“同心开创政协事业,携手共建和谐社会”经验交流发言稿.docx

“同心开创政协事业,携手共建和谐社会”经验交流发言
第一篇：“同心开创政协事业，携手共建和谐社会”经验交流发言各位领导、各位委员、
同志们：
新年好。现把我局《同心开创政协事业，携手共建和谐社会》的做法汇报如下，请予审示。交通局是县政府的重要职能部门，有干部职工8000余人（含航运公司5000船民），行政执法人员300多人，具有行政执法和经济管理两种职能，担负着行业管理、经营管理和公路建设三大重任，特点是点多、线长、流动、高度分散，交通工作涉及面广，影响面大，多年来一直是县政协关注的重要部门之一。我局也始终与政协工作保持互动，积极向政协汇报工作，自觉接受政协民主监督，不断争取政协支持和帮助，加快推进各项中心工作，为我县经济和社会发展做出了较大贡献。
一、积极做好“三项”工作，加强沟通协调，不断密切与政协的联系。（1）积极汇报工作：
为支持政协认真履行政治协商，民主监督，参政议政职能，使政协工作成为联系社会各界、凝聚群众、集中智慧的桥梁和纽带。一是每年都将交通工作的半年工作和年终工作总结以正式文件上报给政协，自觉接受政协各位领导的审阅，虚心接纳政协的意见和建议；二是及时将工作中遇到的一些涉及到社会全局或人民群众切身利益重大事件，如公路建设和客运市场管理等方面的工作上报政协，争取支持和帮助。三是在召开重大会议时，主动邀请县政协领导到会指导，如今年的全县交通工作会议、农村公路建设工作会议和开展优质服务打造诚信交通动员大会以及所有重大会议等，都邀请了县政协领导参加会议，指导工作。（2）积极办理政协提案。近年来，我局为抓好提案办理工作，每年都成立专门的政协提案办理组织机构，抽调技术专业人员对提案中提到所有问题进行严肃认真的办理和答复，受到社会各界的一致好评，200
5、2006年连续两次获得政协提案办理先进单位荣誉称号。今年我局共接到政协提案9件，其中涉及道路建设7件，桥梁建设7件，8月份时已全部办结，提案办结满意率达到100%。（3）积极接受监督。为发挥政协委员参政议政，民主监督的作用，在2006年年初，我局召开了政协民主监督员聘任仪式，局属各单位负责人、局领导班子成员和股室负责人参加了会议，并邀请了县政协领导及部分业主代表参，会议聘请了政协常委张思军，政协委员梁芳、张华丽、陆强等四名同志为涡阳交通系统民主监督员，定期召开座谈会，倾听政协委员对交通发展的意见和建议。
二、接受政协监督，寻求各方联动，实现各项工作的全面发展。近年来，我局不断发展与政协的关系，增进相互了解，增强相互支持，增加相互信任，使我局的各项工作受益匪浅。特别是今年以来，在县政协的支持帮助和监督指导下，我局始终坚持以邓理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学的发展观，以全民创业为动力，深入开展“优质服务诚信交通年活动，不断强化机关效能建设，优化创业环境，取得了显著成绩，规费征收逐年增长，客运市场趋于规范，道路建设不断进步，公路总量显著增多，交通企业无亏损，安全生产无事故的优异成绩。近五年，全县共投入建设资金3.2亿元，改建道路1200余公里.特别是今年的“村村通”工程建设，目前建成63个项目、里程208.7公里，在建项目29个、里程174.1公里，合计完成和在建项目92个、里程382.8公里（其中完成水泥路79.0公里），累计完成投资9089.0万元，为建设社会主义新农村和政府向社会公开承办的10件实事做出了突出贡献；实现交通规费近2000万元，换发新版道路运输证3834件；完成了对亳客集团涡阳公司阜汽集团涡阳公司所属车辆的经营情况的核查；实施了原金桥公司组建兴永客运公司，将34辆超范围经营的公交车平稳进行了过渡；按照“发展、提高、控制、淘汰”的办法，督促全县6家二类维修企业全部安装使用《XX省汽车维修行业计算机管理信息系统》，并推荐维修总质检员参加省运管局组织的业务培训。
第二篇：警民携手共建和谐社会警民携手共建和谐社会
----市客管处双拥工作汇报材料
近年来，我处在不断深化改革，狠抓精神文明建段为社会经济服务的同时，时刻不忘军民共建工作。在市委、市政府、建设局党委的正确领导和亲切关怀下，在市精神文明办等有关部门的精心指导下，充分发挥行业的专业优势，积极参与拥军工作，并把这项工作作为我们义不容辞的责任，贯彻并落实于我处发展的各项工作之中。抓“硬件”又抓“软件”，在探索中前进，在发展中提高。我处从单位自身实际出发，加强对拥军和精神文明建没的组织领导，共建活动的内容不断丰富，效果不断提高，使全处军民共建社会主义精神文明工作取得了突破性进展。
一、领导重视是落实军民共建社会主义精神文明的关键历年来，我处领导班子十分重视双拥工作，始终把双拥上作列入重要议事日程，切实加强组织领导，确保双拥工作深入扎实开展。我处将“坚持军民一致、加强军政军民团结”作为工作的指导思想和核心思想，促进了双拥工作向更深层次发展。坚持双拥工作党组织负责制，牢固树立政治意识、战略意识、大局意识，增强新时期双拥工作的责任感和使命感。成立了支部书记为第一责任人的双拥领导小组，同时明确“高举邓小平理论的伟大旗帜，认真组织干部群众和部队指战员学习马列主义毛泽东思想邓小平理论，积极投入到社会主义现代化建设牛去，为改革开放、现代化建设，促进社会稳定和部队稳定作出贡献”的指导思想，结合自身实际，制定出了切实可行的工作计划，签订共建协议并不断地总结经验，创新和创特色。由于领导重视、组织健全、活动经常、宣传和措施到位，干部职工对拥军优属工作的重要性有了深入的了解和统一的认识，有效地推动了拥军优属工作的顺利开展。
二、抓思想教育宣传工作，促双拥共建意识。
我处每年都将国防教育列入双拥工作计划，在教育过程中，采取多种形式，通过多种途径深入开展国防教育和革命传统教肓。不断增强军民国防观念和双拥意识。
在日常的拥军工作中，我处按照年初制订的工作计划要求，将开展双拥宣传教育，落实政策、兴办实事等目标任务细化、量化。通过政治学习、的士之家和出板报等形式，注重了对职工的拥军优属工作的政策法规和对职工的国防观念教育，增强了居安思危和国防意识。各科室立足工作实际，积极开展形式多样、内容丰富的拥军优属和科技拥军宣传“送温暖、献爱心”、“学雷锋树新风”等社会性服务活动，努力营造拥军的浓厚氛围，有效地推动了拥军工作的顺利开展。
三抓稳定工作，促军政军民关系融洽。
每年初，局领导都要召集各系统领导小组成员及各有关主管部门开会，研究和制定拥军优属及工作计划。我处都积极响应号召，并以思想建设为主+本着共建、共育、共同受益的原则，以维护边疆的稳定和警政、警民、民族团结为核心，扎实有效地抓好各项工作的落实，为边疆的发展和稳定作出新的贡献。
我处自一九九六年与邻近的伊犁州武警边防支队轮训大队结为警民共建对子已有十年。近十年来，积极将双拥工作落实到复转军人的工作、生活中。我处先后接收安置复转军人和军嫂17名，解决住房10余户，消除了复转军人的后顾之忧，使广大军转一致赞誉和感激，使他们放下思想包袱，到我处如同到了“娘家”，把百分之百的精力投入到实际工作中去，为国再立新功。如今在这个半军事化的绿色方阵里，复转军人已成为我处一支重要的生力军。
四、鱼水情深，结对双拥共建聚合力。
我处在共建活动中既有一般性活动，又创出许多有特色的活动。多年来，共同开展了“三热爱”、“互帮互助”的教育及各项趣味竞赛、文艺会演等文体娱乐活动，用健康向上的文化活动占领阵地，共建社会主义精神文明。每逢节假日都互相慰问，每年的“八·—”建军节、“春节”，我处在资金紧张的情况卜挤出经费给支队送去慰问品，并提供了许多生活，工：作所需的设施设备，为支队的工作、生活提供了方便，优化了驻地环境。多年来，我处与共建单位开展各类球赛，共同学习交流经验，每年的“八·一”建军节，我处都与支队轮训大队各挑选精兵强将组织了别开生面的蓝球友谊联赛，在“春
节”邀请支队官兵举办厂一场迎新春联谊会，内容丰富、新颖，极大增强了与共建单位的凝聚力和集体荣誉感；每年的春、秋两季我处都邀请武警边防支队轮训大队教官对全体干部职工进行军训；处领导带领职工去参观武警边防支队营地生活及军事演练。学习军人雷厉风行、纪律严明的作风，对全体干部职工文明执法、规范上岗奠定了坚定的基础。
2005年，在全市开展“六城连创”争创双拥模范城市活动中，我处倡议广大司机积极参与此项活动，其中为“雷锋车队”、“党员车队”共计38辆，发放了“军人免费乘车”铜牌，实施了在市区范围内免费接送军人乘车活动。多年以来，在警民共建活动中轮训队的官兵们也给予了我单位很大的帮助，无论是冬季清雪、还是春季植树劳动。两单位都充分发挥各自优势，在工作上、生活上尽各自最大的能力为对方提供方便，积极解决双方的各种问题和困难，而且我们仍要坚持开展形式多样、丰富多彩的活动，通过多走访、多了解，丰富部队官兵及我处员工的业余文化生活，做到优势互补、共同进步、共建和谐社会。
在今后的工作中，我处将继续赋予军民共建社会主义精神文明工作新的内涵，以邓小平理论为指导，深入贯彻党中央精神，全力推动双拥工作规范化、制度化和社会化进程，同时还要以提高战斗力加强企业文化建设和经营管理水平为根本任务，将我处军民共建工作提高到一个新的水平。我们相信通过军民双方真诚的合作，军民共建社会主义精神文明工作将结出丰硕的果实。
第三篇：军民携手共建和谐社会（改）军民携手共建和谐社会
――XX县区发展和改革局双拥工作情况汇报
2007年以来，在县委、县政府的正确领导下，在县双拥办XX县区文明办等有关部门的指导下，我局充分发挥部门职能优势，积极开展拥军工作，与县人民武装部签订军民共建协议书，开展一系列共建活动，军民共建工作取得了良好效果。现将情况汇报如下：
一、领导高度重视，健全组织机构
我局领导高度重视双拥工作，成立了双拥工作领导小组，并根据本部门的工作性质，制定了具体的各项制度，使双拥工作形成制度化、经常化地开展。并把双拥工作纳入全县社会经济发展规划当中，作为事关全局、促进边境地区稳定的大事来抓。
二、完善各项制度，促进双拥工作的开展
我局与县人民武部共建当中，制定完善各项制度。建立共建单位联席会议、定期互访、领导挂钩联系等制度。共建双方把每年1-2月定为军民共建迎新春军民共建座谈，八月份定为“军民共建互访、互办实事月”，九月份定为“纪念国防教育法颁布学习月”，十一月份定为“兵役法宣传月”，十二月份定为“军民共建总结评比月”。完善的各项制度确保了我局军民共建活动的正常开展。
三、共建活动式多样，共建成效硕果累累
1、共建共学，相互促进
每年“6.19”我局都邀请县人武部领导对局干部职工进行军训、开展军事讲座等活动，提高干部职工国防意识和军事知识；我局平时也派出领导和专家给部队官兵讲授我县“十一五”
1经济规划、项目规划、做经济形势报告等；局领导还带领职工参观武装部营地生活及民兵演练，并组织干部职工与共建单位多次举办普及法律知识、科技知识、文化知识的“三普”活动。通过共建共学，互相促进，共建单位的干部作风、人员素质等各方面都有了大的进步。
2、开展各项共建活动，丰富共建内容
每年的春节、“八一”建军节期间我局都到部队走访，并在我局资金紧张的情况下每年都能挤出一定的经费给部队送去慰问品。在“国庆”、“中秋”、“元旦”“春节”等重要的节日期间与共建单位县人武部开展形式多样的联谊活动，比如气排球比赛、扑克牌、象棋、卡拉ok比赛、迎新春联谊会等等丰富多彩的文体活动，活动内容丰富、具有趣味性和参与性，增强了共建单位之间的感情，促进共建单位的凝聚力和集体荣誉感。
3、安置军属，解决部队后顾之忧
要稳定军心就必须要温暖军心，鼓舞军心。驻军家属和子女上学一直是部队官兵非常关心也最容易影响士气的问题。我局把为人民子弟兵解决实际困难问题落实到行动当中。2007年以来，局领导先后接收两名军嫂到本局国民经济动员办、项目规划室工作，把帮助子弟兵解除后顾之忧当作一项政治任务来完成。
4、互办实事，支持部队建设
为支持部队基础设施建设，我局积极主动向上级争取项目和资金。几年来，先后争取到4个项目，资金1592万元，用于部队基础设施建设。其中：龙邦镇其龙村3公里边防巡逻四级柏油公路，总投资30万元；龙邦河界邦河段整治工程，总投资420万元；岳圩难堆河整治工程，总投资452万元；XX县区烈士陵园改造工程，总投资690万元。这些项目的建设有效促进了驻地部队基础设施建设，改善驻地部队设施条件。
5、开展国民经济动员工作，为部队战备做好后期保障
几年来，我局按照县国防动员委员会的要求，全力做好国民经济动员工作。一是组建战备后期保障队伍。组建了军需油料物资保障分队、卫生勤务保障分队、基建营房保障分队、装卸勤务保障分队、水电保障分队、后勤保障分队、装备保障分队等7个保障分队共480人；二是编制经济动员应急预案。为提高国民经济平战转换能力，对军需物资、装备维修和设施动员等进行再分解编组，编制国防经济动员装备、物资、设施、医疗卫生等专项应急预案8个，为我县进行动态应急体系提供良好的保障基础；三是开展经济潜力调查，认真收集各种数据材料，全面掌握全县国民经济潜力；四是撰写论文和各种材料。撰写了《XX县区军事志编撰》和其它各种材料发情了3篇经动论文。
各位领导，在今后的工作中，我局将以“三个代表”思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续努力做好双拥工作，将军民共建提高到一个新的水平。我相信通过军民双方真诚的合作，军民共建社会主义精神文明将结出更加丰硕的果实。
XX县区发展和改革局
二〇一〇年六月五日
第四篇：同心创建文明小区携手共建和谐家园同心创建文明小区携手共建和谐家园
——朝川矿居委会创建文明窗口单位材料
一年来，我单位在矿党政、矿政工部和文明办的指导和重视下，以“三个代表”重要思想为指导，以创建“集团公司文明窗口单位”为契机，以服务群众为宗旨，以争创一流业绩、树立良好形象为目标，以加强作风建设、提高后勤服务队伍整体素质为基础，致力于文明创建、致力于道德建设、致力于工作创新，有效促进了我单位两个文明建设的同步发展。现将创建工作情况汇报如下：
一、广泛宣传，全民发动，努力形成整体联动的创建格局
一年来，我们紧紧围绕创建文明小区、文明窗口单位这一目标要求，结合居委会和小区的实际情况，广泛深入地进行宣传发动，经过不懈努力，小区住户的发动率和创建参与率均达到100%。我们的主要做法：一是会议宣传。及时召开班子成员和业务骨干专题会议，研究分析创建过程中发现的各种问题，部署下一阶段的创建工作。通过把创建工作抓在平时，使得创建成为居委会日常工作中必不可少的课题之一。二是阵地宣传。充分利用宣传板报、横幅等宣传阵地，在小区内广泛布置创建专栏，大力宣传创建文明窗口单位的重要意义，增强了居民群众对创建工作的认识，提高了他们参与创建的自觉性。三是入户宣传。我们深知创建必须依靠群众的道理，组织办公室人员把宣传发动工作做到小区内每楼栋，通过入户走访、邀请座谈等多种方式，使小区居民群众对创建工作产生了极大热情，他们以各种形式支持和参与到我们的创建工作中来。一些退休老同志主动请
-1控；楼宇对讲系统，所有非小区住户进入楼道都必须与户主进行对讲，才能开启防盗门；保安巡逻系统，小区配备了8名门岗、治安监控人员，对小区进行24小时的监控值勤。同时我们也在小区内建立了一支10余人的义务联防队，协助小区门卫搞好值勤，确保了小区居民的生命财产安全。
三、加强领导，落实措施，促使创建工作有序有效开展。在文明社区创建过程中，我们始终坚持“三有”，为创建顺利进行提供有力保障。一是有组织。成立了创建工作领导小组，形成了支部书记负总责，居委主任、副主任、委员分工负责的创建领导机制，同时在小区内成立相应的创建工作领导小组，由班组长、居民积极分子为成员，责任到人，形成了两级工作网络，为创建工作的顺利开展提供了有力的组织保障。二是有规划。为了使我们的创建工作如期进行，我们召开居委干部、班组长、部分居民代表会议，共同研究制订了小区的创建工作规划，组织与会人员一起就创建的指导思想、工作措施及目标步骤等进行讨论，并将创建的目标和口号制成宣传牌版，悬挂在小区醒目位置，请小区居民监督。三是有措施。在创建过程中，我们通过开展结对子、共建共享、集中整治等活动，采取全民动员、全民参与、舆论推动等措施，做到创建工作件件有落实、事事有交待。
四、扎实开展创建工作，努力树立后勤服务单位新形象一是抓好各项制度建设。制度规范是文明窗口示范单位的基础和根本保证。为建立运转协调、行为规范的服务管理体系，从我单位基本工作职能和具体业务事项出发，建立健全了首问责任制、限时办结制、服务承诺
-3区活动得到了有关部门的大力支持，活动搞得非常成功，小区居民表现出了极大的参与热情，我们顺势组织他们成立了秧歌队，开展形式多样的特色活动，形成了小区特有的活动热潮，丰富了小区居民的生活。三是深入开展文明评比活动。考虑到小区内楼栋较多的特点，我们进一步延伸工作触角，大力发展楼栋和谐文化，在小区的多个楼栋开展了和谐楼栋、和谐邻里、和谐家庭等“三和”活动，有效地提高了居民素质。在矿党政、政工部等有关部门的指导下，我们制订了文明楼栋、文明家庭评比办法，每2年开展一次文明楼栋的评比活动，每1年开展一次文明家庭评比活动，小区24幢楼院及全体居民户都参加了评选活动目前正在进行中。
一年来，居委会被矿党委授予“信访稳定工作先进单位，绿苑小区被授予XX市级文明小区称号。
总之，创建“集团公司文明窗口单位”活动是一项全面提高单位整体素质的基础性工作，“文明无句号，创建无止境”，在今后的工作中，我们将在已取得成绩的基础上，再接再厉，开拓创新，努力促进我单位文明创建工作再上新的台阶，不断为我矿的文明建设做出新的贡献。
朝川矿居委会
2010年11月9日
第五篇：纳税人代表发言：倡导依法诚信纳税、携手共建和谐社会各位领导、
同志们：
今天，我公司能够做为广大纳税人的代表作发言，是县委，县政府对我公司过去一年纳税成绩的充分肯定，也是我们**县全体电力人的骄傲和光荣，在此，我代表我公司五百余名员工向关心、支持我们电力事业的各位领导、各位同志表示衷心的感谢和崇高的心敬意。下面，我对我公司过来一年的纳税协税工作谈几点体会。
一
我公司的基本情况
怀化电力集团**电力有限责任公司是以供电为核心，集电力线路架设、工程安装、电力线路维护、电器材料销售，等多种经营为一体的有限责任公司。公司现有员工530人，下属六个中心供电所和18个乡镇供电所，设置有财务、人事、办公、生产技术、变电站、营业、纪检监察、计量等职能部门，各种规章制度健全，适应现代电力企业发展的需要。公司自2002年2月改制建成至今，经历了从小到大、从弱到强稳健发展的历程。我公司先后多次被县委、县政府授予“重合同、守信用单位”、“500万元纳税大户”、“先进纳税企业”等多项荣誉称号。目前，公司资产总额达2.5亿元，2002年改制以来我公司共缴纳各种税款5600多万元，为振兴**县经济、促进**县的发展做出了积极贡献。
二、依法诚信纳税提高企业管理水平
1.我们公司始终坚持以诚信纳税为宗旨，近几年，我们克服了购电价格上涨，造成生产成本逐年增加的困难，积极配合税务机关，依照国家税收法律、法规的规定，自觉、及时、足额申报缴纳有关税款；2008年全年我公司累计实现不含税电费收入****万元，实现其他业务净收入***万元，实现营业收入***万元，财务收入合计****万元，付出购电费用为****万元，全年累计实现财务支出****万元，比年初计划增加支出484.58万元，增长16.1%，同比增加支出520.15万元，增长14.2%，本年度实现利税总额****万元，同比减少****万元，比年初计划减少141.30万元，利润总额亏损****万元。
2.在我公司资金非常困难的情况下，我们公司始终把国地两税的纳税任务放在第一位，我们公司能够作到坚持先纳税后发职工工资。例如：去年12月份，因时至年底，各单位资金紧张，电费一时难以按时回笼，而我公司还欠两税***余万元，眼看就要超过缴纳期限，为确保按时纳税，公司主管财务的领导一方面积极融资解决税款，另一方面加大收缴欠费力度，政府机关办公用电电费到年底时还欠10多万元没有交清，他积极向县政府领导及财政局领导反映情况，要求解决电费，确保税款按时入库，在他的努力下，最终得到县领导和财政局领导的支持，解决了资金紧张的矛盾，确保税款按时缴付，2008年我公司上交国税、地税的各项税金为****万元，同比增加170.70万元，其中：国税***万元，地税***万元。2008年我们公司没有因为延税而交过一分钱的延税滞纳金。
3.为了强化管理、挖潜增效，我们公司建立内部审核机制，财务派专人对各项经济业务、各种票据进行审核，开展自查、自纠，发现不合格的票据及时办理换票手续需要作纳税申报的，提前申报，需要作调整的提前调整，杜绝了漏税现象的发生。开展了经济活动分析，及时找出差距，解决问题，并且聘请了怀化方兴会计师事务所对公司的有关业务定期进行检查，以便及时发现问题，消除工作中存在的隐患，为税务机关的依法征税、依率计征提供一个真实可靠的前提和基础。
三、认真学习税收政策提高纳税意识
税收是国家的经济命脉，全面建设和谐社会的方方面面都需要国家财力的支持。我们企业作为市场的主体，一切经营活动必须符合市场经济的规律，作为企业的经营者必须学习法律法规，为此，我们公司每年制定学法计划，学习税收知识和财经法律法规，集中对公司各级领导、财务部门及相关人员进行税收征管法等法律法规的培训；特别对财务部门加强了全面学习，使财务人员提高了业务素质，熟悉了法律法规，钻研财政税收政策能够从记帐方法、科目运用、帐簿设置、核算规程、会计报表入手，确保财务数据真实、准确。
四、积极推行电子纳税申报缴税系统、提高办税水平
采用网络化报税方式申报纳税，实现税收管理现代化的需要，是纳税方式的根本变革，我们纳税人足不出户，坐在办公室里，就可以办妥纳税申报事宜，提高办事效率，节省时间。2008年为了响应**县地税、国税系统电子纳税申报缴税系统推广和应用，全面实现申报缴税方式的电子化、网络化，我们公司从发展的战略高度出发，统一思想、精心组织、稳步推进，有效解决了我公司传统申报方式中的数据采集问题，保证了报表的准确性、规范性，节省了人力、物力。如今我们公司的办税人员每月只需轻点计算机鼠标，即可完成申报纳税，实行电子申报，提高我公司工作的质量和效率，确保了申报资料的安全、及时和准确，保证税款按期入库。
五、努力提高公司经济效益，为
国家培植好税源
如果仅有良好的纳税意识，又没有好的效益和稳定的可支付的资金，对国家的税收工作的支持都是短期的，针对公司的现状，我们从内部管理上找症结，一方面从抓偷漏电入手，坚持对大用户实行日抄表制度，监控其电量的变化，堵塞漏洞，另一方面从优化电量构成入手，尽量合理调度，增加有效电量构成，减少无效电量构成。通过狠抓内部管理，
2008年我公司考核点以上部分高压往损率为2.53%，同比下降了0.7个百分点，减少电量损失70万kwh，增加收入***万元，售电均价同比增加了2分9厘，增加收入****万元，两项合计全年同比增加增值税***万元，地方税***万元。
送走黍年迎牛年，在新的一年里，我们全体电力人，将团结一致、努力开拓、求真务实，为加快我县构建和谐社会的步伐、建设美丽、富裕、和谐、强盛的社会主义新**县做出新的更大的贡献；同时，我们相信，在各位领导和同志们的关心和支持下，**县电力公司将会再创辉煌，全面实现县委、县政府今年下达的税收任务。
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