ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:11.08KB ,
资源ID:7715410      下载积分:10 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/7715410.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【asd****19】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【asd****19】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(小学五年级班主任工作参考总结1)(通用).docx)为本站上传会员【asd****19】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

小学五年级班主任工作参考总结1)(通用).docx

1、小学五年级班主任工作参考总结(1)(通用)小学五年级老师工作总结眨眼之间,还有一年。在看似单调乏味的工作和生活中总结本人的收益和损失总是有益的。下面,我将从教学,教学和研究方面谈谈我的收入,启蒙和感受。作为五年级的班主任,我不仅注重培养他们良好的学习适应,还要引导他们积极学习,亲身学习,从各方面入手,努力让本人理解本人,发觉本人并建立自信。在“一日班长”,“科学知识交流会”,“一对一”互助和互相学习,“成功的心理训练”等系列活动中,小孩们逐步有了良好的态度和积极的态度心理学养成了阅读报纸和阅读报纸的好适应。首先,从学生道德素养的开展出发,鼓舞学生发觉本人,理解本人。教育,分解是教学和教育。教育

2、人是教学的目的,教学是教育人的过程和方法。目前的学生思维更加成熟。我们班的学生年龄差异特别大,心理成长阶段不同。最大的是16岁,已进入青年叛乱期;小点只有12岁,我不明白生命是什么。学生互相交流,不良的行为适应特别容易导致课堂上的“泛滥”。因而,我把思想教育放在班级工作的第一位,注重培养学生良好的道德素养。(1)以班干部为主线,妨碍其他学生。阶级是阶级的核心和灵魂。拥有一支优秀的班干部队伍,班主任的工作将更加轻松。然而,在工作开场时,由于对学生缺乏理解,如今确定班级的候选人为时已晚。班上的工作特别乱。后来,我决定“选择和重新培养”的政策。通过民主选举和自我推荐的结合选出学生。他们在实践中训练他

3、们并教育他们。首先要做特别多工作,然后用它们展示,然后放开实验,最后本人组织和治理它们。(2)关注小团体,消除坏音讯。班上的大多数学生来自农村家庭。他们父母的文化水平特别低。甚至一些连字也无法写入。教育小孩的方法更加独特。此外,学生正处于从青春期到青春期的重要开展时期。他们中的许多人不与父母和老师交谈。他们需要朋友。通过半学期的观察,发觉它们被分成几组。尽管他们是一个团体,但每个人的办法都不同。有些人太内向,找不到朋友说话;有些是学业成绩落后,有些是自我消灭;其别人觉得他们特别新鲜,觉得他们的行为特别酷特别有趣。但这些学生特别明白事。一旦发生某些事情,就无法一瞥。为了回应这个小团体的特点,我首

4、先将更高级的学生分开,单独完成他们的思想工作,并指导他们的学习思想。鼓舞和支持他们学习和活动。有了一点成就,我们将及时表扬和鼓舞。到学期完毕时,特别是在最后的审查期间,他们变得特别积极同时特别乐意参加学校活动。关于那些放弃小组的学生,我们鼓舞他们开展他们的专业。不求全面,只求开展和健康开展。其次,学习良好的学习方法,提高学习成绩。学生的学习成绩直截了当妨碍学生的学习兴趣和学生的自决心,也是家长关注的焦点。因而,提高学生的学习成绩是班主任的任务之一,也是学校分配给我们的严重任务。为了实现这个目的,我在本学期主要研究了以下几个方面:1确定学习目的,分解困难,逐步克服困难。不同学生的学习要求不同:根

5、底差,没有更快的改良要求,更要求建立正确的学习态度,只要有进步,不管是成绩,学习方法,依然写作一句话,其中一个只要有进步,在课堂上答复的咨询题就会遭到赞扬。学习适度且考虑周全要求所有学科都必须通过。2屡次联络部门老师,与他们协商以提高学生的表现。共同研究每个学生的学习特点,依照每个学生的详细情况安排学生的学习。3联络家长,理解学生在家学习的方式。学校的教育与父母的合作密不可分。学校的教育需要父母的支持和理解。第三,平行培养良好的学习适应,生活适应和学习适应。关于学生来说,没有良好的学习适应不会有良好的学习成绩。因而,为了使学生更好地学习文化知识,学生必须养成良好的学习适应。这已成为学期。我班的

6、另一个目的。为了实现这一目的,让学生学会约束本人的行为,从日常的小事做起,一切都是严格要求的。另外,在晨练时要留意学生的身心和纪律;关于身体不好的学生,我经常嘲笑他们是“小老头”,心脏不老,身体老了。特别长一段时间后,学生们会互相取笑。集体力量特别大。许多学生改变了他们的早晨姿态。但晨练的纪律不断难以治理。当冬天完毕时,学生们会上下腾跃,我会惩处他们 - “跑步”,但学生们说它更暖和!四是配合学校做好各项活动。组织学生积极参加学校的各种活动,在活动中成长,并在活动中自我教育。不管什么活动,学生都特别活泼。还有许多先进的个人和优秀的团体。尽管条件相对简单且能够做得特别有限,但学生的热情是无限的。同时,学校的活动也是教育学生的好时机。利用各种活动培养学生的自决心,尤其是成绩差的学生,并鼓舞他们积极参加各种竞赛。在游戏中,他们需要找到本人的位置并寻求决心。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服