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邮政管理局局长XX年党风廉政工作会发言.docx

1、邮政管理局局长XX年党风廉政工作会发言稿 邮政管理局局长xxxx年党风廉政工作会发言稿 这次举办全省邮政管理系统党风廉政建设专题培训,同步召开党风廉政建设工作会,是我们继续深入贯彻学习落实党的十八届六中全会和十八届中央纪委七次全会精神的行动实践,也是省局党组贯彻落实党风廉政建设责任制、坚持“一岗双责”、落实xxxx年度党组民主生活会整改要求的重要举措。 这几天,我们集中聆听了省直机关党校和省直纪工委专家的辅导授课,大家会后要继续吸收消化,切实转化为做好党风廉政建设工作的动力和能力。刚才魏华同志代表党组作的党风廉政建设工作报告,经过了省局党组的审议,总结工作客观实在,部署任务主题鲜明、重点突出,

2、符合中央和国家局指示精神和我们系统的实际,我完全同意,请同志们务必认真学习领会,全面地贯彻到今后工作中。下面,我结合当前形势,着重强调以下几个方面的问题。 一、深刻把握当前形势任务,切实增强履职尽责的紧迫感和使命感 形势决定任务。党的十八大以来,以zzz同志为核心的党中央把全面从严治党提到新的战略高度,以作风建设开局起步推进从严治党管党,以雷霆万钧之势狠抓反腐倡廉。zzz总书记在十八届中央纪委七次全会上发表重要讲话时强调指出,经过全党4年多的努力,不敢腐的目标初步实现,不能腐的制度日益完善,不想腐的堤坝正在构筑,反腐败斗争压倒性态势已经形成,一些深层次问题暂时缓解但未得到根本解决,反腐败斗争形

3、势依然严峻复杂;全面从严治党取得显著成效,但仍然任重道远。 就我们xx省邮政管理系统而言,自邮政管理体制改革以来,特别是市(州)邮政管理局组建以来,全省系统上下不懈努力,破解了许多影响和制约行业发展的重大难题,行业发展的基础不断巩固,发展的环境不断优化,发展的内涵不断拓展。从这个角度讲,全省系统党员干部队伍的作风是过硬的,没有苦干实干的优良作风,不会取得今天的成果。但是,我们既要看到主流和成绩的一面,更要清醒认识到管党治党“宽松软”问题尚未根本改变,一些不容忽视的倾向性问题和薄弱环节依然存在。个别党组织领导核心作用弱化,执行党章党规党纪仍需加强,落实省局党组的决策部署不坚决、不到位;忽视日常管

4、理监督,不注重抓早抓小,纪律还没有真正严起来,监督执纪“四种形态”在实践中有待深化。有的党员领导干部管党治党责任意识不强、担当精神缺乏,不愿较真碰硬;作风还不够严不够实,对廉政风险和监管风险重视程度不够高,思想政治水准和把握政策能力亟待提高。中央第十四巡视组给国家局党组反馈意见中指出的25条问题清单,特别是管党治党方面的突出问题,在我们全省系统许多单位不同程度上也是存在的,极个别单位可能还比较突出。还有,一提到腐败,有人就会说邮政管理局不是强势部门,奢靡之风、腐败问题离我们比较远,我们无职无权无机会;一提到反对“四风”,有人就会说我们基础薄弱、财力匮乏,想奢靡一下也难等等。事实真是如此吗。从近

5、几年国家局党组、原国家局纪检组和中纪委驻交通运输部纪检组通报的全国邮政管理系统违纪案例中可以看出,违规选人用人、公款吃喝、超标准住宿、办公用房超标、公车私用甚至挪用贪污公款等廉洁自律问题,还有小金库等财经纪律问题,可以说社会上关注和反映比较多的问题,我们系统几乎都有反映。所以,在党风廉政建设和反腐败斗争方面,我们系统不是“世外桃源”,我们有些干部更不是“一尘不染”。俗话说:“疮疤见光易好,伤口捂着易烂”,认识不到危险就是最大的危险。作为一名党员领导干部,特别是作为党组书记和纪检组长,我们一定要保持高度的政治敏感性,对面临的形势任务要有极其清醒的认识。 当前尽管我们的党建、纪检力量还很薄弱,存在机构设置不健全、专职人员不足等有待解决的问题。但是,不管兼职还是专职,我们在位一天就要履职尽责。事在人为,有威才有位,关键是要有所作为。前些年政企分开,还有我们市(州)局组建之初,我们同样也面临过任务重、人员紧缺的问题,特别是快递市场发展这么快,监管和服务的压力同样存在,但是我们发扬井冈山精神,迎难而上,敢打敢拼,硬是靠自己的努力打开了工作局面。今天,希望我们全省系统的党员干部特别是领导干部要继续发扬当年的精神,主动作为,切实把责任记在心里、扛在肩上、抓在当前。第4页 共4页

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