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金城村创建充分就业村工作总结
创建充分就业村活动是构建和谐社会和建设新农村的重要内容，是落实积极就业政策的有效载体。千金镇金城村现有居民584户，总人口2106人，劳动年龄段总人数1055人，其中“4050”就业困难人员12人，大部分是体弱多病的老人。几年来，在全村的共同努力下，使失业人员都实现了就业再就业。我村为响应市劳动和社会保障局提出的全市争创充分就业村和消除“零就业家庭”的精神，明确目标和要求，开展了以下工作：
一、加强领导，责任到人，确保工作到位。
按照创建要求，成立了由村书记金根生任组长，金新昌、朱新华、杨和章、施林昌为成员的创建充分就业村领导小组，精心组织，层层
2、落实，明确职责，责任到人，建立了创建工作组织网络。按照劳动保障工作平台建设的要求，配备了电脑、打印机等相关设备，确保创建工作顺利开展。
二、调查摸底，走访到户，夯实基础工作
组织工作人员对辖区内的劳动力资源状况、被征地农民基本情况、农村“低保家庭”就业情况，进行了详细的调查摸底。为了全面掌握村里无业人员的基本情况，村组织人员坚持每月走访村民深入了解我村大龄失业人员等就业困难群体就业再就业状况；走访了解就业困难对象的下岗失业时间、年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的详细情况；在调查走访的基础上建立再就业援助登记卡、失业人员台帐等基础资料，摸清了这些人员的生活
3、状况、择业意向、就业能力、就业意愿。有针对性的开展工作，建立、健全了各类台帐、表册，并将资料录入电脑，实行了动态管理，从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。
三、广泛宣传，热情服务
广泛宣传失地农民相关优惠政策，使失地农民转变思想观念，增强就业意识。深入群众为失业人员和困难居民开展政策引导、法律宣讲、观念更新等内容的。积极宣传，广泛动员，组织51人参加镇劳保所开办的职业技能培训，提高了失业人员就业技能，拓展了就业渠道，为进一步开创就业再就业工作新局面创造条件。
四、多渠道开发、筹集就业信息
帮助失业人员实现再就业，能经常性到企业了解用工情况，及时掌握企业用工信息，及时张贴在村内的用工信息公开栏内，供广大村民参考。今年来我村共提供招工信息3条，提供岗位25个，成功介绍就业8人。
通过开展充分就业村创建工作，使就业再就业工作逐步形成合力，提高了自身素质、改进了工作方法，进一步提高了服务质量，确保了创建活动各项工作顺利推进。
千金镇金城村
2010年10月
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