2024年工作参考总结-第一季度工作参考总结范例.doc

2021年工作参考总结-第一季度工作参考总结范例20XX年第一季度工作总结范文(1200字)随着过去工作的完毕，我们又开始了新的旅程。辞别了前段时间的工作。新的气息，新的目的，在系老师的指引下和我会成员的积极努力下我们这个团体在四月份有全面展开了我们的工作和活动。以下是本人在四月份的个人工作总结报告：在我们的工作规定中，仍然照常举行每周例会，在例会中对过去的工作做总结，确信我们的长处，指出我们的缺乏，以便让我们更加努力的工作。为了提高大学生素养和做好干部工作风范以及强化学校的纪律，我系青协每周二例行校风督察。四月十三号院青协会长莅临我系主持例会，对我会的成员进展工作的指导，同时对我们的成员提出了十点做人做事的道理，在思想上对我们提出了相关的要求。通过这次例会，我会成员在工作中更加留意本人的行为风范，同时提高了不少工作效率。为了爽朗大学生生活以及提高我们的技能水平，四月十五日大学生技能大赛子学术报告厅浩大举行，我会所有成员都积极的参加。同时在同一天，我会人员还去参加了机械系和建工系共同举行的“我是一名会长”的演讲竞赛，在演讲会的过程中，大家进展互动交流，积极发表本人的意见。关于大家来说这是一次不错的锻炼。四月的大学校园四处是爽朗，青春的气息，我院举行了历届延行的女子篮球赛赛。我们的志愿者都坚持着观看每一场球赛，为竞赛增加了力量，也展示了我们志愿者的风彩。在这个组织中，每个人都在行动着，为了充分的展示我们的效劳主旨，我会决定五月份举行一次严峻活动，即去孤儿院去抚慰一下那些小孩们，因而在本月我们的成员都在积极、认真。)的预备着。在这个月中，仍然一如既往让有关成员执行检查晚自习，以及督察工作，目的是让大家通过实践来认识到更多的东西。然而在平时的课余时间以及其他系青协开会的时候，我会的相关成员会和其他系人员进展工作上、学习上以及生活上的交流，如此既促进了大家的友谊，也增长了知识。在一段繁忙的时间过后，终于迎来了院和系相关活动的完毕和开幕.按照每月一次活动的惯例，通过筹划机电系和我系共同举行了一次“长江之行”活动。然而在成员的积极配合下，我们顺利完成了这次活动。这次“长江之行”主要是去江边进展环保活动，关心一下我们四周的环境。既可以提高我们大学生的环保素养，又可以让更多的人参与到这个活动中去。这次活动，我们本着一颗奉献的精神净化了我们四周的一片土地和江水，让我们再次看到了志愿者的价值和力量。本月的相关活动都如期的进展了，活动完毕了，又到了上交材料的阶段，因而成员们都把每月例行的思想汇报及总结都写下来了，同时，也做好个人工作计划，对本月所学所感都作了一下分析。以上确实是本月的详细工作情况。现在又将面临着一个月的完毕，这个月集结了我们的努力和勤奋，也觉察了我们的错误和缺乏。总之，我们确实是在如此的一个大家庭中不断的学习和不断的认识。每一次活动都有着不同意义，也都让每位成员有着不同的感悟。志愿者确实是应该本着一颗诚恳的心去感受我们的生活，感受我们四周的人和物，同时积极的奉献我们的一份爱的力量。那么这个世界就能想这个四月一样，温和而芳香四溢!20XX体育局第一季度工作总结区体育局在区委、区政府的正确领导和大力支持下，按照年初制定的工作要点，紧紧围绕党的十七届四中全会和区委三届七次全会精神，按照“增实力、惠民生、促和谐、上水平”的工作基调，通过全局上下的共同努力圆满完成了各项即定任务，现将体育局一季度主要工作总结如下：一、群众性体育活动蓬勃开展以“文体活动月”、“全民健身周”为契机组织开展了丰富多彩的春节文体活动。包括武清区第十六届象棋、围棋竞赛、“三八”妇女健康杯体育健身赛，豹鸣杯乒乓球赛;社区健身操、舞展示等丰富多彩的体育活动。通过各项活动既爽朗了节日气氛，又丰富了群众的业余生活，加强了群众参与体育活动的热情。组队参加了天津市农民象棋竞赛。积极做好参加天津市首届全民健身运动会的各项筹备工作。二、体育设备建立进一步加强以社会主义新农村建立为切入点，制定各乡镇分配方案，4月上旬将进展实地踏查，并提出建议性设计方案;对全区体育设备进展了检查、修缮，并配齐了健身社会指导员;进一步整合了现有体育设备资源，为群众提供更多四周健身场地;对区体育中心规划建立调研报告方案进展洽谈合作框架协议。三、业余训练工作有新起色年初完善了教练员、运发动奖惩方法，对培养和输送体育后备人才的教练员加大了奖励力度;按照市体育局统一安排，调整工程规划，增加跆拳道等训练工程;做好天津市第十二届运动会青青年组的组队、参赛工作。四、体育馆效劳功能进一步完善以体育馆为主阵地，充分发挥其窗口作用，进一步强化每个工作人员的效劳认识和效劳才能。在进一步完善体育馆现有人员的奖惩考核机制，调动体育馆每个人积极性和责任认识的根底上，通过延长开馆时间、增设健身工程尽量满足广大体育爱好者的健身需求。五、干部队伍整体工作水平有新提高以“下基层、办实事、解难题、交朋友”、“解难题、促转变、上水平”活动为载体，进一步转变机关工作人员工作作风。在建立组织、制定方案、明确责任分工的根底上，由主管局长带着相关科室工作人员深化乡镇、村街搞调查研究，全面掌握群众对健身需求效劳群众的同时，宣传群众、教育群众，亲切领导干部同群众的血肉联络。完善了机关治理制度，标准机关工作人员行为，提高机关工作人员的工作才能和效劳水平。在过去的时间里，通过全局上下的艰苦努力、团结协作，各项工作都获得了较好的进展。全局上下恪尽职守，扎实工作，表现出了良好的工作作风和发奋慎重的精神状态。我们尽管获得了一些成绩，但必须清醒的认识到与群众需求相比，我们还存在着一定的差距和征询题：一是群众体育开展不平衡。有的乡镇领导注重程度高、对体育投入大、搞活动比较多，从而满足了广大群众的需求;有的地点投入少，集体组织的体育活动几乎没有。二是体育场地和健身设备不能满足人们的需求农村体育健身设备还特别匮乏;城区缺少综合体育中心，不能满足承办更高水平的竞赛;社区体育设备还不能满足居民的健身需求。三是业余体育训练工作抓的力度还不够培养输送的体育后备人才少;运动成绩有待于进一步的提高。