辅导员，班助理要对这些同学进行教育。生活：
经过一学期观察寝室关系很和谐，这学期要保持下去，避免出现寝室矛盾等类似问题，但有几个寝室卫生不行本学期要重点关注。绝大部分同学感觉时间过的很快，不知如何合理的分配时间管理时间，所以对于时间管理方面，班助理要进行适当的引导。
班助理管理：
1、经过一个学期的工作，每个班助理都成长了很多，对于一些突发情况也知道怎样处理，跟新生之间的关系也非常好，这个学期要保持下去，坚持到最后。
2、第一时间传达通知给个班助理，班助理之间的配合更加默契。
当任了一个学期的班助理，学到了很多，在处理一些事情上也更加得心应手，有弹性，当然也存在一些不足之处，我希望通过自身的努力，学弟学妹们能四级计算机全部通过，期末考试有个好成绩。
篇三：学生会主席助理工作计划
地球科学与资源系学生会主席助理
工作计
划郝会文
2013年09月02号
前言
刚刚过去的一个学期里，在系领导和系学生会领导的正确指导下系学生会的各项工作稳步前进，都取得了一定的成绩。
但工作中仍然存在许多不足有待改进。我很荣幸能够加入这个大家庭，在未来的工作中，我将踏踏实实做好自己的工作，为老师、主席、学生服务，真正的成为老师、主席与学生的桥梁纽带。
我将以我饱满的热情及充盈的精力加入到学生会的各项工作中，竭尽全力，尽心尽职，为美好的地科系文化环境建设出力。
在新的一学期里我将理清工作思路，以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学习状态，充实自己，武装自己，锻炼自己，力争使各项工作上一个新台阶。
相信在不断的批评和自我批评中，在各级领导的关心下，我一定能完成老师和主席交给的各项任务，为地科系贡献自己的力量。
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工作展望
作为13年这一届的主席助理，我对13年这一阶段自己的工作进行规划：
第一。根据实际情况协助主席对各部门的工作计划进行调整和修改，以务实、创新为重点，并协助主席根据系学生会的一些实际情况去拟定工作部署。在工作方法上和思想上与时俱进，并与社会实践相结合。
第二。全面了解各部门现在的工作情况和人员情况，及时的发现各部门中的工作问题，使整个学生会的工作效率提高。同时与各部门的成员加强沟通，多多听取他们的意见和建议。
第三。协助主席协调各部门之间的工作，营造团结协作的氛围，共同完成老师交代的任务并督促好各部门做好自己的本职工作，以身作责。
第四。督促各部门按时上交需要交的文件，并及时统计好，交给主席或老师。
第五。开会时做好笔记，并统计各部门开会的人数，统计好的文件交给主席。
第六。全心全意为学生服务，工作积极，按时按量按质完成主席布置的各项工作。
第七。端正学习态度，政治思想上进，个人作风严谨，锻造优良品格。
第八;出席各种场合时，我会注意仪表、文明用语，不做出有损
学生会声誉的行为。
第九。团结同事，以礼待人，和同事和平相处，用以增强学生会这个大家庭的凝聚力。
建议
新的一学期，我对学生会提出以下几点建议：
一、完善制度建设，改进管理方法
制度建设是学生会建设的基础性工作。完善的制度可以把学生会的各项工作纳入到有章可循的框架之内，实现学生会的规范化管理。
（一）分工负责制度
在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下，学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。
（二）例会制度
学生会例会是发现问题到提出问题的的关键环节，通过例会来总结之前的经验，改正之前的不足，不能敷衍了事。做到：
1、认真执行例会签到，办公室人员做好会议记录。
2、各个部门做好会前准备文件，提出问题总结经验，做到小问题当次会议解决，大问题下周例会解决。
（三）内部考核制度
学生会是由学生骨干组成的学生组织，是系里工作的主要力量。奖罚分明的内部考核制度可以提高学生干部的工作热情，增强凝聚力。
二、全面发展，加强学生干部培训
新的学期，要在整个学生会开展思想素质的学习活动，建立一个学习型学生会。学生干部的素质如何，直接关系到学生会各项工作的落实和学生会在广大同学中的影响力和号召力。
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