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2021年度工作参考总结保安年度个人工作参考总结.docx

1、年度工作参考总结-保安年度个人工作参考总结保安年度个人工作总结篇1一、以人为本,提高保安队伍整体素养保安效劳是一项特别的效劳性工作,企业要不断开展,关键是人员素养的高低。为此,公司坚持“以人为本、效劳至上”为工作理念,狠抓保安队伍建立,不断提高保安队伍整体素养。一是严把“进人关”,在招聘人员方面,严格面试、政审关,按条件录用,对新招收的保安人员严格按照:岗前培训、班长带班实习,实行传、帮、带制度。二是要求各部门要定期或不定期开展军训与消防演练,以加强队员的体能和应变才能。三是树品牌,公司每半年度评选一次品牌保安员、品牌班组,被评选上的班组及保安员发放证书及奖金,以加强保安员爱岗敬业的认识。四是

2、关怀保安员的衣食住行,大家来自全国各地,公司领导一直将处理保安员的衣食往行当作一件大事来抓,公司为各驻点保安配置电视机18台、热水器11台、空调7台,电饭煲33台,有条件的为保安人员租集体宿舍,配专人为保安办理伙食,让大家感遭到保安大家庭的暖和,使大家可以安心工作,确保受保单位平安。二、标准治理,做好各项保安工作为了提高队伍的整体素养,公司将队伍的标准治理放在第一位。公司领导遵照以“三抓三定”为核心的治理形式,三抓为:抓队伍、抓思想、抓工作;三定为:各受保单位的重点要害部位要做到定人、定岗、定职责。公司制定每周一为部门工作汇报例会,各部门汇报上周工作情况及本周工作安排,对在工作中遇到的难题及时

3、在会上提出,公司领导依照实际工作情况做出处理方案。周二为部门保安员例会,由各部门负责对公司的各项工作计划进展传达与部署,使保安员可以做到各项工作目的明确,对公司的任务心中有数,行为有章可循,队伍整体综合素养得到了提高。全体保安员工作认真负责,勤勤恳恳,遭到了受保单位领导的一致好评。三、清理整顿,专项整治工作获得成效。四、严格督察,落实各项规章制度公司依照保安工作的实际情况,强化以人为本的治理,在严格治理的前提下,不断落实各项规章制度,对各项规章制度进展跟踪督察。公司实行三级查岗制度,不定期不分昼夜抽查各受保单位的保安工作情况。2004年公司派出督察600多人次,出动以防火、防盗为重点的平安防备

4、检查100多人次,发觉不平安隐患78次,提出整改意见78条,已整改77条,整改率为98%以上。各驻点保安人员都可以自觉恪守各项规章制度,认真做好各项保安工作,确保了受保单位平安,遭到了受保单位的认可。随着社会的进步与经济的开展,保安行业要面对更加剧烈的市场竞争,公司将在新的一年里在各级部门的支持下立足本职、努力进取,要不断提高保安人员的生活、福利、待遇。以人为本,做好人性化治理,力争保安队伍稳定,抓好保守队伍建立,提高保安人员素养,创仓山品牌保安公司,努力做到公司的社会效益和经济效益双丰收。我们将在新的一年里更加努力,在抓社区技防和物业保安方面积极探究出一条习惯保安业开展的新路,为协助公安机关

5、维护社会治安做出积极奉献。保安年度个人工作总结篇2光阴似箭日月如梭,转眼已近岁末,大概去年圣诞的钟声还响在耳边,实感时间的飞逝,让我们的脚步也显得如此匆忙。可细细品味,却也觉察本人在不轻易间成熟了许多。回忆20xx年这一年来的工作,我的感受非常多,收获也颇丰。在公司、大队以及小队领导的关怀和领导下,在同事们的支持与协助下,获得了一些成绩,现将这一年的工作总结如下:首先,我作为一名保安员做到了以下几点:1、严格执行公司守卫岗治理制度,认真地完成了各项保卫工作,以及其他的日常工作,按时交接班,不脱岗,不迟到、早退。2、每天早晨7:20至7:50立岗,微笑着迎接领导的到来。3、领导通过值班岗时,起立

6、、微笑、行注目礼或咨询好。4、对进入办公楼的外来办事人员礼貌热情的接待,同时做好询咨询、登记和预定工作,经同意方才指引来访客人上楼,以确保公司领导不受外来的干扰,公司的人员和财物不受损失。5、看见领导手拿重物时,主动上前协助。6、雨天为领导撑伞,送上车。7、雪天,领导的车被积雪覆盖,用扫帚帮领导清扫车雪。8、冬天,有领导进出时,主动上前为其开关门。9、积极参加公司和大队组织的各项活动和竞赛。其次,我做为组长,主要辅助班长的工作,每个月定时收取伙食费,制做、复印值班工作中所需的各种表格和文件,以及其他上传下达工作。以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在以下几方面存在缺乏之处,肯请领导的指正与批判,以待在今后的工作中进一步加强和改正:1、工作当中有松懈,应更加严于律己。2、工作经历和相关的业务知识仍需进一步学习,积累。20xx年马上过去,我们将满怀决心肠迎来20xx年,新的一年意味着新的机遇、新的挑战,今朝花开胜往昔,料得明日花更红,我深信在大队领导的英明决策下保卫大队的明天会更好,做为其中的一份子,在明年的工作中我将不断地努力学习提高思想及业务素养,积极地参与各种竞赛学习活动,与其他同事互相交流好的工作经历,争取明年的工作更上一个新台阶。

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