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现场安全监督检查管理规章制度.docx

1、 现场安全监督检查管理制度 目 录 目 录.....................................................................................................................................................................1 一、安全生产检查及事故隐患整改制度.................................................................

2、2 二、现场安全管理制度.........................................................................................................................................2 三、安全生产考核和奖惩制度................................................................................

3、4 第1页,共4页 一、安全生产检查及事故隐患整改制度1.0目的 为贯彻“安全第 一、预防为主、综合治理”的安全管理方针,加强事故隐患整治工作,提高公司安全生产的整体水平和保障能力,增强抵御重大恶性事故和自然灾害的能力,特制订本制度。 2.0适用范围 公司各部门、车间、班组的事故隐患整改管理。 3.0事故隐患内容 3.1危及安全生产的不安全因素或重大险情; 3.2可能导致事故发生和危害扩大的设计、工

4、艺、设备缺陷等; 3.3检修过程中可能发生的各种伤害; 3.4停产、生产、开工阶段可能发生的泄露、火灾、爆炸、中毒; 3.5可能造成职业病、职业中毒的劳动环境和作业条件; 3.6在敏感地区进行作业活动可能导致的重大污染; 3.7丢弃、废弃、拆除与处理活动(包括停用报废装置设备的拆除,废弃危化品的处理等); 3.8以往生产活动遗留下来的潜在危害和影响。 4.0事故隐患整改责任及隐患管理 4.1事故隐患坚持“谁存在事故隐患,谁负责监控整改”的原则,由存在事故隐患的部门(车间、班组)组织整改,该部门(车间

5、班组)的负责人对本部门各类事故隐患的管理、整改、排查全面负责。 4.2任何部门和个人对公司和本部门(车间、班组)存在的各类事故隐患均应及时报告上一级或本公司主要负责人。 4.3各部门(车间、班组)应当按照各自的职责划分,定期对部门(车间、班组)职责范围内的事故隐患进行排查,具体执行《安全生产检查制度》,发现事故隐患应立即排除。应各种不可抗拒的原因,不能立即排除的,应采取有效地安全防范措施和监控措施。 5.0整改要求 5.1整改责任部门的负责人亲自抓整改,其他相关人员靠上抓整改,要督促协助、齐抓共管、协同配合,确保事故整改工作取得实效。

6、 5.2隐患整改必须严格遵循“五定”原则,即定防范措施,定整改时间,定整改方案,定整改负责人,定资金来源。 5.3整改工作结束后,整改部门要按要求组织申请检查验收。检查验收合格的,整改部门向主管经理上交全部整改资料。 5.4整改措施不到位,检查验收不合格,事故隐患未消除的不能投入使用。 6.0事故隐患的档案管理 事故隐患档案应做到专人负责,专人管理,及时准确,完整成套,长期保存。 7.0考核和奖惩 对隐患整改实行年度考核,纳入安全管理评价和责任书考核。因整改责任不落实造成事故的给予必要的经济处罚,情节严重者追究有关责任人

7、的行事责任。 二、现场安全管理制度1.0目的 为加强现场安全作业管理,落实各项安全防范措施,杜绝各类违章,防止事故发生,根据有关安全生产规定,结合公司生产实际,特制订本制度。 2.0适用范围 本公司整个生产厂区。 3.0主要内容 3.1现场安全检查的责任: 3.1.1现场安管员要对公司和职工生命财产高度负责,坚持“安全第一”的方针,落实岗位职责。 3.1.2安管员现场管理坚持按区域定点定人管理原则,实行全方位全过程的安全管理,不准以包代管,隐瞒私了各类事故。 3.1.3现场安管员安全检查

8、要做到“四亲自”即。亲自带头遵章守纪,不违章指挥;亲自检查所管区域内薄弱环节,安全重点及隐患事故;亲自掌握现场职工人员的分布及使用情况;亲自处理解决现场遇到的不安全因素及组织各类事故抢救,并及时汇报。 3.2现场安全检查的范围: 3.2.1安全管理人员及车间、班组以上管理人员,负责各自的职能工作,具体包括:人的行为、机械状况、零散特殊工种、火区管理等各类隐患。要做到:检查职工“三违”情况、检查各个部位生产环节隐患、检查各工种岗位操作情况。 3.2.2生产区十三个不准: ⑴加强明火管理,生产区禁火区内不准吸烟和使用明火。⑵生产区内,不准未成年人进入

9、 ⑶上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。⑷在班前、班上不准喝酒。 ⑸不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。⑹不按规定穿戴劳动防护用品不准进入生产岗位。⑺安全装置不齐全的设备不准使用。⑻不是自己分管的设备、工具不准动用。⑼检修设备时,安全措施不落实,不准开始检修。⑽停机检修后的设备,未经彻底检查,不准启动。 ⑾未办高处作业证,不戴安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业。⑿未安装漏电保护器的移动式电动工具,不准使用。 ⒀未取得安全作业证的职工,不准独立作业;特殊工种职工,未经取证,不准作业。 3.2.3设备现场管理

10、 ⑴缺少安全装置或安全装置已失效的机械设备不得使用。 ⑵严禁拆除机械设备上的自动控制机构、力矩限位器等安全装置,及检测、指示、仪表、警报器等自动报警、信号装置。其调试和故障的排除应由专业人员负责进行。⑶处在运行和运转中的机械严禁对其进行维修、保养或调整等作业。 ⑷机械设备应按时进行保养,当发现漏保、失修或超载带病运转等情况时,有关部门应停止其使用。⑸机械设备的操作人员必须身体健康,并经过专业培训考试合格,在取得有关部门颁发的操作证、特殊工种操作证后,方可独立操作。学员必须在师傅的指导下进行操作。 ⑹违反安全操作规程的命令,操作人员有权拒绝执行。

11、由于发令人强制违章作业造成事故者,应追究发令人的责任,直至追究刑事责任。 ⑺机械作业时,操作人员不得擅自离开工作岗位或将机械交给非本机操作人员操作。严禁无关人员进入作业区和操作室。工作时,思想要集中,严禁酒后操作。 ⑻机械操作人员和配合作业人员,都必须按规定穿戴劳动保护作品,长发不得外漏。高处作业必须系 安全带,不得穿硬底鞋和拖鞋。严禁从高处往下投掷物件。⑼当使用机械设备与安全发生矛盾时,必须服从安全的要求。 ⑽当机械设备发生事故或未遂恶性事故时,必须及时抢救,保护现场,并立即报告领导和有关部门听候处理。企业领导对事故应按“四不放过”的原则进行处

12、理。 三、安全生产考核和奖惩制度 企业要采用总结、表彰、考核、奖惩等手段,激励职工做安全事、讲安全话、做安全人,把安全生产列入年终考核的重要指标,实施安全生产一票否决制。 1.0安全考核 1.1公司总经办主持及实施对公司各管理岗位和部门及安全生产管理的专项检查和考核,督促相关方及作业人员的安全检查和考核,并将检查过程和考核结果纳入公司综合管理考核体系,将日常检查记录和考核结果作为公司综合管理考评的依据。 1.2考核时间。每季度对相关部门及人员进行一次全面的考核。 1.3考核按照《公司安全生产责任制度》的内容和要求进行量化考

13、核。 1.4考核结果分为:优、良、一般、不及格四个等级,实得分在99分及100分以上者,评定结果为优:实得分在97—98分者,评定结果为良;实得分在96-95分以评定结果为一般,实得分在95以下者,评定结果为不及格或差。 2.0奖励 2.1公司全年无伤亡事故或设备事故,对企业负责安全生产主要人员,根据其安全工作职责的完成实绩评定,分别给予奖励500—2000元。 2.2在安全设施、安全技术措施等方面作出突出成绩者,给予奖励500-2000元。 2.3在施工中及时消除重大隐患,防止和避免了伤亡事故的发生或在事故中抢救有功者,给予奖励50

14、0-2000元。 2.4敢于坚持原则,制止违章作业,为维护安全纪律作出贡献者,给予奖励500-800元。 3.0处罚 3.1企业发生伤亡事故或重大设备事故,对事故负有重大责任的领导和管理人员,给予500-2000元罚款,并视情节轻重给予行政处分。 3.2对安全员监督不严、管理不力、工作失职、导致发生重大事故的,视情节轻重给予500-2000元罚款直至免职除名。 3.3职工必须严格遵守安全操作规程和劳动纪律,因违章作业造成事故的,给予罚款200-1000元直至除名。 3.4进入生产现场必须戴安全帽和按规定穿戴个人劳动防护用品

15、违者每人罚款100元。 3.5不准穿拖鞋和赤膊上班,违者每人罚款50元。 3.6不准擅自拆除设备安全设施,违者每人罚款100元。 3.7不准酒后上班,违者每人罚款50元。 3.8不准带小孩进入生产现场,违者每人罚款50元。 3.9不准擅自调换工种或叫他人顶班,违者每人罚款50元。 第二篇:安全检查监督管理制度安全检查监督管理制度 第一章总则 第一条为了加强安全检查监督管理,提高安全生产责任意识,确保公司安全生产及运行,制定本管理制度。 第二条适用范围。已竣工的燃气管道及其附属设施的监管

16、巡查、泄漏检测;各类用户的安全检查;公司内部的安全生产以及消防安全的监督管理。 第二章管网巡查管理 第三条管网巡查工作主要目的是保护我公司燃气管道及附属设施的安全运行,及时发现并处理事故隐患,有效预防事故的发生。 第四条管网巡查工作的内容包括。检查管道周围的环境状况,分析管道沿线的异常情况,检测判断管道是否存在泄漏,及时发现危害管线安全运行的施工活动等。 第五条管网巡查工作由安全检查监督部负责,由巡线员和检漏员实施,实行轮班制度,巡线员和检漏员必须严格遵守以下管理制度: 1、自觉遵守公司劳动纪律和各项规章制度,认真履行岗位职责,完成好

17、各项工作任务。 2、按工作时间每日到指定地点签到,不得迟到,工作时间内必须穿工作衣,佩戴工作证。 3、巡线员对自己所负责的管线设施进行认真巡查,巡查次数、周期、方式由安全检测监督部根据实际需要具体确定。 4、检漏员每季度对公司所有户外燃气设施利用手持式ppm级检漏仪检漏一次,检漏工作要做到认真、细致,并详细填写巡查记录并存档;对重点区域应做到不定时多次巡查检漏。 5、巡线员和检漏员必须严格按照《巡线员、检漏员工作标准》进行巡查。在巡查过程中如发现燃气设施有锈蚀、损伤、占压等异常情况或安全标志遗失、掩埋等隐患时,现场及时了解相关情况并上报部门分管副

18、经理或经理。 6、如发现巡查范围内燃气泄漏时,应第一时间向部门分管副经理和经理汇报,并在抢险人员未到达前尽量采取隔离、疏散人群等现场应急措施。 7、巡线员对危及燃气设施安全的行为必须立即进行制止,对新发现的施工情况主动向施工方了解施工内容,同时提供相关管线位置、管径压力、材质等技术参数,适时监控工程进度,并上报部门分管副经理或经理。 8、巡线员和检漏员通讯工具必须保持全天畅通,确保能随时进行联系。 9、巡线员必须认真、准确地填写巡查记录并存档,并在规定时间交回部门负责人,巡线员要按时交接班并填写交班记录单。 10、巡线员和检漏员必须保

19、管好检漏仪等随身工具,并保证所有仪器、工具在工作时间内能够正常使用。如因自身责任造成工具的损坏或丢失,根据公司相关规定进行赔偿。 第六条巡线员、检漏员工作标准: 1、巡线员、检漏员必须熟悉所巡查区域燃气管线的走向位置、埋深、管径、压力、材质等基本情况以及各个检漏点的具体位置。 2、熟悉管网及巡查内容,对所巡区域内的阀门井、调压设备、管线、检查井、占压点、施工地段以及安全标志、标识、阴极保护等设施必须进行细致、认真检查,查验是否正常。 3、对管线周围6米范围内的地下空间应列入检查范围,对可疑路段应扩大检查范围,确保管线正常、安全运行。

20、4、检查管道沿线有无燃气异味、水面冒泡、树木枯死、积雪变色或燃气泄漏声响等异常现象,有无因气温变化、雨水浸泡、大车重压、回填不实等原因造成的管网上方塌陷,基础翻浆等情况。 5、检查管道覆盖层上有无搭建建筑物或构筑物。阀门井盖、检查井盖是否丢失、损坏,检漏点是否可以检测等情况。 第三章用户安全检查管理 第七条用户安全检查工作的目是及时发现和消除用户室内(或院内)事故隐患,有效避免燃气事故的发生,保障用户生命、财产的安全。 第八条用户安全检查工作的内容包括。检查用户燃气设施及燃气用具的使用环境及使用状况、宣传燃气安全使用常识,稽查用户计量器具及核对气

21、量。安检部门应根据实际需要制定详细的检查内容及标准,并形成书面记录和检查报告。 第九条用户安全检查工作由安全检查监督部负责,由安全员按照年度安检计划实施,安检人员必须遵守如下管理制度: 1、安全员在户内安检时要严格按照《入户服务标准》规范自身言行,开展安全检查工作,《入户服务标准》如下: (1)所有工作人员要穿戴公司统一配发的工作服,并佩戴胸卡。 (2)服务前,要和用户电话预约时间,并要准时到达,由于特殊情况不能准时到达,要和用户道歉沟通,并再次预约时间。 (3)进入户内时,要先按门铃或轻轻敲门,得到允许后方可进入。 (4

22、见面后要主动自我介绍,说明来意。说话要亲切、文明,态度要诚恳。 (5)进屋时戴好鞋套,如需维修时,要把工具配件放在随身携带的工作台布上,不得四处乱放。维修时要按《户内维修安全操作规程》进行操作。 (6)工作中,要随时向用户宣传燃气安全知识,工作完毕后要由用户签字认可。 (7)出门时要和用户打招呼,并说一些“再见”、“告辞”之类的文明用语。 (8)在用户家中,不经邀请,不得随便乱坐,不得接受用户的任何馈赠。 2、安全员在户内安检时要严格按照《户内安检规程》进行操作。 3、安全员要认真、细致的排查各种安全隐患,对发现的安全隐

23、患要及时下达《违章隐患整改通知单》,由用户签字认可,并对隐患督促整改。 4、在安检中如发现燃气设施泄漏,应立即采取相应措施,及时处理,并第一时间向调度指挥中心和部门经理汇报。 5、安全员在安检时应严格查处违章用气、私接乱改、偷气盗气等行为,不得包庇、隐瞒、漏报。 6、安全员在入户安检时要加强安全用气宣传工作,认真检查,细致填写入户安检记录单,由用户现场签字确认,做到检查到位,通知有效。 7、对在安检中发现的各种燃气设施故障,要现场维修处理,如现场无法处理应及时向部门负责人汇报,直至解决。 8、安全员在安检任务完成后,要及时准确地进行数

24、据统计、汇总。 9、安检中统计的部门不能独立处理的一般性问题,应在安检结束后制定初步整改建议,经总经理办公会研究确认后安排相关部门实施整改。 第十条居民用户每两年普查一次,商业用户可委托抄表员进行日常检查,安全员每年彻底检查一次。安监部应根据实际情况制定合理的年度入户检查计划。 第四章燃气设施安全监护管理 第十一条燃气设施安全监护的目的是保障我公司燃气管线及附属设施不受损害(破坏),减少事故的发生,稳定供气。 第十二条燃气设施安全监护工作的主要内容是对可能危害到燃气设施安全运行的行为和因素进行现场监护管理。 第十三条燃气设

25、施安全监护工作由安全检查监督部负责,安全员实施。 第十四条安全监护程序 1、安全员在接到监护指令时,必须立即赶到现场,掌握施工地段的管线情况和施工内容,对涉及燃气设施安全的行为应及时与施工方或责任人签定防护协议或下达整改通知,并提出合理的整改建议及施工方案。 2、安全员在监护施工时,必须科学监管、重点跟踪,了解监督施工动向,积极同施工方协调施工方案,制定燃气设施保护方案。施工内容如有变更迹象时,要及时向部门负责人汇报,确保施工地段管网安全运行。 3、安全员要做好现场监护日志,在工程竣工后,及时整理监护日志及相关数据并存档。 第五章安全

26、生产监督制度 第十五条安全生产监督目的是规范生产运行各部门的安全生产管理(行为),保障燃气安全、稳定运行。 第十六条安全生产监督由安全检查监督部负责,安全员实施。 第十七条安全生产监督的内容包括。监督各相关部门的安全生产管理制度、操作规程和消防安全管理制度等执行情况。 第十八条安全员要对公司各部门安全生产规章制度的执行情况进行不定期检查、监督。发现违章操作及时制止,发现安全隐患要及时提出整改方案,并监督整改,同时将检查情况和处理结果上报部门负责人。 第十九条安全检查监督部有权对相关部门的违章行为进行处罚,在年度《安全生产责任状》考核中

27、扣掉相应分值。 第六章隐患管理制度 第二十条隐患管理制度建立的目的是为了提高安全管理意识、消除安全隐患,落实“安全第一预防为主”的方针政策。 第二十一条隐患管理工作由安全检查监督部负责,由部门经理组织实施,安全员、巡线员、检漏员具体执行。 第二十二条安全隐患的分类 1、人的不安全行为 (1)违反公司相关管理制度,不按规定检修、维护、保养燃气设施、消防器材等。 (2)公司内部工作人员违章操作,管理人员违章指挥等行为。 (3)外界人员在燃气设施附近不按规范野蛮施工、破坏燃气防护设施等行为。

28、4)用户私拆、乱改、偷气、盗气、擅动公用阀门、燃气器具不正当操作等行为。 2、物的不安全状态 (1)不按国家、行业相关规范施工造成的管网防腐失效,安全净距、管线材质、回填材料不符合相关要求等。 (2)管网燃气设施因老化、人为破坏造成的防腐、密封材料失效、管材疲劳等。 (3)在管线上方修建建筑物或构筑物占压管道。 (4)在管道上方堆放易燃易爆物品,倾倒、排放腐蚀性物品,在管线附近擅自挖坑取土、种植深根植物等。 (5)燃气设施安全警示标志缺失。 (6)户内燃气管道锈蚀、软管老化、封闭燃气设施、通风不良等。

29、 3、管理缺陷 (1)管理制度缺失或不够完善。 (2)不按管理制度执行或执行力度不足。 第二十三条根据隐患的种类不同,安检部每年制定相应的排查、整改计划,报总经理办公会审查同意后组织实施。 第二十四条安检部必须按照隐患分类,建立管理台账。台账内容应包括隐患排查时间、排查人、隐患类型、整改措施、是否整改等。 第二十五条对于已形成的管线占压隐患应根据市政建设情况制定整改计划。对于较为严重的占压管线,应积极申请政府相关部门配合行动,拆除占压建筑物或构筑物。对占压较少、工程量较小的占压隐患,应主动组织改线、消除隐患。 第二十六

30、条对于定期要求整改的安全隐患,安全检查监督部应及时对隐患整改情况进行监督、回访,使安全隐患彻底消除,确保燃气设施及管线安全、稳定运行。 第七章附则 第二十七条违反本管理制度的员工按照公司《违纪职工处罚条例》有关条款进行相应处罚。 第二十八条本制度自下发之日起执行 第三篇:作业现场安全检查管理制度作业现场安全检查管理制度 1目的 为建立安全检查内容、形式和整改程序,及时发现问题,及时采取措施,消除物的不安全状态,纠正人的不安全行为,促进安全管理,实现安全生产,特制定本规定。2适用范围 本规定适应于本公司各部门的各

31、类安全检查。3职责 3.1设备动力部是安全检查管理的职能部门,负责安全生产检查规定的起草及管理工作。 3.2各单位负责本办法实施工作。 3.3各班组安全生产工作由班组长负责监督、检查。4工作程序 4.1安全检查的形式可分为公司级安全检查、车间级安全自查、班组级安全检查、日常性检查、专业性检查、季节性检查、节假日前后的检查和不定期的特种检查。 4.1.1公司级安全检查 由总经理带队,各部门主管参与进行检查,每季度最后一周周五下午进行。检查出的安全隐患由安全生产委员会负责汇总,分别提交相关部门进行整改,并对整改情况进行跟踪。

32、 4.1.2部门级安全自查 由设备动力部长负责组织保卫部、行政人事部、保卫部以及各车间进行检查,每月至少二次,检查情况报安全生产委员会。 4.1.3岗位级安全检查 由班组长组织本班工人在各自工作范围内,按时按点进行巡回检查,并严格履行交接班制度。 4.1.4日常性检查。 4.1.4.1对安全生产的认识是否正确,安全责任心如何;特种作业是否持证上岗;对忽视安全的思想和行为是否敢于斗争;出了事故是否从思想上认真吸取教训。 4.1.4.2安全活动是否认真开展,各种记录资料是否齐全。 4.1.4.3领导是否把

33、安全生产摆在重要的议事日程,是否坚持了领导值班,是否正确处理安全与生产的关系;对职工的安全教育执行情况,出了问题能否严肃处理,是否认真落实安全技术措施和不安全因素整改措施。 4.1.4.4安全生产的各项制度执行情况,各工种安全技术操作规程的建立、健全和执行情况;有无违章指挥不按操作程序动作标准执行、违章作业现象,有无制定车间部门安全管理制度以及执行情况。劳动纪律的执行情况,有无脱岗、串岗、睡岗等违纪情况。 4.1.4.5各种原料是否按规定投入,各单元操作是否按规定操作,操作原始记录是否如实记录。 4.1.4.6机械、仪表、厂房、通道、安全装置、消防器材等安全

34、状况是否良好,工、器具堆放是否整齐,职工劳保用品穿戴、保管是否良好,消防通道是否畅通。生产现场是否按定置要求管理。安全文明生产、标志是否齐全,是否做到照明充足,安全防护设施齐全、可靠,安全标志醒目,现场有无安全生产隐患。 4.1.4.7对职工工伤事故的调查、报告和处理中是否坚持了“四不放过”(即事故原因不查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落实不放过,教训不吸取不放过)的原则。 4.1.4.8查作业环境及劳动条件、生产设备及相应的安全防护设施是否符合安全标准要求,查原材料使用及有毒、有害、易燃、易爆、物料气体等引发安全事故的防范措施,查个人防护用品的使用是

35、否符合安全防护标准,以及通风、照明、安全通道、安全出口等作业环境,劳动条件是否符合相关安全防护的标准。 4.1.4.9安全管理考核内容规定的安全检查; 4.1.5专业性安全技术检查。 检查安全设施、人身安全、劳动保护器具、通风、除尘、噪声、护罩、栏杆等安全装置等;检查文明生产、环境卫生等; 4.1.5.1电气检查。车间内的照明不准接一相一地。电气设施的金属外壳保护接地、临时线、配电及停送电装置、设备、仪表、安全联锁、报警仪器、安全状况; 4.1.5.2机台安全防护装置。如轴头应有套、轮应有罩、台应有栏、坑应有盖等。 4.1

36、5.3压力容器安全检查;检查锅炉、压力容器、特殊工种及用具等; 4.1.5.4易燃易爆场所安全检查。主要对危化品仓库、煤粉仓等。检查防爆、防触电、防雷、防静电接地、防雷接地、防火、防爆、用火管理及消防设施是否完好; 4.1.5.5库房检查:消防标识、消防设施、门窗、灯具等是否完好、有效; 4.1.5.6检查工艺操作、跑、冒、滴、漏、堵、串等; 4.1.5.8专业性安全检查由总经理组织各部门主要领导进行联合大检查,每月检查一次。 4.1.6季节性安全检查: 4.1.6.1春季安全检查,以防雷、防静电、防倒塌、防跑冒滴漏及防

37、火为重点检查内容; 4.1.6.2夏季安全检查,以防汛、防暑、防爆、防人身伤害为重点检查内容; 4.1.6.3秋季安全检查,以防火、防爆、防冻、保温为重点检查内容; 4.1.6.4冬季安全检查,以防火、防爆、防冻、防滑、防毒为重点检查内容; 4.1.6.5季节性安全检查由总经理组织各部门主要领导进行联合大检查。 4.1.7节假日安全检查: 4.1.7.1重要节假日(如:元旦、春节、五 一、十一等)前,为保证节假日期间的安全生产,应进行安全检查; 4.1.7.2节假日安全检查由安全部门组织人员进行自查

38、并做好记录; 4.1.7.3节日前需认真检查下列情况: 4.1.7.3.1生产原料、燃料、辅助原料及备品准备情况; 4.1.7.3.2易燃易爆物品的存放保管情况; 4.1.7.3.3贮存易燃、可燃易爆物料罐区的防火和安全保卫情况; 4.1.7.3.4假日生产安全措施的安排落实情况; 4.1.7.3.5劳动纪律、操作规程的执行以及节前安全教育情况; 4.1.7.3.6各类设备的安全运行以及隐患整改情况; 4.1.7.3.7节假日值班人员的落实情况。 4.1.8不定期安全检查 4

39、1.8.1新、改、扩建装置运行、试运、投产验收检查,装置开停工前、检修后检查,临时性专业检查及生产出现问题必须进行安全检查。该项检查由主管职能部门、车间、班组分别负责进行。 4.1.9综合性安全检查。包括生产现场各方面的安全检查。 4.1.10事故现场调查与属实。事故发生后,由安全生产委员会进行调查属实,在调查时,各单位负责人配合,并实事求是的介绍发生事故的经过和原因,不得隐瞒事故的真相。 4.1.11其它安全检查。 4.1.11.1开展安全活动时,对各单位布置、进展情况的检查; 4.1.11.2对安全管理新制定的规定、制度的执行情

40、况的检查。 第四篇:现场安全检查制度现场安全监督检查制度 为进一步加强采掘、巷修、安装作业地点的安全管理,明确施工过程中各自的职责范围,矿决定在采掘、巷修、安装等作业地点建立《现场安全监督检查制度》,特规定如下,望认真贯彻执行。“三位一体”安全检查 (一)“三位一体”安全检查形式 每班开工前,由当班班长组织,副班长、安监员协同,共同对生产区域内的顶板支护、机电设备、安全设施等进行全面检查,检查结束后,正副班长、安监员共同在检查表上签字认可,方可开工生产,对检查出的安全隐患,正班长要及时组织职工进行处理,待处理完毕安监员确认后再开工生产。

41、 (二)正副班长、安监员职责 1.正班长职责(1)开工前组织副班长、安监员、生产骨干检查作业地点范围内的通风、瓦斯、机电、运输、顶板、支护等工作,并签字认可。(2)协助跟班副区长并督促副班长、各岗位操作人员在生产过程中认真贯彻执行规程、标准和技术规范。(3)保证当班各岗位操作人员无酒后、疲劳上岗现象。(4)保证各类机电设备完好,杜绝井下失爆;确保各类安全设施齐全、灵敏、可靠。(5)作业地点范围内发生险情,不能保证安全时,及时协助跟班副区长组织人员撤离。(6)严格执行现场交接班制度。(7)发生事故时,协助跟班副区长保护事故现场,组织抢救伤员,积极配合事故调查。 2.副班

42、长职责(1)开工前协同跟班副区长、班长、安监员检查作业地点范围内的通风、瓦斯、机电、运输、顶板、支护等工作,发现问题积极组织整改,确认安全后方可开工。(2)根据当班出勤人员的技能水平、岗位熟悉程度和技术特长合理安排人员。(3)开工前负责组织对作业地点范围内的机电设备进行试运转,保证设备运转正常,信号畅通。(4)根据“三大规程”要求,督促工人按章操作,及时解决生产中存在的问题。(5)对当班施工的巷道顶板、工作面支护质量负责。(6)作业地点范围内发生险情,不能保证安全时,及时协助跟班副区长、正班长组织人员撤离。(7)发生事故时,协助跟班副区长、正班长保护事故现场,组织抢救伤员,积极配合事故调查。

43、 3.安监员职责(1)开工前协同跟班副区长、班长检查作业地点范围内的通风、瓦斯、机电、运输、顶板、支护等工作,并签字认可。(2)对检查出的安全问题及时督促当班班长进行整改,确认无问题后,方可通知班长进行生产。(3)督促工人按章操作,检查特殊工种的持证上岗情况。(4)监督作业地点范围内的安全设施、设备、监控仪表的使用情况。(5)坚持巡回检查,排查作业地点范围内各生产环节存在的隐患,对排查的重大安全隐患、重大危险源全过程监督,确保重大安全隐患、重大危险源按时、有效整改。(6)发生事故时,参与事故现场保护、伤员抢救,并积极配合事故调查。 井下爆破的监督检查 (一)井

44、下爆破作业必须在安监员的监督下进行,否则严禁爆破作业。 (二)安监员监督爆破的主要内容:爆破工领用爆破材料的储存情况;爆破作业前引药制作情况;装药时是否按规定进行操作,并按规定装填水炮泥,炮眼封泥长度是否符合规定;爆破前班长是否按规定设置警戒,是否执行“一炮三检”制度; 爆破母线与脚线的连接是否符合规定;爆破距离是否符合规程规定;爆破后是否按规定进行通风和检查拒爆情况;处理拒爆是否符合规程规定;爆破结束后是否按规定撤除警戒。 (三)爆破工必须经依法培训、考核合格,具有2年以上采掘工龄,并持有公安部门颁发的《爆破工作业证》和煤矿安全监察部门颁发的特种作业人员操

45、作证上岗作业。 (四)制作引药和装炮可在正副班长的帮助下进行,将雷管脚线扭结成短路,按规定装填水炮泥,炮眼封泥达到规程规定长度。 (五)爆破时母线与脚线的连接工作必须由爆破工独立完成。 (六)一个采煤工作面只准使用一台发爆器进行爆破,安监员必须全过程地监督放炮员逐炮进行爆破,保证每一炮的放炮距离符合作业规程规定。 (七)掘进工作面爆破连线前,工作面所有机电设备必须停电,安监员监督爆破工向外拉线,达到规定的爆破距离,并严格执行“三级信号、三保险”规定。 (八)其他非正规地点爆破时,班组长必须安排在所有通往爆破地点的所有通道上布置警戒,安

46、检员监督,其爆破距离达到规程规定距离。 (九)安监员必须严格按照规定监督爆破工按规定进行操作,对不负责任造成不按规定进行爆破的,除对爆破工进行处理外,对安监员也要进行严肃处理。对监督不力造成爆破事故的,按有关规定进行处理。 作业现场红黄牌执行标准及监督检查 (一)挂红牌停止作业或设施停止使用执行标准: 1.风量不足的工作地点;瓦斯超限作业地点。 2.不符合规定的串联通风地点;出现循环风的局部通风地点。 3.局部通风机未按规定设置风电、瓦斯电闭锁的;局部通风机供电不符合规定的。 4.井下巷道存在厚度超过2mm,连

47、续长度超过5m的煤尘堆积的。 5.高低压馈电线路或电气设备缺少过流、漏电、接地保护的;井下电器设备超整定值运行的。 6.主要提升绞车、胶带输送机保护装置不齐全或保护失效的。 7.井下电器设备不符合矿用标准和防暴性能要求的。 8.井下带点修理或搬迁电气设备的;高压电器设备的修理和调整无工作票和施工措施的。 9.斜巷防跑车及跑车防护装置不符合规定的。 10.小绞车安装、使用不符合规定的;电机车的闸、信号、连接装置不符合规定的。 11.斜巷人行车、斜巷架空乘人装置安全设施不符合规定的。 12.装封车不符合

48、规定的。 13.起吊装置不牢固、不符合要求的。 14.容易碰到的、裸露的带电体及机械外露的转动和传动部位护罩和遮拦等防护设施不全或防护功能失效的;井下作业地点防坠等防护设施不全的。 15.采掘工作面支护质量低劣,危及安全的。 16.掘进巷道在揭露老空前,未采取探查老空的安全措施的。 17.采掘机械装备紧停闭锁装置失效的。 18.斜巷施工耙装机固定不合格的;耙装机回头轮固定不合格的。 19.有突水危险的采掘工作面或采区,未采取探放水措施或防排水系统不完善的。 20.工作面过断层、老巷、冲刷带及二合顶等

49、特殊构造区,未采取针对性安全技术措施的。 (二)挂黄牌限期整改执行标准: 1.防尘设施不齐全或使用不正常的;消防设施不全的。 2.通风设施质量低劣的;风门不闭锁的。 3.矿井安全监测传感器不按规定安设或示值超差的。 4.大型固定设备未按规定进行性能测试的。 5.排水系统未按规定进行水泵联合排水试验,或实验结果不能满足要求的。 6.轨道铺设及架空线安装不符合《煤矿安全规程》有关规定的。 7.电气设备接地装置不合格的。 8.未按规定进行高压电气设备、设施性能试验和继电保护整定试验的。

50、 9.未按规定要求设置通讯设施的。 10.提升、运输系统或行人安全间隙不符合要求的。 11.斜巷各车场无提升行车声光报警信号的;电机车运输巷道交叉道口、弯道无机车行车声光报警装置的。 12.车场坡度或过卷距离不符合要求的。 13.采掘工作面支护强度达不到规程要求的。 14.采掘工作面支护质量检测手段不满足要求的。 15.采煤工作面安全出口达不到规程要求的。 16.采煤工作面梁端距以及端头区空定距超过规程规定的。 17.乳化液自动配比装置不能正常使用或不按规定使用乳化油的。 18.采煤

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