“创先争优”劳动竞赛活动方案副本.docx

“创先争优”劳动竞赛活动实施方案副本 XX省高速公路承赤筹建处创先争优劳动竞赛活动实施方案 2012年，是承赤高速公路建设任务最为繁重的一年，筹建处将2012年确定为合力攻坚年，为了确保全年生产任务圆满完成，决定在承赤高速公路全线组织开展促发展、助转型、建功十二五创先争优劳动竞赛活动，为工程建设提供强大动力支持。为此，特制定本实施方案。 一、指导思想 紧紧围绕省厅率先建设交通强省、率先建设交通现代化的总目标，以深入开展创先争优活动为契机，以六比一创为劳动竞赛内容、以打造精品工程为目标，以实施精细化管理、推行标准化施工为根本手段，在全线扎实开展创先争优劳动竞赛活动，为实现年度工程建设总目标而努力奋斗。 二、竞赛时间 2012年4月1日至10月31日 三、竞赛步骤 2012年创先争优劳动竞赛活动的开展分为两个阶段。第一阶段（2012年4月1日至6月30日），为掀起第一次施工高潮，集中攻坚阶段。任务目标是：确保全线路基半幅通车，工程质量达到优良标准。竞赛口号是：大干90天，保质保量超额完成阶段任务目标。第二阶段（2012年7月1日至10月31日），为掀 -1 工程优良率95%，综合评比得分90分以上，实现精品工程目标。 （三）安全生产目标。全年杜绝重特大安全生产事故，不发生一般安全生产事故。 （四）廉政目标。全线不发生一起廉政违纪案件，不发生因廉政问题而被上级相关部门通报、警告的行为。 五、组织领导 筹建处成立创先争优劳动竞赛活动领导小组。组长。王书斌 副组长：张建军郝新利段海军王世芳 成员：筹建处各科室、各工程分部负责人，总监办相关负责人，各驻地办驻地监理 创先争优劳动竞赛活动领导小组下设办公室。办公室设在筹建处办公室，办公室主任张五平兼任办公室主任，工程科长陈任务兼任办公室副主任，各项目工程师为成员。 创先争优劳动竞赛领导小组主要任务是。全面负责承赤高速公路创先争优劳动竞赛活动的领导，贯彻落实上级机关关于创先争优劳动竞赛活动的安排部署，负责创先争优劳动竞赛活动的组织实施；负责各阶段竞赛活动的督导检查，经验总结、交流推广，组织考核评比和表彰奖励；研究解决劳动竞赛活动中需要解决的重大问题。 六、竞赛内容 此次创先争优劳动竞赛，依据省交通系统提出的六比一 -3 展现本单位顽强拼搏、攻坚克难的良好作风，确保工程施工任务按时或提前完成。 （五）比技术创新，赛科技队伍培养。有技术创新组织、有技术创新工作计划，发挥人才优势开展创新实践，研究、开发、应用新技术、新工艺、新材料，努力攻克技术难题。积极开展科技练兵、技术比武活动，培育创新能手，开展创建五型（知识型、技能型、创新型、效益型、和谐型）班组竞赛，开展评先十大金牌工人、百名能工巧匠和五小（小改革、小发明、小改造、小设计、小建议）活动。加强技术培训，提高职工的科技创新和劳动技能。单位技术创新有明显成果。 （六）比文明施工，赛队伍素质。 注重思想政治工作，创先争优活动开展得好，职工队伍思想稳定，劳动关系和谐，企业文化建设特点鲜明，民主管理好，围绕工程建设献计献策，合理化建议活动成果明显。 加强对廉政建设工作的领导，严格落实廉政建设责任制，监督机制健全。对廉政工作有安排、有部署、有检查，监督工作到位。严格落实十公开制度，领导班子及其成员做到公开承诺，建设工程事项全面全程公开透明，每一项公开都能做到在驻地和新闻媒体公开，方便社会监督，实现阳光承赤。 加强文明工地建设，做到施工现场管理整洁有序，材料堆放合理整齐；机械摆放整齐有序，标示标牌内容齐全、清楚，宣传栏标语牌新颖醒目，各种操作规程完善。贯彻环保优先原则，加 -5 劳动竞赛活动的有效开展营造良好氛围。筹建处信息网站开辟劳动竞赛专栏，及时登载有关劳动竞赛的信息、经验和好的做法，供各参建单位交流借鉴。各参建单位要踊跃向报刊、杂志、电台等新闻媒体投稿，积极宣传承赤高速公路开展劳动竞赛的好做法好经验和先进事迹。 （三）认真开展全面对标等项活动，瞄准国内外同行业先进典型树立标杆，在劳动竞赛中对标赶超。 各参建单位要把开展对标活动作为推动创先争优劳动竞赛活动的有力举措，围绕创精品工程这个总目标，瞄准国内外同行业先进典型，树立自己的标杆，进行全面对标。要继续把学习郭娜陆地航空班作为全线参建单位对标学习的标杆，重点学习她们用心做事，精益求精的敬业精神。各参建单位要认真寻找国内外工程建设上的先进典型，认真开展全面对标找差距活动，筹建处决定在全线开展夺旗争星活动，在各单位开展亮牌示范、认责承诺活动，通过全面对标等活动的开展，找出差距，营造你追我赶的劳动竞赛局面，使劳动竞赛活动取得良好效果。 各参赛单位要及时发现、培养、选树本单位劳动竞赛中涌现出的先进集体、先进个人典型，树立标杆，加强宣传，使班组与班组，个人与个人学有标杆、赶有目标，努力在广大职工中形成立足岗位、钻研技术、锐意进取、创先争优、乐于奉献的良好氛围。形成劳动竞赛万马齐奔的局面，推动劳动竞赛向更高水平发 -7第5页 共5页