篇一：职业安全健康、环境保护管理工作计划.docx

篇一：职业安全健康、环境保护管理工作计划
xx项目部年度
职业安全健康和环境保护管理工作计划
篇二：2013安全环保工作计划（新）
XX市化工研究院
2013年安全环保工作计划
一、指导思想
：
以党的十八大精神为指导，坚持科学发展、安全发展。深入贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23号），强化“安全是基础、安全是保障、安全是效益、安全是发展”和“节约资源、清洁生产”的理念。落实企业安全生产、环境保护主体责任，巩固提升安全环保“双基”工作，提高本质安全环保水平加强风险防范和应急救援能力建设，保持全院安全环保工作的稳定局面。
二、控制目标：
1.安全目标：
1）杜绝“工亡”事故；
2）杜绝重大中毒事故；
3）杜绝重大设备事故；
4）杜绝重大火灾爆炸事故；
5）杜绝重大责任交通事故。
6）年度千人负伤率低于1‰（其中重伤率低于0.1‰）。
2.环保目标：
1）杜绝重大环境污染及扰民事故；
2）杜绝重大违反环保法律法规的案件；
3）杜绝由环境污染问题引发的群体性事件。
4）污染治理设施同步运行率100%，固废处置率100%，“三废”排放稳
定达标，完成主要污染物减排计划；
5）一般污染扰民事故少于3次。
三、主要任务
：
（一）分解目标、落实责任
1、全院层层签订安全环保目标责任书，把目标分解到各部门车间、班组和每个员工，做到“横到边，纵到底”；与入住企业签定安全环保目标责任书。
2、继续实行全员安全环保风险责任金制度；继续推行安全环保绩效工资制，绩效工资不低于员工收入的20%。
3、加强职业安全健康和环保管理机构建设，设置管理机构和足额配备管理人员。
4、对各职能部门和各级人员履行安全生产职责情况进行效能监察和绩效考核。
（二）加大投入，提升本质安全
1、严格按照《化工企业工艺安全管理实施导则》、《关于开展提升危险化学品领域本质安全水平专项行动的通知》（安监总管三〔2012〕87号）和《关于认真开展提升危险化学品领域本质安全水平专项行动的通知》（渝安监发〔2012〕144号）的要求，对在役化工装置进行安全设计诊断，全面消除安全设计隐患。
2、推行（hazop）危险与可操作性管理。院各车间根据自己实际情况，选取其生产装置（单元）进行hazop分析。
（三）继续巩固提升“双基”工作
结合落实企业安全生产主体责任，继续巩固提升“双基”工作，使“双基”管理标准化、规范化、长效化。
1、继续强化安全标准化运行。根据《企业安全生产标准化基本规范》（aq/9006-2010）的要求，按照非危化企业安全标准化有关具体内容积极推进我院安全标准化工作。
2、巩固车间、班组、岗位的基础管理工作
（1）巩固提升车间、班组、岗位安全环保达标工作。今年车间、班组、岗位达标率100%，优秀率达90%以上。
（2）开展车间、班组、岗位现场管理达标，制定现场管理规范，落实现场管理责任，提高现场管理水平。
（3）组织开展车间、班组“零事故”活动，大胆探索，积累经验，以车间、班组“零事故”促进全院“零事故”。
（四）深化隐患排查治理，形成长效机制
继续深入开展安全环保隐患的排查治理，严格执行安监总局《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》（安监总管三〔2012〕103号），开展各种专业、专项、季节性安全检查，落实各类人员的“一岗双责”。
1、坚持全院每月综合大检查，部门、车间每周大检查，班组每天检查或巡查。
2、深化专业性检查。按照安监总管三〔2012〕103号的要求，组织制定各专业安全检查表，开展工艺、设备（含特种设备）、电气、仪表、建筑施工等专业安全检查。
3、根据季节特点开展专项安全检查，如防洪度汛、防暑降温、冬季防火等季节性检查。
4、加强节假日、特殊时段检查力度，如元旦、春节、五一、国庆等节假日和其他特殊时段的检查。
5、完善各类安全环保检查闭环管理体系。查出的隐患按照“五定”原则（定
责任人、定时间、定措施、定资金、定预案）落实整改。采取措施，深化隐患排查治理，建立隐患排查治理长效机制，确保隐患整改率保持100%。
（五）强化建设项目安全环保管理
1、修改完善制度。按照国家和化医集团《建设项目安全管理规定》（渝化医司[2012]115号）的要求，修改完善建设项目安全、环保管理制度。
2、明确责任，签订合同。建设单位必须与承包商（监理单位、承建单位等）签订《安全责任合同》，明确各自的安全职责。在未完成机械竣工验收、未交付建设单位使用前，建设单位不能擅自派员工进入施工现场作业。
3、严格执行各种“三同时”制度。建设单位必须按规定办理安全、环保、职业健康、消防、防雷接地等“三同时”手续。
4、加强施工过程管理。建设单位必须按照《建设工程安全生产管理条例》（国务院令第393号）的规定，加强对项目建设过程中的安全管理。
5、强化项目试生产前的管理。项目试生产前，一是必须完善法定手续，制定完善的试车方案和应急预案；二是必须进行全面安全环保检查，对发现的问题进行整改；三是必须对试车人员进行上岗前的培训，并考核合格。
（六）加强交通安全管理
1、全院必须完善交通安全管理制度，并严格执行。
2、加强对车辆的管理，要加强车辆的维护保养，严禁带病车辆上路。
3、加强对驾驶人员的管理，定期认真组织安全学习，严禁酒后驾车、疲劳驾驶、超速超载等违章违法行为。
（七）加强安全教育培训
1、确保院主要负责人、安全管理人员、班组长、特种作业人员培训率、持
证率达到100%。
2、加强各类人员的再培训，按照国家安监总局3号令的要求，结合我院实际，有针对性的对各类人员开展再培训，培训学时、培训内容满足要求。
3、注重安全教育培训效果，绝不能走过场、做表面文章，做到人人过关。尤其是应急救援技能、应急救援器材使用和应急逃生知识等方面的培训。
（八）强化应急救援建设
1、及时修订、完善安全生产事故应急预案、环境安全预案，并按要求评审、备案。
2、加强应急队伍建设，保证人员配备和应急物资器材充足，定期组织专业知识培训、技能训练和器材保养，确保应急队伍和应急器材物资处于可用状态。
3、除按规定开展综合演练及专项演练外，积极开展现场处置方案演练，本年内要完成各类危险作业的应急救援演练，并就演练结果对岗位员工开展相关培训。
九）加强职业安全健康管理
1、建立完善职业健康管理制度，完善各类台账、记录和档案。
2、积极开展职业病危害因素监测与评价，落实企业职业危害因素告知及防护工作。
3、开展职业危害专项演练，加强职工应对突发急性职业中毒自我保护。
4、严格执行建设项目职业病危害防护设施“三同时”规定，新、改、扩建项目和技术改造、技术引进项目，可能产生职业病危害因素的，按规定进行职业病危害预评价和控制效果评价。
5、认真开展职业危害专项整治工作，按照化医集团《开展职业危害专项整治工作方案》（渝化医司【2012】155号）文件精神，结合我院实际，积极开展

篇三：2014年安全环保工作总结及2015年安全环保工作计划
2014年安全环保工作总结
一、2014年安全环保主要开展的工作
1、传达学习集团安全管理方针，做好安全基础管理工作，持续开展有效的安全检查，狠抓现场安全隐患的整改，落实危险作业手续办理，保证安全生产的进行。
2、按照集团及股份公司要求，每月定期组织各部门兼职安全员对公司现场安全隐患、安全基础管理及习惯性违章行为开展2期专项检查，同时，针对开展针对特种设备运行的专项检查，发现的安全隐患，定时间、定责任人进行整改落实，每月底定期召开月度安全例会，总结本月安全管理工作并布置下月安全工作重点，每季度末，组织安委会成员召开安委会会议，以落实国家及集团安全生产规章制度。
3、首先针对今年的新进人员，根据大多数从未有过在大型水泥企业中工作经验，技能水平较低的现状，重点对新进员工开展“三级”安全教育、安全知识培训、安全技能、典型案例的剖析，把公司的规章制度、岗位安全操作规程宣贯到每1名新进员工，通过安全教育和培训，来提高员工的安全意识和安全技能。
4、在安全基础管理工作中，积极按照集团要求，开展《安全标准化建设知识》的学习，以扩展员工的学习途径。同时，更新修订员工“四不伤害”防护卡，确保安全防护更
加贴近工作实际。
5、针对重大危险源的管理，根据《仓库监控管理办法》、《消防救援应急预案》开展专项检查，并利用安全生产月开展实战演练。同时，根据年中检查情况完善《危险作业管理办法》、《停送电管理制度》及《关于加强习惯性违章管理的通知》特种作业的管理。
6、积极开展安全月活动，在安全月期间，先后开展了安全知识宣传、全员安全签名、全员安全考试、消防知识的培训及事故应急预案的演练极大的创造了和谐的安全生产氛围。
7、开展防暑降温工作，制订防暑降温工作计划，配备必要的防暑降温药品，同时，下发防暑降温学习材料，并于每次高温作业期间布置专项防护措施，确保公司员工平安度过高温季节。
8、丰富员工班组安全活动开展内容，及时摘录集团下发安全事故案例，在公司安委会的统一领导下组织员工进行学习，以通过血淋淋的教训来教育员工安全的重要性。
9、对公司内部进行的危险作业及特种作业进行安全监护，并严查《危险作业申请单》及《停送电申请单》的使用情况。
10、积极办理特种设备使用登记证，建立健全特种设备管理台帐，确保特种设备及特种作业持证上岗。
11、积极联系市质检部门，完成了包装6台电动葫芦及7台储气罐的使用登记证办理工作。
12、联系市县质监局培训中心，对特种作业岗位进行人员操作证得办理，先后办理了电动葫芦、压力容器特种作业权证，杜绝无证上岗现象的发生。

13、对特种设备定期开展专项检查，并建立健全特种设备运行管理台帐，对特种设备实施监控。同时不定期对特种设备进行保养维护，发现隐患及时整改，保证员工的作业安全和设备的运行安全。
14、有序开展环保监测工作，持续跟踪排污费缴纳事宜及排污许可证更换事宜，积极履行集团公司环保工作管理思路，加强环保管理工作的执行力度。
15、开展环保设施专项检查，对现场收尘设备进行了专项检查和设备保养，并落实整改责任，同时，规范环保标识牌的管理。
16、落实集团环保管理工作方针，并根据当地环保政策积极开展清洁生产审核联系工作，对公司清洁生产审核工作制定专项审核方案。
17、联系广州劳安公司对我们公司开展三级安全标准化建设工作，并通过XX市安监局及安全协会的肯定，颁发三级安全标准化有效证件。
18、联系XX市气象局对我公司开展了防雷检测工作，
此项工作正在进行中。
二、2014年安全环保工作中存在的不足
1、对员工的培训教育力度不够，员工的安全素质及安全技能还需进一步提高，习惯性违章现象时有发生，严重影响了公司运行的安全状态。
2、对某些重大危险源的事故应急预案开展的实战演练不够，不能充分掌握员工的应急救援能力和救援技术，没能真正掌握危险源的状态系数。
3、基础安全管理工作还有待进一步提高，安全管理制度的更新速度不够，不能很好的适应公司的发展。
4、对收尘器的管理不够，运行记录和检修记录中，都没能正确反映出收尘器的运行状态，在一定程度上影响了生产。
三、2015年安全环保工作目标
1、健全安全管理组织体系，强化安全工作的组织能力，落实一把手的安全责任，保证安全工作有序开展，加强安全、环保日常管理工作，确保重大设备事故为零、重伤以上人身伤害事故为零。
2、以公司安全生产委员会为框架，各级领导组织安排安全生产管理工作；全面负责部门的安全管理工作，使安全管理工作纵向到底，横向到边。
3、不定期进行习惯性违章的检查，切实纠正习惯性违
章行为，及时下发检查通报；对重复性的违章行为重点查处，确保违章事故率为零。
4、加强员工的安全教育，尤其是新进、转岗人员的安全教育，重点抓好基层班组和全员安全技能的达标培训，增强安全活动的实效性，提高员工的安全技能和自我防范意识。
5、狠抓现场安全隐患的检查和整改，做好日常现场安全隐患的抽查和每月二次的安全环境卫生大检查工作，加大现场安全隐患的整改、考核力度，确保隐患整改率达到100％。
6、落实各级部门一把手的安全管理责任，把安全生产与日常工作同时布置、同时落实、同时检查，形成安全管理闭环。
7、加强环保设备的运行监控和维护，对全厂收尘器运行状况每月检查二次，严禁主收尘器和各转运口收尘器扬尘，确保环保设备的完好率达100%和环保检测能顺利通过环保部门的监督检测。
8、加大“跑、冒、滴、漏”治理力度，每周组织一次现场环境卫生大检查，形成检查通报，制订现场环境和设备卫生整治计划表并及时落实整改，对不达标点考核相关责任人，对卫生通报点整改不彻底，考核工段负责人，确保现场卫生整治工作全面受控。
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