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XX年度精准扶贫帮扶工作计划 .docx

1、 XX年度精准扶贫帮扶工作计划 为坚决打赢脱贫攻坚战,根据县脱贫攻坚领导小组要求,结合我委及帮扶村实际,特制定2020年度帮扶工作计划。 一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真贯彻落实党中央、国务院和省、市、县关于精准扶贫工作部署,聚焦“两不愁、三保障”标准,牢固树立底线思维,保持脱贫攻坚定力,扎实开展帮扶工作。坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略,强化“部门主帮”的攻坚责任,落实攻坚政策细化帮扶措施,坚决打赢脱贫攻坚决胜战。 二、目标任务 2020年,坚持做到帮扶力度不减,帮扶队伍不散; 破除村级产业发展

2、瓶颈,帮助农户增收致富; 以“精神扶贫”助推“精准扶贫”,力争让群众精神“富起来”; 加大对帮扶户帮扶力度,当贫困户家里人,提升群众满意度; 持续巩固脱贫成果,坚决预防返贫现象出现,确保高质量迎接国家抽查和全面普查。 三、主要措施 (一)加强脱贫攻坚指导协调。主要负责人每月至少1次专题研究帮扶工作,单位主要领导、分管领导每月到村具体指导扶贫工作至少1次,每半年带队到村走访民情民意1次,明确工作的目标、重点任务和帮扶措施; 领导班子要指导完成帮扶工作年度计划,协同村两委班子帮助贫困户制定好脱贫规划、落实脱贫措施、指导发展增收

3、项目,同时要加大跟踪督办力度,按计划推进各项帮扶工作任务。 (二)强化单位集体帮扶工作。每季度组织单位全体干部职工到村开展1次集体帮扶活动。一是共破返贫风险。针对“监测户”“边缘户”“老人户”“重病重残户”“重大变故户”等因户制宜落实帮扶措施,解决返贫致贫风险,防止产生新的贫困人口; 二是共带经济发展。开展消费扶贫活动,鼓励和引导单位职工购买和代销帮扶村农副产品,带动贫困户增收致富,稳固脱贫攻坚成效; 三是共商发展对策。研究解决产业发展中的难题,破除村级产业发展中的瓶颈,帮助群众持续增收致富。 (三)充分发挥工作职能优势。充分发挥部门职能作用,最

4、大限度地帮助解决实际问题。一是开展青年志愿扶贫行动。通过与义工协会、徒步协会等联系,提供志愿扶贫等服务,鼓舞困难群众生活信心。深入贫困户帮助帮扶他们整治环境卫生,培养他们的良好生活习惯; 深入田间地头帮助他们清除杂草、备耕育苗、收割作物,抢抓农时稳定生产。二是开展关爱留守儿童活动。动员广大职工、团员青年和社会各界爱心人士采取捐资助学、结对帮扶等方式,帮助贫困学生和留守儿童解决学习生活中的实际困难,鼓励他们坚定理想信念,健康成长。 (四)做好贫困户帮扶工作。各帮扶责任人每月至少4次深入贫困户家中开展帮扶工作,落实好各项帮扶工作任务,同时完善好帮扶工作轨迹。一是做好帮扶规划

5、各帮扶责任人要紧紧围绕“三个一”要求,做好符合贫困户发展愿望的规划,并及时将规划内容完善到帮扶手册上; 二是开展政策宣传。坚持对贫困户宣传扶贫惠农政策,帮助贫困户继续争取各项政策支持; 三是加强感恩励志教育。广泛宣传勤劳致富先进典型,用群众身边人、身边事,转变贫困户的思想观念,激发贫困户的内生动力,激励贫困户自力更生; 要给群众讲清楚党的政策,让群众感激党的恩情,增强对党的感情,提高对党的依赖程度、信任程度,进而坚定信心跟党走。 四、相关要求 (一)强化组织领导。成立由主要领导担任组长、分管领导任副组长的脱贫攻坚帮扶工作领导小组,形

6、成主要负责同志亲自抓,及时安排部署、研判分析、制定对策,分管领导具体抓、抓落实的合力攻坚局面,确保各项帮扶工作任务落地落实。 (二)提高思想意识。全体干部职工要深入学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,充分认识打赢脱贫攻坚战的重要意义,要切实担负起脱贫攻坚这一重要政治任务,紧紧围绕全县总体工作部署,进一步做好扶贫工作。要以强烈的责任感、使命感和紧迫感,自觉投身脱贫攻坚实践,确保各项帮扶目标顺利完成。 (三)严肃工作纪律。纪检小组持续加强脱贫攻坚工作的领导、指导和监督。把人员到位到岗情况、工作开展情况作为年度考核依据,凡帮扶天数少于规定要求的每少1次扣减年终目标奖200元。情形严重的,影响全村脱贫攻坚工作大局的,从严追究有关人员责任。 第4页 共4页

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