建院十五周年座谈会演讲致辞.docx

建院十五周年座谈会致辞
在建院十五周年座谈会上的致辞
尊敬的各位领导、各位来宾，女士们、先生们：
大家下午好。
今天是我院建院十五周年华诞，在这喜庆的日子，我谨代表医院领导班子、全体职工向百忙之中前来出席座谈会的各位领导、各位来宾、社会各界朋友表示热烈的欢迎和衷心的感谢。感谢您们多年来对明仁医院的发展给予的关心、支持和帮助。并向长期以来为医院建设和发展呕心沥血、辛勤工作、无私奉献的全体员工及其家属表示崇高的敬意和亲切的慰问。
岁月沧桑，时光流逝。十五年，弹指一挥间。在这5000多个日日夜夜里，邯郸明仁医院以救死扶伤、医疗救助为己任，以解放思想，改革开放为指导，以创新驱动、科学发展为动力，以惠济民生，服务民生为担当，经过全体员工的共同努力，取得了优异的成绩。从1999年6月3日到今天的十五年间，从只有十几个医护人员、二十张病床、建筑面积300多平方米的门诊部，发展为目前占地面积11000平方米、建筑面积16000平方米、开设床位400张、拥有职工460多人的二级综合医院，明仁医院经历了从无到有，从小到大，从弱到强的发展过程。
“装点此关山，今朝更好看”。经过十五年的风风雨雨，医院披荆斩棘，负重兼程，在市委、市政府和市卫生局的关心和支持下，在全体职工的共同努力下，医院取得了长足的发展和进步。多年来，我院紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心”，倾力打造一流的管理、一流的技术、一流的服务、一流的环境，从管理创新中求突破，从服务改进中树形象，从科技进步中求提高，从改革创新中谋发展，用诚心待患的优良品质，倾心奏响和谐发展的新篇章。如今，我们医院已经发展成为以脑病为龙头，以内外科为两翼，专业较齐全、设备较先进、服务较优质，集临床医疗、科研教学、预防保健、康复医学为一体的二级综合医院。
十五年来，医院实施“人才兴院、科技领先、突出疗效、注重服务”的战略目标，实行现代化管理，医院的医疗服务影响力，惠泽冀南大地城镇乡村；医疗技术吸纳力，辐射古赵大地的百姓心田。邯郸明仁医院也得到了政府的褒奖，百姓的认可，先后获得了“省文明单位”、“全国优秀民营医院”、“全国文明诚信医院”等荣誉称号，被确定为XX市职工医保、农合、城镇居民医保、工伤、特殊病和慢性病定点医院，国家级贫困家庭脑瘫儿童抢救性康复训练项目定点医院。
回忆往昔，面对曾经的荣耀，我们感慨满怀；展望未来，直面时代的挑战，我们豪情依旧。
2010年11月26日，国务院办公厅转发国家五部委《关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构的实施意见》，2013年10月14日，国务院发布《关于促进健康服务业发展的若干意见》（国发40号文），以及2014年1月10日，国家卫生计生委《关于加快发展社会办医的若干意见》发布，这些都为明仁医院的发展提供了强大的精神动力，因此我们抢抓机遇，不失时机，在市政府和市卫生局的大力支持下，一座建筑面积37000平方米，高标准的20层病房大楼扩建项目正在紧锣密鼓的实施。同时，我们在加强硬件设施建设的同时，也加强了医院的内涵建设。以扩建为契机，研究制定了近3年医院发展规划。确立了突出专科专病特色，加强重点专科建设的目标，选择以老年病为主要服务对象，做大做强脑、心、肾、康复等专科，培养呼吸、消化、肿瘤、风湿免疫、骨外等科室实力，发挥中西医结合优势，选择优势病种，制定明确的发展方向和清晰的发展模式，以强劲的发展势头，稳中快进，但绝不冒进，要有计划、有目标、有步骤，扎实稳妥，逐步实施。2013年，我院提出了创建三级甲等中西医结合医院的宏伟目标，并正在按“标准”逐项落实。以创“三甲”为契机，全面提升医院综合实力，做精品医院，创优质品牌，让病人切身体会到医院管理好，医疗效果好，服务质量优，收费规范合理，信誉度高。以良好的医疗技术和真诚热情的服务，努力打造优质服务品牌。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。面对新的历史机遇和挑战，我们深感重任在肩。我们深知医院的发展离不开党和政府关心和支持，离不开社会各界朋友的热情帮助，离不开全院职工的齐心协力。新的使命意味着新的责任，我们要以党的“十八”精神为引领，牢记责任，牢记“仁爱、敬业、务实、进取”的医院精神，同心协力，坚持真诚作服务，严格抓管理技术搞创新，学术有突破，向着创建中西医结合三级甲等医院的目标前进。
最后，再一次向今天光临座谈会的各位尊敬的老领导、老朋友表示衷心的感谢。祝你们身体健康、生活幸福、万事如意。
谢谢大家
第二篇：建院十五周年座谈会致辞张勃院长
在建院十五周年座谈会上的致辞
尊敬的各位领导、各位来宾，女士们、先生们：
大家下午好。
今天是我院建院十五周年华诞，在这喜庆的日子，我谨代表医院领导班子、全体职工向百忙之中前来出席座谈会的各位领导、各位来宾、社会各界朋友表示热烈的欢迎和衷心的感谢。感谢您们多年来对明仁医院的发展给予的关心支持和帮助。并向长期以来为医院建设和发展呕心沥血、辛勤工作、无私奉献的全体员工及其家属表示崇高的敬意和亲切的慰问。
岁月沧桑，时光流逝。十五年，弹指一挥间。在这5000多个日日夜夜里，邯郸明仁医院以救死扶伤、医疗救助为己任，以解放思想，改革开放为指导，以创新驱动、科学发展为动力，以惠济民生，服务民生为担当，经过全体员工的共同努力，取得了优异的成绩。从1999年6月3日到今天的十五年间，从只有十几个医护人员、二十张病床、建筑面积300多平方米的门诊部，发展为目前占地面积11000平方米、建筑面积16000平方米、开设床位400张、拥有职工460多人的二级综合医院，明仁医院经历了从无到有，从小到大，从弱到强的发展过程。
“装点此关山，今朝更好看”。经过十五年的风风雨雨，医院披荆斩棘，负重兼程，在市委、市政府和市卫生局的关心和支持下，在全体职工的共同努力下，医院取得了长足的发展和进步。多年来，我
院紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心”，倾力打造一流的管理、一流的技术、一流的服务、一流的环境，从管理创新中求突破，从服务改进中树形象，从科技进步中求提高，从改革创新中谋发展，用诚心待患的优良品质，倾心奏响和谐发展的新篇章。如今，我们医院已经发展成为以脑病为龙头，以内外科为两翼，专业较齐全、设备较先进、服务较优质，集临床医疗、科研教学、预防保健、康复医学为一体的二级综合医院。
十五年来，医院实施“人才兴院、科技领先、突出疗效、注重服务”的战略目标，实行现代化管理，医院的医疗服务影响力，惠泽冀南大地城镇乡村；医疗技术吸纳力，辐射古赵大地的百姓心田。邯郸明仁医院也得到了政府的褒奖，百姓的认可，先后获得了“省文明单位”、“全国优秀民营医院”、“全国文明诚信医院”等荣誉称号，被确定为XX市职工医保、农合、城镇居民医保、工伤、特殊病和慢性病定点医院，国家级贫困家庭脑瘫儿童抢救性康复训练项目定点医院。
回忆往昔，面对曾经的荣耀，我们感慨满怀；展望未来，直面时代的挑战，我们豪情依旧。
2010年11月26日，国务院办公厅转发国家五部委《关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构的实施意见》，2013年10月14日，国务院发布《关于促进健康服务业发展的若干意见》（国发40号文），以及2014年1月10日，国家卫生计生委《关于加快发展社会办医的若干意见》发布，这些都为明仁医院的发展提供了强大的精神动力，因此我们抢抓机遇，不失时机，在市政府和市卫生局的大力支持下，一座建筑面积37000平方米，高标准的20层病房大楼扩建项目正在
紧锣密鼓的实施。同时，我们在加强硬件设施建设的同时，也加强了医院的内涵建设。以扩建为契机，研究制定了近3年医院发展规划。确立了突出专科专病特色，加强重点专科建设的目标，选择以老年病为主要服务对象，做大做强脑、心、肾、康复等专科，培养呼吸、消化、肿瘤、风湿免疫、骨外等科室实力，发挥中西医结合优势，选择优势病种，制定明确的发展方向和清晰的发展模式，以强劲的发展势头，稳中快进，但绝不冒进，要有计划、有目标、有步骤，扎实稳妥，逐步实施。2013年，我院提出了创建三级甲等中西医结合医院的宏伟目标，并正在按“标准”逐项落实。以创“三甲”为契机，全面提升医院综合实力，做精品医院，创优质品牌，让病人切身体会到医院管理好，医疗效果好，服务质量优，收费规范合理，信誉度高。以良好的医疗技术和真诚热情的服务，努力打造优质服务品牌。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。面对新的历史机遇和挑战，我们深感重任在肩。我们深知医院的发展离不开党和政府关心和支持，离不开社会各界朋友的热情帮助，离不开全院职工的齐心协力。新的使命意味着新的责任，我们要以党的“十八”精神为引领，牢记责任，牢记“仁爱、敬业、务实、进取”的医院精神，同心协力，坚持真诚作服务，严格抓管理，技术搞创新，学术有突破，向着创建中西医结合三级甲等医院的目标前进。
最后，再一次向今天光临座谈会的各位尊敬的老领导、老朋友表示衷心的感谢。祝你们身体健康、生活幸福、万事如意。
谢谢大家
第三篇：关于医院建院六十五周年座谈会报告关于医院建院六十五周年座谈会报告
x月xx日下午，我院在圆桌会议室召开“忆往昔峥嵘岁月，展未来光辉院景”建院65周年座谈会，党总支书记俞xx、副书记顾xx出席会议，座谈会还特邀了曾担任医院党总支书记的陈xx、全国“五一劳动奖章”获得者周xx、全国卫生文明先进工作者崔xx与各科室青年代表共聚一堂，共忆往昔，畅谈未来。
党总支书记俞xx在会上指出，面对当前恶化的医患关系，我们青年医务人员要学习医院老前辈对职业坚定的信念。俞华强调，时代在变，但中心医院人的精神不会变，青年医务工作者对待病人要有感恩的心态；遇到问题要反思自己，要克己利人；在工作中要运用人文关怀，体恤病人的感受，才能得到病人的尊重，真正拉近医患距离。
会上，陈xx、崔xx、周xx分别结合自己的亲身经历，回忆起往昔峥嵘岁月，讲述了自己的创业之路和医院的发展历程。“我热爱我的工作，我的快乐来源于工作中的成就感。”这是崔达的一段肺腑之言，让在场的青年无不动容。老前辈们将一段段鲜活的医院历史向大家娓娓道来，言语朴实无华，却语重心长。体现了他们对卫生事业的热爱、执着，也展示了那一代人的优秀品质。老前辈也殷切希望青年人要坚定信念，钻研业务，开创美好未来。倾听了老前辈的个人经历，在座的医务青年感慨万千，消化内科护士长沈zz激动地说：“我感觉接受了一次精神上的洗礼。”急诊团支部书记沈xx说：“我坚信，我们中心在大伙儿齐心努力下，一定能走出属于自己的康庄大道来。”其他医务青年也都纷纷表示要以老一辈为榜样，开拓进取，为开辟医院美好明天而努力。
第四篇：建院五十五周年讲话尊敬的各位领导、各位嘉宾、同志们、朋友们：
大家好。七月的欢歌唱响祖国大地，七月的医院迎来喜庆的节日。在这锣鼓喧天、红旗招展，载歌载舞的欢庆夜晚，我们的心情十分激动，首先我代表医院党政班子对参加晚会的各位领导、各位嘉宾、朋友们表示衷心的感谢。感谢党委、林业局多年来对医院的支持和扶持，是党委、林业局医院体制改革的政策，为医院注入了新的生机和活力。感谢曾为医院发展做出突出贡献的医院老领导、老前辈，是您们的优良传统和榜样的力量，让我们能够披荆斩棘，再创辉煌。感谢一直以来对医院工作默默关心和帮助的各兄弟单位和全局父老乡亲，没有你们就没有我们今天的欢乐和收获。千言万语汇成一句话：谢谢。
忆往昔，峥嵘岁月。五十五年寒来暑往，五十五个春秋夏冬，历史的长河不会忘记，岁月的沧桑记载了过去，职工医院历经了几代人的风霜雪雨，从小到大，从弱到强，发展成为今天的拥有175张床位，集医疗、教学、科研、预防为一体的综合性二级甲等医院。2008年局党委、林业局体制改革的政策，更给医院带来了明媚的春天，建立新机制，打破大锅饭，开展新技术，换来新面貌，职工医院的今天灯火辉煌。现在，我们的患者增加到100多人，已被确定为XX县区城镇职工、居民基本医疗保险定点医院，2009年1月至2009年5月，住院患者988人次，比去年同期增加了439人，业务收入3800.720.89元，比去年同期增加了184%，床位使用率达70%，5月份收入达到了105万元。人均工资翻番，最高达3000多元，最低1000元。
展望未来，我们豪情满怀。在今后的工作中，我们决不辜负党委林业局的殷切期望，不辜负全局父老乡亲的深情厚望和全院职工的热切盼望，让职工医院成为全院职工的物质家园，全体患者的精神家园，成为和谐林区建设中一道美丽的风景线。
谢谢。
第五篇。关于医院建院六十五周年座谈会报告x月xx日下午，我院在圆桌会议室召开忆往昔峥嵘岁月，展未来光辉院景建院65周年座谈会，党总支书记俞xx、副书记顾xx出席会议，座谈会还特邀了曾担任医院党总支书记的陈xx、全国五一劳动奖章取得者周xx、全国卫生文明先进工作者崔xx与各科室青年代表共聚一堂，共忆往昔，泛论未来。
党总支书记俞xx在会上指出，面对当前恶化的医患关系，我们青年医务职员要学习医院老先辈对职业坚定的信念。俞华强调，时代在变，但中心医院人的精神不会变，青年医务工作者对待病人要有感恩的心态；碰到题目要反思自己，要克己利人；在工作中要应用人文关怀，体恤病人的感受，才能得到病人的尊重，真正拉近医患间隔。
会上，陈xx、崔xx、周xx分别结合自己的亲身经历，回忆起往昔峥嵘岁月，讲述了自己的创业之路和医院的发展历程。我酷爱我的工作，我的快乐来源于工作中的成绩感。这是崔达的一段肺腑之言，让在场的青年无不动容。老先辈们将一段段鲜活的医院历史向大家娓娓道来，言语朴实无华，却苦口婆心。体现了他们对卫生事业的酷爱、执着，也展现了那一代人的优秀品质。老先辈也殷切希看青年人要坚定信念，研究业务，首创美好未来。聆听了老先辈的个人经历，在坐的医务青年感慨万千，消化内科护士长沈zz激动地说：我感觉接受了一次精神上的洗礼。急诊团支部书记沈xx说：我深信，我们中心在大伙儿齐心努力下，一定能走出属于自己的康庄大道来。其他医务青年也都纷纭表示要以老一辈为榜样，开辟进取，为开辟医院美好明天而努力。
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