ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:3 ,大小:15.54KB ,
资源ID:6671345      下载积分:10 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/6671345.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【qwe****66】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【qwe****66】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(机关党建工作考核评价体系示范点建设实施方案.docx)为本站上传会员【qwe****66】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

机关党建工作考核评价体系示范点建设实施方案.docx

1、机关党建工作考核评价体系示范点建设方案 机关党建工作考核评价体系示范点建设方案 为了认真贯彻区组织工作和机关党的工作会议精神,根据关于进一步加强机关党建创新示范点建设的实施意见,推进由区党工委牵头,区纪委、区委组织部、区卫生和人口计划生育局参与的机关党建工作考核评价体系示范点建设,落实机关党建各项工作任务,建立健全党建工作考核激励机制,推进机关党建工作的规范化和制度化建设,提升机关党建工作水平,拟提出如下方案: 一、健全领导架构,加强对党建工作考核评价体系示范点建设的组织领导 为了加强对这项工作的组织领导,统一思想,统一行动,成立党建工作考核评价体系示范点建设领导小组,具体由下列人员组成: 领

2、导小组下设办公室在党工委办,由xx兼任办公室主任,具体负责日常工作。 二、精心组织,稳步实施各项工作 示范点建设分三个步骤进行: (一)前期筹备阶段(20xx年3月-5月),主要工作有: 1、组织学习。组织领导小组成员到周边城市学习先进经验,通过相互交流,进一步研究制定建立党建工作考核评价体系的办法措施。 2、出台方案。召开座谈会,听取有关部门和各科室意见,草拟关于开展党建工作考核评价体系示范点建设方案(以下简称方案)和20xx年XX县区直机关党建工作评价考核实施细则(以下简称考核实施细则)(详见附件)。方案和考核实施细则要体现“基础”与“创新”相结合,“基础性工作”要突出规范化建设,着重于党

3、组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设等方面工作的运行和效果。“创新性工作”要注重“人无我有,人有我优”为导向。方案和考核实施细则在征求各有关部门和科室的意见,并经过修改完善后,报领导小组审定。 (二)组织实施阶段(20xx年6月-10月),主要工作有: 各示范单位根据区制定的方案和考核实施细则,结合工作实际,制定和完善本单位的工作方案报领导小组;同时,认真按照工作方案组织各项工作的落实。在适当时候采取阶段性抽查和年终全面考核相结合的方式组织开展模拟自评考核工作。要落实工作责任制,加强对自评考核工作的督促检查,按方案要求及时将自评考核结果报领导小组审核。 (三)总结经验阶段(20xx年11

4、月-12月),主要工作有: 对考评探索工作进行认真总结,查漏补缺,积累经验,为在区级机关单位全面实施这项工作做准备。 三、提高认识,确保各项工作落到实处 (一)做好动员发动,提高认识 党建工作引入考核评价体系是加强党组织自身建设的需要,是落实党建工作责任制的需要,是党建工作创新和发展的需要。因此,为落实好各项工作,各示范单位要召开专题会议进行组织发动,提高认识,增加自觉性和积极性。 (二)加强检查监督,确保工作落到实处 各示范单位要加强领导,精心组织具体的实施工作,切实抓好考评体系建设的检查指导,以创先争优的良好氛围带动考评体系工作的顺利开展,努力使评价体系建设取得实效,为全区铺开这项工作做好示范。第3页 共3页

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服