ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:15 ,大小:16.90KB ,
资源ID:7131065      下载积分:10 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/7131065.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(安全生产责任规章制度_1.docx)为本站上传会员【qwe****66】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

安全生产责任规章制度_1.docx

1、安全生产责任制度 第一章总则 第一条为认真贯彻落实国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的原则,建立健全公司的安全生产责任体系,推动落实公司安全生产全员参与、各负其责,根据《中华人民共和国安全生产法》主席令第13号、《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》中发[2016]32号文、《建设工程安全生产管理条例》国务院令第393号等相关法律、法规,制定本制度。 第二条本制度适用于xxxx房地产开发有限公司全体1人员。 第三条安全生产责任制应全员履行,层层分解,纵向到底,横向到边。

2、 第二章岗位安全生产责任制 第四条董事长(总经理、法定代表人)安全生产责任制 (一)地产公司董事长、总经理、法定代表人系同一人,是公司安全生产的第一责任者,对公司安全生产工作负全面领导责任。 (二)贯彻执行国家和省、市有关安全生产的方针政策和法规、规范。 (三)每年组织一次董事会研究安全生产工作,决策并制定公司安全生产方针和目标。 (四)掌握本公司安全生产动态,定期召开安全生产2分析会议,研究部署安全工作,组织制定安全工作实施计划。 (五)组织制定和完善各项安全生产规章制度及奖惩办法。 (六)建立、健

3、全安全生产责任制,并领导、组织考核工作。 (七)建立、健全安全生产保证体系,保证安全生产投入的有效实施。 (八)督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。 (九)组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。 (十)组织制定并实施公司安全生产教育和培训计划。 (十一)建立健全安全生产监督管理机构,配备足够的监督管理力量,完善安全生产监督管理手段。及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。 (十二)及时、如实报告生产安全事故。在外部事故调查组的指导下,领导、组织有关部门或人员,配合事故调查处理工作,监督防范措施的制定和落

4、实,预防事故重复发生。 第五条党支部书记安全生产责任制 (一)公司党政负责人,对公司安全生产工作负重要领导责任。 (二)贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策,引导、监督安全生产工作的开展。 (三)协助总经理推动落实安全生产责任制,协助检查或考核安全生产责任制的落实情况。 (四)发挥各级党组织在企业安全生产中的保证监督作用,教育干部起模范带头作用,并带领周围群众做好安全生产工作。 (五)协助总经理总结推广安全生产先进经验。 (六)支持总经理关于安全生产工作的奖惩,统筹工会、团委开展群众性安全生产教育活动。

5、 第六条副总经理安全生产责任制 (一)协助总经理贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)按照“谁主管、谁负责”的原则,对分管范围的安全生产负有直接领导责任。 (三)定期研究、协调、指导分管范围内的安全生产工作,针对存在的问题,及时制定解决办法和措施,对分管各部门、各子公司安全生产责任制落实情况进行5督促和检查。 (四)组织完善分管范围内的安全管理制度。第七条财务总监(总会计师)安全生产责任制 (一)协助总经理贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)负责公司财务管理工作

6、对安全生产工作负重要领导责任。 (三)组织落实公司财务工作的安全生产责任制,组织制定并实施安全生产费用管理办法,认真执行安全生产奖惩规定。 (四)组织编制年度财务计划的同时,编制安全生产费用投入计划,保证经费到位和合理开支。 (五)监督、检查安全生产费用的使用情况。 (六)年终进行安全生产费用使用情况的审计和总6结。 (七)加强经济核算,及时向总经理汇报安全生产费用的使用情况。 第八条总工程师安全生产责任 (一)协助总经理贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)按照“谁主

7、管、谁负责”的原则,对分管范围的安全生产负有直接领导责任。 (三)贯彻执行“管生产必须管安全”的原则,做到施工生产与安全管理的计划、布置、检查、总结、评比“五同时”。 (四)组织完善分管范围内的安全管理制度,定期研究和解决生产中的安全问题。 (五)主持和参加公司安全生产工作会议,当生产与7安全发生矛盾时,必须服从安全,确保安全生产。 (六)审批施工组织设计、超过一定规模的危险性较大分部分项工程专项施工方案,审核安全技术管理措施。 (七)领导公司安全管理部开展工作,及时解决生产过程中的安全生产问题。 (八)对公司所属项目部发

8、生人身、机械、火灾等事故时,要亲临现场,参与调查事故原因及责任,按照“四不放过”的原则来处理事故,并制定预防措施。 第九条总经理助理安全生产责任 (一)协助总经理、党支部书记开展人力资源、消防保卫、党群宣传、劳动保护等综合管理工作,对安全生产工作负领导责任。 (二)协助总经理合理配置公司安全生产管理机构和岗位人员。 (三)明确各岗位职责,将安全生产责任落实作为岗位考核的重要参考。 (四)督促完善安全生产条件,依法维护职工合法权益,预防职业危害。 (五)组织对职工进行廉政普法教育,加强安全时政宣传。 (六)负责公

9、司的安全、维稳工作。 (七)参与事故的调查、处理,依照有关制度落实对有关人员的责任追究。 第十条安全管理部负责人安全生产责任制 (一)贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准,宣传贯彻公司各项安全生产规9章制度,并监督检查执行情况。 (二)参与拟定本单位安全生产规章制度和生产安全事故应急救援预案。 (三)制定安全工作计划和方针目标,并负责贯彻实施。 (四)对公司安全责任制落实情况进行监督,提出建议,参与安全生产责任制考核。 (五)协助分管领导建立健全公司安全生产规章制度及应急预案,参与应急救援演

10、练。 (六)负责定期或不定期的安全监督检查,对事故隐患治理进行监督。 (七)督促落实公司重大危险源的安全管理措施。 (八)参与事故的调查、取证和处理;负责事故的统计、上报工作,协助工伤事故的认定。 10第十一条安全管理部(专职安全管理人员)安全生产责任制 (一)宣贯执行国家有关安全生产的政策、法律、法规、规范和规章制度,在部门负责人的领导下,负责公司安全生产监督管理工作。 (二)具体负责起草公司安全生产规章制度,并监督检查安全生产各项规章制度和安全技术规范、标准的落实情况。 (三)定期对各项目进行安全生产检查,

11、及时消除安全隐患,遇重大安全隐患或险情时,责令其停止作业,立即报告有关领导处理,并督促落实重大安全隐患的整改,及时排除事故隐患或险情。 (四)参与公司应急救援演练,并做好记录,检查各项目应急救援演练落实情况。 (五)参与编制生产安全事故应急救援预案,并督促实施。 (六)负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立健全事故档案。 (七)参与生产安全事故的调查处理工作。第十二条工程 一、二部负责人安全生产责任制 (一)贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)在实际工作中贯彻执行安全生产同步管理的

12、方针,保证安全工作与生产协调一致。对公司有关安全生产的重大决定、通知,应及时召集有关人员依据具体的情况制定措施,并检查落实情况。 (三)应把安全生产列入到重要议事日程,研究安全生产问题、推广安全生产管理工作的有效经验。 (四)审核各项目施工组织设计、超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项施工方案。督促各项目按规范要求合理编制安全技术措施并有效组织实施。 (五)定期召开安全专题会议,及时解决各项目安全生产方面的矛盾;定期进行安全检查,及时消除安全隐患。 (六)对于安全管理部及相关管理部门提出的施工中存在的重大安全生产隐患和问题,应及时组织有关人

13、员分析研究,解决防患于未然;对改善劳动条件、预防伤亡事故的施工活动应视同生产任务,纳入生产计划安排。 (七)坚持按合理施工顺序组织生产,要充分考虑职工的劳逸结合,认真按施工组织设计督促组织施工。坚持管生产必须管安全的原则,在保证安全的前提下,组织13施工生产,发现违反安全生产制度和安全技术规程的施工生产活动,立即制止。 (八)积极配合协调事故的调查研究和处理工作,分析事故原因,从技术上提出防范措施。 第十三条工程部(项目管理人员)安全生产责任制 (一)在部门负责人的领导下,在实际工作中贯彻执行管生产必须管安全的原则,保证安全工作与生产协调一致。

14、 (二)对公司有关安全生产的重大决定、通知,及时制定措施,并检查落实情况。 (三)参与研究安全生产问题、推广安全生产管理工作的有效经验。 (四)在检查生产计划实施情况的同时,检查安全措施的执行情况,检查施工组织设计和施工方案中安全措施14的实施情况,督促施工单位严格按照施工方案施工。 (五)对于相关管理部门提出的施工中存在的安全隐患和生产问题,及时组织项目部落实整改,消除安全隐患。 (六)对改善劳动条件、预防伤亡事故的施工活动应视同生产任务,纳入生产计划安排。 (七)定期对项目进行安全检查,及时消除隐患。督促检查项目三级安全

15、教育及安全技术交底落实情况。 第十四条综合部负责人安全生产责任制 (一)认真贯彻执行国家和地方政府有关安全生产和劳动保护的政策、法规,配合总经理助理开展人力资源、消防保卫、党群宣传、劳动保护等综合管理工作。 (二)配合安全管理部、工程部组织开展安全生15产、文明施工活动。 (三)安排新入公司职工进行体检。监督执行国家规定的有关职业禁忌症和有关用工保护的规定。 (四)参加劳动鉴定工作,在职工晋级、绩效考核、评奖时应将贯彻执行安全生产工作情况作为考核内容之一。 (五)负责公司的安全生产培训计划的协调实施工作。 (六

16、认真执行上级有关交通安全的规定,做好机动车辆的年检、维修保养工作和驾驶员的年审、安全教育、考核工作,确保安全行驶。 (七)参与编审安全生产方面的重要制度。 (八)负责组织公司本部消防安全知识培训,参与重大应急救援工作。 (九)参加因工伤亡事故的调查,从劳动用工管理方面分析事故原因,提出防范措施,并认真执行对事故责任者的处理意见。 第十五条综合部(管理人员)安全生产责任制 (一)根据部门负责人安排,具体负责人力资源、消防保卫、党群宣传、劳动保护等综合管理工作。 (二)具体负责新入职员工教育培训,未经教育或教育不合格者不得安

17、排上岗。 (三)监督执行国家规定的有关职业禁忌症和有关用工保护的规定。 (四)参加劳动鉴定工作,在职工晋级、评奖时应将贯彻执行安全生产工作情况作为考核内容之一。 (五)负责公司的安全生产培训计划的协调实施工作。 (六)具体负责利用新闻媒介宣传公司内部对有关安全生产法律、法规和各项安全生产规章制度执行情况。 (七)配合组织宣传安全生产、文明施工活动。第十六条财务部负责人安全生产责任制 (一)认真贯彻落实国家对于安全生产投入的有关规定,落实公司应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,并督促实施。 (二)参与安全生产

18、费用计划的编制,组织建立安全生产费用的使用台账。 (三)组织建立健全公司安全措施经费保证机制,并督促检查安全措施经费落实情况。 (四)根据公司实际情况及安全技术措施的需要,按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费及其他18安全生产所需经费,并按计划落实到位,专款专用,不得挪用。 (五)协助配合安全管理部办理安全奖、罚款事项。 第十七条财务部(管理人员)安全生产责任制 (一)严格执行有关财务规定,在部门负责人领导下,落实安全生产经费的投入使用,并做好记录。 (二)对审定的安全生产费用列入年度预算,报领导审批。

19、 (三)对实际发生的安全生产费用进行统计,建立台账。 (四)配合落实安全生产监督管理奖惩规定。 (五)按照公司安全生产管理的奖罚规定及时落实安全奖励资金、安全罚款事宜。 (六)落实资金的筹集、管理、调度及使用,确保资金安全。 第十八条运营部(全体员工)安全生产责任度 (一)贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)工程招标时,严格审查投标单位资质及安全生产经营情况。 (三)及时办理各项目前期相关手续。 (四)加强部门内部安全教育学习,提高职工自我保护意识。 (五)

20、工程招标时,明确要求中标后需严格执行公司各项安全管理制度且符合创建省级标准化示范工地条件的必须创建省级标准化示范工地,不符合省级创建条件的必须创建市级标准化工地。 20第二十条设计部(全体员工)安全生产责任制 (一)贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)加强部门内部安全教育学习,提高职工自我保护意识。 (三)在进行新建、改建、扩建和技术改造项目设计时,应保证有关安全、环保卫生等技术措施同时设计,严格执行各专业的国家安全技术规范标准。 (四)充分考虑施工安全操作和防护的需要,对涉及施工安全的重点部位和环节在设

21、计文件中注明,并对防范生产安全事故提出指导意见。 (五)采用新结构、新材料、新工艺的建设工程和特殊结构的建设工程,应当在设计中提出保障施工作业人员安全和预防生产安全事故的措施建议。 21第二十一条成本控制部(全体人员)安全生产责任制 (一)贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 (二)加强部门内部安全教育学习,提高职工自我保护意识。 (三)做好公司成本管理与核算工作,做好安全费用管理的督导工作。 (四)负责成本费用资料的保管工作,定期检查资料的完整性,确保资料信息的安全。 第二十二条纪检监察

22、室(全体人员)安全生产责任制 (一)贯彻执行安全生产方面的法律、法规、规章、规范性文件和标准。 22 (二)监督检查各级组织对国家安全生产、职业健康安全,环境保护的方针、政策、法规的执行情况。 (三)严肃查处破坏安全生产的事故及责任人,保障企业生产经营活动的正常进行。 (四)发挥纪检组织在公司安全生产中的监督保证作用,参与重大伤亡事故调查。 (五)依法监察各级领导及管理人员执行安全生产政策、法规、制度的情况,提出批评或处理意见。 (六)负责草拟制定公司安全生产领域违法违纪处分等有关规定。 第二十三条

23、党群工作部(全体人员)安全生产责任制度 (一)对本单位贯彻党和国家的安全生产方针、政23策起保证监督作用,并积极提出建议和意见。 (二)协助有关部门搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育,提高职工的安全意识。并充分利用各种宣传工具,及时抓好各个时期安全工作的舆论宣传和本单位安全工作的对外形象宣传。 (三)发挥各级党组织在企业安全生产中的监督保证作用,教育党员起模范带头作用,并带动周围群众做到安全生产无事故。 (四)在评选先进党支部和优秀党员时,要把安全工作业绩作为重要内容。 (五)支持工会开展群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动。 (六)深入生产一线,掌握了解职工的思想动态,做好思想政治工作,解决影响安全生产的各种思想问24题,做到防患于未然。 第三章附则 第二十四条本制度自下发之日起施行第二十五条本制度最终解释权归xxxxx限公司所有。 房地产开发有25 。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服