ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:5 ,大小:16.49KB ,
资源ID:7118000      下载积分:10 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/7118000.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(廉洁从业管理规章制度 .docx)为本站上传会员【qwe****66】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

廉洁从业管理规章制度 .docx

1、 廉洁从业管理制度 第一章总则 第一条为进一步规范公司各级领导干部和员工廉洁从业行为,加强公司反腐倡廉工作,维护公司利益,促进公司健康持续发展,根据相关法律规定,结合公司实际情况,特制订本制度。 第二条构建原则 落实各级领导干部和员工廉洁从业行为,要坚持惩防并举、注重预防的原则;坚持教育、制度、监督并重的原则;坚持系统性和可行性相统一的原则,坚持与现代企业制度相适应的原则;坚持与公司实际情况相结合的原则。 第三条本制度适用于xx公司及分公司各级领导干部和员工。 第二章廉洁从业行为规范 第四条公司各级领导干部和员

2、工在采购、招标、项目实施及与外部客户或合作方交往等商业活动中,应严格遵守以下规定: (一)公司涉及各类采购、资产处置,以及各类招标中,应经相关领导审核批准,形成书面确认; (二)不得有下列行为: 1、在公司工程建设、采购等各类商业活动中,利用职务便利,收受回扣、手续费、礼品等贿赂,为个人谋取不正当利益; 2、其他违反法律法规的行为。 (三)考虑到与我公司的合作关系而收取的礼品或财物,必须在7个工作日内移交行政部统一管理。 第五条公司各级领导干部和员工在职务消费中,应严格遵守以下规 定: (一)公司各

3、级领导干部和员工职务消费应纳入预算体系,按照有关规定执行。 (二)不得有下列行为: 1、将履行工作职责以外的费用列入职务消费; 2、在特定关系人经营的场所进行职务消费; 3、违反规定报销个人费用; 4、其他违反职务消费规定的行为。 第六条公司各级领导干部和员工在财务管理特别是大额资金使用中,应严格遵守以下规定: (一)严格按公司财务管理制度执行; (二)对大额资金使用应严格执行预算管理,实行授权审批和联签相结合的制度。 (三)不得有下列行为: 1、违反规定投资、融资、担保、拆

4、借资金等 2、其他违反财务管理规定的行为。 第七条公司各级领导干部和员工应廉洁自律。加强作风建设,恪守职业道德,不得有下列行为: 1、大办婚丧喜庆事宜,或者借机敛财; 2、弄虚作假,骗取荣誉、职务、职称或者其他利益; 3、利用职权为亲属、特定关系人谋取私利,损害公司利益; 4、默许、纵容身边工作人员利用本人的职权和地位从事可能造成不 良影响的活动; 5、将企业经济往来中的折扣费、中介费、佣金、礼金,以及公司受到奖励的财物据为己有; 6、接受公司内部人员的宴请或馈赠; 7、其他

5、违反廉洁自律要求的行为。 第三章组织实施和监督检查 第八条公司各级领导干部是组织实施的主要责任人,行政部协调组织,其他部门分工实施。各级领导干部和员工廉洁从业情况作为选拔任用考察、考核的重要内容和任免的必要依据。 第九条公司各级领导干部和员工违反本制度规定的,按照管理权限,视情节轻重追究相应责任。 (一)违反本规定获取的不正当利益,应责令清退; (二)给企业造成经济损失的,依照公司有关规定承担经济赔偿责任; (三)受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的,应当减发或者全部扣除当年的绩效薪金和奖金; (四)涉嫌犯

6、罪的,依法移交司法机关处理。 附件: 从业人员廉洁自律承诺书 作为一名xx的员工,在开展商务活动履行职责时,要廉洁勤政,遵守职业道德,执行国家的法律法规,严格遵守《廉洁从业管理制度》的相关规定,确保个人利益和个人经济活动与公司的利益不相冲突, 要维护和保证公司利益;要为公司服务,实现公司相关目标。为此,我郑重承诺: 1、严格遵守法律法规以及公司制定的廉洁管理规定。 2、绝不向合作伙伴或其他关系人索贿或其他不正当行为。 3、如有索贿或其他不正当行为,承诺人承诺向公司检举并提供相关证据。 4、如承诺人知悉本公司其他员工有违反本承诺书约定之行为,承诺人承诺向公司检举并提供相关证据。 5、对负责保管或使用的公司资产,承诺决不会有任何贪污、挪用之行为。 6、承诺决不为自己和他人利益,唆使和利诱公司其他员工违背职责之行为。 7、承诺人若违反法律或本承诺书任何约定,一经发现,公司可以立即解除与承诺人的劳动合同,承诺人承诺自愿放弃所有应得利益,并赔偿公司因此所受的损失,可能产生的违约金应由相关部门裁决。 8、本承诺书一式两份,公司行政部、本人各执一份。 承诺人(签字): 身份证号码: 日期: 第5页 共5页

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服