在机关管理支部专题组织生活会上的发言材料提纲.docx

在机关管理支部专题组织生活会上的发言材料 发言材料 王xx 2011-11-18 我是20xx年在xxx工程处加入中国共产党的，近十年来，是党的培养教育，使我从一个基层技术员逐渐成长为一名企业机关管理人员。无论在哪个工作岗位上，我时刻铭记入党时的誓词、党的宗旨、党员的责任，按照党员标准正正派派做人，认认真真做事，为党的事业，为肩上承担的岗位责任，尽职尽责地做好本职工作。 通过创先争优活动的开展，使我对这次教育活动的目的和意义有了比较深刻的认识，也是自己对自身存在的缺点和不足、与模范党员之间的差距有了更清醒的认识，现归纳总结并提出整改措施，以求自己在党组织的教育帮助下，能在今后的工作学习生活中得到更大进步和提高，时时处处充分发挥共产党员的先锋模范作用，做一名合格党员、优秀党员。 一、存在的主要问题 1、理论学习上有差距。一是忽视了理论学习，只顾钻研自己对业务知识的学习而理论知识却不愿看，不想学。二是学习方法不合理，不能合理地、系统地安排自己的学习，不能持之以恒。在学用结合上，学习有实用主义倾向，不注重全面性、系统性， 满足于需要什么就学什么，看到什么就借鉴什么。理论联系实际不够，没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通，运用其立场、观点和方法去指导工作。 2、原则意识不强。在自觉履行党员义务方面存在差距，批评和自我批评开展较少，自我批评的标准不高，讲现象多，挖根源少，讲客观原因多，剖析主观原因少。互相批评碍于情面，批评他人有时怕得罪人，点现象批评的多，当面一针见血地指出来的少，即使批评也是就工作讲工作，很少触及思想。 3、工作效率有待提高。工作有时比较散漫、松懈、不够严谨。在工作标准上有时不够严格，不能尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。工作节奏没能跟上新形势的步伐，工作效率不能完全满足工作需要，办事效率有待提高。 4、协作沟通能力不足。人事部的工作内容，顾名思义就是在公司领导的直接领导下，做好公司人事、劳资、教育培训等工作。要做好人事、劳资、教育培训工作，对内必须与公司各部门、各工程处加强协作；对外必须与上级职能部门加强沟通。由于自己以前一直从事技术质量管理工作，加之自身个性强，对协作、沟通方面的工作有一定思想障碍，害怕求人。但这不能算是理由，既然领导给了我这个工作岗位，同时自己又想干点实在的事情并想干好实在的事情，所以只有克服自身的不足，加强学习，尽快适应新的工作环境，转变工作作风，团结同志，同心协力谋正事、求发展，认真踏实做好本职工作，为公司教育培训、技能鉴定等 人事工作的健康发展尽心尽力。 二、分析形成的原因 通过认真学习和深刻反思，我认识到自己在党性方面存在的问题，有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点： 1、工作责任弱化。认为自己曾先后在xx工程处、xx工程处、xx厂、xx工程部、人事部工作，可算是老人了，责任心有所淡化。有时过高地估计自己，过大地估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，尤其是工作作风上，总认为凭工作经验办事，不会出大问题。 2、创新意识淡化。工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，满足于维持现状，创新意识淡化，进取精神不强，缺乏钻研精神，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，对新形势下人力资源、教育培训、技能鉴定等工作出现的新情况、新问题研究不够，影响了工作质量和工作效率。 3、理论学习不够。学习自觉性不强，平时学习缺乏系统性，不够深入，只是一种形而上学的学习，并没有达到学习的应有目的，没有完全掌握科学理论的精神实质和科学体系，影响了理论水平的提高，导致运用理论解决工作中深层次矛盾和问题的能力不强，效果不佳。 三、改进的方案 通过对照检查、分析评议，我更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正缺点、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心针对存在的问题，从以下几个方面狠下功夫，认真进行整改，努力把自己锻炼成为一名真正合格的共产党员。 1、加强政治理论学习，发挥党员先锋模范作用 加强政治理论学习，不断用马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑，不断改造自己的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观，在平凡的岗位上，老老实实、本本分分为公司、为职工做实实在在的事情。按照自己制定的党员先进性标准实践入党时的誓言，严格要求自己，用自己的模范行为去影响身边的人和事，真正体现出共产党员的先进性。 2、增强创新意识，提高自身素质。针对创新这方面的不足，今后要刻苦学习科学文化知识和相关专业知识，逐渐使自己成为工作中的内行和专家。只有狠下决心，提高对学习知识重要性和迫切性的认识，才有可能做到思想上创新；虚心好学，干一行爱一行，创造性地开展工作，才有可能做到行动上创新。遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，培养想象力和创造力，做一个重视学习，善于学习的人，坚持在干中学、学中干，用理论指导实践，积极探索在新形势下做好本职工作的有效途径和办 法，努力提高工作水平和驾驭工作的能力。 3、发挥主观能动性，增强协作沟通能力。作为一名党员，无论在什么岗位上都要胸怀全局，自强不息，爱岗敬业，积极主动、尽心尽责地做好本职工作，这是争当优秀共产党员“五带头”的基本要求，也是做人做事的基础。针对这两年思想上存在的问题，在以后的工作中，我要继续发扬奉献在前，名利在后的思想，求真务实，开拓创新，克服消极情绪，理性思考问题，兢兢业业地做好各项工作。要加强与各部门、各单位的团结协作，真诚主动地向同志们学习，用心去交朋友，全面提高自己的协作沟通能力和综合思想素质。 4、廉洁自律，保持良好形象。牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一，保持思想道德的纯洁性，正确对待金钱、名利，宁静致远，苦中求进，从小事做起，防微杜渐，廉洁自律，做一个无愧于党、无愧于人民的人。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳，不畏艰险，勇往直前，永葆一个共产党员的良好形象。 第二篇：机关支部组织生活会发言提纲专题组织生活会发言提纲 1.政治理论素养不高。有时候对党和国家的基本路线、方针、政策领会的还不够深，不善于从中央的最新决策部署中，领悟城乡建设领域的发展态势，不能很好地将上级的精神、时代的要求、行业的趋势融入到工作总结、领导讲话中去，致使很多材料站位不高、视野狭小，缺乏前瞻性和指导性，自然也就不能很好地发挥以文辅政、以文参政的作用。 究其原因，还是存在工作是“硬指标”，政治理论学习是“软指标”的错误认识，对政治理论武装抓的不紧，学习的自觉性和主动性不足，放松了对主观世界的改造。 下一步，我将在做好本职工作的同时，认真学习毛泽东思想和中国特色社会主义理论最新成果，学习习近平总书记系列讲话精神，学习党的最新路线、方针、政策，不断强化政治理论素养，提高以文辅政的能力。 2.为民服务能力不足。尽管已来单位两年有余，但是对各处室、各单位的职责分工仅能做到大致了解，对各项业务的具体办理流程、所需资料还不能做到了然于胸，致使在接到企业或群众咨询电话的时候不能第一时间给出解答，还需要转给相关业务处室或单位，给企业或群众造成了一定的不便。 究其原因，还是工作标准不高，没有严格要求自己，对各项 -1绪，存在马虎潦草、标准不高甚至得过且过、敷衍应付的情况。 究其原因，还是淡化了为党的事业奋斗终身的责任和信念，没有始终保持一名共产党员毫不利己专门利人的政治本色，没有自觉地服从人民利益和社会整体利益，克己奉公、无私奉献做到还不够。 下一步，我将始终坚定共产党人的理想信念，深入学习焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的高尚境界，始终保持戒骄戒躁、艰苦奋斗的精神，努力做好自己的本职工作。 5.党性修养不强。自己入党的时间不太长，加之理论学习没有及时跟上，致使自身的党性修养不强，尽管对各种奢靡之风、物欲思潮能够不沾不染、洁身自好，但是也没有做到旗帜鲜明的去反对，甚至有时候也产生过揣时度力、心向往之的错误想法。 究其原因，还是自己对党性修养的锤炼有所放松，对道德情操的陶冶坚持不够长久，没有将总书记“三严三实”要求真正内化于心、外化于行，没有真正以焦裕禄为榜样见贤思齐。 下一步，我将牢记习总书记“针眼大的窟窿，能透过斗大的风”的谆谆告诫，时时刻刻自省、自警、自励，切实筑牢自我教育、自我约束、自我完善的堤坝，进一步锻炼党性，从严要求，自觉抵制各种诱惑。 -3- 第三篇：支部组织生活会发言支部组织生活会发言 一、存在问题 1、科学发展观理论学习不够勤奋，抓得还不紧。要努力成为勤奋学习的表率，坚持用先进科学的理论武装头脑，加强政治理论素养、增强用马克思列宁主义的立场、观点方法和解决实际问题的能力。自己工作性质作为工作负责人，也要不断地学习，学习好党的政策、方针，正确地引导单位的干部职工，并做好表率，自己反思过去在工作中的经验和教训，在一定程度上是自己忽视和放松了政治理论和业务知识的学习，缺乏学习的自觉性。由于学习上的忽视和放松，造成对党的路线、方针、政策把握不准、理解不透、组织领导和发展业务的能力不强，工作质量和工作效果，存在较大的偏差，工作缺乏创造性，接受和面临的是新业务及技术，使自己比较被动，都是平时忽视和放松学习带来的结果。 2、工作上缺乏开拓创新精神，工作处于一般水平，没有新的创意、没有更新的、更高的目标，不符合一个党员在新时期的工作要求，作为一个人就是碌碌无为，就是混时度日，也就不是一名过硬的党员。自己在工作中还缺乏开拓创新意识，对工作还是按部就班老一套多，没有经常根据实际，创造性地开展工作，这就造成了工作处于一般水平，赶不出成绩，搞不出特色。 3、工作不如原来扎实，强调外部原因多，分析自身原因少，存在畏难的心理，避重就轻，满足于不出问题。 二、整改方向 1、加强学习。不断提高学习的自觉性，争做带头学习的模范，认真学习好党的十七大精神，牢牢把握邓小平理论、“三个代表”、“科学发展观”重要思想的精髓。不断夯实理论功底，努力提高自己分析问题和解决问题的能力，使自己在政治上更加成熟，做到关键时刻不动摇，大事面前不糊涂。要通过学习提高知识水平，增强工作能力，能与时俱进，有能力完成好党组织、中心交给的各项工作任务。 2、立足本职、开拓创新，努力发挥好科学技术的巨大效益，推动数字电视技术和服务发展。一是要解放思想，开阔视野，不断引进先进技术，提高服务的科技含量。二是重点抓好能推动服务的科技创新、技术改造。三是认真抓好技术改造资料的搜集整理和申报工作并扎扎实实地推进项目建设。适应三网合一的布局和建设。 3、转变工作作风，彻底改掉因循守旧、不思进取的陈旧习气。要树立敢于创新、大胆创新的思想，在工作中要有新思维、新思路、新办法，创出一流的工作业绩。解决好“有所为才有位”的认识问题，切实抓好岗位练兵，努力提高工作水平和业务素质，确保单位要有新形象，工作要有新气象，为推动我厂通信服务乃至国际一流发电企业建设做出贡献。 一、工作岗位的认识 岗位包括了业务和管理2个方面，有了良好的管理做基础，才能保证业务顺利高效地运行。近 2、3年来，本人业务管理一肩挑，当面对业务量多、工作任务紧的时候，无法完美地兼顾好两样工作，次数多了，有时会产生一些消极的情绪，但总体上基本尽到了自己的能力，安排好各项工作。 作为一名中层干部，除了管理之外，还有一项非常重要的工作是上传下达，但是由于工作地点的搬迁，工作时间的不一致，本人与中心领导见面的次数减少，所以沟通也相应减少，科室出现的急需解决的问题，往往只能通过文字的方式上报给中心管理层，时间长了得不到解决或反馈意见，就会失去热情，也在一定程度上影响了科室的工作统筹。 近年来，影视科人员流动大，各岗位新近人员培训时间长，人员付出多，重复劳动多，但真正留下的非常少，使得一些工作无法按预定的计划顺利开展，也在一定程度上降低了大家的工作积极性。 二、工作作风的认识 如何解决业务和管理的矛盾，在两者之间找到平衡点，是本人一直在思考的问题，但目前还没有找到最佳答案，希望通过学习提高认识。 作为科室的掌门人，本人一直认为在某个岗位上承担了某项任务，就必须有相应的工作技能，并自觉地朝着这个目标去努力，但是实践证明，我们的人员还需要经常的督促，否则很容易放松对自我的要求，放松对省局和中心政策规定的认识，科室的工作效也不高，规定的任务得不到高质量的落实。 今后要在工作作风方面加强学习，提高认识，进一步增强监督管理工作，提高工作效率。 三、思想作风的认识 本人在工作上严格要求自己，但是因为工作任务、工作性质和其它客观在原因，与领导沟通少，与本科室的人员之间，沟通也不是很全面，今后要提高主动意识，充分了解科室人员的思想动态。 另外被值班任务牵制，本人无法参加所有的会议和学习，导致思想认识上离中心的要求有差距，希望中心能想办法科学合理地解决此类矛盾，让我们真正享受到工作的快乐、学习的快乐，实现自我超越。 本人从五种意识来分析工作作风上的差距。 1、大局意识，还要将眼光定位在全局发展的角度进行深入思考； 2、创新意识，专业专项预报和短信制作需要不断创新改进，本人和科室的创新意识还不够； 3、服务意识，还要再增强服务意识，形成上下互动，提高工作效率； 4、责任意识，科室对全局工作，个人对科室工作树立责任意识，还要进一步增强责任感和使命感，落实好部门和个人的岗位责任制； 5、团结意识，多从自身找原因，要强化科室与科室间，人员与人员间的协调配合，减少摩擦力，增强凝聚力。 2、学习作风上： 虽然本人和科室其他人员也参加局里组织的各种学习，但真正对提高业务的学习不多，今后要多加强业务学习，增强创新意识。气象服务工作关系到公众生活方方面面，任何一个工作失误都可能导致严重的后果。下一步，要及时总结经验教训，在规范服务，为进一步推进气象事业的科学发展出一份力。 通过这段时间落实实践科学发展观活动，从以下几个方面比较深入地剖析我在工作作风、思想作风上的一些问题并提出改进工作作风的建议。 首先，对自己工作职责上的认识。 技术科的工作主要是以维护中心的各个系统的正常运行，保障现有设备能正常工作；开发和应用新的服务系统。在一年多的工作和实践中，我基本上掌握了技术科的各项维护工作，同时也投入到开发新系统中。但是觉得自己在工作中只是满足现有的形式，把新技术应用到业务上还是缺乏激情和耐心，工作不够深入。 其次，主动学习不够，和科室沟通有待提高。 工作中主要以应付现有的系统维护，疲于应对各项突发的事物，对工作中出现的问题没有深入的分析和研究，没有更深入地讨论形成问题的根源，没有主动的寻根问底，导致和科室的其他成员沟通不够。 再次，创新意识和技术应用还没有落到实处。 对现在的技术有一定的了解，但是没有很好的落实到应用中，在实际的业务应用中还没有很好的体现到技术对现有业务的促进和提高，没有真正发挥知识创新、技术创新在实践应用的 优势。 对现有问题提出的整改措施： 首先，统一思想，提高认识。 把科室的工作职责和工作任务统一到中心的工作重点和规划上来，使现在的工作更好地为中心的发展服务，在履行工作职责的同时提高现在的工作效率；把握中心的发展全局，及时修正工作中的不良作风。 其次，积极学习，主动沟通。 积极参与中心及科室的学习讨论，在工作允许的范围内，积极开展科室的技术讨论；在完成中心的工作任务、发展目标上要狠抓落实，真正做到办实事，办好事。主动沟通，及时向科室、中心汇报工作进度。让工作不止停留在口头上，更要落到实处。 发言提纲 2008年我担任六年级生存教育课、分管学校教学工作，又正好是我党员预备期的关键一年，在县教育主管部门的精心指导、校委会成员的协同配合、老师家长的关心支持下，我力争做好一个正直、淡泊的人，当好一个守业、务实的干部，基本上达到了领导要求，为老师们服好了务，下面我对自己这半年来情况简要汇报如下，不到之处恳请领导及同志们批评指正。 一、守人。我一是坚持做一个正直的人。平时我坚持“急事，慢慢的说；大事，清楚的说；小事，幽默的说；没把握的事，谨慎的说；没发生的事，不要胡说；做不到的事，别乱说；伤害人的事，不能说；讨厌的事，对事不对人的说；开心的事，看场合说；伤心的事，不要见人就说；别人的事，小心的说；自己的事，听听自己的心怎么说；现在的事，做了再说。”时时处处注意做一个正直的人，保持安定团结。二是坚持做一个淡泊的人。算起来从干办公室主任开始已有10年了，虽然一直没有太大变化，但我一直用“宠辱不惊闲看庭前花开花落，去留无意漫随天外云卷云舒”来勉励自己做一个淡泊的人。在“守人”上我坚信一句话“海纳百川，有容乃大，壁立千仞，无欲则刚”。 二、守事。一是守好自己的教学工作。今年我担任六年级生存教育课，我和几个生存教育老师一起克服无教材、教学设备不足等困难，我积极靠朋友、靠钻研、靠与同行一起商讨，多次维修教学设备、寻求教学资源、探索教学方法，我坚持早到班、不推课、多研究，力争有质有量地上好每一节生存教育课，让班主任放心，学生满意。二是守好自己的分管工作。对于我分管的教学工作，我坚持“找准自己的位置，扮好自己的角色，补位不越位，补台不拆台”，积极在县教育主管部门的指导下，按学校工作的整体部署，把每一项工作落实到位，做好上传下达，对学校负责，为老师服务。 当然，因为我个人生活的实际困难和目前工作的实际情况，确实自己的认识与态度上存在有一些不足：一是工作热情不够高。因为张振武小学传统的教学自律模式，加之我个人生性淡泊，显得分管工作单 一、清闲，没有风风火火的工作激情。二是工作柔性过多、刚劲不足。平时因为想到自己是个副职，做得多，说得少；与老师及所分管部门协商得多，布置得少；对人温情太多，严厉太少。三是个人进取意识淡薄。平时因为思考过多，对当前自己现状显得淡漠、信心不足，对自己前途存在有听之任之的现象。 我个人认为学校当前要思考的是。如何在教师功成名就、经费有限、当前人事体制等条件下，最大限度地调动教师的工作热情和敬业精神。 最后，我把自己偶然看到一篇文章作结束与大家共勉：知人不必言尽，留三分余地与人，留些口德与己；责人不必苛求，留三分余地与人，留些肚量与己；才能不必傲尽，留三分余地与人，留些内涵与己；锋芒不必漏尽，留三分余地与人，留些深敛与己；得理不必抢尽，留三分余地与人，留些宽容与己；得宠不必恃尽，留三分余地与人，留些后路与己；气势不必倚尽，留三分余地与人，留些厚道与己；富贵不必享尽，留三分余地与人，留些福泽与己；凡事不可做尽， 留三分余地与人，留些余德与己。为人处世，常留三分为他人设想，尚留几分，善自品尝思量，方觉其中滋味，淡泊久长。 第四篇。支部组织生活会发言材料学习实践科学发展观支部组织生活会发言材料科学发展观是对以胡锦涛同志为总书记的党中央一系列重要思想和理论观点的高度概括，是关于发展的本质、目的、内涵和要求的总体看法和根本观点。有什么样的发展观，就会有什么样的发展道路、发展模式和发展战略，就会对发展的实践产生根本性、全局性的重大影响。科学发展观吸收和借鉴了一系列新思想、新观点、新论断，科学系统地揭示了社会主义发展的客观规律，其所蕴涵的基本思想和发展规律，对新形势下教育改革不断深入发展提出了新的更高要求。下面，我结合学习科学发展观和自己的工作实际谈点学习体会。 一、存在问题 1、科学发展观理论学习不够勤奋，抓得还不紧。要努力成为勤奋学习的表率，坚持用先进科学的理论武装头脑，加强政治理论素养、增强用马克思列宁主义的立场、观点方法和解决实际问题的能力。自己工作性质作为工作负责人，也要不断地学习，学习好党的政策、方针，正确地引导我支部的教职工，并做好表率，自己反思过去在工作中的经验和教训，在一定程度上是自己忽视和放松了政治理论和业务知识的学习，缺乏学习的自觉性。由于学习上的忽视和放松，造成对党的路线、方针、政策把握不准、理解不透、组织领导和发展业务的能力不强，工作质量和工作效果，存在较大的偏差，工作缺乏创造性，接受和面临的是新业务及技术，使自己比较被动，都是平时忽视和放松学习带来的结果。 2、工作上缺乏开拓创新精神，工作处于一般水平，没有新的创 意、没有更新的、更高的目标，不符合一个党员在新时期的工作要求，工作任务观念重，工作效率差，也就不是一名过硬的党员。自己在工作中还缺乏开拓创新意识，对工作还是按部就班老一套多，没有经常根据实际，创造性地开展工作，这就造成了工作处于一般水平，赶不出成绩，搞不出特色。 3、工作不如原来扎实，强调外部原因多，分析自身原因少，存在畏难的心理，避重就轻，满足于不出问题。 二、整改方向 1、加强学习。不断提高学习的自觉性，争做带头学习的模范，认真学习好党的十七大精神，牢牢把握邓小平理论、“三个代表”、“科学发展观”重要思想的精髓。不断夯实理论功底，努力提高自己分析问题和解决问题的能力，使自己在政治上更加成熟，做到关键时刻不动摇，大事面前不糊涂。要通过学习提高知识水平，增强工作能力，能与时俱进，有能力完成好党组织、中心校交给的各项工作任务。 2、立足本职，努力提高我支部党员和教职工的工作积极性、主动性。努力关心教职工的生活，加强教师“大练兵”活动，提升教师业务水平，提高教学质量。狠抓制度落实，力争做到多劳多酬。安全工作常抓不懈，切实做好师生的后勤、安全保障工作。 3、转变工作作风，彻底改掉因循守旧、不思进取的陈旧习气。要树立敢于创新、大胆创新的思想，在工作中要有新思维、新思路、新办法，提高办学效益。切实抓好教师培训、岗位练兵工作，努力提高工作水平和业务素质，确保教职工有新形象，工作要有新气象，为 推动我校发展，促进学校教学质量的提升做出贡献。 通过对科学发展观的学习，使我对今后如何研究工作、如何开展工作有了更为清晰的思路。同时也在此次学习中发现了我个人工作中存在的一些问题，主要表现在： 一、对工作缺乏深入的研究。有扎实开展好工作的意愿，但思路不清、方法和手段弱化，缺乏必要的创新精神，年复一年，日复一日，只是走过去的老路，没有形成自己的风格和特色。 二、工作状态不佳。主要原因是在工作过程中，没能抓住工作重点和矛盾的主要方面，导致不分轻重、缓急、主次，眉毛胡子一把抓，结果精力没少投入，但是产出和实际效果并不理想。 三、学习程度不够。一是没有认真深入的研究党的方针政策，比如对中华人民共和国义务教育法等教育法规的学习不够深入，走马观花，只是获得了一些比较肤浅的感性认识，而没有把它内化为自己的理性并用以指导工作。二是知识面窄。个人认为，学校领导干部要学点哲学、学校管理方面经验，要研究党的重要理论文献，但是很多闲暇时间都浪费在一些无意义的事情上，而没有用来学习这方面的知识。 以上是我个人认为在工作中存在的最主要的问题，当然肯定还有其他问题。期望在以后的工作中逐一加以改进。 借助此次深入学习实践科学发展观活动，我打算着重做好以下两个方面的事情，并坚持下去，培养形成良好的个人工作、学习和生活习惯。 一、加强学习。在学习途径上，要向书本学、向班子成员学、向广大教职工学，积累方方面面的经验。在学习范围上，继续深入学校党的教育方针和教育法规，拓展思维深度和广度。在学习方法上，要采取“精读”和“泛读”相结合，做好学习笔记。 二、深入研究工作。无论是不是自己分管的工作，都要进行深入的研究，增强对两所学校方方面面工作的认识程度。在此基础上，要发挥创新精神，创新工作方式方法，创新载体，形成自己的特色和风格。搞好工作调研，及时解决问题，推进工作按照正确的发展思路前进。在研究工作的过程中要擅于抽丝剥茧，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，事半功倍的解决问题。我想一个一直擅于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面的人，他的进步也应该是迅速的。 第五篇：在支部民主生活会上的发言（091）在支部民主生活会上的发言 同志们： 根据局党委统一部署和站党委具体要求，这次支部民主生活会要紧紧围绕加强领导干部的党性修养和作风建设，促进支部班子能力建设和先进性建设这个主题，重点从能否增强宗旨观念、能否提高实践能力、能否强化责任意识、能否树立正确政绩观、能否树立正确利益观、能否增强党的纪律观念六个方面，认真进行分析检查。近期以来，我根据上级有关指示和处党支部的安排，按照上述内容进行对照检查和分析思考，作了准备。下面，我先进行自我剖析，再谈谈对支部班子建设看法和对本支部几名党员同志的意见、建议，开展批评和自我批评。 一、谈谈自我剖析情况 好的方面。一是宗旨观念较强。能够利用业余时间和入院校培训的机会，加强对党的创新理论的领悟理解，认真学习实践科学发展观，自觉坚持以人为本，努 1力解决好“为谁服务、为什么当干部”这个根本问题，真切关心、爱护部属，积极为官兵职工服务，切实端正对群众的根本态度。二是实践能力较强。能够着眼贯彻落实科学发展观，推动我站建设科学发展，根据站、处工作安排和岗位职责，狠抓工作落实，努力在加强业务建设和业务管理上下功夫，自身实际工作能力和综合素质有所提高。三是责任意识较强。能够按照站党委年度工作要点和建设规划，在王处长的领导下，团结带领全处同志尽职尽责，真抓实干，高质量地完成上级赋予的各项任务，着力推动本处各项工作上水平、上台阶，为加强站全面建设服好务。四是工作作风扎实。能够树立正确的政绩观，坚持求真务实，从推动全站各项工作整体进步，促进我站长远建设发展出发，说实话、干实事、出实招、报实情、重实效，认真贯彻落实上级指示，以积极负责的态度抓好各项工作落实。五是思想情绪稳定。能够树立正确的利益观，正确看待和处理个人利益与部队建设整体利益之间的关系，做到不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，在进退去留、名利得失等问题上认识清醒、位置摆正，始终把主要精力和心思 放在工作上，保持良好的精神状态。六是廉洁自律较好。能够认真贯彻民主集中制，严格遵守各项党纪条规，自觉接受组织管理和领导、群众的监督，保持艰苦奋斗的政治本色，顾大局、讲团结、守纪律，做到不该干的事不干、不该去的地方不去，积极维护党员干部的良好形象。 存在的问题和不足。一是理论学习联系实际不够紧密。有就理论学理论的倾向，结合工作理解、思考不够深，不能及时、全面地将理论学习成果转化为自身素质和能力。二是工作标准有时还不够高。在工作繁忙时有工作标准下降、相关要求放松的情况，往往满足于完成任务，对工作质量和效果重视不够。三是业务素质还不够高。对全站业务工作情况的了解掌握不够及时，分析筹划不够深入细致，在计划管理、组织协调上主意、办法不多，发挥职能作用不够充分。 二、谈谈对本支部建设的看法 好的方面。一是注重抓好理论学习。近年来，处党支部始终能够围绕学习贯彻科学发展观和主题教育，狠抓各项学习教育落实，组织比较严密，落实比较到位， 成效比较明显。二是注重抓好中心工作。围绕推进物资采购工作，出主意、想办法，发挥职能作用，努力为党委、领导当好参谋助手。三是注重抓好基础建设。尤其是王处长到任后，能够根据职能任务需要，积极请示站领导，加大人员选配力度，合理进行任务分工，配置必要的办公设备，加强日常管理和经常性思想工作，使我站保持了较好的发展势头。 存在的不足。一是落实理论学习制度还不够严格。工作繁忙或人员在位少的时候，有不按时组织开展理论学习的情况。二是发挥职能作用还不够充分。人员成份较新，对业务情况熟悉掌握不够全面，在向党委、领导提供切实可行、合理性强的意见、建议方面，做得不够好。 三、谈谈对本处党员同志的意见、建设 召开支部民主生活会，重在开展批评和自我批评。为此，我对在座的几名党员同志提出一些意见和建议，望大家有则改之，无则加勉。 * 同志： 长期在部门领导岗位工作，对全站情况了解充分，善于抓大事、谋大事，组织协调能力强，对全 处同志也很关心，是一名优秀的站中层领导，到本处后对处里的全面建设抓得很紧，也取得了较好的效果；希望王超同志以后在进一步发挥好综合计划处的职能作用上，多作一些思考，多下一些功夫。 * 同志： 工作责任心强，为人坦诚、实在，能够遵章守纪，在执行相关制度上把关好，抓保密室的工作比较到位；希望范琳同志搞好传帮带，加强对小孙的培养引导，共同做好保密室的各项工作。 * 同志： 学习认真，工作扎实，自律严格，勤奋敬业，吃苦精神强，协调能力强，任务完成好；希望梁涛同志着眼以后的工作需要，进一步加强业务学习，提高自身综合素质。 * 同志： 能够吃苦而劳，勤奋工作，听招呼，守纪律，及时完成领导交给的各项任务，体现了较好的素质；望抓紧了解熟悉分管工作的情况，特别是政策制度方面的情况，加强与机关有关部门和本站相关部门的沟通联系，为下一步做好工作奠定良好基础。 * 同志： 分配到站时间虽短，但学习劲头足，适应情况快，工作完成好；望抓紧熟悉全站情况特别是业务 工作发展情况，加强实践锻炼，进一步提高文字写作和组织协调能力。 * 同志： 能够积极参加各项学习教育活动，严格执行各项规章制度，遵章守纪，爱岗敬业，热情为大家服务；希望*同志再接再厉，把打字室的工作做得更好。第25页 共25页