1、
四权四制相关制度
***村集体林权制度改革档案管理制度
1、凡是反映林改活动相关的图、表、卡、册、记录、文件等具有参考价值的资料，均属归档范围。
2、各种林改档案按组卷要求，由立卷人整理，按有关规定装订并移送档案室统一保管，保管要有条理，主次分明，条理清楚。
3、做好档案提供利用情况和利用效果的统计，按要求填报档案统计报表，并做到迅速、真实，准确无误。
4、归档的资料齐全、完整，案卷分类清楚、系统。
5、认真履行档案借阅手续，借阅档案应填写林改档案借阅登记册，外单位借阅档案须持单位介绍信，经领导同意后方可查阅。查阅过程中
2、不得转借、折叠、剪贴、抽取、拆散档案，严禁在档案上勾画、涂改或以其它方式损坏档案原貌。
6、保持档案室内外清洁，严禁的档案室内存放易燃、易爆物品。
7、档案要做到安全保管，定期检查，积极创造档案保管条件，做到防火、防盗、防潮、防尘、防失密，保持经常通风。
8、认真执行党和国家的保密制度，严格办理档案移交手续，不得以任何形式向无关人员泄露档案内容，防止丢失、泄密。
9、经确定需销毁的档案，由档案管理人员填报销毁清册，经领导及有关人员审批后销毁，销毁的档案清单由档案管理人员永久保存。
***村村委会
二〇一一年六月十二日
3、 ***村集体林权制度改革工作制度
1、认真学习党在农村的各项方针、政策和林业法律法规，学习林权制度改革的有关政策和业务知识，精通林改精神，把握政策尺度，并能具体应用到实际工作中去。
2、要以严谨务实的工作态度，认真负责，开拓进取，创造性地开展工作，按时完成上级安排的各项工作任务。
3、坚持依法行政，文明执法，廉洁奉公，秉公办事，不吃拿卡要、贪赃枉法，不优亲厚友、徇私舞弊。
4、爱岗敬业，忠于职守，遵纪守法，团结协作，模范遵守公民道德规范。
5、牢记全心全意为人民服务的宗旨，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事
4、
6、工作人员在林改业务中，要严格要求自己，出现工作失误或造成不良后果的，按照有关规定追究责任人的责任。
***村村委会
二〇一一年六月十二日
***村集体林权制度改革信访接待制度
1、严格遵守党和国家的各项政策、法律、法规以及林改的各项政策规定，按照《信访条例》的要求，依法做好群众群众来信来访的接待工作。
2、接待群众态度热情，举止文明，用语礼貌，服务周到，要心系群众，方便群众。
3、认真做好群众来访接待，问情来访者详细地址和电话，耐心听取来访者反映问题，弄清问题实质，并详细做好登记。
4、对来
5、访者反映情况应根据实际情况给予答复或做出处理，力争一步到位。对于政策咨询或突出不合理要求的，要当面做好政策宣传、解释工作，使其息访。对于政策不明，一时无法答复的，要对来访者做好解释，劝其回去，待请示研究后答复，并及时上报。做到急事急办，件件有回音，事事有着落。
5、处理来信要做到来信当日开封，认真阅读，准确了解信意，突出处理意见，呈报领导审批，对来信均要一一进行答复，并认真做好来信保管和登记工作。
***村村委会
二〇一一年六月十二日
***村集体林权制度改革工作职责
根据县、镇集体林权制度改革实施方案的要求，经召开村民代表大会同意推
6、举产生了村集体林权制度改革工作领导小组，为了更好地推进本村集体林权制度改革工作，特制定村集体林权制度改革工作职责：
一、领导小组工作职责：
1、统一负责组织领导本村集体林权制度改革工作。
2、讨论研究本村林改工作中的重大事项。
3、负责召集村民代表大会、林改领导小组会和理事会、作价评估会、纠纷调处会。
4、负责全村林改工作的宣传培训工作。
5、负责确定本村林改后的林木管护和灌水等问题。
二、作价评估小组工作职责：
1、负责本村所有林地、林木价格评估工作。
2、在村林改工作领导小组的领导下，配合做好林地勘界、调查摸底、公示、确权到户工作。
3、配合做好林权合同的签订，档案资料的收集整理工作。
三、纠纷调处工作职责：
1、负责本村林改工作中的矛盾调处工作。
2、在村林改工作领导小组的领导下，配合做好林地勘界、调查摸底、公示、确权到户工作。
3、配合做好林权合同的签订，档案资料的收集整理工作。
***村村委会
二〇一一年六月十二日
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