1、年度工作参考总结-检封消费部宣传年度工作参考总结
2012年，检封消费部在领导们的注重和指导下，员工积极撰稿，努力创作，不管是有关一线工作的报道，依然内含生活学习的文章，其数量、质量都在公司宣传工作中遥遥领先，截止11月底共收到员工投稿?篇，实际发行?篇。
消费部宣传思想工作在党支部的正确领导和上级宣传部门的详细指导下，紧紧围绕公司、部门的工作大局，唱响主旋律，打好主动战，为部门实现工作目的和鼓吹先进事迹、人物摇旗呐喊、提神鼓劲，营建昂扬向上的言论气氛，促进了协调开展。
部门宣传工作以“创高水平工作，创高质量载体，创高素养队伍，争当优秀宣传思想工作者”为目的，坚持创新内容、创
2、新方式、创新手段，加快推进公司、部门建立和为广大员工提供强有力的理论指导、言论力量、精神支柱和文化条件。
一年来，主要做了以下几个方面的工作：
一、围绕中心，活化方式，努力提升宣传队伍素养。
面对新情势、新任务、新要求，培养一支具有政治认识、大局认识、责任认识的宣传骨干队伍是搞好新时期宣传思想工作的关键。党支部在加强政治理论学习的同时，特别注重宣传队伍的思想作用建立。
党支部抓住“管住”和“管好”两个关键，对宣传工作不断都进展宏观和微观、全面与全程治理。进一步加强作风建立，严格执行治理制度。从学习制度、报道纪律等方面对通讯员提出了明确的要求，并建立了相应的督查考评机制，
3、从而使通讯员进一步端正了工作态度，明确了学习目的，改良了工作作风，提高了写作效率。鼓舞写手深化一线，开展调查研究，开展面对面的宣传思想工作，在深化调查研究中总结出宣传思想工作的新途径、新方法，从而加强宣传思想工作的针对性、实效性。
注重提高通讯员的理论素养，严格执行部内学习制度。坚持集中理论学习，并采取自学和集中学习相结合的方式，使所有通讯员都得到了不同程度的提高。
以宣传骨干为龙头，深化理论学习层次，为充分发挥通讯员的龙头作用，一年来，部门领导屡次组织座谈、交流、学习会议，不断提升通讯员们的写作才能、观察才能、动手才能。
除了有部门领导亲身上课，还先后邀请了宣传部领导、团委
4、领导授课。参学人员除了通讯员以外，还扩大至团干、入党积极分子、团内荣誉获得者、新员工。高层次、高密度、高频率的学习活动，活化了学习方式，深化了学习内容，遭到员工的热烈欢迎。
通过在部门开展主题教育活动、骨干培训、专题研讨、辅导讲座等方式，在部门内部大兴学习之风，推进思想解放，使部门宣传工作开展得特色鲜明。
二、坚持导向，突出妨碍，不断加强言论宣传工作。
新闻言论工作牢牢把握党管媒体的根本原则，坚持正确的言论导向，坚持团结稳定鼓劲和下面宣传为主的方针，在部门内努力构成“励精图治求开展，同心同德谋跨越”的主流言论。
明确方向，效劳大局。部门新闻宣传战线抓好主旋律宣传，坚持以
5、公司、部门消费工作指示精神为指导，紧紧围绕公司、部门的中心工作，开展了一系列宣传报道，譬如各类晚会、第五届运动会等宣传报道，一直坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主的方针，确保正确的言论导向。
建立阵地，外树形象。加强对外宣传，树立良好的外部形象。一是做好严重事件、典型人物、部门特色的对外宣传工作。二是走出去，请进来，注重与上级媒体的沟通。三是习惯新情势需要，加强宣传阵地建立。
我们以为报道公司、部门开展现状为目的，以活泼群众文化为依托，以严重节日为契机，第一时间把发生和正预发生的事有用宣传报道的方式一一呈如今大家眼前。
回忆2012，我们尽管获得了一些成绩，但也同时也存在诸多缺乏之处有待改正、提升。2012年，我们将接着努力，加强宣传报道，展示企业精神，做到报道与其他方式的文章主题明确、内容方式多样，不断有创新改良。同时也要建立更加丰富、完善的通讯员队伍，让他们发挥独特的作用，用手中的笔为企业开展鸣锣开道。
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