企业宣传年度工作参考计划.doc

企业宣传年度工作参考计划
　　企业宣传年度工作打算一
　　为统一思想，提高员工素养，加强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新情势下的企业宣传工作，推进企业文化建立，制定本打算。
　　一、指导思想
　　坚持宣传党的道路方针政策，以经济建立为中心，围绕加强企业凝聚力，突出企业精神的培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司的开展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点，发挥好～阵地的作用，促进企业文化建立。
　　二、宣传重点
　　1、公司严重运营决策、开展大计、工作举措、新规定、新政策等;
　　2、党的方针政策、国家法律法规;
　　3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经历;
　　4、员工思想动态;
　　5、公司治理上的薄弱环节，存在的咨询题;
　　6、企业文化宣传。
　　三、详细措施
　　1、端正认识，宣传工作与经济工作并重。
　　宣传工作是教育、鼓舞员工的一种方式，是企业不可缺少的一项工作。“企业要开展、要实现奋斗目的，离不开全体员工的不懈努力，只有进一步加强宣传工作，才能激发起员工的斗志，构成向心力，各项工作才能战无不胜，才能建立起公司特有的企业文化”。因而，要端正认识，把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。
　　2、强化措施，把宣传工作落到实处。
　　①建立公司宣传网络，组建一支有战斗力的宣传队伍。公司办公室负责整个公司的宣传工作，各分公司设立一人兼职负责分公司的宣传工作，各部室至少要有一名兼职宣传报道员、各分公司至少要有8名兼职宣传报道员从事企业宣传报道工作。各部室、各分公司在2月20日前将宣传报道员名单报公司办公室，由公司办公室负责于2月22日组织宣传知识培训，提高其工作才能，习惯公司宣传工作的需要。
　　②自3月份开场恢复《xx报》。每月一期，期间依照需要增发副刊。凡公司员工均可投稿，公司宣传报道员每月至少一篇，稿件方式不限，宣传内容以～年宣传工作重点为主，所有稿件一经登载按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。
　　③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块，技术中心负责办公楼西头的板块，综合治理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块，其余的由两个分公司负责安排完成。
　　④宣传栏由公司办公室负责依照需要不定期更换。
　　⑤更新、增添标语牌。要统一字体，统一着色，使之表达公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换，其他由各分公司负责。
　　⑥做好专题宣传活动。各部室依照需要牵头做好这项工作。如：平安月、质量月等。
　　⑦开展评优树先工作，表达人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动，激发员工的劳动热情，加强员工的团队精神。
　　⑧、群团组织要广泛开展文体娱乐活动，既要轰轰烈烈、扎扎实实，有要讲究实效。
　　⑨、各分公司、部室要开好班前班后会，`
　　⑩加强对外宣传力度，主要是公司形象宣传和产品广告宣传等。
　　企业宣传年度工作打算二
　　一、目的：
　　1、建立和不断完善企业文化体系及企业文化培训体系，实现企业内部的上下同欲，提高团队的执行力。
　　2、不断丰富、完善、推行企业网站，推行企业文化、企业形象、企业产品及品牌，提高企业知名度、佳誉度，以实现网络营销、提高产品销量。
　　3、构建员工精神家园，种植归属感基因，实现企业文化信仰化。以练强企业内功，提高企业核心竞争力，提升企业的整体素养与整体价值。
　　二、措施：
　　1、完善企业魂文化(愿景、使命、价值观)、法文化(规章制度)、行文化(员工手册)、显文化(网络及其他方式宣传和推行企业网站及企业文化、产品品牌)、势文化(提高企业知名度、佳誉度、可信度)。
　　2、完善企业三级培训体系。制定各部门日常培训制度和培训考核制度，责任到人;培训内容包括企业文化、规章制度、平安消费、技术工艺等。
　　每月进展一次企业文化培训(讨论)，即思想工作，包括魂文化、执行力、责任心、企业机制讲解的培训与讨论等;每半月进展一次规章制度及平安消费培训(讨论)，由各个车间和部门依照本单位实际情况组织编写培训提纲及教材，上报企业文化宣传部批准、备案。每周进展一次消费技术与工艺培训(讨论)，主要任务是车间内的员工互相之间学习消费技术以及消费小窍门、小技巧，共同讨论如何节约本钱、技术创新。
　　建立培训制度的督查和考核机制。
　　3、不断丰富企业网站，不断通过贴吧、博客、微博、、飞信、短信等措施推行和宣传企业网站、企业形象、企业产品。
　　三、打算
　　1、白天：
　　1)丰富、完善企业文化和企业网站，推行企业网站、企业产品和企业形象;
　　2)制定各部门日常培训制度和培训考核制度，制造规章制度及平安消费制度的培训课件;
　　3)按照培训制度组织各类培训。
　　2、晚上：
　　1)接待或主动找员工沟通，理解员工思想情况，协助员工处理各类思想咨询题，甚至包括协助员工处理家庭咨询题、个人或家庭梦想等涉及到员工人生价值实现和人生幸福的咨询题。
　　2)抓住企业发生的每一件好人好事或各类事故，和大家一起讨论，引导员工对四周发惹事件所应采取的正确态度与正确思想。
　　3)认真履行好“四不放过”原则
　　(1)事故缘故未查清不放过;
　　(2)责任人员未受四处理不放过;
　　(3)事故责任人和四周员工没有遭到教育并引以为戒不放过;
　　(4)事故制定的实在可行的整改措施未落实不放过。
　　企业宣传部年度工作打算三
　　20XX年，公司宣传工作将围绕公司“截污治污，造福于民”的工作中心，以促进公司民主法制建立和干部的清正廉洁建立、推进公司“三个文明”建立进程、提升公司社会知名度为目的，以突出重点、迎难而上、锐意进取的精神，推进公司和谐开展、科学开展、可持续开展。
　　20XX年宣传工作的总体要求是：以“三个代表”重要思想和党的十七届四中全会精神为指导，进一步贯彻落实科学开展观，把建立现代企业制度，促进企业开展，提升企业形象作为宣传工作的中心，统一思想、凝聚人心，积极营建昂扬向上、团结奋进、开辟创新的宣传言论气氛。
　　一、以学习贯彻十七届四中全会精神为契机，推进公司三个文明建立。
　　20XX年，公司理论学习要以学习贯彻十七届四中全会精神为重点，把全体干部职工的思想统一到学习贯彻十x届四中全会精神上来，把智慧和力量凝聚到公司的和谐稳定开展上来，掀起公司学习贯彻十七届四中全会精神的新高潮。
　　在开展好物质文明、政治文明建立的同时，公司将积极开展精神文明建立系列活动，全面推进单位文明建立。抓好党风廉政建立，把反腐倡廉建立放在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建立责任制，加大教育、监视、改革、制度创新力度，更有效地预防腐败。
　　二、围绕建立苏州“三区三城”和《打造最正确城市水环境三年行动打算》，强化宣传力度。
　　建立苏州“三区三城”和《打造最正确城市水环境三年行动打算》的提出，对排水公司今后的消费运营工作提出了新的要求，同时也为排水公司今后的宣传工作重点指明了方向。公司将围绕建立苏州“三区三城”和“行动打算”的要求，实在加大宣传力度，落实宣传目的，加强排水相关法律法规的宣传教育，通过志愿者活动等方式，社区宣传栏、墙报及其它公共设备扩大宣传渠道，加强全社会爱水、护水认识，不断提高人民群众和社会各界对水环境治理的满意度、水环境保护的文明度、水环境感观的认可度、水环境质量的平安度。
　　三、加强宣传阵地建立，做好宣传言论工作。
　　坚持团结、稳定、鼓劲、正面宣传为主，牢牢把握正确导向，积极营建昂扬向上、团结奋进、开辟创新的良好气氛。要着力抓好宣传阵地建立，努力加强宣传工作的辐射力，扩大覆盖面，发挥宣传工作强有力的引导作用、鼓舞作用和推进作用。
　　1、标准宣传载体，提高宣传质量。充分利用宣传栏、黑板报、公司网站等言论宣传工具，宣传学习实践科学开展观、党的十七届四中全会精神、公司消费运营活动、四周的优秀人物、先进事迹。宣传要有声势，有力度，并构成合力。内容要力求贴近广大职工的工作和生活，讲务实效和宣传的艺术和方法，努力提高宣传工作的质量和效果，加强言论宣传的吸引力、感染力和说服力。
　　2、建立健全通讯员队伍，不断提高通讯员写作才能。通讯员是宣传公司方针政策及反映基层单位消费相貌的重要力量，通讯员队伍的建立，有助于提高公司宣传的覆盖面和辐射力。为此，公司年初将尽早落实科室及各基层单位通讯员人选，健全公司通讯网络并有效开展工作。同时将制定相应的通讯员奖励考核方法，确保通讯员工作落到实处。年内，公司还将邀请有关记者对通讯员进展新闻报道讲座，请记者谈谈如何采写新闻报道及抓住新闻热点、亮点，如何提高新闻写作技巧等。
　　3、配合公司网站建立，做好有关材料的搜集整理。年内公司网站将正式投入使用，公司的对外宣传平台也有了一个新的载体。由于前期与网站制造方的沟通不多，致使公司网站内容较为薄弱。为此，公司将抓紧有关材料的搜集整理，为充实网站内容、丰富网站版面做好预备工作。
　　4、建立征求意见制度，发挥宣传导向作用。针对公司接着深化治理体制改革等情况，深化理解广大职工的思想动态和意见、要求，建立定期征求意见制度，并及时做好沟通和解释工作。要把职工的思想教育同处理他们切身的实际咨询题结合起来，利用宣传工作积极为他们提高思想政治素养和工作才能制造有力条件。
　　四、进一步扩大对外宣传，提高公司社会知名度。
　　在对外宣传中，要加强和新闻媒体的联络和沟通，突出宣传排水公司在管网养护、排水管网建立、污水处理等方面所开展的工作，突出宣传排水人开辟创新的精神风貌，塑造排水公司良好形象，努力扩大排水公司在苏州市民中的良好声誉。
　　五、以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点，加强企业文化建立，大力推进公司三个文明建立。
　　以“崇文、融和、创新、致远”城市精神为切入点，严密围绕公司的中心任务，施行形象工程和亮点工程，以各种文体活动为载体，营建良好的公司文化气氛，全面提高干部职工的文化素养和审美情操，推进公司文化活动健康向上的开展，
　　同时要以科学开展观统揽全局，抓好党的建立，促进单位民主法制建立和干部的清正廉洁建立，加大干部调查培养，积极推进公司“三个文明”建立进程。倾力打造一支锐意进取、文明敬业、廉洁高效、团结协作的工作团队，努力把企业建立成学习型企业，现代化治理的优秀企业，真正把科学开展观落到实处。
　　20XX年，公司宣传工作将在公司党总支的领导下，以党的十x大、十x届四中全会精神为指导，学习实践科学开展观，不断提升工作才能和宣传观念，为推进公司又好又快开展做出新奉献。