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检察工作五年发展规划
检察工作五年发展规划
2003年至2007年是贯彻落实党的十六大精神、全面建设小康社会的关键五年，也是检察机关抓住机遇、开拓创新、与时俱进的五年，针对我们面临的新形势和新任务，根据《××*检察工作五年发展规划》，制定本院五年的工作目标和任务。
一、五年的奋斗目标及工作主题1、根据上级检察院的总体规划，未来五年我院的奋斗目标是高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神，以“强化监督、公正执法”为主题，创一流业绩、带一流队伍，树一流形象，严打斗争取得成果，法律监督权威明显增强，预防和惩治腐败成效明显，各项工作规范化、制度化，在州检察系统名列前矛，有效实现司法公正，维护××市的社会稳定。
2、以素质兴检为标准，培养一批政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的检察队伍，建立学习型的检察院；建立灵活高效的检察工作运行机制，制定符合检察工作特点的竞争激励机制与管理机制，形成规范性的检察院；营造争先创优的良好氛围，在物质文明、政治文明、精神文明建设中取得新进展，创建竞争型的检察机关；检察改革取得新突破，建立公正、高效的侦查机制，诉讼监督机制，职务犯罪预防机制，形成良性发展的改革型检察院；科技强检取得实质性进展，技术用房，多媒体示证，侦查监控设施，检察局域网，办公自动化得到落实，形成科技兴检察院。

3、今后五年的工作主题是“强化监督、公正执法”。
二、指导原则。坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新；坚持重实情，讲实话，办实事，求实效；坚持党对检察工作的绝对领导与独立行使检察权相结合；坚持自觉接受人大监督，加强与人大代表的联系；坚持检察机关是国家法律监督机关的根本属性；坚持上级检察院对下级检察院的领导；坚持树立检察工作服务于发展这个第一要务大局意识；坚持维护稳定为首任，严厉打击各种犯罪活动，对“三股势力”犯罪严厉打击，决不手软；坚持打防结合，标本兼治，加大查办和预防职务犯罪力度，从源头上遏制腐败现象的蔓延；坚持以人为本，从严治检；坚持检察改革之路，增强检察工作动力和活力。
三、五年的具体任务：
（一）业务工作的具体目标和任务：
1、根据检察工作面临的形势及今后五年总体奋斗目标，在确保工作主题和工作原则的基础上，为便于切实落实，检查考核，现结合××*检察院的规划将任务分解如下：打好基础年（2003年），2003年是实现五年规划的开局之年，在原有的良好基础之上，认真查找我院自身存在的差距与不足，更新观念，转变作风，加强学习和交流，结合实际，规范工作。提高质量年（2004年）2004年是五年规划实施的重要一年，在保持各项工作稳步开展的基础上着重加强检察机关的软硬件建设，进行多层次、综合性、系统化的培训，提高干警的政治素质业务素质。督促检查年（2005年）2005年是五年规划实施的承上启下之年，对规划的落实情况进行全面的检查，争取阶段性成果。争创一流年（2006年）2006年时是实施五年规划的关键之年，争先创优条件成熟，“三个文明”建设取得成果，在已有的成绩之上，再创一流。巩（更多精彩文章来自“秘书不求人”）固发展年（2007年）2007年是检验五年规划实施的最后之年，要全面总结前五年规划的实施情况和成果，在巩固成绩的基础上为下一个五年创造好的条件。
2、刑事检察工作以维护稳定为首任，依法严厉打击“三股势力”及邪教组织犯罪活、打击各种刑事犯罪活动。以公正和效率为出发点，完善侦查监公诉改革运行机制，继续深化和完善主办、主诉检察官办案责任制，对刑事证据庭前开示、普通程序简化审改革项目进行尝试和调研，开拓创新，形成较为完善的庭前证据展示制度和量刑建议制度；依法适用简易程序；普通程序简化审；完善诉讼文书的综合化管理。建立并完善刑事犯罪数据库。进一步提高案件质量，杜绝无罪案件的发生。积极探索新的青少年维权工作方法，争创优秀青少年维权岗。全面落实检察环节的综合治理工作，争创州级综合治理先进单位。
3、自侦工作始终将查办职务犯罪摆在突出位置，充分履行法律赋予检察机关打击和预防职务犯罪的职责。加强侦查工作的规范化建设，建立和完善合理的职务犯罪侦查体系，形成一支纪律严明、业务精通、执法公正、廉洁奉公、令行禁止、灵活高效的侦查队伍。查办职务犯罪工作取得突破性进展。初步建立案件侦查信息管理系统，落实自侦案件的考评奖惩制度。预防职务犯罪工作要围绕经济建设，结合检察职能，进行规范化运行。进一步推动和完善我市预防职务犯罪网络体系的建立，规范预防职务犯罪工作机制，有针对性的在重点行业系统，重大工程醒目中开展预防工作，从源头上遏制腐败现象的发生。
4、诉讼监督明显加强。进一步完善立案监督制度，加大立案监督力度，对公安机关应立案而不立案、不应立案而立案的监督工作取得突破，有力维护社会正义。侦查监督工作继续加大追捕、追诉力度，建立完善的侦查监督机制，促进司法文明。刑事审判监督要强化对人民群众反映强烈的、司法不公的的错误判决、裁定监督，维护司法公正。监所检察工作要继续做好对“五种人”的监督考察，加大对留所服刑、保外就医、减刑人犯的监督审批，坚决杜绝刑罚执行中存在的违法现象，在查办刑罚执行和监管活动中的又犯罪案件有新进展。实现监所检察的微机化管理，有效维护监管秩序，确保诉讼安全。民事、行政检察工作要进一步缩短办案期限，提高办案质量，规范监督程序，突出提抗建抗工作，增强监督实效。
5、加强控告申诉检察工作，加快创建“省级文明接待室的”步伐，力争在2004年获得“省级文明接待室”称号。坚持和完善检察长接待日和阅批群众来信制度；认真实行首办责任制，及时处理上访案件，将问题解决在手办环节。严格执行举报线索统一管理制度，对案件线索每半年清理一次，加大举报线索的初查力度，及时反馈初查结果。积极做好交办案件，依法办理申诉和赔偿案件。
（二）队伍建设的主要工作目标和任务1、开展开展创建“学习型检察院”和“学习型检察官”活动，以政治思想建设为先导，将政治学习和业务学习相结合，学历教育和在职培训相结合制定并实施培训规划，全面提高干警素质，优化队伍结构。到2007年底，干警本科以上学历达到60%，其中研究生学历达到10%。加大教育培训力度，按规定报销培训费用。
2、全面加强领导班子建设。积极配合当地党委，按照《党政领导干部选拔任用条例》和《检察官法》的要求，主动提出加强领导班子建设的意见和建议。优化领导班子的年龄结构和专业知识结构，加强对年轻干部、后备干部、少数民族干部和妇女干部的选拔、使用。贯彻好名著集中制，完善议事和决策机制，提高民主生活会的质量，健全完善干部谈话
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