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评定升工作汇报0913.doc

1、 **镇“评、定、升”工作情况汇报 根据市委组织部《关于在“迎接十八大、保持纯洁性”教育实践活动中开展“评定升”工作的实施方案》的要求,结合我镇实际,镇党委精心组织,广泛宣传,坚持标准,细化指标,拓宽范围,使评定升工作达到分类科学,定级客观,目标明确,取得了一定的成绩。 一、基本情况 我镇目前共有基层党组织130个,其中党委2个,党总支17个,党支部111个,党员总数2249名,其中预备党员52名,占党员总数的2.31%。女党员405名,占党员总数的18.01%。35岁及以下的党员375名,占党员总数的16.67%。大专以上学历的党员361名,占党员总数的16.05%。共有建国

2、前入党没有工作老党员112名,占党员总数的4.98%。本次党组织评级活动共有2个居委会,16个行政村,5个非公有制经济组织,12个机关事业单位党支部参加评级。评定为先进的(9-10级)32个,比例为29.4%,后进的(7级以下)16,比例为16.7%。其中十级党组织2个,比例为1.54%,五级党组织5个,比例为3.8%。党组织书记评星活动共有130名书记参加评级,有3个党组织书记被评为十星,比例为2.3%,有5个党组织书记被评为五星,比例为3.8%。全镇共有2249名党员参加了评格,其中445名党员获得先进,比例为19.9%,112名党员评为后进,比例为6%。 二、具体做法 重点抓好三个一

3、即,召开一次会议,细化一个标准,组织一次测评。 1、召开一次会议。为及时传达贯彻省市委组织部关于评定升会议的部署精神,我镇于3月28日,由镇党委书记罗进东同志主持召开党委成员会议,研究我镇“评定升”工作相关事宜,并成立由党委书记为组长,党委副书记为副组长,相关部门负责人为成员的“评定升”工作督查领导小组,领导小组下设办公室在组织办。4月1日,镇党委专门召集了由班子成员、全体机关干部、各党组织书记参加的全镇“评定升”工作动员大会,部署相关工作。通过层层动员,做到层层细化,责任到人,确保工作有序开展。 2、细化一个标准。在工作中坚持突出重点,针对村党组织、企业党组织和机关单位党支部的定级过程

4、中,坚持实事求是、客观公正,不回避,不降低标准;坚持规范言行,合理确定工作步骤、程序和要求,不太细太繁琐,保证分类定级推进有序、操作简单。统一建立反向指标,明确规定基层党组织有以下情况的,一律定为5级以下。党组织领导班子集体战斗力不强,组织软弱涣散的;党组织领导班子成员有违法违纪行为,受到法律或党政纪处分的;对镇党委部署的党建等中心工作推诿扯皮,工作不力的;近一年来出现重特大恶性越访、缠访或群体性事件的;以及其它各基层党组织认为的情节。基层党组织书记有以下情况的,一律定为5星以下。党组织书记因违纪违规,受到党政纪处分的;维护社会稳定不力,造成重特大群体性事件的;作风霸道,不讲原则,滥用权力的;

5、建阵地、带班子、抓队伍不力,造成班子凝聚力和党员队伍战斗力不强;发展村级集体经济的思路不宽、办法不多的;以及其它各基层党组织认为的情节。党员有以下情况的,一律定为5格以下。因违纪违规,受到党纪处分的;无故不能正常参加组织活动连续达到5次以上的;不能主动缴纳党费,超过六个月的;不能正确履行党员义务,不执行党支部各项决议的;以及其它各基层党组织认为的情节。 3、组织一次测评。以“三解三促”为契机,我镇充分利用班子成员深入村组、深入群众的有利时机,广泛征求党员群众的意见,听取他们对开展好“评定升”工作意见和建议。认真组织好评议工作,首先由党支部召开不同形式的党员群众评议会议,填写测评表,测评结果以

6、党支部各自汇总得出综合得分,上报初始定级自评表,最后镇党委进行考评,为最终定级标准。其次是分类定级结果在一定范围内公开,接受党员群众的监督。经过一个星期的评议,各党支部累计召开评议会130场,参加人数2200人次,发放测评表2200份。 三、典型事迹 贾坝村党委注重将“评定升”和整改落实相结合。为了激发党组织活力、增强党组织书记的责任心、提高党员的整体素质,该村对照“五个好”、“五个强”、“五带头”的要求,在全村党员开展“评定升”工作,党组织、村书记、党员都分别作出了目标承诺。通过“评定升”工作,村党组织、党员工作学习发生了很大变化。工作中主动问事的多了,积极带头工作的多了,党员中主动带领

7、群众共同致富的多了,做好人好事的多了,参学率、到会率也有了很大的提高。同时,特别注重外出党员的学习情况。该村有十多名大学生,是从学校转到村党委的,他们毕业后在城里工作,但组织关系仍然在本村,该村要求他们提供工作单位、手机号码和QQ号,专门为他们建立了电子档案,通过QQ号发电子邮件,指导他们参加学习活动。大学生党员陈生远在南京一家外企工作,他在邮件中说,我虽然远离组织在外打拼,但我时刻没有忘记我是一名光荣的共产党员,由于他勤奋努力,积极向上,给企业老总留下深刻的印象,最近被提拔为业务总管 四、存在问题 一是近年来个别党组织的党的活动开展较少,个别党员工作积极性不高、先锋模范作用不明显;二是流

8、动党员难于管理,党员老化较严重,个别党支部战斗力、疑聚力不够;三是在开展“评定升”工作中,极少数党员不积极,态度不端正,敷衍了事。 五、整改措施 一是加强基层党组织建设,完善工作机制,制定详细的整改方案,按序时推进到位。加强农村后备干部的培养和选拔,集中开展“敬民、求实、纯洁、高效”核心价值观专题讨论。二是认真组织结对帮扶,通过先进帮助后进,先进带动后进明确升级目标。三是认真评议,接受民主监督,促进转化,达到整改效果。 六、整改成效 通过整改,目前新丰村已向上级争取了项目资金,新建农村水泥公路2.1公里,公益桥梁1座,农桥2座,总投资60多万元。与省农科院结对,试种金陵系列水果型蕃茄,和村民一起努力探索高效农业科技新模式。安云村党总支通过改变工作方法,改进作风,勤奋工作,难中求进,通过学习借鉴先进经验,努力寻找合适的发展途径,壮大集体经济增加积累,降低债务,经过努力已逐步摆脱落后,力求争先进位。 **镇党委 2012年9月13日 - 5 -

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