ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:8 ,大小:13.22KB ,
资源ID:7714009      下载积分:10 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/7714009.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【qwe****66】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【qwe****66】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(售楼处水吧员工作参考总结.docx)为本站上传会员【qwe****66】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

售楼处水吧员工作参考总结.docx

1、售楼处水吧员工作参考总结售楼处水吧员工作总结1采取自我剖析、对照检查、本身评价、考虑研究的方法对已经所做的工作作出客观理性的结论。要清晰总结的内容有哪些。一年下来,个人做了大量的工作,在一份总结里要把所有做过的工作都写进去是不可能的也无必要。因此你必需要将工作事项进展高度提炼与浓缩,选择主要的、重要的、突出的材料。1、总结的内容必需要有一年来工作情况的综述和表达。依照你所处单位的实际情况,有的简单点,有的详细些。这部分内容主要是对全年工作计划的执行与落实、工作目的的实现及工作任务的完成等情况作出阐述,并对客观要素与主观要素、有利条件与不利条件、内部环境与外部环境等进展分析。2、总结的内容必需要

2、抓住过去工作中已经获得的成绩与缺点、经历与教训这个中心材料。获得了哪些成绩,成绩有多大,表如今哪些方面,是怎么样获得的;存在缺点是什么,表如今哪些方面,是什么性质的,怎么样产生的;好的经历有哪些,值得大家学习与日后传承;教训有哪些,必须汲取与警觉。一份好的工作总结都应将这些讲清晰,否则,就失去了它的目的、意义和作用。3、总结的内容应该要有对今后工作的办法或看法。这部分内容可简要书写个人对今后工作的计划、计划、设想、决心以及向单位提出本人的意见、建议和要求等。依照今后的工作目的、任务和要求,汲取以往工作的经历和教训,明确努力方向,提出改良措施等等。售楼处水吧员工作总结2春去冬来,寒暑易节,又是辞

3、旧迎新的交接时,回忆这一年来的紧张工作,我们深深感到企业蓬勃开展和充满朝气的开展动力。回忆2005年以来的销售工作,我们体会到在董事会精确的工程定位下和公司领导正确的指导下以及各分公司员工勤劳努力的工作下,使2005年度的销售工作获得了骄人的业绩。同年度比拟在销售量、销售单价及回款总额均有大的打破。结合工程本身在选项、选址、目的客户群体定位及把握上,独具慧眼、抢占先机占就了企业主动,加之独具匠心的人性化产品细节设计使产品面世后遭到广大社会民众的一致好评。为企业赢得了荣誉,为工程品牌树立了良好口碑。截止2005年10月10日“金秋乐园”一期实现主体工程清盘销售完毕。(除新推精装公寓及少量商铺)。

4、据统计2005年度,“金秋乐园”工程总计销售383套,总销售面积达24,473.7M2。企业回收资金41,504,443元。其中售楼部全年销售62套,成交金额6,772,729元,占总销售业绩的16.31%,仅位于忠孝分公司居第二位。参照本年度营销组织施行方案,已经圆满完成预定销售目的。回忆今年销售获得的优良成绩与公司领导制定的一系列促销和宣传措施是分不开的。一、在房产营销方面1、2005年4月1日,乙酉年清明祭祀大典在我公司塔陵园区举行,金秋乐园售楼部在园区设置了大型展台,并安排了专职销售人员进展现场征询。2、2005年5月25日至29日,四川老年大学庆贺建校20周年和首届中老年健康文化艺术

5、节在成都新华公园盛大举行。公司在会场设置了近30M2的展区,整个活动期间到金秋乐园展场接受征询的客户近万人次,发送客户参观车28车次,参观客户近3000人次,获得了不错的效果,为金秋乐园的销售工作作了非常好的铺垫。3、2005年9月28日至29日,10月8日至12日,成都市老龄委和四川省老龄委分别在成都市人民公园举办的2005重阳敬老节活动,我公司在参展过程中,仅剩的20余套被大家抢购一空。同时也为金秋乐园二期的销售做宣传,并在现场进展了意向客户登记。4、2005年10月14-2021日,山水人居新津县第二届房交会在新津县体育馆举行,我公司会同新津县10多家大型的房产开发商参展。同时金秋乐园被

6、新津县房管局评为唯一一家最具人文关怀的楼盘。二、在营销内控方面,由于企业形式、销售方式、房源情况等的不同,主要有以下几方面的工作。1、房屋单价及房款回收。在房源操纵上,严格按公司要求操纵房源,做到每天进展清理并及时更新,保证上报的数据真实精确;价格上,售楼部按阶段严格执行房屋价格体系,售楼部也配合公司其他职能部门及其他销售分公司维护正常销售体制;对没有缴清房款的客户,配合营销部人员及时进展了清理。保证了房款在销售完毕后的100%回收。2、客户治理。由于客户购置期及户型的不同,加之设计及工程施工中出现的一些异常情况,营销部领导、售楼部工作人员及时做好客户的解释工作,配合其他部门做好补救,保证了房

7、产客户的高成交比例。在交房及按揭贷款等过程中,和投资开展部、金秋物管公司等进展客户材料整理和交接,保证了由客户向业主的顺利过渡,同时也保证了公司按揭客户房款的回收。在2005年全年,公司营销部为打造金秋乐园品牌,加强房产销售,围绕金秋乐园的质量、设计、效劳等多方面在成都电视台、成都日报、成都晚报、华西都市报等成都市多家平面媒体及电视台做了宣传广告及专题片,在宣传企业品牌和一期房产销售过程中起到重要作用。2006年,我们应总结一期工作中的缺乏,从规划设计到工程质量,从销售体制到房价决策,从营销网点到专业销售队伍,学习其他开发商的全程优秀治理经历。在2006年的房产营销中,我们应做到以下几点:一、

8、着重加强销售体系治理,建立健全房产销售政策,加强对各分公司的房产销售及人员治理;成立金秋乐园市内售楼部,加强销售团队建立,提升置业参谋专业效劳水平。二、加强金秋乐园宣传工作,积极树立推行“金秋乐园”老年社区品牌,加强平面媒体和电视媒体宣传力度,出台宝光股东定购(代购)二期优惠政策。目前已经与CDTV-1签订了2006年金秋生活栏目独家冠名权。三、积极要求各房产销售分公司及相关工作人员做好二期客户的培养工作,为二期的房产销售打根底。售楼处水吧员工作总结3春去冬来,寒暑易节,又是辞旧迎新的交接时,回忆这一年来的紧张工作,我们深深感到企业蓬勃开展和充满朝气的开展动力。回忆2005年以来的销售工作,我

9、们体会到在董事会精确的工程定位下和公司领导正确的指导下以及各分公司员工勤劳努力的工作下,使2005年度的销售工作获得了骄人的业绩。同年度比拟在销售量、销售单价及回款总额均有大的打破。结合工程本身在选项、选址、目的客户群体定位及把握上,独具慧眼、抢占先机占就了企业主动,加之独具匠心的人性化产品细节设计使产品面世后遭到广大社会民众的一致好评。为企业赢得了荣誉,为工程品牌树立了良好口碑。截止2005年10月10日“金秋乐园”一期实现主体工程清盘销售完毕。(除新推精装公寓及少量商铺)。据统计2005年度,“金秋乐园”工程总计销售383套,总销售面积达24,473.7m2。企业回收资金41,504,44

10、3元。其中售楼部全年销售62套,成交金额6,772,729元,占总销售业绩的16.31%,仅位于忠孝分公司居第二位。参照本年度营销组织施行方案,已经圆满完成预定销售目的。回忆今年销售获得的优良成绩与公司领导制定的一系列促销和宣传措施是分不开的。一、在房产营销方面1、2005年4月1日,乙酉年清明祭祀大典在我公司塔陵园区举行,金秋乐园售楼部在园区设置了大型展台,并安排了专职销售人员进展现场征询。2、2005年5月25日至29日,四川老年大学庆贺建校20周年和首届中老年健康文化艺术节在成都新华公园盛大举行。公司在会场设置了近30m2的展区,整个活动期间到金秋乐园展场接受征询的客户近万人次,发送客户

11、参观车28车次,参观客户近3000人次,获得了不错的效果,为金秋乐园的销售工作作了非常好的铺垫。3、2005年9月28日至29日,10月8日至12日,成都市老龄委和四川省老龄委分别在成都市人民公园举办的2005重阳敬老节活动,我公司在参展过程中,仅剩的20余套被大家抢购一空。同时也为金秋乐园二期的销售做宣传,并在现场进展了意向客户登记。4、2005年10月14-2021日,山水人居新津县第二届房交会在新津县体育馆举行,我公司会同新津县10多家大型的房产开发商参展。同时金秋乐园被新津县房管局评为唯一一家最具人文关怀的楼盘。二、在营销内控方面,由于企业形式、销售方式、房源情况等的不同,主要有以下几

12、方面的工作。1、房屋单价及房款回收。在房源操纵上,严格按公司要求操纵房源,做到每天进展清理并及时更新,保证上报的数据真实精确;价格上,售楼部按阶段严格执行房屋价格体系,售楼部也配合公司其他职能部门及其他销售分公司维护正常销售体制;对没有缴清房款的客户,配合营销部人员及时进展了清理。保证了房款在销售完毕后的100%回收。2、客户治理。由于客户购置期及户型的不同,加之设计及工程施工中出现的一些异常情况,营销部领导、售楼部工作人员及时做好客户的解释工作,配合其他部门做好补救,保证了房产客户的高成交比例。在交房及按揭贷款等过程中,和投资开展部、金秋物管公司等进展客户材料整理和交接,保证了由客户向业主的

13、顺利过渡,同时也保证了公司按揭客户房款的回收。在2005年全年,公司营销部为打造金秋乐园品牌,加强房产销售,围绕金秋乐园的质量、设计、效劳等多方面在成都电视台、成都日报、成都晚报、华西都市报等成都市多家平面媒体及电视台做了宣传广告及专题片,在宣传企业品牌和一期房产销售过程中起到重要作用。2006年,我们应总结一期工作中的缺乏,从规划设计到工程质量,从销售体制到房价决策,从营销网点到专业销售队伍,学习其他开发商的全程优秀治理经历。在2006年的房产营销中,我们应做到以下几点:一、着重加强销售体系治理,建立健全房产销售政策,加强对各分公司的房产销售及人员治理;成立金秋乐园市内售楼部,加强销售团队建

14、立,提升置业参谋专业效劳水平。二、加强金秋乐园宣传工作,积极树立推行“金秋乐园”老年社区品牌,加强平面媒体和电视媒体宣传力度,出台宝光股东定购(代购)二期优惠政策。目前已经与cdtv-1签订了2006年金秋生活栏目独家冠名权。三、积极要求各房产销售分公司及相关工作人员做好二期客户的培养工作,为二期的房产销售打根底。售楼处水吧员工作总结4从2010年?月?日到公司报到以后,我认真恪守公司的规章制度,不迟到,不早退,对待工作认真负责,工作习惯程度良好。从学校踏入社会,进入公司效劳,最初的迷茫与不安已经消失,如今剩下的只是满腔的热情和积极工作的动力。在适用期间,承蒙各位领导和同事的提携和支持,我才把

15、工作做的更好,在此表示感激。目前进入公司已经三个月,通过三个月的学习,我终于明白了理论与实践是密不可分的,再扎实的理论根底,只有应用到实践当中,才能实现它的意义。而我在这三个月当中迅速成长,完全抛开学生初入社会的自负,如今做一切事情都有从零开场的心态,目前已经具有良好的心理素养,来迎接压力和挑战。请公司给我一个时机,让我成为公司的正式一员。转正之后,我将一如继往地保持高度的工作热情和责任心,不断提高本人的工作才能,增长本人的知识体系,争取在今后的工作中发挥更大的作用,为公司制造价值,同时也实现本人的人生观和价值观。再次感激公司给我实现人生价值的平台和同事对我的协助、关怀与支持!售楼处水吧员工作

16、总结5主要写一下主要的工作内容,获得的成绩,以及缺乏,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。工作总结确实是让上级明白你有什么奉献,表达你的工作价值所在。因此应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、详细你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去处理的。就算没什么,也要写一些有难度的征询题,你如何通过努力处理了4、以后工作中你还需提高哪些才能或充实哪些知识5、上级喜爱主开工作的人。你分内的事情都要有所预备,即事前预备工作以下供你参考:总结,确实是把一个时间段的情况进展一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、缺乏、经历等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进展理性的考虑。售楼处水

17、吧员工作总结51.总结必须有情况的概述和表达,有的比拟简单,有的比拟详细。2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的确实是要确信成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表如今哪些方面,是怎么样获得的;缺点有多少,表如今哪些方面,是怎么样产生的,都应写清晰。3.经历和教训。为了便于今后工作,必须对往常的工作经历和教训进展分析、研究、概括,并构成理论知识。总结的考前须知:1.一定要实事求是,成绩根本不夸张,缺点根本不缩小。这是分析、得出教训的根底。2.条理要清晰。语句通畅,容易理解。3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的征询题要有主次、详略之分。总结的根本格式:1、标题2、正文开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。主体:分析成绩缺憾,总结经历教训。结尾:分析征询题,明确方向。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服