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后勤工作管理规章制度 .docx

1、后勤工作管理制度 为了进一步贯彻落实党的教育方针,学校后勤工作将以“广辟财源办实事,勤俭节约抓管理,服务教学保质量,完善自我谋发展”为指导思想。加强管理,开源节支,不断改善办学条件,努力提高全体教职工的福利待遇,力争学校后勤工作目标管理,既能为教学服务又能促进教学工作,特制订如下制度: 一、财务管理 学校财务管理工作,是学校后勤工作的核心,工作的成效直接影响教职员工的福利待遇,甚至关系学校的生存与发展。因此,务必把工作做细做好,为此学校专门成立了财务管理领导小组。 (一)财务管理领导小组: 组 长:刘早良 副组长:丰慧龙 方建宏 何加旺 刘保朝 成 员:卢诚 付建朝 职代会成员 (二)工作要求

2、: 1、加强政治理论、专业知识学习,努力提高财务管理工作人员的思想水平和业务素质;认真贯彻执行国家的财经方针政策和各级各项财务管理制度。 2、为使学校有限资金发挥最大效用,学校一切收入均入学校账,不设任何形式的“小金库”,一切支出本着节约的原则,努力做到花少钱、多办事、办好事。 3、严格履行签字手续,学校任何支出条据上都要有经办人、证明人、主管领导和校长的最后审批,方可报销。 4、学校大型支出需有分管校长的书面申请,行政会议讨论通过后,交主管领导和校长签字审批后方可报销。 5、教师绩效工资严格按上级有关文件精神执行,福利费按上级有关文件规定报销,但也要严格履行审批手续。 6、大型基建项目的建设

3、需经学校教职工代表大会讨论通过,并选派代表直接参与监督建设项目的全过程。 7、设备、仪器、材料及办公用品的购置,需由各使用科室向总务处申报计划统一购置,不得自行购买。在特殊情况下必须自己购买时,须经校长批准,总务处验收入库。 8、会计人员要建立好往来帐,必要时还需建辅助帐,并且要及时清理债权、债务,防止拖欠,避免呆帐。 9、学校对专项资金的管理,必须严格按照款项所指定的用途和范围正确的使用,严禁无计划或超计划开支。 10、加强财务工作的民主化、制度化管理,财会人员要严格执行上级有关财会制度,按时做账、报账,做到日清月结。每月向主管领导、校长交一份收支月报表。期初有预算,期末有决算,并要进行认真

4、清理,清理情况要向职代会如实书面汇报,并进行公示。 二、财产物资管理 学校的财产物资是保证完成教学和各项工作任务所必须的物质条件,一定要做到物尽其用,充分发挥财产物资的效能,为此学校专门成立了财产物资管理领导小组。 (一)财产物资管理领导小组: 组 长:刘早良 副组长:丰慧龙 方建宏 何加旺 刘保朝 成 员:卢 诚 付建朝 各班主任 各功能室管理者 职代会成员 (二)工作要求: 1、全校师生员工,家属都要以校为家,爱护校产,损坏公物者要照价赔偿。 2、建立财产登记簿,总务处按财产类型分别编号,建好实物账,分办公室和个人保管。 3、教学器材建立领用簿,要求手续齐全,期末清点回收,如有人损坏或遗失

5、,应负责赔偿。 4、实验室的仪器、艺体组的器材及电教设备等必须有实物账。并做到账物相符、妥善保管,责任到人,建立领用制度,易耗品自然损耗除外;其它器件、器械如有损坏,要负责照价赔偿。 5、后勤处每期初必须与各班、各室签订公物管理协议,期末结束将按协议兑现公物管理奖惩。 6、教职工宿舍、教室、学生宿舍、办公室等公用设施的维护,须由各使用科室和责任人申报计划,由总务处统一安排修缮。 三、食堂管理 (一)食堂管理领导小组:组 长:刘早良 副组长:丰慧龙 方建宏 何佳旺 刘保朝 成 员:卢 诚 付建朝 付庆周 韩柏阳戴金群 韩怀英 职代会成员 班主任 (二)工作要求: 1、食堂工作人员要以主人翁的态度

6、来办好学校食堂,改善师生伙食,增进师生员工身体健康,确保教学秩序的正常进行。 2、食堂工作人员必须持一证一书(健康证和饮食卫生安全责任书)上岗,每年进行一次健康检查,检查不合格者,不准在食堂工作;每期初签一份责任书。 3、食堂工作人员要严格遵守学校的各项规章制度,不准将外人带进食堂,同时也不准非食堂工作人员进入食堂操作间,确保饮食安全。 4、食堂工作人员必须加强学习,提高个人素质和能力,以高水平做好本职工作,为学生服好务,让学生吃得高兴,也让家长放心。 5、食堂工作人员必须落实好农村义务教育阶段学生营养改善计划,以努力改善学生营养、增强学生身体素质,促进学生健康成长为宗旨,坚持“公益性”、“非

7、营利性”的原则,真正将党的这一惠民政策落实到每一名学生身上。 6、食堂工作人员要自觉遵守劳动纪律,不迟到、不早退,请事假、换班,均要提前一天报食堂管理人员审批。影响师生正常教学秩序的,作为重大责任事故记载并降低一个等次发放安全工作奖。 7、食堂工作人员要注意环境和机械卫生,食品和炊具卫生及个人卫生,杜绝传染病源。 8、食堂工作人员上班时,必须穿工作服,搞好四防工作,讲究个人卫生和集体卫生。 9、食堂保管员要坚持实物验收制度,搞好成本核算,做到日清月结,同时也要严格审批手续。用款人需经分管领导审批同意后方可领取现金。 10、食堂采购员对食物采购,一定要三人同行,互相监督,且要索证,还需提前一天制

8、订隔天的食谱,食品品种样式要多,严禁采购腐烂、变质食物,防止食物中毒。收货管理要把质量关、入库关。 11、食堂工作人员要做好安全工作,使用炊事械具或用具要严格遵守操作规程,尤其是锅炉工必须按锅炉安全运行的操作规定与管理进行工作,如因违反规定或失职造成的人为责任事故,由当事人自己负责。 12、食堂工作人员不得随便把食物带出食堂,自买的菜品不得带入食堂,不得把学校的食品当作自己的物品随便请客。 13、食堂工作人员对学生服务时要讲文明,一视同仁,不得与学生发生争吵,食堂工作人员之间要和睦相处,讲究团结,尊敬班长,服从安排。 四、商店管理 (一)商店管理领导小组:组 长:刘早良 副组长:丰慧龙 方建宏

9、 何佳旺 刘保朝 成 员:付建朝 卢 诚 方玉喜 兰进益 职代会成员 (二)工作要求: 1、牢固树立服务意识,关心爱护学生,正确引导学生消费,服务热情周到。 2、遵纪守法,严格执行国家有关商品质量、价格政策。进货渠道正规,须从国家批准许可证的批发商进货。要对由于所售商品价格、质量不符合国家价格质量标准所产生的一切后果负责;对消费者造成的危害的损失负责。 3、经营范围。适合学生的文化用品、副食品、日杂、百货,严格禁止销售烟酒和学校食堂提供的熟食及自制加工食品。 4、持证经营,经营的各种证、照必须齐全,对由于卫生许可证及健康证问题被处罚的后果负责。 5、保证商店内外清洁卫生,定期进行“消杀”工作。店内各种物品摆放整齐,美观并分类存放,食品和用品不得混装,混存。教育学生不得随地乱扔售出物包装,负责商店附近的环境卫生。 6、搞好防火、防盗安全措施,对由于安全措施不力造成的盗窃、火灾损失负责。 7、经营人员的衣着、言谈、举止要符合学校精神文明要求。第8页 共8页

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