街道党工委2024年工作参考计划范文.doc

街道党工委2020年工作参考计划范文街道党工委组织工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真学习贯彻党的十*大和十*届五中、六中全会精神，以围绕经济抓党建、抓好党建促开展为工作主线，以探究、创新、求是、打破为工作重要途径，实在加强党的建立，提高党员队伍素养，全面落实党建工作目的。为此制定以下工作打算。一、加强党的组织建立，健全党建工作机制。1、坚持把落实党建工作目的治理作为重要内容来抓。以党建工作效劳和服从于经济建立中心为出发点，制定党建工作目的。工作目的主要从党组织制度、组织生活制度、党员开展、党费收缴、党报党刊征订，廉政建立制度、帮扶落实、党务公开、经济开展规划的制定各方面分行业构成。责任目的坚持能量化的量化、不能量化的细化、不能细化的流程化、不能流程化的绩效化原则来制定。并按目的治理考核细则将考核结果同对下属党组织创立文明单位和先进基层党组织结合起来，确保党建目的落到实处。2、创新组织设置方式。随着市场经济体制改革的不断深化，两新组织越来越多，在政治、经济、社会生活中的分量越来越重。实行灵敏的组建方式和多元化的治理方式已成为扩大党组织覆盖面的重要手段，尽管当前支部+协会方式叫得嘹亮，但实际目前街道的协会方式还比拟单一，主要有个协、种养殖协会，且作用发挥小，街道下属党组织有机关党组织13个，街道所属单位党组织12个，社区党组织25个，农村党支部19个，学校党支部14个，企业党组织15个，党员总数3842名。依照这些情况，街道能够从整合资源，发挥行业效益入手，建立支部+行业+协会方式，从种养殖协会、劳务输出协会、运输协会、信息协会、技术协会为载体，行业为依托，创新组织方式和工作方式，为经济开展提供有力保障。3、强化组织保障。新方式下，由于经济构造多元化和党的领导方式转变，党组织活动时间少，经费无保障，组织边缘化，活动业余化，在村居尤显突出。党组织活动开展远不如目前的计生协会、老年协会。造成了党组织活动开展难，党员发挥作用难，开展党员难的被动场面，党组织要严格组织生活制度。党组织书记每年上一次党课，每季度召开一次党员代表会，每年召开两次党员大会，街道对28个村居党组织每年补助500-1000元的活动经费(100人以下500元、100人-200人800元、200人以上1000元)，通过会议，授课、活动开展等方式加强党员教育，确保各党组织生活正常开展。4、完善党员治理机制和教育培训制度。通过党务公开和民主评议，建立党员鼓励机制，教育督查机制，使党员的先锋榜样作用得到充分发挥。街道党建工作的一个重要方面确实是加大对党员干部的教育培训，通过在社区星光打算和村级效劳中心建立流淌党校，以广泛征求意见-组建培训团-备课-教学-实践-搜集反应信息的循回工作方式，从共产主义理想，党规、法制教育，科技知识，专业技术知识，文化知识各方面着手，使培训具有针对性、有用性、并做到培训内容应用化、培训时间标准化，培训对象制度化，推进培训成果的实效和转化。二、创新流淌党员治理方法，稳固党在基层的执政地位。流淌党员有来去掌握难，治理落实难，教育习惯难，活动开展难，作用发挥难五难。街道党工委对流淌党员坚持利于党员合理流淌，利于加强党员教育治理的效劳主旨，结合打算生育流淌人口治理，企业退休人员社会化效劳治理多渠道开展工作，并本着组织设置便利，教育治理灵敏，发挥作用实在的工作原则，由街道党工委下属党组织璧山县雅士计算机学校党支部开设璧城街道流淌党员网站，在网站上开设党员教育、培训、会议、效劳等方面活动，实在处理口袋党员、挂牌党员等咨询题，加强党组织的凝聚力和战斗力。三、以提高广大党员队伍素养为前提，加强党员队伍建立。1、开展党员上，严把入口关。每半年组织一次入党积极份子培训，开展党员接着推行公示制，在新农村建立中推行双培双带，把党员培养成致富能人，把致富能人培养成党员，对新吸收的党员建立个人开展档案，制定开展打算，确保开展党员质量。2、接着在党员中开展保持共产党员先进性教育活动，各党组织采取会议、咨询卷、随访等方式征求群众意见，并将征求到的意见如实向党员反应，每年召开一次专题组织生活会，在党员之间开展批判与自我批判，党组织还要召开领导干部专题民主生活会，将评议结果、整改情况以党务公开方式公开，以加强党员干部自律、自省、自警认识，自觉接受监视。同时结合七一建党纪念活动做好先进典型的推荐、调查、评审、表彰和宣传工作，进一步营建党员受教育、永葆先进性的浓重气氛。3、做好党费的收缴工作、治理工作和党报党刊的征订工作。及时足额缴纳党费，积极征订党报党刊，以党组织为单位按时完成党工委下达的任务，七一前，街道党工委对下属党组织的党员台帐，党费收缴和治理情况作全面的检查。4、认真开展党员电化教育。充分利用和发挥好城中社区、马家桥村党员干部现代远程教育示范点作用，以电化工作为载体，充实党课内容，抓好党员党性教育和有用技术培训工作。四、标准干部治理，做好支部换届选举工作。做好施行的预备工作在干部任职资历，选拔装备，教育培训，民主监视、考核奖惩上要作出统一规定，抓好街道和村居后备干部队伍建立，充分发挥好党工委的参谋助手作用，协助党工委做好支部候选人的推荐、调查，处理好换届与正常工作秩序的关系，使党支部换届工作做到思想不散、秩序不乱、工作不断，促进各项工作顺利运转。五、推进党务公开，促进党风廉政建立。大力推行党务公开，标准党务公开时限、内容、程序、方式，着重从思想建立、组织建立、作风建立、制度建立公开，落实党员知情权、选举权、参与权、监视权，使党务公开成为党风廉政建立的有效途径，成为党员监视有有效手段，带动党员干部队伍的整体建立。六、拓宽效劳领域，构建党建工作新格局，充分表达基层党组织的先进性。