1、平安观察和报告制度
平安工作是煤矿工作的重要组成部分,每一位员工的平安牵动着千家万户家庭的心,关系到社会的稳定。为此,我们要高度注重、层层负责,在完善各种平安治理措施的根底上,大力加强平安教育培训,增加平安认识,提高防范才能,尽量杜绝平安事故或使平安事故降到最低程度。为结实树立公司以人为本,敬畏生命“平安价值理念,
标准行为,完善制度,提升平安治理水平,维护员工生命财产和平安,使平安消费秩序能正常运转,按照公司实际,特制订平安观察和报告制度。
一是平安观察。可分为以下两方面:
环境平安观察。环境平安观察是指在消费作业场所对周边环境平安、设备平安的观察。
人的行为平
2、安观察。人的行为观察着重是观察现场操作人员的行为是否符合规程规定和相关规章制度,有无不按章操作行为。现场观察职工操作情况,对作业过程进展监视,觉察不平安行为,违章现象,立即提示、协助、纠正,对坚持正规操作的职工给予赞扬表扬,与职工讨论观察到的不平安行为、状态和可能产生的后果,鼓舞职工讨论更为平安的工作方式,并提出完善作业规程、操作规程的合理化建议。
平安观察制度要贯穿于每个工序之中,不定期进展平安观察,当觉察环境平安有不平安要素时,应立即停顿作业,进展处理。我们人人都要做行为平安观察员,互相监视、互相提示、协助、改正。而每一个现场操作人员,坚持做好平安小事,行为养成习惯,不能有丝毫幸运心
3、理。当工作地点出现险情时应立即停顿作业撤出人员,并及时向公司调度室进展汇报,等待处理。当觉察人的行为有不平安要素时,应立即进展纠正和制止,并严格处分和平安教育。
二是平安报告制度。
1.安监员、瓦斯员班中三汇报”制度。着重是对当班平安确认的情况、现场平安隐患排查整改的情况和瓦斯检查的情况进展汇报。
2.值班队长班中三汇报“制度。着重是对现场平安情况、突发情况、隐患整改情况以及现场作业工序进展汇报。
3.各级治理人员带班三汇报“制度。着重是对现场带班作业过程中觉察和处理的征询题以及现场作业工序进展汇报。
平安报告事由要务实事求是,不得故弄玄虚、假汇报。要实在反映消费现场的平安与消费情况,确保企业平安消费的秩序正常运转,出现突发情况可以及时应对和避险,处理及时得当,确保现场作业人员人身平安,防止一切可以防止的损失。