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骨干人才演讲范文.docx

1、 骨干人才演讲稿 竞聘“骨干人才”演讲材料 xxx尊敬的各位领导、同事们: 大家好﹗首先对总行党委提供的这次公开、公平、公正的竞聘机会表示由衷的感谢﹗我叫xxxx,今年xx岁,中共党员,本科学历,xxx年x月任xx农商银行合规部经理至今。自xxx年参加工作以来,先后在柜员、科技、会计主管、审计、合规等多个不同的岗位上工作过,经过不断学习锻炼和扎实的工作,也取得了一定的成果。本次我竞聘的是“骨干人才”,我认为自己具有以下几点优势。 (一)具有较高的政治素质和业务素质。 自参加工作以来,我能深入学习党在不同时期的路线、方针、政策,作为一名

2、党员我始终以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,“三个代表”重要思想,科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想作为自己的行动指南,时刻站在政治高度思考问题、解决问题。在具体工作中,能围绕省联社、烟台办事处和各级银监部门的有关制度、办法和要求等开展各项工作,严防风险。为切实提高自身的业务素质和管理能力,我按边学边干的原则,在不同工作岗位上,深入系统学习了《会计学》、《法规知识读本》、《案件防控制度汇编》等大量业务、法律法规和管理书籍,学习中还结合工作实际,对一些重要的内容进行了精心研究,通过持续不 断、有方法、有重点的学习和实践,自己的综合素质逐步得到提高,对提高驾驭工作能力

3、指导各项工作扎实开展、防范风险、树立农商行良好社会形象发挥了重要作用。 (二)具有较强的责任感和事业心。 参加工作多年来,经过不断学习和实践,养成了立说立行,说到做到的工作作风。在担任基层会计主管期间,对各项工作都是要求自己干在前面,在员工面前起到良好的带头作用。在总行担任合规部经理期间,对待工作我自己又提出了新的标准,就是不遗余力的全面贯彻总行党委的各项方针和要求,特别是目前本部门分管的事务比较多,工作比较繁琐。虽然存在困难,但是也是对自己的挑战,对自己责任感、使命感的历练,在工作上我始终做到一抓到底、有百分之一希望就付出百分之百努力。通过自己的努力,也收获颇多,像

4、组织的春节晚会、运动会、各类演出、演讲比赛等都受到了领导和同事们的一致好评。 (三)具有较强的组织能力和协调沟通能力。 工作以来我理清思路,团结同事,分清主次,事事以总行大局着想,注重上下协调、善于分析处理问题,在工作中注重实干,在点滴工作中培养自己爱岗、敬业、奉献的品质,注重传帮带作用,强化自身素质的不断提升,注重个人业务素质的不断提高,坚持向书本学、向实践学、向有经验的同志学,以人为镜,不断完善自己。经过10多年的工作学习、 实践和岗位历练,自己认为具备应有的综合素质、组织能力和沟通能力。 如这次竞聘我能够成为“骨干人才”,我将继续在目前岗位

5、上做好以下几个方面的工作: (一)不断完善自我,提高自身驾驭能力。无论工作多忙,都要虚心、认真学习党的有关重大方针、政策,学习省联社、烟台办事处和银监部门出台的具体制度、办法等,领会文件精神,当好领导的好参谋,指导、管理、协调好各项工作。同时对分管的工作还要进一步严格要求、严格管理,扎扎实实做好各项工作。 (二)加强制度落实,提高管理水平。如果竞聘成功,我将继续全力以赴的积极配合总行领导管理好本部门的各项事务,同时已抓好党建工作为引领,不断提高合规管理、案防防控、日常事务等各项工作管理水平,积极探索寻找工作的新思路、新方法,将总行制定的各类制度、办法有效贯彻到基层,为本

6、行各项业务稳健发展保驾护航。 (三)加强内部团结,廉洁勤业。始终树立一盘棋的思想,凡事从大局、从整体出发。紧紧围绕上级和总行党委的总体要求,积极工作,密切配合,凡是上级和总行班子形成的决议,就要不折不扣的认真贯彻执行。同时,要进一步按党风廉政建设责任制的要求,自觉抵制各种诱惑,不该做的事坚决不做。积极在自己职责范围内开展好各项工作,绝不 辜负领导的重托,不辜负员工的信任。 尊敬的各位领导、各位评委,如果我竞聘成功了,我将以此为新的起点,不忘初心、牢记使命,继续全身心的投入到农商行发展中,我相信我有决心,也有能力把工作做得更深、更细、更实。 谢谢大家。 第4页 共4页

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