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XX县区国土资源局“两整治一改革”专项行动方案.docx

1、 XX县区国土资源局“两整治一改革”专项行动实施方案 XX县区国土资源局 “两整治一改革”专项行动实施方案 为贯彻落实中央纪委、监察部、最高检察院和国土资源部深入开展国土资源领域腐败问题治理工作电视电话会议精神,根据《XX市国土资源局关于印发XX市国土资源系统开展“两整治一改革”专项行动实施方案的通知》要求,结合我市国土资源工作实际,制定本实施方案。 一、指导思想 和工作目标 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,全面贯彻落实中央和省、市深入开展国土资源领域腐败问题治理以及XX市“两整治一改革”专项

2、行动的安排部署,坚持与工程建设领域突出问题专项治理工作相结合,与构建国土资源系统惩防体系建设相结合,与深入推进国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作相结合,着力整治土地和矿业权交易市场存在的突出问题,切实健全和规范土地和矿业权交易市场;着力整治干部队伍廉洁从政存在的突出问题,切实提高国土资源系统干部队伍廉洁从政素质;进一步深化国土资源管理制度改革,切实推进管理职能进一步转变,权力运行更加规范,廉政监督机制更加健全,腐败案件易发多发的态势得到有效遏制,服务经济社会健康发展的能力得到提高,进一步推进国土资源事业健康发展。 二、方法和步骤 (一)动员部署阶段(2010年10月3

3、1日前) 成立XX县区国土资源局开展“两整治一改革”专项行动领导小组,制定《XX县区国土资源局“两整治一改革”专项行动实施方案》,筹备召开XX县区国土资源局“两整治一改革”专项行动动员大会,学习国土资源部开展“两整治一改革”专项行动通知精神和《廉政准则》等党风廉政建设有关规定。通过动员教育使全局干部职工提高思想认识,充分认识开展“两整治一改革”专项行动重要性、必要性和紧迫性,进一步端正工作态度,放下思想包袱,打消思想顾虑,积极主动行动,扎实推进整改工作的开展。 (二)廉政风险点排查和自查自纠阶段(2010年10月31日-11月30日) 自查自纠工作坚持“自纠

4、从宽、被查从严”的原则,对在规定时限内主动纠正问题的,从轻处理;对存在问题又不主动自查自纠的,按照有关规定严肃处理。各所、局属各科室要结合实际,采取“自己查、相互议、科(室)审、班子定”的方式,针对我局的关键岗位、核心业务、重点部位和环节,深刻查找、全面排查制度漏洞和廉政风险点,建立廉政风险点台账,制作风险点提醒卡。全局干部职工要认真学习并对照《廉政准则》,以行使土地审核审批、土地出让、矿业权审批和出让、项目管理等为重点,认真查找在廉洁自律和遵纪守法方面存在的突出问题,制定纠改措施;围绕土地和矿业权审核审批和出让、征地补偿、执法监察、干部选拨任用等方面,对我局组建以来所有的土地和矿业权审核审批

5、卷宗进行复审,对照法律法规和规章查找存在的违法违规及不规范问题,分析问题发生的原因,分类建立台账,制定整改措施和时限。 通过排查风险点和自查自纠工作,真正澄清易发生不廉洁和腐败问题的部位和环节,找出工作不规范、监督不到位的关键问题,建章立制、堵漏补缺,为研究制定具体防范措施、建立源头预防腐败问题的长效机制奠定基础。特别是通过自查自纠要在五个层面进行区分:政府行为与部门职能、集体研究与个人失误、法律层面要求与部门规章规范、个性问题与职位问题以及规章颁布前发生的与规章颁布后发生的要区分开,针对不同层面的问题,逐项进行登记,分类建立台账,分类说明依据。属于部门职能的,要及时制定整改措施,

6、限期依法纠改;属于个人违法违纪的,要及时予以纠正,不纠正的,坚决依法依纪查处。 2010年11月25日,各所、各部门要将排查和自查自纠情况报局整改办。 (三)整改查处阶段(2010年12月-2011年10月) 结合自查自纠,梳理汇总和查处五类不廉洁行为;协助配合有关部门查处十类违法违纪案件。通过查处五类不廉洁行为和十类违法违纪案件,以案示警,发挥惩治腐败问题治本作用,彻底遏制腐败问题易发多发态势。 (四)巩固提高建章立制阶段(2010年12月-2011年10月) 建立健全廉政“三卡”制度,构建廉政风险防控预警机制;强力推进“制度加科技

7、监督管理体系建设,构建权力运行、制度落实、政务公开监督机制;加强廉政文化“双进”建设,构建以廉政文化阵地为主要载体的教育机制,树立干部队伍的核心价值观;制定土地整理工作中设计、施工、监理三支队伍管理规范措施、收缴礼金和有价证券管理规定、国土资源管理责任追究办法,健全责任追究机制,构建党风廉政建设和反腐败工作长效机制。 通过深化管理制度改革,进一步健全决策、执行、监督三分离的内部制约机制,完善公开、公正、公平的国土资源市场交易机制、信息公开机制、网上审批和电子监察机制等,形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的监督制约机制,强化制度的落实工作,促进国土资源部门形象和公信力的提升

8、 (五)检查验收阶段(2011年11月-12月) 我局“两整治一改革”工作领导小组将组成检查组,对各所、局属各部门专项治理工作进行全面检查。 三、主要任务 和责任分工 (一)规范土地使用权交易市场。着力解决国有建设用地出让中规避招拍挂、违反规定设置出让条件问题;着力解决系统内领导干部违反规定插手干预土地出让审批问题;着力解决擅自调整修改土地出让条件问题;着力解决土地储备、土地供应和土地出让信息不公开不到位问题。健全完善国有土地使用权出让有形交易市场,要将土地出让纳入政府公共资源交易平台,积极推进土地使用权出让网上交易和监管。土地使用

9、权招标拍卖挂牌出让后,出现擅自调整修改土地出让条件的,一经查实,报经有权一级人民政府批准,收回土地使用权,重新招标拍卖挂牌出让。2010年11月底前,提出规范土地交易市场实施方案,并组织实施;2011年3月底前,调研制定规范和完善土地交易市场的相关规程。责任领导:陈新奇责任部门:土地利用科 (二)建立健全矿业权交易市场。深入治理矿业权交易市场存在的突出问题,重点解决矿业权出让公开竞争制度不健全、交易制度不完善、监管不到位和领导干部违规插手干预矿业权出让等问题。建立健全采矿权招拍挂有形交易市场,积极创造条件将矿业权出让纳入政府公共资源交易平台,推进网上交易和网上监管,建立统一规范的矿

10、业权交易市场。2010年11月底前,拟定建立健全矿业权有形市场的实施意见,并组织实施;2011年3月底前,制定矿业权交易市场建设相关规程。责任领导:常松伟责任部门:矿产开发管理科 (三)加强对土地储备机构管理。认真落实国土资源部门及所属企事业单位不得直接从事土地一级市场开发的要求。健全完善土地收购价格评估机构遴选规程和土地前期开发工程实施单位招标规程。研究制定土地储备监管制度和措施。2011年6月底前制定规范遴选收购土地价格评估机构选择办法和土地前期开发按规定通过招标方式选择工程实施单位的规定。2011年7月底前提交工作情况总结报告。责任领导:霍大圈蒋文甫 责任部门:土

11、地储备中心用地管理科 (四)开展廉政风险点大排查和自查自纠。针对国土资源系统现行制度、关键岗位、核心业务、重点部位和环节,全面排查制度漏洞和廉政风险点。重点围绕土地和矿业权审批、出让、土地整治、征地补偿、调查评价、执法监察、储量等项目评估、验收、干部选拔任用等方面,先由个人对照本职工作进行排查,各部门要对本部门从组建局以来的业务档案进行排查,建立自查自纠台账,堵漏补缺;对照《廉政准则》,以行使土地审核审批、土地出让、矿业权审批和出让、评估、项目管理等为重点,认真开展风险点排查,建立岗位风险点台账,针对存在的问题制定防范措施。2010年11月底前,完成个人及本部门风险点排查和自查自纠

12、工作,并对工作情况进行认真分析总结,提交总结报告,迎接2010年12月份XX市国土资源局专项治理办对县市各委局风险点排查和自查自纠工作的检查。责任领导:赵春生责任部门:整改办各所局属各部门 (五)严肃查处不廉洁行为。对在土地矿产审批中违反程序、弄虚作假的;违规操作、插手土地矿业权评估和出让的;利用工作之便,在项目安排、资金拨付等方面打招呼、协调运作,为自己和他人谋取私利的;在国土资源执法中,以案谋私,有案不查、瞒案不报、执法“放水”的;在项目实施和资金使用中违规操作、弄虚作假的等五类不廉洁行为,按照干部管理权限,应先行免职或停职,并按有关规定和程序予以处理。2010年10底前完成制

13、定收缴礼金和有价证券管理规定。 责任领导:赵春生 责任部门:整改办人事科纪委监察室 (六)严肃查处十类违纪违法案件。一是在土地和矿业权出让审批中,非法批准、低价出让、擅自批准改变用地性质等行为;二是违规出让土地使用权和矿业权或在招标拍卖挂牌中,量身定做,滥设前置条件等行为;三是擅自修改调整土地利用规划等违规违法行为;四是在土地调查、土地确权登记发证和勘查、采矿许可证发放中违规操作、弄虚作假等行为;五是利用工作之便插手土地整治项目的立项、设计、招投标、资金使用和工程验收谋取私利等行为;六是虚报耕地复垦数量和倒卖补充耕地指标的行为;七是在执法监察中,滥用自由裁量

14、权谋取私利的行为;八是土地使用权、矿业权有偿出让、转让、储量评审和工程项目的评估中与中介机构、委托方互相串通,索贿受贿的行为;九是擅自减免或缓缴土地出让金和矿产资源规费的行为;十是套取专项资金、设“账外账”、“小金库”、滥支乱花、贪污挪用的行为。在查处案件的基础上,认真总结分析案件发生的特点和规律,建立健全案件线索移送和案件协查机制。责任领导:赵春生 责任部门:整改办纪委监察室 (七)加强廉洁从政教育和廉政文化建设。坚持每月一次廉洁从政课教育制度,2011年3月对笔记本和心得体会进行检查。 按照《XX市国土资源局廉政文化“双进”活动实施方案》要求,以培养优良

15、的党风为核心,以弘扬先进的廉政思想为主要内容,以党员领导干部为重点,不断丰富廉政文化建设的内容和形式,做到廉政文化有规划、有阵地、有平台,全面推进廉政文化建设。局机关以办公楼为阵地,整体规划、全面推进廉政文化建设;各所要结合自身实际,利用多种形式开展廉政文化“双进”活动。迎接省厅、市局对廉政文化工作达标检查。责任领导:李映洁赵春生责任部门:整改办党委办 (八)深化审批制度改革。进一步加快转变管理职能,以土地和矿业权审批为重点,减少行政审批事项,把主要精力从忙于审批、项目安排中转移到加强制度设计、宏观调控和市场监管与服务上来。土地和矿产审批严格实行接办分离、网上报批、联网审查、集体会

16、审、限时办结、结果公开,接受社会监督。2010年12月底前,完成对现有审批事项的梳理,制定土地和矿业权审批制度改革实施方案。 责任领导:陈新奇蒋文甫常松伟 责任部门:土地利用科用地管理科矿产开发管理科 (九)加强对职能转变的监督和考核。从2010年起,制定并公开年度职能转变的具体工作目标,职能转变的情况纳入年度考核内容。大力推进人事制度改革,进一步完善干部轮岗交流制度,加大对各所、局属各部门负责人及关键岗位的干部职工的交流力度。2010年12月底前,制定XX县区国土资源局干部职工交流管理办法。加强对事业单位和评估机构进行管理。建立中介机构廉洁从业和诚信档案。

17、严禁行政管理人员在地产交易、土地估价、国土资源测绘等中介机构交叉任职,切实做到政事公开、管办分离。2010年12月底前,完成行政管理人员交叉任职情况的清理。 责任领导:张自强陈新奇责任部门:人事教育科 (十)建立国土资源综合监管平台。按照省、XX市统一部署安排,强力推进“制度加科技”监督管理体系建设,加快建立“一张图、一张网、一个平台”,确保权力在阳光下运行。建立建设用地审批、地籍调查、土地供应、土地整理、耕地保护、土地规划、动态巡查、地质灾害、矿产储量、勘查、开发、转让、审批、延缓、质询等资料统一入网系统,确保各项工作数据相互覆盖、相互印证,便于查证、便于监督,形成全

18、市国土资源工作“一张图”。加快推进内网办公系统建设,规范办公程序,实现规则在网上公布、业务在网上流转、监督在网上实施,设立智能化预警功能,强化事前、事中、事后监督,对业务处理信息和操作步骤实行全过程记录,实现办公“一张网”。按照“统一计划管理、统一信息发布、统一交易规则、统一运作监管”的要求,2011年7月底前,建立统一的土地使用权和矿业权招拍挂出让平台,土地使用权和矿业权交易全部集中到统一平台交易,实现入市流程透明化、信息掌握分散化、业务操作模块化、文本格式标准化。从2011年起实现土地使用权和矿业权审批出让结果、供应计划、交易情况和违法案件等信息集成,并公开发布接受社会监督。责任领导:李映

19、洁 责任部门:办公室用地管理科耕地保护科土地利用科矿产开发科地质勘查储量科测绘地籍科地质环境科执法监察大队信息中心 (十一)加快建立财务电子监管系统。从2011年起,对大额资金管理、重大专项资金实施等实行在线全程监管。完善预算编制的执行情况报告和通报制度,加强内部审计监督和经济责任审计。 责任领导:钱垠知责任部门:机关服务中心 (十二)强化行政执法监督。坚持依法行政,严格查处违规违法案件。2010年12月底前,研究制定国土资源领域违规违法案件公开通报和挂牌督办实施办法。责任领导:尚青山责任部门:法制监察科 (十三)建立廉政“三卡”预警

20、机制。针对可能出现的腐败问题或发现的苗头性、倾向性问题,运用提醒、告诫、纠错等制度,通过警示提醒卡、警示告诫卡、警示纠错卡的方式,及时提醒一部分人不犯错误,有效控制一部分人少犯错误或不犯大的错误,着力督导犯了错误的人切实改正错误,最大限度地教育、挽救犯有一般性错误的干部。对警示提醒对象,通过提醒约谈、发警示提醒卡等方式告知当事人,要求其作出解释、说明、承诺或书面答复;对警示告诫对象,通过告诫约谈、发警示告诫卡等方式,就有关问题及时给予告诫和劝勉,提出整改要求,终止其错误行为;对警示纠错对象,通过训诫约谈、发责令纠错卡等方式,指出存在问题的性质及危害,责令其限期纠正错误并报告情况。责任领导:赵春

21、生 责任部门:整改办人事教育科纪委监察室 (十四)严格党风廉政责任追究。对发生违法违纪案件的部门责任人实施问责。对在行风评议中评价较差、排名靠后的,约谈部门负责人,被约谈人所在党支部要向局党委作出说明。加大党风廉政建设正面宣传力度,实行量化评比。责任领导:赵春生 责任部门:整改办人事教育科纪委监察室 四、工作要求 (一)提高思想认识,加强组织领导。要充分认识这次治理工作的重要性和意义,要把治理工作当成一项政治任务来完成,严格按照XX市国土资源局的安排部署,加强组织领导,统一思想认识,全面抓好国土资源领域腐败问题治理工作。以局党委书记、

22、局长张自强同志为组长的“两整治一改革”专项行动领导小组,全面部署本次专项行动工作。领导小组下设办公室(简称整改办),负责专项行动的日常工作。加强与上级国土资源部门、市委市政府、市纪检监察部门、市检察机关的沟通联系;建立协调联络机制,形成工作合力,切实把各项工作抓出成效。 (二)加强督导检查,务求整体推进。整改办要按照局治理领导小组的部署和要求,加强对各部门治理工作的督促,及时掌握工作进度,综合分析和反映报告工作进展情况,适时总结工作经验。在教育方面,要利用各种形式,注重教育效果。在自查自纠工作方面,要认真查摆问题,实现内部解决。在制度建设方面,要落实“制度加科技”监督体系建设,实现

23、一张图、一张网、一个平台”投入使用。在查处案件方面,要抓一批典型,警示广大干部职工。要把风险点排查、自查自纠与深化改革有机衔接起来,把专项治理工作与当前工作有机结合起来,处理好专项治理工作与日常工作的关系,做到两促进、两不误,协调推进。 (三)坚持依法依规,积极主动作为。各部门在治理工作中要始终坚持三个吃透,一要吃透治理工作的基本精神,查问题要紧紧围绕国土资源部的部署和工作重点,把准治理工作方向;二要吃透法律法规和政策规定,纠正和查处问题必须依法依规;三要吃透发现问题的性质和本质,对自查出的问题要分类分析、分清层面,积极主动向局专项行动领导小组汇报,属于我们职责范围的,要严格按国土资源系统内的要求及时处理解决;超出我们职责范围的,与市纪检监察部门、检察机关积极沟通,要依法、依规、依程序移交。对外要坚持正面宣传,注重把握正确的舆论导向,大力宣传清正廉洁、依法行政的先进典型,鼓舞士气,弘扬正气,进一步促进业务工作的发展,为推进“两整治一改革”工作营造良好的氛围。 第13页 共13页

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