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工作参考总结格式-个人工作参考总结应该怎样写.doc

1、工作参考总结格式-个人工作参考总结应该怎么样写   一、个人总结如何写   个人工作总结如何写?工作总结主要回忆的是过去做了些什么,如何做的,做得如何样。因此,在工作中掌握工作总结写作技巧也是一件非常有益的事。那么,如何撰写工作总结?假如你想深化理解这些,能够适当参阅以下讲解。   一、个人工作总结格式及其内容   个人工作总结报告(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采纳两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局2004年工作总结》;另一种是采纳新闻标题的方式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级治理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。   正文一般分为如

2、下三部分表述:   1、经历体会   这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别说明成绩与咨询题、做法与体会或者成绩与缺点。假如不是如此,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也能够提炼出几条经历,以起到醒目、明了。   运用这种方法要留意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性,又有亲密的内在联络,使之构成合力,共同说明根本经历。   2、情况回忆   这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。   3、今后计划   

3、这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经历教训之后,依照已经获得的成绩和新情势、新任务的要求,提出今后的设法、计划,成为新一年制订计划的依照。内容包括应如何发扬成绩,克服存在咨询题及明确今后的努力方向。也能够展望将来,得出新的奋斗目的。   二、工作总结文字表述的要求   1、想要明白工作总结如何写,要擅长抓重点   总结涉及本单位工作的方方面面,但不能不分主次、轻重、面面俱到,而必须抓住重点。什么是重点?是指工作中获得的主要经历,或发觉的主要咨询题,或探究出来的客观规律。不要分散笔墨,兼收并蓄。如今有些总结越写越长,当然有的是执笔人怕挂一漏万,但出有的是领导同志怕本人所抓的工作没写上

4、几笔就没有成绩等等,造成总结内容庞杂,中心不突出。   2、要写得有特色   特色,是区别他事物的属性。单位不同,成绩各异。同一个单位今年的总结与往年也应该不同。如今一些总结读后总觉有雷同感。有些单位的总结几年一贯制,内容差不多,只是换了某些数字。如此的总结,缺少有用价值。陈云同志在50年代就强调:总结经历是提高本人的重要方法。任何单位或个人在开展工作时都有本人一套不同于别人的方法,经历体会也各有不同。写总结时,在充分占有材料根底上,要认真分析、比拟,找了重点,不要停留在一般化上。   3、要留意观点与材料统一   总结中的经历体会是从实际工作中,也确实是从大量事实材料中提炼出来的。经历体会一旦构成,又要选择必要的材料予以说明,经历体会才能“立”起来,具有有用价值。这确实是观点与材料的统一。但常见一些经历总结往往不留意这一点,好像毛泽东同志批判的那样,“把材料和观点割断,讲材料的时候没有观点,讲观点的时候没有材料,材料和观点互不联络”,这就不好。   4、语言要精确、简明   总结的文字要做到推断明确,就必须用词精确,用例确凿,评断不模糊。简明则是要求在阐述观点时,做到概括与详细相结合,要言不烦,切忌笼统、负担,做到文字朴实,简约明了。

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