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会计职业素养课件全套教学教程-电子讲义.ppt

1、单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE yyyy/M/d|,2021/3/11,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第

2、二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,DATE M/d/yyyy|3/11/2021,*,第一章 会计文化素养,

3、第一节 会计发展史,第二节 会计职业,第三节 会计文化,第四节 会计精神,“,过程越是按社会的规模进行,越是失去纯粹个人的性质,作为对过程的控制和观念总结的簿记就越是必要。”,马克思,第一节,会计发展史,思考:,什么是会计?,会计究竟是做什么的?,记账,/,算账,/,报账,什么是会计?,会计是一种世界通用的,“,商业语言,”,会计就是使公司的活动变得,“,可视化,”,会计是一门,“,艺术,”,会计是游乐园里的,“,哈哈镜,”,会计是,“,隐藏的图表,”,会计是什么?,一、会计的产生,(一)会计的产生,会计是适应人类生产实践和经济管理而产生的,并随着生产的不断发展而发展。,当生产力发展到一定水平

4、的时候,产生了,“,结绳记事,”,、,“,刻石记数,”,等记录和计算方法。这是会计的萌芽,但它只是生产活动的,附带工作,。,随着社会生产的进一步发展,会计由,“,生产职能的附带部分,”,逐渐发展为,独立的记账、算账等管理活动,。,(二)会计的发展,1.,西方会计的发展,14,世纪中叶,,意大利商业促使意大利金融业者将使用多年的人名账户发展成为有组织的复式簿记。,1494,年,意大利数学家卢卡,巴其阿勒(,Luca Pacioli,)所著的,算术、几何与比例概要,一书出版,标志着近代会计的开端,从而结束了古代会计时期。,第二次世界大战后,特别是,20,世纪,50,年代以后,,西方资本主义世界生产

5、力发展迅猛,跨国公司大量涌现,企业间竞争空前激烈。传统会计逐步发展成为财务会计和管理会计两大分支,是现代会计的开端。,进入,20,世纪六七十年代,,计算机的广泛应用和国际资本的大量流动对会计产生了深远的影响。于是出现了会计的计算机化,传统的会计工艺(手工或机械的簿记)发生了革命性的变化。会计的计算机化为会计人员节约了大量的日常工作时间,会计人员能够腾出时间来从事分析复杂经济业务、解释财务报表等财务分析工作,提高了会计信息的使用效益。,?,西周时期,,出现的,“,会计,”,一词,西汉时期出现了用来登记会计事项的名为,“,计簿,”,或,“,簿书,”,的账册。宋代的官厅在办理钱粮报销或移交时,要编造

6、四柱清册,”,。明末清初,随着手工业和商业的发展,山西商人发明了中国最早的复式记账法,龙门账,1992,年以来,,我国逐步建立了与国际会计惯例相接轨的科学的现代会计体系。,2006,年,2,月,15,日,,新的,企业会计准则,,自,2007,年,1,月,1,日起施行,新会计准则的颁布和施行,标志着我国与国际财务报告准则趋同的企业会计准则已基本建成。,2008,年二十国集团(,G20,),峰会和金融稳定理事会(,FSB,)在系统研究金融危机成因和应对策略后,倡议建立全球统一的高质量会计准则,并希望,G20,各成员国及其他有关国家或地区加快趋同步伐。,2010,年,4,月,2,日,,财政部发

7、布了,中国企业会计准则与国际财务报告准则持续趋同路线图,,意义重大,影响深远。,2.,我国会计的发展,会计专业学生将来做什么?,第二节 会计职业,?,会计是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业,它的入职门槛相对比较低,难就难在以后的发展。想要得到好的发展,就要注意在工作中积累经验,不断提高专业素质和专业技能,开拓自己的知识面。,随着社会经济的高速发展,会计行业已经开始和其他行业慢慢融合从而产生了很多新职业,这也为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。,以会计作为职业,你会获益良多。其中最重要的是,你可以了解企业到底是如何运作的。会计领域为从业者提供了不断变化且富有挑战性的工作。所以很多商界成

8、功人士最早都是从事会计工作的,同时很多大企业的财务总监也具有会计背景。,一、,会计的职业前景,第一种是,“,做会计的,”,,即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计人员,全国大约有,1200,万人,其中总会计师或,“,CFO,”,级别的,全国大约有,3,万人。,第二种是,“,查会计的,”,,包括注册会计师、政府和企事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员,全国目前大约有,10,万名注册会计师、,30,万名单位内部审计人员。,第三种是,“,管会计的,”,,全国估计不少于,20,万人。,第四种是,“,研究会计的,”,,全国估计不超过,3,万人。,二、,会计专业四大职业方向,三、会计职业的工作

9、岗位,(一)工商企业的会计工作岗位,工商企业会计一般分为五个方面:,1.,财务会计,2.,成本和管理会计,3.,财务管理,4.,内部审计,5.,其他,金融机构主要是银行、证券行业和其他金融机构等。,1.,银行会计工作岗位,银行会计和财务部门会计人员;,信贷部门人员,主要包括:贷款审核,信用评估,贷款风险分析,信贷跟踪管理等;,内部稽核部门人员;,其他部门人员,主要包括:信贷推销人员,营业部门人员,财务分析人员,金融产品开发,理财顾问等。,(二)金融机构的会计工作岗位,证券行业和其他金融机构主要包括:证券交易所、证券公司、保险公司、基金管理公司、信托投资公司等。,证券行业和其他金融机构的会计工作

10、岗位一般包括:,会计财务部门会计人员;,内部稽核部门人员;,保险精算师;,证券市场分析人员;,委托理财经理;,项目评估专家;,保险理赔估价人员;,营业部人员及其他部门人员等。,2.,证券行业和其他金融机构,行政事业单位是指政府各部门以及各种不以营利为目的的事业单位。如:学校、医院、慈善机构等。,行政事业单位的会计工作岗位主要包括在这些单位担任会计工作和内部审计工作的人员,一般对应于公务员行政级别。,(三)行政事业单位的会计工作岗位,代理记账公司或财务公司一般为小微企业提供代理记账服务。,代理记账公司或财务公司的会计岗位的服务内容一般包括:,上门收取当月原始凭证;制作记账凭证、记账、编制财务报表

11、现在有通过网络办理的);,按时到税务部门(国、地税)报税,办理与税务部门有关的一切事项;,提供委托方所需的账簿及会计核算资料;,协助办理年检等工作;,委托方委托的其他工作(如向统计部门报送统计报表等);,企业开业指导,一般的财务咨询等等。,(四)代理记账公司或财务公司的会计工作岗位,会计工作岗位的范围很广,无法一一列示。除了上述提到的,警察局里的经济侦探,法庭指定的法务审计,消费者保护机构的价值评估人员等,也是会计从业人员。,(五)其他的会计工作岗位,第三节 会计文化,一、会计文化的含义,会计文化是人们在长期的社会实践活动中逐渐创造和形成的一种精神文化,其实质是一种管理文化。会计文化是指在特

12、定的社会、经济、文化背景下,从长期的生产实践活动中创造形成,为全体会计人员所共同享有,具有引导、凝聚、激励、约束会计群体,体现民族特色,从而增进会计活力,推进会计管理现代化进程的会计物质文化和精神文化的总和。,会计文化,有广义和狭义之分,广义的会计文化,是指人类在社会历史实践中已经创造的,并且与会计相关的各种物质财富和精神财富,主要包括会计物质文化、会计制度文化、会计精神文化;,狭义的会计文化,是指实践中形成的与会计有关的意识形态以及相应的制度、措施、规则。,一、会计文化的含义,二、会计文化的社会特征,1.,会计文化形成的凝聚性,2.,会计文化发展的动态性,3.,会计文化的层次性,4.,会计文

13、化鲜明的价值取向性,爱岗敬业精神,职业道德精神,谨慎稳重精神,沟通协作精神,不断进取精神,第四节 会计精神,第二章 会计职业道德素养,第一节 爱岗敬业,第二节 诚实守信,第三节 廉洁自律,第四节 依法办事,第五节 客观公正,第六节 保守秘密,第七节 提高技能,第八节 强化服务,【导入案例】,小会计也可以大作为,-,全国财政系统先进工作者吴淑媚同志主要事迹,(一)恪尽职守,为财政资金站好岗、放好哨,(二)勇挑重担,积极参与政府财务报告制度改革,(三)主动服务,助力海南财政财务管理创新放好哨,(四)锐意进取,争当海南财政会计标杆,第一节 爱岗敬业,爱岗敬业包含“爱岗”和“敬业”两方面的要求。,爱岗

14、就是热爱自己的工作岗位,,热爱本职工作。爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。热爱本职工作,就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动,努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。,敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作,,勤勤恳恳、兢兢业业,忠于职守,尽职尽责。如果一个职业工作者不能尽职尽责,忠于职守,就会影响整个企业的工作进程,严重的还会给企业和国家带来损失,甚至还会在国际上造成不良影响。,会计职业道德中的敬业,,要求会计从业人员充分认识到会计工作在国民经济中的地位和作用,以从事会计工作为荣,敬重会计工作,具有献身于会计工作的决心。,第一节 爱岗敬业,爱岗和敬业总的精神是相通的,是相互联系

15、在一起的。,爱岗是敬业的基础,敬业是爱岗的具体表现,不爱岗就很难做到敬业,不敬业也很难说是真正的爱岗。,热爱财会工作,尊重会计职业,,首先要对会计工作有职业荣誉感,要对会计工作产生浓厚的兴趣,把从事会计工作当成一种乐趣,这样工作起来才会轻松。,在工作中,会计人员要有一丝不苟的精神。,会计人员对自己本职工作的热爱,也体现在职业技能操作的态度上,体现在自己的工作成果上。,诚实守信就是忠诚老实,信守诺言,是为人处事的一种美德。,“,诚实,”,就是忠诚老实,不讲假话。诚实的人能忠于事物的本来面目,不歪曲、不篡改事实,同时也不隐瞒自己的真实思想,光明磊落,言语真切,处事实在。,“,守信,”,就是信守诺言

16、说话算数,讲信誉、重信用,履行自己应承担的义务。,诚实和守信两者意思是相通的,是相互联系在一起的。诚实是守信的基础,守信是诚实的具体表现,不诚实很难做到守信,不守信也很难说是真正的诚实。,第二节 诚实守信,诚实守信的基本要求是:首先,做老实人,说老实话,办老实事,不弄虚作假。,做老实人,要求会计人员言行一致,表里如一,光明正大。,说老实话,要求会计人员说话诚实,如实反映和披露单位经济业务事项。,办老实事,要求会计人员工作踏踏实实,不弄虚作假,不欺上瞒下。,其次,执业谨慎,信誉至上。,第二节 诚实守信,诚实守信的力量强大的,,它能够帮助我们不断提升自己的能力,让我们在工作当中受到别人的信赖和支

17、持。,诚实守信有一种亲和力和凝聚力,,人们都愿意和那些讲诚信的人合作,因为和讲诚信的人合作才会让人有安全感,这是一种基础的保障。,对于每一名财会工作人员而言,诚实守信就是自己的,“,金字招牌,”,,,这样的人是企业最信得过的人,这样的人才能获得更多的发展机会。,第二节 诚实守信,廉洁自律是中华民族的传统美德,也是会计职业道德规范的重要内容之一。,在会计职业中,廉洁要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法,经得起金钱、权力、美色的考验,不贪污挪用、不监守自盗。,自律,是指会计人员以一定的具体标准作为具体言行的参照物,进行约束、控制,使具体的行为或言论达到至善至美的过程。,自律包括两层意思:,一是

18、会计行业自律,是会计职业组织对整个会计职业的会计行为进行自我约束、控制的过程;,二是会计人员的自我约束,会计人员的自我约束是靠其科学的价值观和正确的人生观来实现的。每个会计人员的自律性强,则整个会计行业的自律性也强。,第三节 廉洁自律,廉洁自律的基本要求可以概述如下:,第一,公私分明,不贪不占;,第二,遵纪守法,抵制行业不正之风;,第三,重视会计职业声望。,第三节 廉洁自律,会计人员要清楚地认识到权力是柄,“,双刃剑,”,,既能让自己变得高尚,成为企业不可或缺的一分子,也能让自己变得堕落,成为企业的,“,蛀虫,”,。,所以会计人员在工作时要有廉洁自律的思想意识,要保持,“,勿以恶小而为之,勿以

19、善小而不为,”,的工作态度。,第三节 廉洁自律,【导入案例】,老板和会计都要知晓的,5,个税务稽查案例,1.,经营活动是否真实,2.,扣除凭证是否符合规定,3.,成本列支是否真实,4.,是否按要求进行纳税调整,5.,关联交易是否遵循独立原则,第四节 依法办事,依法办事,要求财会人员在处理业务过程中,严格按照会计法律制度办事,不为主观或他人的意志左右。,依法办事的基本要求是:,首先,熟悉会计法律、法规。,会计工作不单纯是进行记帐、算帐和报账,在记帐、算帐和报账过程中会时时、事事、处处涉及政策界限、利益关系的处理,需要遵守准则、执行准则、坚持准则。,其次,坚持准则。,在企业的经营活动中,国家利益、

20、集体利益与个人利益有时会发生冲突。,会计法,规定,单位负责人对本单位会计信息的真实性和完整性负责,也就是说,单位的会计责任主体是单位负责人。会计人员坚持准则,不仅是对法律负责,对国家、社会公众负责,也是对单位负责人负责。,第四节 依法办事,会计人员应该熟悉和掌握国家有关法律、法规的内容,在此基础上认真研究相关专业制度和守则的详细内容,并在工作中落实各项法规内容。,会计人员在进行工作时,要做到法律、准则至上,要清楚地对每一件事情有准确的认知,分清工作的可为性。对于那些能够帮助自己成长、帮助企业进步的正确的事情,要做到坚决服从,努力完成。对于那些让自己堕落、让企业崩溃的事情,即使是领导的命令,也要

21、做到拒绝执行并劝说领导改正。,第五节 客观公正,会计岗位是一个与经济利益联系十分紧密的岗位,因而会计人员的职业操守和道德,尤其是财务工作的客观公正性显得尤为重要。,会计人员是企事业单位的,“,管家,”,,人们戏称自己单位的财会人员是,“,财神爷,”,。如果一名会计人员做不到让会计信息真实可靠,做不到对自己的本职工作实事求是,不能依照国家法律和会计准则进行工作,那么会给国家、单位和个人带来严重的后果。,第五节 客观公正,在会计职业中,,客观公正,是会计人员必须具备的行为品德,是会计职业道德规范的灵魂。,客观,要求会计人员在处理经济业务时以实际发生的交易或事项为依据,如实反映企业的财务状况、经营成

22、果和现金流量情况。,公正,要求会计人员在履行会计职能时,摒弃单位、个人私利,不偏不倚地对待有关利益各方。,第五节 客观公正,客观公正的基本要求是:,首先,端正态度。,其次,依法办事。,最后,实事求是,不偏不倚,保持独立。,第六节 保守秘密,保守秘密是指会计人员应保守本单位的商业秘密,不能私自向外界提供或者泄露。,会计基础工作规范,对此做出明确规定:,“,会计人员应当保守本单位的商业秘密。除法律规定和单位领导人同意外,不能私自向外界提供或者泄露单位的会计信息。,”,第六节 保守秘密,保守秘密这一职业道德规范具有双重性:,一是它的社会公德性,即保守秘密是一种公德;,二是其法规性,根据法规规定,泄露

23、商业秘密是一种违法犯罪行为,要受到法律的制裁。,一个成熟、优秀的会计人员必须做到:,不该自己知道的,绝不去打听;,不该自己说出去的,就要守口如瓶。,会计人员不仅要做到不在工作岗位以外的场所谈论、评价企业的经营状况和财务数据,而且还不能以任何借口和形式向其他单位或个人提供单位内部的会计数据和相关资料。,因为如果泄露了商业机密,不但会给公司带来不可预计的损失,还会给自己带来很多不利的影响,甚至可能遭受牢狱之灾。,第六节 保守秘密,会计职业技能的内容主要包括:,一是会计专业基础知识;,二是会计理论、专业操作的创新能力;,三是组织协调能力;,四是主动更新知识的能力;,五是提供会计信息的能力等。,第七节

24、 提高技能,提高技能的基本要求是:,首先,增强提高专业技能的自觉性和紧迫感。会计人员要适应时代发展的步伐,就要有危机感、紧迫感,要有不断提高专业技能的自觉性。,其次,勤学苦练、刻苦钻研。现代会计理论不断创新,新的会计学科分支不断出现,如跨国公司会计、国际税收会计、金融工具及衍生工具会计、知识产权会计以及会计电算化和网络化的发展,都要求会计人员去不断地学习和探索。,第七节 提高技能,扎实的专业理论基础和良好的职业判断能力是衡量会计人员业务素质的重要标准。通过不断的学习和认真做好本职工作来提高业务素质,是优秀会计人员必须具备的条件。,财务分析工作是会计服务的一项重要内容,也是优秀的会计人员需要具备

25、的重要工作职能。,第七节 提高技能,强化服务是现代经济社会对劳动者所从事职业提出的更高层次的要求,它表现为人们在参与对外工作交往和组织内部协调运作过程中,人与人之间关系的融洽程度和与之相对应的工作态度。,第八节 强化服务,强化服务作为会计人员职业道德建设的一项重要内容,一直以来都是会计行业紧抓不放的重点,也是会计人员职业道德的一个薄弱环节。原因在于大多数会计人员认为建立服务意识、提高服务质量与自己的职业关系不大。事实上,一切经济活动都离不开会计工作,任何单位的财务部门都是本单位与外界单位业务联系的纽带,就算在本单位内部,会计人员也少不了与各部门员工打交道。因此,会计人员摆正服务心态、树立服务意

26、识是刻不容缓的。,第八节 强化服务,强化服务:,首先,要求会计人员树立服务意识。,其次,要求会计人员提高服务质量。,最后,努力维护和提升会计职业的良好社会形象。,第八节 强化服务,高素质的会计人员要及时、准确地了解服务对象的需求而进行的高效服务。,强化服务不仅要求会计人员有认真的工作态度和合格的职业技能,更要求会计人员有丰富的工作经验、极强的前瞻性以及对服务对象有相当深入的了解。,第八节 强化服务,强化服务要求会计人员在服务过程中对自己进行高标准、严要求。会计人员对自己要求越严格,服务对象对会计工作的满意度才会越高;同样,会计人员对自己的工作标准要求越高,才能最大限度地发挥自己的专业技能。会计

27、人员只有通过不断提高自己的职业素养,把服务工作做到位,才能脱颖而出,成为优秀的会计工作者。,第八节 强化服务,第三章 会计职业角色素养,第一节 会计职业角色,出纳,第二节 会计职业角色,会计,第三节 会计职业角色,主办会计,第四节 会计职业角色,财务经理,第五节 会计职业角色,财务总监,【导入案例】,出纳员,很关键;静头脑,清杂念;业务忙,莫慌乱;情绪好,态度谦;取现金,当面点;高警惕,出安全;收现金,点两遍;辨真假,免赔款;支现金,先审单;内容全,要会签;收单据,要规范;不合规,担风险;账外账,甭保管;违法纪,又罚款;长短款,不用乱;平下心,细查点;借贷方,要分清;清单据,查现款;月凭证,要

28、规整;张数明,金额清;库现金,勤查点;不压库,不挪欠;现金账,要记全;账款符,心坦然。,出纳“三字经”,第一节,出纳,出纳在主办会计的领导下,严格执行财务审批制度,负责现金的收付、送存工作、做好库存现金的管理及账务核对工作;遵照国家及企业的财务和会计制度,负责办理本企业的银行存款、结算业务、银行存款日记账的记账、结账工作,以及银行信贷工作。,一、工作职责,(一)现金出纳工作职责,(,1,)根据国家有关规定和企业管理制度,严格审核现金收付款的原始凭证。按规定办理款项收付业务,收付款后要在付款凭证上签章,并加盖,“,收讫,”,、,“,付讫,”,戳记;,(,2,)执行库存现金限额,超过部分必须及时送

29、存银行,不坐支现金,不得以白条抵库或挪用;,(,3,)根据复核无误的记账凭证及时按序登记现金日记账,做到日清月结;,(,4,)及时结出现金余额,并核实库存,做到账实相符;,一、工作职责,(一)现金出纳工作职责,(,5,)每日清点库存现金,编制库存现金日报表,并上报出纳主管审核后交主办会计;,(,6,)定期核对现金日记账与总账,保证账账相符;,(,7,)妥善保管库存现金和各种有价证券;,(,8,)保管好保险柜密码和钥匙,不得随意告知或转交他人;,(,9,)妥善保管交管的印章,严格按规定用途使用;,(,10,)严格管理空白票据,专门设置备查簿进行登记,及时办理票据领用、注销等手续。,(二)银行出纳

30、工作职责,(,1,)按照国家银行结算制度,办理银行存款业务,并于收到支票时,及时填写支票进账单并送存银行;,(,2,)准确办理银行汇款业务,复核相关原始单据金额,并加盖“银行收讫”戳记;,(,3,)正确使用和填制转账支票,及时收回过期未用的转账支票,并加盖“作废”戳记以示注销;,(,4,)根据审核无误的记账凭证及时按序登记银行存款日记账,做到日清月结,定期核对银行日记账与总账;,(,5,)按规定定期编制银行存款收支报表;,(,6,)按银行规定及时收齐上月银行对账单,按时编制银行存款余额调节表,核对无误后交会计;,(,7,)与向企业提供贷款的银行办理审批、签字、盖章等业务;,(,8,)与银行信贷

31、工作人员进行联络、沟通,相互协助,及时办理贷款的还款业务。,二、任职条件,序号,项目,具体要求,1,教育水平,学历:大学专科及以上学历专业:会计、财务、货币银行等相关专业业务知识:熟悉企业会计制度、会计准则及专业知识,熟练掌握财务及办公软件;熟悉银行票据业务及网上银行业务,熟悉货币银行学知识、银行结算规定,2,经验,具有,1,年以上出纳岗位从业经验,3,能力素质,具有原则性和纪律性,客观公正,依法办事具有较强的责任心和敬业精神,工作认真、细致具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力具备关注细节能力、会计核算能力及自控能力熟练掌握财务及办公软件具有会计从业资格证书,第二节,会计,会计在主办会

32、计的领导下,根据,企业会计准则,和公司财务制度,负责对公司往来款项、财产物资、收入核算、总账报表等业务的会计核算、账务处理以及日常管理工作,确保向相关利益各方提供对决策有用的会计信息。,一、工作职责,(一)材料物资核算岗位职责,(,1,)会同有关部门拟定存货管理与核算的实施办法;,(,2,)审查存货的采购计划,控制采购成本,防止盲目采购;,(,3,)负责存货的明细核算;,(,4,)配合有关部门制定材料消耗定额,编制材料成本计划目录;,(,5,)参与库存存货的清查盘点,处理清查账务;,(,6,)分析存货的储备情况,防止呆滞积压。对于超过正常储备和长期呆滞积压的存货,要分析原因,提出处理建议,督促

33、有关部门处理;,(,7,)进行存货价值分析,计提存货跌价准备。,(二)固定资产核算岗位职责,(,1,)会同有关部门拟定固定资产管理与核算的实施办法;,(,2,)负责固定资产及其折旧的明细核算;,(,3,)协助有关部门加强固定资产清理;,(,4,)会同有关部门定期进行固定资产的清查盘点;,(,5,)定期分析固定资产的使用效果;,(,6,)进行固定资产价值分析,重估使用年限,计提固定资产减值准备。,(三)其他资产核算岗位职责,(,1,)会同有关部门拟定无形资产、投资性房地产等其他资产管理与核算的实施办法;,(,2,)负责无形资产及其摊销的明细核算;,(,3,)负责投资性房地产的明细核算;,(,4,

34、负责长期待摊费用等其他无形资产的明细核算;,(,5,)定期分析无形资产、投资性房地产等其他资产的使用效果;,(,6,)进行无形资产、投资性房地产价值分析,计提相关的减值准备。,(四)职工薪酬核算岗位职责,(,1,)会同企业有关部门制定职工薪酬的计算、发放、缴纳的具体标准、程序和方法;,(,2,)负责各种职工薪酬计提和结算的明细核算,及时编制有关报表;,(,3,)负责工资资料的归档;,(,4,)编制年度职工薪酬计划,并定期对计划执行情况进行分析。,(五)往来结算岗位职责,(,1,)建立往来款项结算制度;,(,2,)负责各种往来款项的明细核算;,(,3,)及时催收各种应收、暂付款项,清偿应付、暂

35、收款项,做好结算工作;,(,4,)定期与往来单位对账,进行账款的清查核对,查明不符的原因,报经批准处理;,(,5,)期末进行应收款项坏账可能性分析,计提坏账准备金;,(,6,)办理应收票据贴现等业务。,(六)税务核算岗位职责,(,1,)负责企业税务登记和税务登记证件的使用与管理,负责发票的领购、管理和发放;,(,2,)准确计算应纳税额,进行相关的账务处理;,(,3,)及时按规定流程进行纳税申报,负责税款的交、免、抵、退、返等事宜;,(,4,)编制有关的税务报表及相关分析报告;,(,5,)办理其他与税务有关的事项。,(七)资金核算岗位职责,(,1,)拟定资金管理和核算办法;,(,2,)编制资金的

36、收支计划;,(,3,)负责资金的调度;,(,4,)负责权益资金和债务资金筹集的明细分类核算;,(,5,)负责企业各项投资的明细分类核算;,(,6,)负责分析资金筹集成本和投资收益等。,(八)成本核算岗位职责,(,1,)严格遵守国家和公司的成本开支范围和费用开支标准,结合公司生产经营特点和管理要求,制定成本核算办法;,(,2,)根据公司生产经营计划编制成本、费用、利润等计划,并将指标分解落实,确保计划实现;,(,3,)按照成本核算办法的规定,确定成本核算对象,正确归集、分配生产费用;,(,4,)按时编制产品成本、费用报表。对照成本计划找出导致成本升降的原因,提出降低成本、费用的途径,加强成本管理

37、5,)协助有关部门定期对产成品进行盘库,核对产成品库存情况。,(九)财务成果核算岗位职责,(,1,)会同有关部门共同制定销售、费用计划;,(,2,)确认和计量收入,结转成本,取得或编制相关原始凭证,进行各项收入和费用的明细分类核算与总分类核算;,(,3,)进行收入、费用的控制分析,对于非正常情况提出处理意见,督促有关部门处理;,(,4,)负责销售业务的预测分析;,(,5,)会同有关部门共同制定利润计划;,(,6,)计算所得税费用和财务成果;,(,7,)进行本年利润和利润分配的明细分类核算与总分类核算;,(,8,)进行利润的控制分析和预测分析。,(十)总账报表岗位职责,(,1,)根据审核

38、无误的记账凭证、科目汇总表等登记总分类账;,(,2,)参与制定经营成果要素计划、开支预算、资本投资、成本标准等;,(,3,)期末根据账簿记录编制资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表及附注等;,(,4,)利用会计报表等资料进行财务分析。,二、任职条件,序号,项目,具体要求,1,教育水平,学历:大学专科及以上学历专业:财务、金融等相关专业业务知识:熟悉金融企业政策法规、财务预算管理、会计核算、资金运作管理、企业内部控制等相关知识,2,经验,具有,2,年以上相关会计从业背景具有,1,年以上相关岗位工作经验,3,能力素质,具有原则性和纪律性,客观公正,依法办事具有较强的责任心和敬业精神,工

39、作认真、细致具有较强的团队合作精神,能承受一定的工作压力具备会计核算能力、账务处理能力和会计管理能力熟练掌握财务软件的基本操作和数据处理方法具有会计从业资格证书、初级会计师等专业技术职称,第三节 主办会计,主办会计协助财务总监制定企业会计制度,监督各项制度的执行情况,汇总、编制会计报表,组织进行财务分析,为企业经营决策提供有用的数据支持。,一、工作职责,(,1,)规章制度与财务计划制定。,(,2,)财务预算与成本控制管理。,(,3,)会计核算管理。,(,4,)财务分析。,(,5,)部门内部管理。,二、工作权限,(,1,)对企业会计制度的执行情况具有监督权;,(,2,)对部门的费用、支出具有审核

40、权;,(,3,)对下属员工的业务具有指导和考核权;,(,4,)对下属员工的职位调动具有建议权。,三、任职条件,序号,项目,具体要求,1,教育水平,学历:大学本科及以上学历专业:财务、会计、金融专业业务知识:熟悉金融企业政策法规、财务预算管理、会计核算、资金运作管理、企业内部控制、财务分析等相关知识,2,经验,具有,3,年以上会计工作经验具有,1,年以上同等职务工作经验,3,能力素质,精通相关财税法律、法规 熟悉会计知识、财务管理知识 具有较强的成本管理能力、风险控制能力和财务分析能力 具有良好的沟通、协调能力 具有会计从业资格、会计师以上专业技术职称,第四节 财务经理,财务经理在财务总监的领导

41、下,全面主持企业财务部门的各项工作,包括资金管理、成本管理、税务管理等工作,组织协调、指导、监督财务部门的日常管理工作,监督执行财务计划,完成企业预定的财务目标。,一、工作职责,(,1,)规章制度管理。,(,2,)财务计划管理。,(,3,)成本控制。,(,4,)项目管理。,(,5,)融资渠道疏通。,(,6,)涉税事务管理。,(,7,)部门内部管理。,二、工作权限,(,1,)有权参与企业重大经营决策,为决策提供财务数据和信息;,(,2,)对各部门的财务支出具有监督和考核权;,(,3,)对下属人员的业务具有指导和考核权;,(,4,)对违反财务制度的部门和个人具有处罚权。,三、任职条件,序号,项目,

42、具体要求,1,教育水平,学历:大学本科及以上学历专业:会计、金融、财务管理等相关专业业务知识:熟悉相关的财经会计法规制度,掌握资金、成本、税务等方面的核算与管理知识,2,经验,具有,5,年以上大型企业集团财务管理工作经验具有,3,年以上同等职务工作经验,3,能力素质,熟悉各项财务政策、法规熟悉财务管理知识具有较强的成本管理,能力,、风险控制,能力,和财务分析能力具有良好的组织、协调和沟通能力具有较高的领导管理能力具有会计师以上专业技术职称,第五节 财务总监,财务总监根据企业战略发展规划和年度经营计划,负责企业总体财务规划,领导、监督企业会计核算、财务管理、内部审计等各项工作,加强企业经济管理,

43、提高经济效益,维护股东权益。,一、工作职责,(,1,)财务规章制度建设。,(,2,)融资管理。,(,3,)组织、指导财务工作。,(,4,)财务监控。,(,5,)财务分析与预测。,(,6,)内部审计、督办管理。,(,7,)分管部门管理。,二、工作权限,(,1,)对企业有关决策具有建议权;,(,2,)对企业年度财务预算具有组织编制、审核和实施权;,(,3,)对下属员工的业务具有指导和考核权;,(,4,)对各部门财务支出具有监督和考核权。,三、任职条件,序号,项目,具体要求,1,教育水平,学历:大学本科及以上学历专业:会计、财务管理或金融专业业务知识:熟悉国家的相关财经法规,掌握企业会计核算、财务管

44、理、内部审计等业务处理的基本知识与技术,2,经验,具有,8,年以上财务管理工作经验具有,3,年以上相关岗位工作经验,3,能力素质,熟悉各项财务政策、法规精通财务管理知识具有出色的财务分析能力、较强的融资能力和资金管理能力具有敏锐的洞察力具有较强的判断和决策能力具有高级会计师职称,第四章 会计岗位技能素养,第一节 会计通用技能,第二节 会计专用职能,“,一旦你产生了一个简单的坚定的想法,只要你不停地重复它,终会使之成为现实。提练、坚持、重复,这是你成功的法宝;持之以恒,最终会达到临界值。”,通用电气公司总裁韦尔奇,【导入案例】,杜先生常年给北京某饭店供应鸡鸭。,2007,年,3,月,21,日,饭

45、店交付给杜先生北京农村商业银行转帐支票一张。此支票在交付时只记载了小写金额,1121,元,收款人以及大写金额均未记载。同年,3,月,23,日,杜先生在未补记收款人以及大写金额的情况下,将支票交给他人。后来,此支票几经转手,在填写了大写金额,“,柒仟柒佰贰拾壹元,”,且小写金额被改为,7721,元后,于,2007,年,5,月,27,日由刘先生持有。刘先生将支票交于河北三河某信用社,信用社自饭店账户上划款,7721,元至刘先生的账户。饭店将信用社及杜先生告上北京市丰台区人民法院,要求他们承担连带责任,返还不当得利款,6600,元以及利息,214.80,元。,饭店认为,现有证据不能证明杜先生没有改动

46、支票所填写的金额,信用社在持票人未提供相关材料的情况下办理业务,故双方应承担连带责任,请求判令杜先生和信用社连带返还不当得利款,6600,元以及利息,214.80,元。,开庭审理过程中杜先生辩称,自己收到饭店交付的支票后,将其交给了他人用以结算豆腐款,自己并未篡改金额,不同意饭店的请求。,【导入案例】,信用社辩称,其作为收款人是基于金融机构的业务结算行为。刘先生将转账支票交于该社,结算后已如数存入刘先生开立的账户,信用社不存在不当得利的问题。刘先生提交的支票大小写金额齐全,信用社应当为其办理,不存在过错。不同意原告的诉讼请求。,法院审理后认为,当事人对自己的主张,有责任提供证据。从查明的事实来

47、看,杜先生并未变造小写金额,信用社系正常办理结算业务,亦无过错。故饭店诉请的理由不能成立,对其诉请,应予驳回。,(资料来源:竞报,,一律用正楷或者行书体书写,不得用“,、一、二,(,两,),、三、四、五、六、七、八、九、十”等简化字及口语“块、另、毛”等字代替,不得任意自造简化字。,(,2,)大写金额书写规范。大写金额数字前未印有货币名称的,应当加填货币名称,货币名称与金额数字之间不得留有空白。货币名称后不能用冒号。其它实物单位的大写前要加实物名称或“计”、“合计”、“总计”等字样。,【例,4-1,】将¥,1,354.00,表示为大写金额。,表示为:人民币壹仟叁佰伍拾肆元整。,【例,4-2,】

48、将,62,519,吨煤碳表示成大写数字。,表示为:煤炭陆万贰仟伍佰壹拾玖吨整。,或:煤炭总计陆万贰仟伍佰壹拾玖吨整。,【例,4-3,】将,$9,861.00,表示为大写金额。,表示为:美元玖仟捌佰陆拾壹元整。,3.,“,零,”,的用法,大写数字“零”的写法主要取决于小写数字中,0,出现的位置。阿拉伯金额数字中间有“,0”,时,大写金额要写“零”字,如人民币,101.50,元,,汉字大写金额应写成壹佰零壹元伍角整。阿拉伯金额数字中间连续有几个“,0”,时,汉字大写金额中可以只写一个“零”字,如¥,1004.56,,,汉字大写金额应写成壹仟零肆元伍角陆分。阿拉伯金额数字元位为“,0”,,或数字中间

49、连续有几个“,0”,,元位也是“,0”,,但角位不是“,0”,时,汉字大写金额可只写一个“零”字,也可不写“零”字。如¥,1680.32,,汉字大写应写成人民币壹仟陆佰捌拾元叁角贰分。又如¥,1600.32,,汉字大写应写成人民币壹仟陆佰元叁角贰分,或人民币壹仟陆佰元零叁角贰分。,4.,“,整,”,的用法,“,整”原始的含义是“整数”,将其作为截止符在大写金额中使用,防止大写金额被人涂改。即大写金额数字到元或者角为止的,在“元”或者“角”字之后应当写“整”或者“正”字;大写金额数字有分的,“分”字后面不写“整”或者“正”字。,【例,4-5,】将¥,3,920.00,表示为大写金额。,结果:人民

50、币叁仟玖佰贰拾元整。,【例,4-6,】将¥,8,037.90,表示为大写金额。,结果:人民币捌仟零叁拾柒元玖角整。,5.,“,壹拾几,”,的,“,壹,”,不能丢,【例,4-7,】将¥,128,045.14,表示为大写金额。,结果:人民币壹拾贰万捌仟零肆拾伍元壹角肆分。,【例,4-8,】将¥,15.20,表示为大写金额。,结果:人民币壹拾伍元贰角整。,6,凭证上已印好数位的,可在首个数量字前的各数位字前标上符号“,”,占位,如¥,600.50,,在印好数位的凭证中大写金额应写成:人民币,万,仟陆佰零拾零元伍角零分。,7,票据和结算凭证的金额不许涂改,各种票据和结算凭证的中文大写金额一律不许涂改,

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