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2021年度工作参考总结煤矿企业年度工作回顾参考总结.docx

1、年度工作参考总结-煤矿企业年度工作回忆参考总结篇1:XX煤矿企业年度工作回忆总结成绩伴随着年轮悄悄离去,希望伴随着挑战已经到来,一年来,我矿全体干部职工,精诚团结,坚守岗位,兢兢业业,以平安消费为己任、以精细化治理为根底、以全力打造标准化矿井为目的,紧紧围绕目的责任书全面开展各项工作,圆满完成了各项经济指标。又创平安消费双赢的好成绩。二00九年工作回忆二00九年,是平安消费年,六月份又是全国第八个平安消费月,按照市、县、集团公司关于开展二00九年平安消费活动的总体安排,我们制定了平安消费年活动施行方案,平安消费月活动施行方案,在全矿范围内开展了全年性轰轰烈烈的查隐患、补破绽、找差距、促平安活动

2、,实现了“一个保持、两大亮点、两大创新”。呈现出平稳开展、和谐开展、健康开展格局。一个保持是:平安消费接着保持平稳开展态势(一)靠全民参与查隐患保平安今年以来,为确保全年平安消费无事故,实现连续两年无事故目的,设立了四道平安防线。一是由矿委作为平安责任主体抓平安,制定措施,完善制度,监视落实;二是成立了隐患排查办公室,每十天开展一次隐患排查工作;三是跟班领导、安监员深化一线,跟班作业,现场查隐患,处理隐患;四是建立了矿、坑口、队组三级网络,设立了群监工作接待站,完善了制度,并选拔了21名群众监视员,在工作现场查隐患。全矿构成了群防群治查隐患、补破绽,保平安的平安网络。(二)靠抓机遇造声势,营建

3、气氛保平安今年六月是全国第八个“平安消费月”我们按照“转型开展、平安开展、和谐开展”战略,借这次活动的东风,开展了方式多样的平安宣传教育、隐患排查治理工作。第一,加大平安宣传力度。共粉刷大型标语10余条,制造条幅20xx幅,出板报15期,发放宣传材料5000余份,悬挂平安警示牌20xx块,利用内部网络电视播放平安警示片80余次,在职工公寓、澡堂、食堂等人员较集中、醒目的地点悬挂永久性、人性化宣传牌板80余块。活动期间乡宁县歌舞剧团还进展了平安月活动专场演出,利用小品、戏曲、诗朗读等方式进展宣传教育;第二,编写了平安知识答题,在15个队组中进展了平安知识竞赛;第三,开展了方式别具一格、内容涉及较

4、为广泛的有奖猜谜活动。我们编写了平安知识600题,进展了有奖竟猜活动。(三)靠查隐患、补破绽、促整改保平安通过全年性开展查隐患、补破绽活动,全矿共查出各种隐患300余条,全部按照“三定”“四不放过”的原则进展了整改、完善。全年共粉刷巷道4000余米,建风桥2座,测风站6个,增加降尘管道5000余米,增加风筒3000余米,安装自动净化水幕89组,安装自动爆破喷雾2组,掘进工作面供风实现了双风机、双电源自动切换,通过一年来的查隐患、补破绽、促整改活动,平安消费工作发生了非常大变化,现在,各级领导查隐患的积极性高了,责任心强了,违章指挥的人没有了,职工遵章守纪的人多了,违章操作的人少了,事故隐患少了

5、,平安系数提高了,也正是由于全矿上下群防群治的缘故,我矿平安工作接着保持良好势头。两个亮点是:(一)地面全部硬化、绿化自建矿以来,我矿的矿区道路及地面尽管硬化,根本处理了晴天一身土、雨天一身泥的咨询题,但随着标准化矿井建立的要求和人们对生活环境的欲望,更显得不习惯。今年以来,我们对营业磅进展了改造,矿区所有地面全部进展了硬化,并在主要地段安装了护栏和休闲设备,在主道两侧进展了绿化,现在,卫生清洁、道路平坦。(二)文化活动与军训我矿03年开场对所有职工进展军事化培训教育以来,遭到良好效果:一是提高了职工整体素养,不管井下依然地面,随处都能听到:领导好、您(你)好、感谢、对不起的文明用语;二是在平

6、安消费、环境卫生、文化活动以及突发应急事件中发挥了重要作用,已成为我矿一支不可缺少的重要力量。今年9月、在晋文公庙剪彩仪式上,我矿组织了100人的大型锣鼓队,40人的保安队和20xx的礼仪队,参加了剪彩仪式,得到了集团公司领导和观众的一致好评。两个创新(一)总体治理工作创新为进一步理解班子成员一年来的工作情况,及时掌握工作中存在的咨询题和缺乏,理解民情民意,让职工不敢当面说的话说出来,不敢当面提的意见提出来,使我们的工作得到进一步提高。我们对班子成员一年来的工作进展了测评,通过对851份民意调查显示,班子成员均得分在90分以上、共提出意见与建议55条,我们按照谁负责、谁落实的原则,落实到人头,

7、能立即处理的立即处理,不能立即处理的给予解释答复,做到有意见有回音有落实。对井下平安消费环境、一通三防、饭菜数量价格、工资分配等六大类22项职工较为关怀的热点咨询题进展了测评,满意度均在70分以上,通过民主测评,也暴露出了一些存在的咨询题,针对这些咨询题,我们逐条逐项进展了整改完善。(二)职工生活改善上有所创新抓平安工作也好,搞消费工作也罢,都离不开职工生活,俗话说:“吃饱喝好不想家”,为搞好职工生活,我们做了两次创新:第一次是,分开两个灶,在价格、质量、数量、品种、效劳态度上展开竞争,由过去的有什么吃什么,变为想吃什么有什么;第二次是,大胆尝试在价格、质量、数量、品种上做文章,实行了4元管饱

8、的自助餐。回忆一年来的工作,成绩来之不易,是有关部门大力支持和正确领导的结果,是班子成员和全体职工齐心协力、团结奋进的结果,为鼓舞先进、鞭策后进,把爱岗敬业的精神接着得到传承,通过层层选拔评比,严格审查,共产生先进集体4个,劳动榜样3名,先进个人35名,在今天的大会上进展荣誉与物质奖励,希望大家不要辜负领导的期望,在今后的工作中要再接再励,为惠源明天的辉煌再立新功。20xx年总体工作安排今年工作的总体思路和奋斗目的是:坚持“平安第一、预防为主、综合治理、整体推进”的原则,按照“平安开展、转型开展、和谐开展”要求,紧紧围绕标准化矿井建立这一主题全面开展工作。除保持09年的“一个保持、两大亮点、两

9、个创新”外,今年,接着保持稳固实现“两个保持、两个亮点、一个打破”。即:221工程。一、两个保持是:接着保持平安消费无事故好成绩,保持09年原煤产量基数。一是把好培训关。培训是提高职工素养的主要手段,许多事故的发生主要是无证上岗、无岗前岗中培训,致使法规和平安认识淡薄或缺乏专业技术知识造成的。只有强化培训,才能提高职工队伍素养,才能保证平安消费。二是要回过头来看一看,查一查,我们的平安消费责任制是否健全。平安消费涉及到方方面面,是一个多环节、多层次的系统工程,某一个环节的失误就可能导致事故的发生,因此必须严把每一个环节、每一个层次、每一个人的平安消费关。这就需要建立健全一套即符合本矿实际、又不违犯法律及规程的平安消费责任制。将责任制细化到每一个岗位,分解到每一个工种。三是要认真组织平安消费检查。煤矿消费是动态作业,因此要进展经常的、定期的、不定期的平安消费检查和日常平安巡回检查,这是搞好平安消费的一个重要措施。

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