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汽机专业培训规定

电力企业职工的技术水平高低，直截了当关系着平安第一，预防为主“的消费方针。能否贯彻执行，关系着机组的平安经济运转。为了提高全体职工的技术水平，按照《义马环保电力职工培训治理方法》制订本培训规定。

1、汽机专业职工培训制度

1.1、专业负责人要认真做好职工的培训工作,实在负好责任。

1.2、班组每月应完成公司及部门月打算中规定的培训打算。

1.2.1、考征询讲解，技术征询答每月标题不少于全班人数的一半。

1.2.2、技术讲解课每月不少于一次。

1.3、专业每月月初要有培训打算，月底要有培训总结，专责月底审核并签字。

1.4、班组要在专业领导的带着下，积极参加专业组织的技术讲课、技术比武以及各种方式

的竞赛、活动。

1.5、班组进展培训的方法能够多样化，要真正激发起职工学技术、学知识的热情。

1.6、专业负责人将不定期对职工进展调考，关于成绩优良的给予表扬，考试方式包括口试、

笔试、实际操作等。

1.7、专业每年至少进展一次有奖知识竞赛，对竞赛优秀者给予适当的奖励。

1.8、专业建立职工培训台账，做好每位职工的培训记录。

1.9、新员工进厂后要跟班培训，学习期满进展转正定级考试，合格后准予转正。

1.10、凡参加公司组织的各类学习、培训，完毕后应写出总结。