1、
企业复工审批表及疫情防控方案
企业复工申请表
申报企业
地址
生产经营范围
负责人
联系电话
复工后到岗员工数：
其中：萧山籍员工数
湖北籍员工数
其他外地员工数
消毒液种类及储备量
（至少2周量）口罩准备
（至少2周量）只
体温计只就餐方式
职工宿舍间隔离观察室间
申请复工理由：
本单位承诺。本企业将严格按照《XX市人民政府关于延迟本市企业复工和学校开学的通知》等要求，切实承担企业范围内的
2、所有场所以及人员的疫情防控责任。所有填报内容真实有效，如有虚假，自愿承担一切法律责任。特此申明，请批准复工。
（盖章）
单位负责人：年月日
物业或业主负责人意见
（盖章）
年月日属地行政村（社区）意见
（盖章）
年月日
街道审批意见联村干部意见：
（签字）
年月日
区域发展办意见：
（盖章）
年月日
分管领导意见：
（盖章）
年月日
xxx有限公司复工及疫情防控方案
一、成立企业疫
3、情防控管理组织机构
1.1组长：xx电话：xx
1.2副组长：xx
1.3成员：xx
1.4体温检测负责人：xx
1.5隔离室负责人及工作人员：xx
二、消毒及防范措施
2.1每日定期使用消毒液对办公区进行消毒，每天不少于两次。
2.2购置防护口罩向员工进行发放，确保全员佩戴口罩上班。
2.3公司所有场所保持空气流通，暂停使用中央空调。
2.4购置体温检测仪及相关仪器，每天定时对所有工作人员进行体温检测，对37.3度以上员工在隔离室观察，如有疑似发热、发烧、咳嗽等症状及时上报
4、
三、做好复岗员工排查，并做好相关记录
3.1按照杭州健康码执行，绿码员工可直接上岗，黄码执行7天隔离，红码执行14天隔离。XX省、XX省XX市、XX省XX市、XX省XX市、温州XX县区等重点疫情区域人员暂不返回，与以上地区人员接触或与新冠肺炎确诊或疑似病例接触者暂不返岗。
3.2目前出现有咳嗽、发烧发热、肺炎等相关症状的员工暂不返岗工作。
四、复工期间注意事项
4.1复岗前对员工进行培训，主要培训内容。口罩佩戴、个人卫生防护、新型冠状病毒肺炎预防等相关知识。
4.2暂不从湖北等疫区采购原材料。
4.3货物包
5、装完成后存放于库房内，规范货物进出卫生防护流程。
4.4生产包装环节所有人员必须佩戴口罩，个人用品必须做到专人专用，定期消毒。打包间内少走动，少交流，勤洗手勤消毒。
4.5与供应商、物流等相关单位（人员）沟通时，尽量使用邮件、微信、电话等交流方式。如需面对面沟通时，必须做好相应的防护措施，保持距离。
五、其他管理（如没有可以去掉）
5.1食堂管理。尽量供应盒饭或自带饭食，避免人员挑选、接触，不面对面就坐，就餐期间少交流、不交谈，每天对食堂进行餐后消毒，加强食堂卫生。
5.2宿舍管理。加强宿舍区域消毒、通风，对每日进出宿舍进行体温测量。强化按区域封闭式管理，设立体温检测点、定时消毒、垃圾分类处置点。
六、应急响应
6.1自行制定疫情应急预案，并配备相应器材（如。口罩、体温检测仪、防护眼镜等）。
6.2报告。员工出现有咳嗽，发烧等疑似冠状病毒相应症状时应立即报告公司防控小组，同时逐级上报。
6.3隔离：按照防控方案立即进行隔离（办公室内设立临时隔离室）并立即联系萧山疾控中心（联系电话：0571-82823001）采取处置措施。
xxx有限公司
2020年2月日
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