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卫生健康局20XX年工作计划5篇（1） 【篇一】 今年以来，我局紧紧围绕区委、区政府中心工作任务，在市卫生健康委的精心指导下，克难奋进，开拓创新，全力推进卫生健康各项工作，取得了一定的成效。现将具体工作情况总结如下： 一、主要工作情况 （一）党的建设全面推进。 1、主题教育深入开展。以支部主题党日为抓手，深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，统筹融合三会一课、谈心谈话、组织生活会等制度，推动支部结合实际开展活动。每个季度开展为民服务为主题的主题党日内容。召开了2次专题班子民主生活会，召开了1次组织生活会。开展批评和自我批评，促进党员自我剖析自我提升。围绕组织力提升工程，切实增强基层党组织政治功能和组织力。 2、组织建设不断加强。抓实基层党建双述双评，把意识形态纳入党建工作责任制。加强公立医院党的建设，依程序设立了人民医院和中医院2个党委。按期换届，新产生支部书记6名、支委委员8名。依程序发展基层医疗机构临床一线党员1名。着力推动党支部五化建设，17个支部创建成功，按期完成了软弱涣散党组织龙潭镇卫生院支部整顿工作。 3、队伍管理更加有力。将卫生院副院长任免制改为竞聘制，通过公开竞聘，25人竞聘上岗位（其中党员21人），其中通过竞聘新任副院长的同志有6名。改革招聘方式，招聘人员向基层倾斜，2019年公开招聘基层卫健人员首次突破了招聘总量的30%。改革卫健人才津贴方案，基层卫健人才享受津贴比例达总量的68%，较往年翻了两番。分期分批次对全区基层医务人员开展中医适宜技术培训考核300余人次，选派35名大专以上学历的执业助理医师或执业医师参加了全科医师转岗培训。对乡镇卫生院临床医师、护士、乡村医生、骨干乡村医生等分别开展了集中培训学习。制发了2019年纪检监察工作要点、中共XX市渌口区卫生健康局委员会2019年党风廉政建设主体责任分工和中共XX市渌口区卫生健康局委员会2019年党风廉政建设主体责任任务分解，开展了集中整治形式主义官僚主义等七个专项整治，共下达处分决定32份，追缴资金9857元上缴区纪委监委涉案资金专户。对古岳峰卫生院采购耗材收受回扣问题立案处理，政纪处分6人，追缴资金11000元上缴区纪委监委涉案资金专户。 （二）基础建设全面夯实。 1、项目建设推进有序。总投资7300万元的区中医医院改扩建门诊住院楼建设及污水处理项目已基本完工，改扩建业务用房建筑面积18908.3平方米，预计春节前后竣工并投入使用。总投资300万元为渌口镇XX县区卫生院建设了数字化门诊、为龙门镇卫生院进行了改扩建。均坝村、横岭村消除空白村项目完成并验收。 2、学科建设再上台阶。区人民医院胸痛中心通过国家认证，是我区专科建设的重要里程碑。全面启动了卒中中心建设，进一步提升医院救治能力。基层医疗机构新设立了高血压示范门诊9家，专病门诊2家。 3、基层建设更进一步。年内新增区人民医院和朱亭镇中心卫生院、区人民医院与妇幼保健计划生育服务中心2个紧密型医共体，区域内紧密型医共体达到了4家。8家建制镇卫生院均达到了标准化乡镇卫生院标准，全区128家行政村卫生室，有84家行政村卫生室达到了标准化村卫生室的标准，村卫生室公有产权率达75%。由120急救指挥中心统一调度，以淦田、朱亭、龙船3家中心卫生院为中心打造农村30分钟医疗急救圈。 （三）为民服务全面提质。 1、公卫服务有力。全区组建了由区级医院专科医生、全科医生、公卫人员、护士、村医组成的巡诊服务团队46个，设置有176个流动巡诊点，深入开展了巡诊工作。全年统一编印了12种健康教育宣传资料，累计发放了3万册。规范设置健康教育宣传栏并定期更新版面855版，开展健康知识讲座110余次，举办健康教育咨询活动90余次。累计为全区城乡居民规范建立电子健康档案25万余份，并按规范开展了各类人群管理、随访、体检等工作；居民健康知识知晓率达70%，居民基本公共卫生服务项目知晓率达80%，居民综合满意度高达85%，基层医务人员满意度达90%；健康档案动态使用率、慢病患者血压血糖控制率、严重精神障碍患者稳定率均达到工作指标要求。 2、人口监测有序。截止10月底，全区总人口36.57万，上报出生人口3405人，符合政策生育率96.59%。计划生育利益导向各政策执行到位，各项资金均按要求发放到位。1月10月出生缺陷发生率49.02/万，同期比下降21.35%；活产出生缺陷发生率49.14/万，同期比下降8.42%。孕产妇免费筛查完成率110.16%，农村和城镇低保适龄妇女两癌检查100%完成。开展了以关爱计生家庭，助力健康渌湘、携手家庭医生，共筑健康生活为主题的集中宣传服务活动。投入25万余元为全区5791户两女结扎户购买了计生家庭意外伤害保险、为344个计生特殊家庭购买了住院护理津贴保险。计生特殊家庭重病大病住院护理补贴发放人数196人次，发放率100%。开展了老年健康宣传周活动和孝老爱亲，向上向善主题宣传活动，渌口镇新城村纳入了全国老年人心理健康项目示范点，开展了老年人心理健康问卷调查和心理干预活动；全区有海福祥和朱亭2家医养结合型单位，拥有养老床位138张，医疗床位149张，工作人员87名，年内已接受社会各界老人入住2000余人次，其中朱亭镇养老康复院纳入了国家安宁疗护试点单位。 3、行业服务有果。为健康扶贫对象开通一站式绿色通道，实行住院先诊疗后付费政策，提供就医结算一站式服务，落实三个一批政策。坚决贯彻行政审批服务便民化，将15个审批事项进驻办证大厅卫健窗口，实现行政审批只进一张门、只跑一次路。卫健系统扫黑除恶强力整顿医疗服务市场秩序取得实绩。以无证行医罪司法移送案件1件，其他各类违法行为案件立案8件，收缴诊疗器械4件，药品6箱，共计罚款8万余元。全年对136家学校、托幼机构、6家集中式供水单位开展了2次以上的专项监督检查工作。年内召开了2次整治两非专题工作会议，共查处两非典型案件4例。建立职业卫生一体化监督体系，对30余家存在职业危害因素的企业开展了职业危害因素监督监测工作。开展卫生监督协管巡查276次，全年公共场所的卫生监督覆盖率达100%。年内开展了第31个爱国卫生月活动及城乡环境整治，対XX县区灾后开展了灭四害活动。 二、存在的主要问题 （一）人才队伍仍然薄弱。引人难、招人难、留人更难是我区基层医疗机构人才队伍建设上的真实写照，具体来说，存在着四大瓶颈，即：现有人员不足，编制却大量结余，一些专业比如医养结合、公卫等人才尤其缺乏，无法为群众提供相应的专业服务；整体素质不高，基层提供优质资源难；引人渠道不畅，招聘机制也不活，人员结构优化难；职称评聘受限，中高级职称评定受到职数设置限制，工作激情调动难。医疗技术人才的紧缺，已成为制约我区医疗卫生服务体系发挥作用的最大障碍。 （二）基层负担难以承受。工作量大幅增加，随着健康中国行动的推进，基本公共卫生服务均等化、家庭医生签约服务、健康扶贫、幸福株洲、医养结合等等，基层医疗机构职责不断增加，且这些工作要求高、涉及面广，加上流动人口难以管控等，导致医务人员工作量剧增。待遇保障乏力，医改持续推进后，药品加成取消，原有的营利项目逐年减少，医疗服务收费标准变化不大，导致医疗机构自身造血功能下降，虽定性为公益一类单位却未能实现全额拨款，导致五险一金、工资待遇等明显低于其他同类单位。 三、2020年工作计划 2020年，我们将深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全力构建新时代卫生健康事业规范化、常态化工作新机制，扎扎实实抓好各项工作落实： （一）加强党建工作，提升队伍战斗力。深入开展不忘初心、牢记使命主题教育活动。继续深入开展两学一做长效化制度化，落实组织力提升工程，巩固支部五化建设成果，加强党员教育管理，落实党员积分制管理，落实支部主题党日制度，三会一课制度，严肃党内政治生活，加强基层党组织建设，从严治党。总结医德医风专题教育活动成果，进一步完善卫健系统干部作风十二分制管理办法，健全干部作风管理长效机制。加强基层党组织建设，发挥共产党员先锋模范作用，带头转变作风，形成头雁效应。落实监督责任，紧盯重要时间节点，开展作风明察暗访。密切关注四风问题新动向，持之以恒纠四风。加大人才引进、送培自培力度，适时组织开展各项专业培训，不断提升队伍素质。 （二）抓好医改工作，破解百姓就医难题。继续巩固基本药物制度实施成果，进一步规范医疗机构合理用药行为，完善短缺药品监测预警机制，满足深化医改过程中医疗机构和百姓的用药需求。建立药品和医用耗材集中招标采购机制，取消耗材加成，有效治理药品及耗材价格虚高现象。逐步实现现代公立医院管理制度，探索完善公立医院薪酬分配激励约束机制，机构运行、薪酬分配的科学化和规范化，进一步调动医务人员积极性，凸显公立医院公益性。坚持落实政府保障责任，努力打破三医联动政策壁垒，医共体内积极配合医保支付制度改革试点。扩大医共体试点范围，积极探索紧密型医共体合作多种模式，争取与市级医疗机构构建紧密型医共体，引导市级医疗卫生资源下沉，加强我区基层卫生建设。大力发展医养结合建设，拟在淦田中心卫生院、南洲镇卫生院、龙船镇中心卫生院开展医养结合项目。 今年以来，我委在县委县政府的坚强领导下，在全县卫生健康系统干部职工的共同努力下，攻坚克难，真抓实干，扎实推进卫生健康各项重点目标任务，取得了显著成效。现将县卫健委2019年来主要工作开展情况汇报如下： 一、2019年工作开展情况 （1）不折不扣落实巡视反馈整改工作。我委以不贰过的态度和决心，积极做好涉及卫生健康领域有关问题整改落实工作。截至目前，中央巡察反馈的总计有3个问题，已全部整改完成。一是坚持两不愁、三保障目标，在健康脱贫政策上坚持对标对表，防止和纠正悬崖效应福利陷阱问题。迅速摸清健康脱贫政策加码情况，自2019年1月1日起不再实行健康商业保险政策并做好政策引导工作并实现平稳过渡；二是要求各乡镇卫生院规范家庭医生签约履约服务。对有诊疗需求和意愿的建档立卡贫困人口实行家庭医生签约服务应签尽签，同时注重履约服务实效。三是根据省统一部署有序推进两卡制，两卡制信息系统已按要求部署完毕，核对了工分值，移动终端设备、人脸识别系统均已开始运行，可逐步取消纸质健康档案。 （2）有序开展家庭医生签约服务。一是按照脱贫攻坚大学习、大调研、大整改专项行动排查情况，制定下发关于涉及健康脱贫工程问题清单整改工作的通知，要求各乡镇卫计办和乡镇卫生院负责人要切实担负起排查整改责任并建立排查整改可追溯的责任落实及追究机制，明确整改责任、整改措施，5月底前所有问题见底清零。二是制定印发xx县家庭医生签约服务包保责任制实施意见和制作家庭医生签约服务公示牌，建立县卫生健康委、乡镇卫计办、乡镇卫生院、村计生专干和乡村医生包保责任制，提升签约服务的水平和质量。三是加强签约服务示范点建设。箬坑乡作为签约服务工作示范点，我委前期指导该乡定期开展家庭医生签约服务全覆盖核查工作，由村级计生专干上户核查每季度建档立卡贫困人口家庭签约服务的履约次数、规范性及真实性，效果比较明显，8月初全县召开分管领导和计生办主任会议，将示范点总结的经验推广到各乡镇，全面开展核查工作，总共核查整改18个问题。同时协助开展残疾证、慢性病证办理，加强住院免收押金工作和一结式结算管理工作。 （3）扎实推进百医驻村工作。按照基本医疗有保障整改工作要求，自7月初省卫健委开展健康脱贫百医驻村工作以来，分两批从省市属三级医院选派26名医生到26个行政村驻村，初步解决我县村医空白村问题。现全县111个行政村，有103个行政村109名在岗村医维持村卫生室正常运转，其余8个行政村均为乡镇卫生院驻地的村卫生室。同时仔细摸清各村卫生室的基本情况，已改造漏水、损坏严重的卫生室37个，并对药品使用情况进行摸排，理出药品目录，落实村卫生室的药品保障工作。 （4）深入开展扫黑除恶专项斗争。一是落实扫黑除恶整改任务。根据中央扫黑除恶督导组三次移交的问题整改清单和省委第四指导组反馈问题整改清单，我委针对督导组反馈的问题和意见，明确工作主体，落实整改责任，确保反馈意见条条落地，持续把卫健系统扫黑除恶专项斗争引向深入。二是创新宣传方式，营造良好宣传氛围。自工作开展以来，我委在辖区led屏上持续播放扫黑除恶宣传标语，共制作扫黑除恶宣传年画500份，悬挂宣传横幅4条，播放led电子液屏5余块，张贴公告30余份。印制300份扫黑除恶应知应会知识手册，专项斗争工作手册已全部发放到二级机构、乡镇卫生院、委干部职工。组织卫健系统干部职工共800余人参加扫黑除恶专项斗争应知应会知识测试。结合计生协活动宣传扫黑除恶知识，向群众发放100余份关于扫黑除恶专项斗争致全县广大人民群众的一封信，全方位、多角度宣传扫黑除恶知识，从而在卫生健康领域形成上下一体、横向到边、纵向到底的扫黑除恶专项斗争宣传工作格局。同时采取向社会公布举报电话、设立举报电子信箱等方式，广辟线索来源，畅通投诉渠道，发动广大群众举报犯罪，提供线索，再次掀起卫健系统扫黑除恶专项斗争高潮。三是为进一步规范经营场所、医疗机构及医务人员执业行为，切实维护广大群众的健康权益。7月初，对29户生活美容机构进行专项督查，规范了生活美容机构经营行为。于7、8、10月份相继开展了医疗机构及医务人员不良记分督查工作，随机抽取全县60家医疗机构，共督查医疗机构及医务人员不良执业行为63条。2019年来，在公安部门的协助下共查处五起涉嫌非法行医，执法人员依法责令其停止非法行医活动，并查扣了相关药品器械。 （5）稳妥有序做好机构改革工作。本轮机构改革，增加了卫生健康部门老龄工作、职业健康等新职责，工作范围和内涵进一步拓展，工作任务更加繁重，我们根据新的工作职能，科学设置内设机构，把职能优化好、配置好，加快形成分工合理、权责一致、运转高效的管理体系。按照以事设岗、以岗定酬、权责统一的原则，做好人员定岗工作，切实提高履职工作水平。 （6）稳步推进综合医改工作。我委继续围绕巩固、完善、创新的工作思路，合力推进2019年综合医改重点任务的落实。涉及我县2019年重点工作22项，目前完成21项。继续推进县域医共体建设，提升县级医院医疗服务能力，县人民医院重点发展了肿瘤、心脑血管病中心、高龄孕产妇中心和新生儿急救中心建设，扩大了血透病区建设，力争90%的疾病能够得到解决。加强xx县中医医院综合能力提升工程建设，持续推进三个省级中医重点专科（骨伤科、针灸康复科、肾病科）、两个市级中医重点专科（肛肠科、糖尿病科）、一个全国基层名老中医药专家传承工作室的建设。6月份血透室顺利通过省卫健委组织的血液透析质量安全管理专项督查。加快我县全民健康信息化建设，智医助理信息化建设项目已完成验收，同时对乡村医生使用智医助理系统逐村进行强化培训，确保每名村医熟练使用操作系统。开展幸福呼吸中国慢阻肺推广工作，2019年完成幸福呼吸问卷19986张，完成简易肺功能检查984人。 （7）稳步解决医疗卫生人才短板问题。一是继续推进农村订单定向免费医学培养生工作，截至目前，我县卫生系列农村订单定向生共签订36人，入编28人，在外参加规范化培训13人，完成规范化培训并上岗15人。二是公开招聘引人才，通过全县事业单位公开招聘引进14名人才入编，涉及临床医学、医学检验、药学等多个医疗专业，充实一线卫生队伍。三是推进职称工作，为推进乡镇卫生医疗人才县管乡用政策，对祁山镇卫生院等全县18所乡镇卫生院岗位实行集中设置、统一调控管理，扩大了高中级岗位设置比例，拓宽了晋升渠道，提高了职称聘用效率。开展卫生职称考试和晋升工作，2019年全县卫生初中级职称考试共160人次，高级职称考试共15人次，护士考试共30人次，职务职级晋升共116人，大大提高了人员的稳定性。 （8）公共卫生服务监督管理等工作持续加强，医疗服务能力和服务质量得改善。基本公共卫生工作有序推进，扎实开展了艾滋病、结核病、血吸虫病和碘缺乏病等疾病的疫情监测、教育宣传和防控工作，无甲类传染病病例发生、无重大传染病暴发流行，未发生突发公共卫生事件。结合世界防治结核病日、春季传染病防治和世界无烟日等重大节日到人群聚集场所发放宣传健康素养宣传资料、宣传品3万份，接受健康教育人数达3万人。2019年规范管理高血压患者12551人，规范管理率为75%，规范管理糖尿病患者2815人，规范管理率70%，规范管理老年人健康14882人，规范管理率为62%。扎实开展食源性疾病监测工作，全县共上报556例，完成全年任务的101.1%。5月份、9月份完成了枯水期和丰水期50个水质监测点的抽检任务。在全县医疗卫生单位开展了厕所革命暨环境卫生整治百日行动，切实解决医疗卫生机构厕所脏乱差问题，有效提升医疗卫生机构环境卫生面貌。四月份第31个爱国卫生月，在全县开展了以共推lsquo;厕所革命rsquo;共促卫生健康为主题的新一轮城乡环境卫生整洁行动。开展了街头咨询宣传，印发了第31个爱国卫生宣传要点明白纸千余份，发动群众治理脏乱，清除暴露垃圾二十余吨。 （9）计划生育服务管理改革迈出新步伐。全面两孩政策持续推进。2018年10月到2019年9月，全县共出生婴儿1748人，其中：政策内1674人，政策外74人（一孩26人、二孩21人、多孩27人），总政策符合率95.77%，一孩政策符合率96.44%，二多孩政策符合率95.28%，政策外多孩出生比例1.54%，出生婴儿性别比112.65，综合避孕率87.97%。认真开展了计划生育家庭奖特扶制度落实工作，2019年全县确认的计划生育奖、特扶对象共5291人，发放扶助金537.474万元。其中农村部分计划生育家庭奖励扶助对象2854人，发放资金278.856万元;享受计划生育家庭特别扶助324人，发放特扶金162.57万元；鉴定计划生育手术并发症对象55人，发放特扶金21.96万元；奖扶扩面对象2058人，发放资金74.088万元。2019年全县妇幼健康服务工作以守底线、补短板、惠民生、强行风为主线，继续做好农村育龄妇女增补叶酸发放和两癌检查；开展免费婚前医学检查，已免费婚检1920人，婚检率在90%以上，检查出疾病183人，疾病检出率为10.4%；继续开展农村妇女两癌筛查工作，已完成2753例宫颈癌、1471例乳腺癌，占总任务的140.08%。继续开展预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播阻断工作，截止目前为止完成孕产妇建卡1163人，检测1163例，其中孕早期1018例，发现梅毒阳性6例，规范化治疗5例，乙肝阳性38例，艾滋病阳性1例。5月份对我县托幼园所全面开展卫生保健工作及对全县4485名在园儿童开展了健康体检，并进行儿童保健知识进行宣传。孕前优生健康检查项目截止10月底实际完成833对，占工作总任务的79.18%，其中高危166对。开展的儿童营养改善项目，截至目前为全县贫困家庭儿童免费发放婴幼儿营养包272盒，营养包使用手册300多本，发放营养包及儿童保健相关宣传资料图片1000多份。 （10）加强监督，狠抓党风廉政建设。一是严格履行党风廉政建设主体责任和监督责任。召开全县卫生计生系统党风廉政建设会议，与委属各单位签订党风廉政建设工作责任书，督促各分管领导落实一岗双责；二是以落实中央八项规定精神为抓手，持之以恒反对四风。紧盯各重要节点开展明察暗访，持续加大监督执纪、通报曝光力度，持之以恒地推进作风建设。持续深化三个以案警示教育和开展严纪律、知敬畏、守底线专题警示教育，扎实开展扶贫领域突出问题专项整治，整治健康扶贫领域存在的形式主义、官僚主义等不作为、慢作为、乱作为等突出问题。三是认真学习贯彻落实中共xx县委关于在管党治党中认真开展抓早抓小工作的实施意见，综合运用四种形态，今年以来共运用第一种形态处理3人，第二种形态处理3人。 二、2020年工作打算 （1）继续抓好健康脱贫工作，提高健康脱贫政策知晓率和满意度。要切实解决贫困人口看病难、看病贵的问题，助力打赢脱贫攻坚战。一是认真开展好家庭医生签约服务工作。掌握政策标准，严格按照要求开展好家庭医生签约服务工作。精准把握签约服务对象。按照应签尽签工作要求，精准把握家庭医生签约服务对象。进一步规范履约服务。加强对履约服务的标准培训，定期开展互查，一户一户过，一人一人核，坚决做到不留死角，并且做到边整改边落实。严格落实家庭医生签约服务包保责任制。建立乡镇卫计办、乡镇卫生院、村计生专干和乡村医生共同参与的服务管理网络，落实四部门包保责任制，同时卫健委也按照职责分工，落实领导包片责任工作制。二是统筹推进村卫生室建设，加强村医队伍建设。照基本医疗有保障工作要求，要确保群众有地方看病、有医生看病。做好百医驻村专家的保障服务工作，认真谋划安排专家及派出专家的省市医院帮扶，提升我县县域医院服务能力提升工作，充分利用专家在祁的两年时间，补齐县域医院服务能力短板。落实村卫生室保障工作。确保村卫生室有水有电有网络，继续对卫生室漏水，损坏严重的卫生室积极进行改造。规范村卫生室建设。科室设置做到六室分开，相对独立，分区布局合理。基本设备配备齐全，规章制度健全，人员职责明确，登记记录完整。 （2）继续深化扫黑除恶专项斗争。按照中央、省、市、县的部署和要求，继续加大宣传，引导與情。坚持团结群众、依靠群众，把群众优势转化为扫黑除恶专项斗争的工作优势。综合运用传统媒体和新媒体，广泛开展宣传活动，掀起全民扫黑除恶热潮。落实联系点工作制度。深入联系点开展调研指导工作，推动中央、省、市、县关于扫黑除恶专项斗争决策部署得以贯彻落实。及时总结基层工作经验，帮助基层解决工作中的问题，探索总结扫黑除恶的经验做法，不断提升群众安全感和满意度。 （3）攻坚克难协同推进综合医改。继续推进2020年综合医改重点任务的落实。要聚焦现代医院管理制度、人事薪酬制度改革、医疗卫生人才队伍建设、公立医院投入保障、互联网+医疗健康服务等重点难点、核心关键问题，找准对策措施，凝聚多方合力，力争取得实实在在的进展和成效。要继续推进县域医共体建设，稳步解决医疗卫生人才短板问题，加快我县全民健康信息化建设，全面推进健康脱贫攻坚行动。 （4）巩固深化生育服务制度改革。要不断提升计生服务能力，加强出生人口监测，改革落实生育登记服务制度，全面推进计划生育优质服务，实施好全面两孩政策；提升流动人口基本公共卫生均等化服务水平，关爱农村留守儿童健康。要完善妇幼健康服务体系建设，强化母婴安全管理，加强县级医院危重孕产妇和重症新生儿救治中心建设，提高妇幼健康服务水平。要落实计划生育三项制度和法定奖励政策，努力解决计生特殊家庭医疗养老优先问题。 （5）坚定不移推进全面从严治党。切实履行主体责任，全面加强党对卫生健康工作的领导，以加强公立医院党的建设为统揽，充分发挥党组织把方向、管大局、做决策、保落实的总开关作用，确保党的卫生健康工作方针和重大改革任务、措施落地见效，确保公立医院公益属性、为人民服务宗旨本色不偏离、不褪色。要强化全体医务工作者的民本思想、爱岗敬业精神和无私奉献情怀，凝聚行业清风正气，不断改善群众就医感受。要认真开展巡视巡察回头看活动，深化整改成果运用，着力查缺补漏，完善和落实长效机制，推动全面从严治党向纵深发展，进一步推进党风廉政建设和行业行风建设取得明显变化。第17页 共17页