第一篇：女职工委员会主任职责要求.docx

第一篇：女职工委员会主任职责
女职工委员会主任职责
一、贯彻执行上级有关女职工发展纲要的方针、政策和要求，做好女职工安全教育工作。
二、负责动员和组织公司全体女职工积极参加“巾帼建功”活动搞好女职工评先选优和先进女职工事迹的宣传工作。
三、负责女工的来访接待工作，并及时为她们提供法律援助。
四、负责公司女职工妇科疾病的普查工作和按规定标准按时发放福利。
五、组织女职工参与公司民主管理。
六、组织开展女工安全协管工作，开展健康文明的文体活动，丰富女工业余文化生活。
七、积极完成领导（本站推荐。）交办的其它临时性工作，组织和带领全体女工充分发挥妇女“半边天”作用。
女工安全协管工作制度
一、抓好女工协管队伍建设，建立健全协管组织，要定期召开会议布置工作，实行目标管理。
二、努力学习党和国家的安全生产方针，了解掌握企业安全生产规章制度及各时期的安全情况。
三、积极宣传党和国家的安全生产方针政策，宣传企业安全生产措施，对女工进行安全生产知识教育，不断提高她们的安全意识，增强参与安全管理的自觉性。
四、开展女职工安全演讲等宣传教育竞赛活动。
五、协助有关部门做好“三违”人员思想转化和帮教工作。
六、定期对协管人员进行安全业务知识培训，不断提高其业务能力和工作水平。
七、充分利用节假日开展多种形式的为生产一线职工送温暖、办好事活动。
八、女工安全协管员每月召开一次安全例会，总结当月的协管工作，布置安排下月的工作。
九、加强对基层组织工作的管理、考核、总结和奖评，对做出突出贡献的先进单位和优秀个人予以表彰奖励。
女职工维权工作制度
一、每年组织女工举办一期法制培训班。
二、坚持开展普法宣传教育，每年组织进行一次法律知识竞赛活动。
三、每年深入基层单位进行一次维权工作的调研，广泛征集意见和建议，并写出调研报告，对存在的
问题及时报有关部门解决。
四、每一至二年进行一次妇科病的普查普治工作。
五、每年要组织女工委员学习有关维护妇女权益的法律、法规，并随时反映各单位在维权方面存在的问题。
致全体女同胞的一封信
亲爱的姐妹们：
你们好。
在这春暖大地、万象更新的时刻，即将迎来咱们自己的节日“三八”妇女节，在此，我谨代表晋丰公司女工委员会衷心祝福姐妹们节日快乐、身体健康、工作顺心、合家幸福。
过去的日子里，你们尽职尽责、勤奋工作，依靠大家的齐心努力，企业各方面工作呈现出很好的发展势头，生产、经营、管理、服务及各项工作都取得了一定成绩。你们上有老下有小，工作之余兼顾孩子教育与老人健康，肩上担负着事业、家庭的双重重担，但无怨无悔，从不叫苦叫累；用你们的智慧、善良和美丽，用心血和汗水辛勤铸就着企业的辉煌，无私奉献于公司的发展，用你们的聪明才智书写着晋丰的昨天和今天。
展望未来，振臂试翼，直上云霄。晋丰全体女同胞们，让我们携起手来，在新的一年中，继续发扬自强不息，开拓创新的精神，加强团结，振奋精神，按照公司的既定目标，以最高的工作标准，最好的精神状态在工作中再立新功，再创佳绩。
祝福每一位姐妹健康、自强、自信、美丽到永远。
贺西矿工会女工家属协管安全委员会工作
条例
第一章总则
第一条为认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，更好地发挥女工家属在煤矿安全生产中的重要作用，促进安全状况持续稳定的发展，根据贺西矿实际特制订本条例。第二章组织建设
第二条矿工会工会设女工家属协管安全委员会（以下简称协管会），协管会下设协管安全分会，分会下设协管安全小组。协管会由工会、行政、家属委员会等有关方面的负责人组成，设主任、副主任及委员若干人。工会女职工委员会（女工部）是协管会的日常办事机构。
第三条矿协管会在女职工集中的单位、单身宿舍、眦近农村等，建立协管分会和小组一并配备一定数量的专、兼职协管员。
第四条协管会在工会的领导下开展工作。工会领导主要体现在：落实协管任务，完善工作制度，开展好各种活动和竞赛，落实活动经费，帮助解决具体问题，并经常检查、帮助、指导协管工作的开展。
第三章工作职责
第五条协管会职责
1、抓好协管会、协管分会、协管小组的组织建设及协管员队伍建设，制订有关规章制度及工作计划，对协管工作实行目标管理。
2、掌握本单位一线职工和家属状况，定期向各协管分会和协管员通报安全生产情况，下达协管工作任务。
3、向广大职工和家属宣传党和国家的安全生产方针、政策，宣传本单位有关安全生产的规定、措施，对家属进行安全常识教育，不断提高她们的安全意识，增强其参与安全管理工作的自觉性。
4、组织签订“安全责任书”、“安全公约”、“安全互保合同”，开展“井口送温暖献爱心”、“争当安全好矿嫂、好后勤”等形式多样的协管安全活动。
5、与生产区队建立联系制度，及时了解掌握一线职工遵章守纪情况；与安监处保紧密联系，以对所包队工人违章情况进行掌握；迅速了解“三违人员”违章原因，处罚情况，思想动态，针对原因采取不同措施实施帮教。定期对“三违人员，，排查登记。对严重“三违”人员实行跟踪帮教，落实专人靠上去做工作，直到转化为止。
6、定期对协管员进行安全业务知识培训，不断提高其业务能力和工作水平。
7、定期对协管工作进行检查、考核、总结，对做出突出成绩的先进单位和优秀个人予以表彰奖励。
8、对妨碍、阻挠协管工作，对协管员进行刁难、冷嘲热讽、打击报复的行为进行批评教育，做好协管员的坚强后盾。
第六条协管员职责
l、努力学习、宣传党和国家安全生产方针，了解和掌握煤矿安全生产的基本常识及本单位的安全情况，不断提高工作能力和水平。
2、积极参加协管会组织的活动，认真完成协管工作任务，定期走访职工家庭，发动家属和子女做好一线职工的保勤、保安全工作。
3、及时做好“安全薄弱人员”的安全帮教工作和“三违”人员的思想转化工作。
4、教育职工家属主动承担家务，及时化解家庭矛盾，创造舒适和谐的家庭生活环境，保证职工不带任何思想包袱和负担上岗，实现安全生产。
第二篇：关于工会女职工委员会模版
关于×××公司工会女职工委员会
选举结果的报告
xxx总工会：
我单位于×年×月×日召开全体女职工（女职工代表）大会，根据《工会法》和《工会章程》的有关规定，经过选举成立×××公司工会女职工委员会，由×××、×××、×××三同志担任工会女职工委员会委员，其中×××同志担任女工委主任。
妥否，请批示。
×××公司工会筹备领导小组2014年×月×日
第三篇：工会女职工委员会工作职责
工会女职工委员会工作职责
一、维护女教职工在政治、经济、文化、教育、劳动、社会和家庭等方面的合法权益与特殊利益，参与学校有关部门制定属于保护女教职工权益的文件；
二、督促、检查有关女教职工特殊利益的法律、法规、条例和文件的贯彻落实情况，协助有关部门妥善处理侵犯女教职工合法权益的特殊案例；
三、调查、了解女教职工中存在的带有普遍性的问题，向有关部门反映，并提出可行性建议；
四、督促、协助有关部门，加强有关职业因素对女性生理机能影响的研究工作；
五、针对女教职工的思想、特点和文化技术素质状况，开展具有特色的教育，提高女职工两个素质；
六、组织学校女教职工开展有利于身心健康的文体活动，
七、做好女教职工的慰问工作，开展关心下一代的教育工作；
八、女职工委员会根据自身的特点，独立开展工作，并制定全年的工作计划。
工会女职工委员会工作职责
克尔台蒙古族学校
第四篇：XX市教育工会女职工委员会
XX市教育工会女职工委员会
2014年工作要点
2014年XX市教育工会女职工工作的指导思想是。深入贯彻党的十七届四中全会精神，按照市教育工会六届三次全委会确定的工作任务，以提升女职工素质、维护女职工权益、增强女职工组织凝聚力为重点，努力实现全市教育系统工会女职工工作的创新与发展。
一、深入实施“女职工素质提升工程”，团结动员广大女职工为推动教育事业发展建功立业。
1、继续开展女职工素质工程。以争做“三有女职工”活动为载体，充分发挥工会“大学校”作用，为女职工提升自身素质营造良好的外部环境。
2、继续开展女职工建功立业活动。进一步推进女职工岗位练兵、技能竞赛、技术革新和发明创造活动，形成学先进、创一流、比贡献的局面。积极组织和参加市教育工会举办的专业技能比赛。
3、深入开展职业道德建设，引导广大女职工做善良的使者、挚爱的化身，做品格优秀、业务精良、道德高尚的教育工作者。
4、举办纪念“三八”国际劳动女节100周年暨“展风采、促和谐、谋发展”主题座谈会，宣传女劳动模范、女科学家、女先进教师的敬业奉献精神，鼓舞和引导广大女教工成长与发展。
二、深入实施劳动关系和谐工程，突出帮扶工作重点，增强女职工组织凝聚力。
5、做好女职工特殊权益维护工作。充分利用各级工会的宣传工具，加大保护女职工的法律法规、维权知识、维权信息的宣传力度，通过多种形式，提高广大女职工法律意识及自我保护的能力。
6、继续关注女专家、女学者的特殊需求，关心困难女教工，特别是农村中小学女教师的生活状况，进一步提高女职工安康保险覆盖面，创造条件为女职工办好事实事。
7、发挥基层工会红娘的积极作用，以市总工会鹊桥网站为平台，采取多种形式，为单身职工提供交友服务。
8、以女职工周末学校、园丁讲坛为载体，积极开展深受女职工欢迎的心理咨询、健康讲座、子女教育等丰富女职工精神文化生活的活动。积极参加和推广市教育工会举办的各项健身活动，继续深化“三个一”健康理念，不断丰富女职工业余文化生活。
三、加强女职工组织建设，增强女职工组织活力。
9、加强女职工干部的培训，提高女职工干部的政治素养、理论水平和业务能力，进一步提高女职工工作的质量和水平。
10、充分发挥女职工委员会的作用，集思广议，利用多种载体、采取多种形式吸引女职工参加各种活动，为她们提供更好的服务。
11、加强女职工工作的调研，组织女职工积极参与有关
部门及上级工会组织的论文、调查报告的征集活动。
第五篇：工会女职工委员会工作条例
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