生产安全事故管理规定(油库、成品油批发企业规章制度组集之一).docx

生产安全事故管理规定(油库、成品油批发企业制度组集之一) 第一篇：生产安全事故管理规定（油库、成品油批发企业制度组集之一）安全生产事故管理规定 第一章 总则 一、为严格事故管理，根据有关法律、法规、标准，结合本单位具体情况，特制定本规定。 二、规定适用于本单位所有岗位。 第二章 事故分类与分级 一、事故分类 1、火灾事故。在生产过程中，由于各种原因引起的火灾并造成人员伤亡或物资财产损失的事故。 2、爆炸事故。在生产过程中，由于各种原因引起的爆炸并造成人员伤亡或财产损失的事故。 3、设备事故。由于设计、制造、安装、施工、使用、检查、维修、管理等原因，造成机械、动力、电讯、仪器（仪表）、容器、运输设备，管理等设备及建筑物等损坏或造成损失或影响生产的事故。 4、生产事故。由于指挥错误或者违反工艺操作规程和劳动纪律，造成停（减）产，以及跑料、串料的事故。 5、交通事故。车辆在行驶过程中，由于违反交通规则或因机械设备故障灯造成车辆损坏，物资财产损失或人身伤亡的事故。 6、人身事故。工作时间再生产岗位劳动过程中，除上述五类事故外，发生的与工作有关的人身伤亡或急性中毒事故。 二、下列事故为本企业一般事故： 1、轻伤； 2、一次事故直接经济损失10万元以下； 3、一次跑油量小雨1吨； 4、一般火灾（经济损失在3万元以下）； 5、一次事故造成停产，影响销量50%以下。 三、下列事事故为重大事故： 1、一次事故造成重伤1-2人； 2、一次事故造成伤亡1人； 3、一次事故直接经济损失在10万元以上； 4、一次跑油量1吨以上； 5、一次事故造成停产，影响销量50%以上。 四、重伤标准按劳动部关于重伤事故范围的意见执行。 五、事故经济损失包括直接经济损失和间接经济损失： 1、直接经济损失。人身伤亡后支出的费用，善后费用及财产损失价值。 2、间接经济损失。停产、减产损失价值。停产期限计算，从事故发生至完全恢复正式生产止，停产损失按企业产品的计划成品计算，多系统停产损失按各企业计划成本计算。 第三章 事故报告 事故发生后，当事人或发现人应立即报告油库领导，发生火灾应先报火警，需进行人员抢救的也同时报火警并简要说明情况。 第四章 现场处理 一、发生伤亡事故或中毒事故，必须保护好事故现场并迅速抢险救灾，防止事故蔓延扩大。 二、除为防止事故扩大，防止发生二次灾害，生产工艺需要做紧急处理的，仅为防止事故扩大需水、电、汽、风等工程紧急恢复者外，其主事故现场必须封闭，并设置警戒线。封闭现场由企业安全负责人负责。现场封闭后，除单位领导、消防人员、安全人员外，其他人员未经安全负责人允许不得进入。 三、现场解除封闭由单位领导下令解除。 第五章 事故调查 一、各类事故的调查主管人员为： 1、人身事故的调查员由安全员负责； 2、火灾、爆炸事故的调查由安全员负责； 3、设备事故的调查由设备员负责； 4、生产事故的调查由生产主管领导负责； 5、交通事故的调查由交通主管领导负责； 6、发生中毒事故的安全员为主调查，区职防所配合； 7、其他未列入以上六条的事故，由各级主管领导负责、 第六章 事故的处理 一、事故处理要坚持“四不放过”原则，即。事故原因没有查清不放过；事故责任没有严肃处理不放过；广大职工没有受到教育不放过；防范措施没有落实不放过。 二、下列情况，必须严肃处理： 1、对工作不负责任，违反劳动记录，不严格执行各项规章制度，造成事故的主要责任者； 2、对已列入安全技术措施项目，不按期实施，又不采取应急措施，而造成事故的主要责任者； 3、对违章指挥，强令冒险作业，劝阻不听造成事故的主要责任者； 4、对忽视劳动条件，消减劳动保护措施而造成事故的主要责任者； 5、对设备长期失修，带病运转，又不采取紧急措施而造成事故的主要责任者； 6、发生事故后，不按“四不放过”原则处理，不认真汲取教训，整改措施，造成事故重复发生的主要责任者。 第二篇：化工企业油库安全管理制度-精品word文档值得下载值得拥有- 油库安全管理制度 一、管理制度 1.油库必须贯彻积极预防、确保安全的原则。做好及时检查，消除隐患的预防工作。 2.禁止一切人员因私事入库，对入库人员要严格登记手续，讲明注意事项：严禁携带火柴、打火机、香烟及易燃易爆物品和穿外露钉子的鞋进入库区，严禁在油库吸烟和使用明火，严禁在油库内使用无线电通讯设备。 3.临时施工人员必须先接受安全教育、并佩戴临时出入证方可入库。 4.凡携带物品出入库人员，应做好检查、登记。 5.禁止存放危险品、爆炸品和其他易燃物资。如电石、氧气、硫酸、油漆等。消防道路上，不准堆放任何材料、设备等障碍物品，以保证消防车通行无阻。 6.所有电器设备必须使用防爆开关，严禁私拉乱接电线。 7.对油库配备的消防设备、器材，按设计和有关规定进行定期检查，严禁将消防器材挪作他用。 8.高温天气做好降温工作，防止发生爆炸事故。遇有特殊天气及其恶劣情况，必须随时注意安全动态并及时上报。 9.油库指定的专职管理人员要准确、完整地做好进出油的明细账，并定期盘点库内油品、存油量。 10.在装卸油作业中，未经允许，机车不得入库。车辆进入库区后应停在指定点，禁止在装卸油场地修理发动机。 11.严格遵守油库操作规程，正确使用各类加油、贮油设施，坚决杜绝在装卸和调驳油的过程中出现跑、冒、滴、漏现象。 12.安全防护设备应由专人保管，专库存放，记录登记清楚，做到紧急情况下能及时使用。 13.罐区、装卸油作业区、泵房等爆炸危险区域，禁止任何携带任何火种、易燃易爆物品；禁止使用非防爆移动通信设备。 14.油库值班人员必须每天24小时坚守工作岗位，并每2小时巡查油库区域一次，做好巡查记录。 15.油库值班人员在有如下的严重违纪情况下将予以辞退：1）达到公司和部门的相关辞退条件时；2）在油库区域内抽烟、饮酒；3）在油库区域内用手机打电话；4）发现油品被盗一次； 5）严重违反安全管理规程一次； 6）报表未按要求记录或记录不全，警告达到三次者； 7）油库出现无人值守情况或未按要求时间进行巡查、上班睡觉、脱岗、随意允许无关人员和车辆进入油库区等其他违反相关管理制度情况，警告达到三次者； 16.如出现安全问题，必须及时正确处理，并立即上报公司。 17.此制度将根据现场实际情况进行适时修正，在新的制度未出台前，以旧制度为准。-精品word文档值得下载值得拥有- 二、防火防爆 罐区、装卸作业区、油泵房、消防泵房、锅炉房、配发电间等重点部位设置安全标志和警示牌。库内用火应严格执行用火作业安全管理规定，办理作业许可证，落实安全措施。石油库应根据“谁使用、谁维护”的原则，实行“定人员、定设备、定责任、定目标”的管理，确保设备的完好，实现安全运行。 三、防雷、防静电 1.石油库防雷、防静电的设施、装置等应符合设计规范要求； 2.防雷、防静电接地装置应保持完好有效。当防雷接地、防静电接地、电气设备的工作接地、保护接地及信息系统的接地等设施共用接地装置时，按最小值考虑，其接地电阻不应大于4； 3.铁路装卸油设施钢轨、输油管道、鹤管、钢栈桥等应按规范作等电位跨接并接地，其接地电阻不应大于10； 4.压力储罐不设避雷针（线），罐区不宜装设消雷器； 5.严禁使用塑料桶或绝缘材料制做的容器灌装或输送甲、乙类油品； 6.不准使用两种不同导电性能的材质制成的检尺、测温和采样工具进行作业。使用金属材质时应与罐体跨接，操作时不得猛拉快提； 7.每季度定期检测一次防雷接地、防静电接地、电气设备的工作接地、保护接地及信息系统的接地等设施是否正常并上报公司安全部，如有异常要立即上报部门负责人或相关负责人进行处理。 8.安全部门根据油库每季度的检查结果对油库的防雷接地、防静电接地、电气设备的工作接地、保护接地及信息系统的接地等工作进行复查，如发现检查结果与油库上报的结果不一致时，对相关责任人按照公司制度进行处罚。 四、消防管理 石油库应认真执行中华人民共和国消防法和集团公司消防安全管理规定及消防达标规定，贯彻“预防为主，防消结合”的方针，坚持专职消防与义务消防相结合的原则，共同做好消防工作。 五、消防设施配置 作业场所和辅助生产作业区域应按规定设置消防安全标志、配置灭火器材。露天设置的手提式灭火器应安放在挂钩、托架或专用箱内，并应防雨、防尘、防潮。各类灭火器应标识明显、取用方便，并按期检验、充气、换药，不合格的灭火器-精品word文档值得下载值得拥有- 应及时报废、更新； 六、供水系统 1.消防水池内不得有水草、杂物，寒冷地区应有防冻措施； 2.系统启动后，冷却水到达指定喷淋罐冷却时间应不大于5min； 3.地下供水管道应常年充水，主干线阀门保持常开，管道每半年冲洗一次； 4.定期巡检消火栓，每季度作一次消火栓出水试验。距消火栓1.5m范围内无障碍，地下式消火栓标志明显，井内无积水、杂物； 5.消防泵应每天盘车，每周应试运转一次，系统设备运转时间不少于15min； 七、泡沫灭火系统 1.系统启动后，泡沫混合液到控制区内所有油罐泡沫产生器喷出时间应不大于5min； 2.泡沫产生器应保持附件齐全，滤网清洁，无堵塞、腐蚀现象，隔封玻璃完好有效。 第三篇：煤矿企业安全生产管理制度规定煤矿企业安全生产管理制度规定 一、为了促进煤矿企业建立健全安全生产管理制度，保障安全生产，根据安全生产法和有关法律法规，制定本规定。 二、本规定适用于全国各类煤矿企业。 三、煤矿企业必须建立以下安全生产管理制度： （一）安全生产责任制； （二）安全办公会议制度； （三）安全目标管理制度； （四）安全投入保障制度； （五）安全质量标准化管理制度； （六）安全教育与培训制度； （七）事故隐患排查制度； （八）安全监督检查制度； （九）安全技术审批制度； （十）矿用设备、器材使用管理制度； （十一）矿井主要灾害预防管理制度； （十二）煤矿事故应急救援制度； （十三）安全奖罚制度； （十四）入井检身与出入井人员清点制度； （十五）安全操作规程管理制度等。 四、煤矿企业安全生产管理制度应满足下列规定： （一）符合相关法律、法规、规章、规程和标准； （二）内容具体，责任明确，能够对照执行和检查，严格管理措施，有针对性、可操作性； （三）对违反制度的各行为有明确、具体的处罚措施和责任追究办法； （四）所引用的依据及适用范围和时间明确，表述规范，条款清晰，能确保相关人员了解和掌握； （五）以正式文件发布，并确保其能够约束涉及到的部门和人员。 五、煤矿企业安全生产管理制度内容的具体要求。 （一）安全生产责任制。要按照岗位、职能、权利和责任相统一的原则，明确各级负责人、职能机构和各岗位人员承担的安全生产责任和义务；要将企业、部门或单位的全部安全生产责任逐项分解，逐级落实到各岗位和人员。 （二）安全办公会议制度。要明确安全办公会议的召开周期、内容、主持人和参加人员。安全办公会议必须由安全生产第一责任人主持。会议应当有完整的记录，载明议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限。会议记录、纪要应纳入档案管理。 （三）安全目标管理制度。应依据上级下达的安全指标，结合实际制定年度或阶段性安全生产目标，并将指标逐级分解，明确责任、保证措施、考核和奖惩办法。 （四）安全投入保障制度。应按国家有关规定建立稳定的安全投入资金渠道，保证新增、改善和更新安全系统、设备、设施，消除事 故隐患，改善安全生产条件，安全生产宣传、教育、培训，安全奖励，推广应用先进安全技术措施和管理方法，抢险救灾等均有可靠的资金来源；安全投入应能充分保证安全生产需要，安全投入资金要专款专用；煤矿企业应当编制年度安全技术措施计划，确定项目，落实资金、完成时间和责任人。 （五）安全质量标准化管理制度。明确检查标准、检查周期、考核评级奖惩办法、组织检查的部门和人员。 （六）安全教育与培训制度。应保证煤矿企业职工掌握本职工作应具备的法律法规知识、安全知识、专业技术知识和操作技能；明确企业职工教育与培训的周期、内容、方式、标准和考核办法；明确相关部门安全教育与培训的职责和考核办法；明确年度安全生产教育与培训计划，确定任务，落实费用。 （七）事故隐患排查制度。应保证及时发现和消除矿井在通风、瓦斯、煤尘、火灾、顶板、机电、运输、放炮、水害和其它方面存在的隐患；明确事故隐患的识别、评估、报告、监控和治理标准；按照分级管理的原则，明确隐患治理的责任和义务。 （八）安全监督检查制度。应保证有专门的安全管理机构，配备足额的专职安全管理人员，有效地监督安全生产规章制度、规程、标准、规范等执行情况；重点检查矿井“一通三防”的装备、管理情况；明确安全检查的周期、内容、检查标准、检查方式、负责组织检查的部门和人员、对检查结果的处理办法。 对查出的问题和隐患应按“四定”原则（定项目、定人员、定措施、 定时间）落实处理，并将结果进行通报及存档备案。 （九）安全技术审批制度。要确定各类工程设计、作业规程、安全措施和方案等安全技术审批的内容、程序、标准、时限、审批级别；审批人员职别和资格，编制、审核、审批人员的职责、权限和义务。安全技术审批应保证依据充分、正确、内容全面、具体、安全措施可靠，能够有效指导生产施工、作业和操作。 （十）矿用设备、器材使用管理制度。应保证在用设备、器材符合相关标准，保持完好状态；明确矿用设备、器材使用前的检测标准、程序、方法和检验单位、人员的资质；明确使用过程中的检验标准、周期、方法和校验单位、人员的资质；明确维修、更新和报废的标准、程序和方法。 （十一）矿井主要灾害预防管理制度。要明确可能导致重大事故的“一通三防”、防治水、冲击地压、职业危害等主要危险，有针对性地分别制定专门制度，强化管理、加强监控，制定预防措施。 （十二）煤矿事故应急救援制度。要制定事故应急救援预案，明确发生事故后的上报时限、上报部门、上报内容、应采取的应急救援措施等。 （十三）安全奖罚制度。必须兼顾责任、权利、义务，规定明确，奖罚对应；明确奖罚的项目、标准和考核办法。 （十四）入井检身与出入井人员清点制度。明确入井人员禁止带入井下的物品和检查方法；明确人员入井、升井登记、清点和统计、报告办法，保证准确掌握井下作业人数和人员名单，及时发现未能正 常升井的人员并查明原因。 （十五）安全操作规程管理制度。操作规程要涵盖从进入操作现场、操作准备到操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节。要分别制定各工种的岗位操作规程，明确各工种、岗位对操作人员的基本要求、操作程序和标准，明确违反操作规程和标准可能导致的危险和危害。 六、煤矿企业及其所属单位、部门应制定相关配套的制度，并根据企业实际情况和安全生产管理工作需要制定其他安全生产管理制度。 七、负有煤矿安全生产监督管理职责的部门应加强对煤矿企业建立健全安全生产管理制度工作的监督管理，指导企业制定安全生产管理制度。 八、本规定由国家煤矿安全监察局负责解释。 九、本规定自印发之日起施行。 第四篇：成品油批发企业安全管理制度（无储存无运输设施）成品油批发（无储存，不自主运输）企业安全管理制度汇编 目录 安全管理制度的种类 安全管理制度 （一）、安全生产责任制度 1、决策层安全生产责任制 2、管理层安全生产责任制 3、岗位安全生产责任制 （二）安全生产规章制度 1、安全教育培训制度 2、化学品安全技术说明书和安全标签管理规定 3、劳动防护用品管理制度 4、消防（防火）管理制度 5、安全检查管理制度 6、事故报告处理制度 7、安全奖惩制度 8、危险化学品购销管理制度 9、危险化学品经营手续环节交接责任管理制度 10、危险化学品安全事故应急救援预案 根据本单位的特点，本制度是危险化学品经营管理制度，只涉及经营环节。 （一）安全生产责任制度 1、决策层安全生产责任制 公司总经理是企业安全生产的第一责任人，要贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产工作全面负责。 1）加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。 2）严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工的安全教育培训，接受安全培训考核。 3）审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划。 4）检查并考核副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。 5）负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员，听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。 6）主持召开公司安委会，研究解决安全生产中存在的重大问题。 7）组织对重大事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则。坚持发生事故向上级主管部门汇报制度。 8）按照上述安全职责，每年制定经理年度安全生产工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。 2、安全管理员岗位安全生产责任制 1）资格要求 熟练掌握本单位经营的危险化学品危险、有害因素及经营储运环节安全防护知识 2）岗位职责范围 执行本单位的安全巡查和监管任务，摸排本单位的安全隐患；执行安全预案、参与事故抢救； 对安全设备、消防器材和重点安全装置的监护和维修；认真接受安全教育和岗位培训，遵纪守法，严格执行业务范围内的规章制度和操作规程； 努力学习、积极实践，提高本人和员工的业务水平和安全防范技能； 拒绝违章指挥，阻止冒险作业。 （6）执行领导交办的中心活动及其他安全管理工作。 3、岗位安全生产责任制 1）销售员岗位安全职责 应熟悉了解本单位经营的危险化学品危险、有害因素及经营储运环节安全知识; 努力学习、积极实践，提高业务水平和安全防范技能； 认真接受安全教育和岗位培训，遵纪守法，严格执行业务范围内的规章制度和操作规程； 查验购买方相关资质和备案手续，； 检查承运方危险品运输、押运手续； 及时回收货款； 向购买方宣传安全常识和安全防护知识 发现隐患，及时上报。不隐瞞故障，不谎报，如实填记岗位记录; 上级交办的其他相关业务。 2）会计岗位安全职责 资格要求 应熟悉国家关于危险化学品经营的法律法规，了解本行业安全生产知识，具有会计员以上专业职称、持有效期内会计证件，经本企业1年以上培养正式聘任。 岗位职责范围在单位领导下：负责本单位财务、统计及会计报表； 建立会计科目，审核凭证、登记入帐； 开展成本核算，监督资金，调控费用，节约开支； 按月报送财务分析，协调工商、税务和银行； 负责管理增值税票等票据，建立财务档案； 其他会计事务及上级交办的财会工作。 岗位安全责任： 严格贯彻国家和上级财务安全管理制度，执行会计法和国家税务政策； 严格执行国家法律法规和公司章程，对本公司经营危险化学品（有毒化学品）涉及资金行使监控权。对非法货源、违法交易，及时制止并报告公司领导查处。 确保安全技术措施、劳动保护、职业病防护和安全教育经费的合理支出，专款专用。 依法报税，依法行使财务监督，坚决不做假帐。 （二）安全生产规章制度 安全教育培训制度 1）单位根据经营管理的需要，对全体员工进行经常性的安全教育，方法主要采用上课，观看录像，现场会等形式。节假日必须进行教育。2）单位对新录用的职工必须进行三级教育，考试合格后方可上岗，并填写教育手册。 3）对于电气、商品性质等有关安全的事项，必须经过专门安全培训，考核合格，取得上岗资格。 4）单位建立安全活动日和安全检查制度，认真填写各项安全管理台账，对职工进行经常性的安全教育。结束职工文化生活，开展和进行安全宣传活动。 5）安全教育的内容。安全思想和安全意识教育、遵纪守法教育、安全技术和安全知识教育。 6）三级安全教育、考核情况要填写在安全教育卡片上，建立安全教育档案。 7）未经三级安全教育或考核不合格者，不得分配工作，否则由此而发生的事故，要由分配及接受其工作的单位领导负责。 8）利用各种会议、广播、电视、简报、标语、图片、安全讲话、事故现场会等形式，开展经常性的安全教育活动。化学品安全技术说明书和安全标签管理制度 目的 加强危险化学品安全管理，保证安全生产，保障人民生命和企业财产安全。 二、适用范围 企业生产的产品属危险化学品时，应按化学品安全技术说明书编写规定（gb16483-2000）和化学品安全标签编写规定（gb15258-1999）的规定，编制安全技术说明书和安全标签。采购危险化学品时，应索取安全技术说明书和安全标签，不得采购无安全技术说明书和安全标签的危险化学品。销售危险化学品时，应随危险化学品给于购买方。 三、化学品安全技术说明书和安全标签管理的内容 1、向供货方索取并向用户提供安全技术说明书（简称sds）。保证经营的危险化学品必须有化学品安全技术说明书和化学品安全标签。 2、建立经营危险化学品的化学品安全技术说明书档案。在危险化学品生产企业有新的危害特性公告以及修订安全技术说明书等资料时，及时予以调整和传递给用户。 3、按照安全技术说明书的规定，掌握商品的危险性，制定购销管理规定及安全操作规程，培训作业人员。 4、按照安全技术说明书提供的商品的危险性安排适合的储存仓库和储存方式。 5、按照安全技术说明书研究确定商品养护措施。 6、按照安全技术说明书安排适合的运输。 7、按照安全技术说明书制定消防措施。 8、按照安全技术说明书制定安全防护措施。 9、按照安全技术说明书制定急救措施。 劳动防护用品管理制度 1）正确贯彻执行国家有关劳动防护用品和保健品的法律法规和政策的规定，建立健全公司劳动防护用品和保健品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度;2）审批公司年度劳动防护用品、保健品计划；组织会议材料提交公司领导讨论审议。 3）评价、选定劳动防护用品和保健品生产厂家和经销网点；4）按国家规定对公司在用各类劳动防护用品和保健品抽样检验检测；5）对劳动防护用品和保健品的采购质量、发放、使用管理情况监督检查； 6）公司必须根据作业环境、性质特点和防止职业性危害的需要，按照7）不同工种、不同劳动环境和条件，编制年度劳动防护用品需求计划，8）按规定发给员工个人具有不同防护能力的劳动防护用品。9）为员工个人所配发的劳动防护用品的选定，必须符合劳动法护用品选用规则； 10）为员工配发的防护服款式，应当以符合安全要求为主，兼顾穿戴方便、合体美观、色泽明显、不影响员工上岗操作。 11）公司应加强对符合配发劳动法护用品的人员进行个人配发劳动防护的目的、意义的教育，使其能做到爱护并正确穿戴（佩戴）劳动防护用品，增强施工生产过程中自我保护意识。 12）符合配发劳动保护用品的人员应按规定领取劳动防护用品，上岗工作时必须穿戴（佩戴）。不准穿戴（佩戴）超期或功能失效的劳动防护用品，安全管理部应定期进行检验和检查。 13）公司对现场人员伤感穿戴（佩戴）个人防护用品情况要经常组织检查，对违法有关管理规定的人员，要根据公司有关健康、安全、卫生等管理规定和奖惩办法进行处罚。 14）安全不应对劳动保护用品和保健品的使用管理情况进行定期和不定期的抽查。 消防防火管理制度 1）贯彻“预防为主，防消结合”的消防方针，采取先进的防火、防爆和救灾技术，施行目标管理。 2）安装和修理电气设备，必须由电工人员进行。3）各种电器设备或线路要经常检查，严禁超负荷使用。4）灯泡距可燃物应保持一定距离。严禁用纸做遮光罩。5）电气不准带病运行，工作结束时应切断电源。 6）电气线路和设备要经常检查，发现可能引起火花、短路、发热和绝缘损坏等情况时，必须立即修理。 7）营业场所和储存场所应配备必须的消防器材，消防器材应定期检查，及时更换。 8）各种电气的安装和管理必须符合相关规定和防火要求。 安全检查管理制度 1）安全检查是治理整顿建立良好的安全环境、做活安全工作的重要手段之一，要坚持领导与群众相结合、普遍检查与专业检查相结合，做到制度化、经常化。 2）开展安全检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，建立由各级领导负责、有关人员参加的安全检查组织。 3）检查的内容是查领导、查思想、查纪律（包括劳动纪律、工艺纪律、操作纪律、工作纪律、施工纪律等）、查制度、查违章、查事故隐患。安全检查采取日常、定期专业不定期四种检查方式。专业检查时，以各主管部门为主，组织有关单位参加。 4）应对配备的消防器材定期检查、维修、保养、更换和添置，保证消防器材完好有效。 5）夜间和节假日。值班人员要认真履行职责，不得擅离职守，保证通讯完好，发现问题及时向公司领导及有关部门报告。 6）定期对安全防范措施及安全制度执行情况进行检查，确保各项安全管理制度落实到位。 7）维护警示标志，发现损坏、缺陷，及时修补。 8）安全管理人员对危险化学品包装设施进行检查，确保包装容器完好，发现问题，及时处理，不能自己处理的应立即上报有关领导。 事故报告处理制度 应急联系人接到事故信息后，应马上向总经理报告，并按照有关规定，向辖区安全生产监督管理部门及其他负有监管职责的部门报告。信息报告内容为：1）事故地址等基本情况； 2）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；3）事故的简要经过（包括应急救援情况）； 4）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数和初步估计的直接经济损失； 5）已经采取的措施；6）其他应当报告的情况。 事故信息报告后出现新的情况时，应当及时续报。较大涉险事故、一般事故、较大事故每日至少续报1次；重大事故、特别重大事故每日至少续报2次。 自事故发生之日起30日内（道路交通、火灾事故自发生之日起7日内），事故造成的伤亡人数发生变化的，于当日续报。 安全奖惩制度 奖励条件： 1）一贯对安全工作认真负责，遵守各项规章制度，从未发生大小事故安全成绩显著者。 2）由于认真检查，及时发现重大事故隐患，立即采取措施，转危为安，避免重大火灾、爆炸、人身伤亡、装置停产、主要设备损坏有显著成绩者。 3）为确保安全生产，积极提出合理化建议的。 4）在发生重大事故中，临危不惧，奋勇抢救，保卫国家财产和人身安全，措施得力成绩突出者。处罚条件： 1）对工作不负责任，违反劳动纪律，不严格执行各项规章制度，造成事故发生的主要责任者。 2）对违章指挥，强令冒险作业，劝阻不听，而造成事故发生的主要责任者。 3）对忽视劳动条件，消减安全保护措施而造成事故发生的主要责任者。 4）对事故发生后，破坏现场隐瞒不报或谎报事故者。 5）对发生事故不认真吸取教训，不采取整改措施，而造成重复事故发生的主要责任者。 危险化学品购销管理制度 1）认真的执行有关的安全生产法规、标准。2）严格遵守公司制定的内部安全规章制度。 3）负责各种原料的购进、销售工作。把好进货质量关。 4）通过公路运输危险化学品的，托运人只能委托有危险化学品经营5）许可证的企业采购危险化学品。 6）从未取得危险化学品生产许可证或者危险化学品经营许可证的企业采购危险化学品。 7）销售原料的厂家必须具备相应的资质，严禁向不具备没有资质的单位销售。 8）从业人员应熟悉危险化学品的相关知识和掌握预防事故发生的处理方法。 9）应建立经营销售台账，认真详细记录所经营的原料的品种、数量、购进厂家、销售厂家、购进日期及销售日期。 10）对危险化学品的安全管理在各自的职责范围内，尽职尽责，严格管理。 11）不得经营国家明令禁止的危险化学品和用剧毒化学品生产的灭鼠药以及其他可能进入人民日常生活的化学产品和日用化学品。12）不得销售没有化学品安全技术说明书和化学品安全标签的危险化学品。13）托运危险化学品，应当向承运人说明运输危险化学品的品名、数量、危害、应急措施等情况。 14）不得在托运的普通货物中夹带危险化学品，不得将危险化学品匿报或者谎报为普通货物托运。 15）发生危险化学品事故，单位主要负责人应当按照本单位制定的应急救援预案，立即组织救援，并立即报告当地负责危险化学品安全生产监督管理综合工作的部门和公安、环境保护、质监部门。16）通过公路运输危险化学品，必须配备押运人员，并随时处于押运人员的监管之下，不得超装、超载，不得进入危险化学品运输车辆禁止通行的区域;确需进入禁止通行区域的，应事先向当地公安部门报告，由公安部门为其指定行车时间和路线，运输车辆必须遵守公安部门规定的行车时间和路线。 17）运输危险化学品需要添加抑制剂或者稳定剂的，托运人交付托运时应当添加抑制剂或者稳定剂，并告知承运人。 危险化学品经营手续环节交接责任管理制度 本制度适用于危险化学品的采购、运输、销售等环节，公司所有采购、运输、销售等人员在工作时都必须遵守本制度。 1）各经营手续环节交接时，工作人员要慎言购销合同文本，和对产品名称、规格、数量等。 2）向移交人员索取相应的化学品安全技术说明书和安全标签。3）运输时有关人员要与运输单位签订运输协议，办理好运输过程中的交接手续，说明要承担的运输责任，并让承运人在提货单上签字。4）在货物销售时，销售人员应查验购买人或购买单位的危化品准购证，记录下经办人的姓名、身份证号码，并告知该化学品的危险特性和安全应急措施，并提供化学品安全技术说明书和安全标签。5）保存好经营手续各环节的相关资料和工作记录。 第五篇：企业安全生产事故管理制度企业安全生产事故管理制度 1、对事故及事故苗子必须坚持“四不放过”的原则。即事故原因未查清楚不放过、事故责任者和周围的群众未受到教育不放过、未制定防止事故重复发生的措施不放过、事故责任者未受处理不放过。 2、加强安全基础工作，建立七种安全管理台帐： （1）建立职工安全档案。内容包括安全教育、技术培训、考核成绩、违章、事故。 （2）建立车间、班组安全工作台帐。内容。本部门不安全因素及解决办法，职工违规违制、工伤事故等情况 （3）建立设备印象台帐。记录内容。设备印象、安全装置、措施完好等情况。 （4）建立生产班组交接台帐。 （5）建立安全设施的管理、检查、维护、检修台帐。 （6）建立各种安全装置试验、允许台帐。 （7）建立专职安全员安全工作台帐。记录内容。工伤事故、违规违制、事故隐患、安全措施等。 3、凡本公司员工，在生产或工作过程中发生的人身伤害（包括急性中毒均为因工伤事故），其区分标准按企业职工伤亡事故报告和处分规定及上级有关规定执行。 4、凡发生轻伤或严重违章，单位的领导应立即报告分管生产的领导，并同时报告公司安全科。 5、凡发生违章作业，事故苗子、小伤（未休工）的班组的班组长，必须在两天内书面报告车间主任。对重大人身未遂事故，要和已遂事故一样对待，及时书面报告安全科。 6、发生重伤、多人负伤、死亡事故时，负伤人员或最先发现应立即报告车间主任。车间主任应立即报告厂长。厂长或安全负责人应立即将事故概况报告当地乡镇人民政府（街道办事处）及市安监局。 7、各车间、部门必须如实上报工伤事故，不得隐瞒虚报或迟报，否则要追究有关人员的责任。 8、职工调动或转岗时，因公负伤证明和个人安全档案必须随人同时调转。第30页 共30页