阳罗二中深入开展作风建设着力改善发展环境方案.docx

阳罗二中深入开展作风建设着力改善发展环境实施方案
为进一步深化作风建设，着力改善发展环境，切实提高科学发展水平，根据（泰委发〔2016〕28号）文件要求，结合教育局指导意见，决定在我校深入开展转作风优环境专项活动。为各项工作的更好开展，现制定如下实施方案：
一、总体要求
坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神XX县区委、县政府《深入开展作风建设，着力改善发展环境的实施意见》（泰委发〔2010〕28号）精神，以转变作风、优化环境为主题，从领导做起、从我做起，全面加强干部作风建设，努力建设一支勤勉、廉洁、务实、高效的学校领导队伍，为建设阳罗二中和谐校园、科学发展提供坚强保证。
二、主要任务
这次转作风优环境活动，将要着力解决我校当前作风建设中存在的几个主要问题：一是回避矛盾，碰到问题、困难能推则推、能绕则绕、能拖则拖；二是办事相互推诿、效率低下；三是工作不用心，业务不熟悉，得过且过，当一天和尚敲一天钟；四是思想保守、工作守旧，碰到新情况、新问题束手无策，处理遗留问题不敢实事求是，无文件、无会议记要，不办事；五是办事讲关系、凭人情，没有人情、关系不办事，有了人情、关系乱办事；六是不讲原则，乱用权力，随心所欲，胆大妄为。我校将采取有力措施，务求扎实推进，确保转作风优环境活动取得实效。
（一）大力开展作风建设学习教育，促进思想境界再提升。围绕学习党的十七大、十七届三中、四中全会精神XX县区委十二届八次全会精神，深刻领会xxx总书记关于加强作风建设的重要论述，围绕着力提高科学发展水平的奋斗目标，结合我校自身实际，开展转作风优环境，从我做起大讨论活动。通过学习讨论、剖析对照正反典型案例，进一步解放思想，促进党员干部自觉、自醒，认清差距、完善自我，提升境界；着眼内强素质、外树形象，工作认真负责、敢抓敢管、开拓创新。
（二）大力推行一线工作法，促进工作再深入。以教育教学中存在的问题为重点，大力推行一线工作法，全力破解我校发展中的重点、难点问题。进一步增强谋事干事的紧迫感和责任感，坚持从我做起，从小事做起，从现在做起。
（三）大力整治庸懒飘浮恶习，促进机关作风再转变。按照能者上、庸者下、勤者受奖、懒者受罚的原则，探索建立治庸治懒的考评、激励、问责、惩治机制，切实营造正确的选人用人管人导向。完善制度，加强管理，加大对工作任务不落实、劳动纪律不遵守、拖拉扯皮不办事、占着岗位不谋事等庸懒飘浮习气的纠治力度。对于存在违法违纪和行政过错行为的，一律追查到底并严肃处理。
三、方法步骤
根据教育局总体部署，我校转作风优环境活动，分三个阶段进行：
（一）动员部署、制定方案阶段（3月上旬至3月中旬）。3月初，召开我校专项活动动员会，进行全面部署做好宣传发动工作，进一步统一思想，提高认识，不断增强转作风优环境的自觉性和主动性。结合我校实际情况，制订具体的、便于操作的实施方案和工作安排。
（二）集中解难、全面推进阶段（3月下旬至10月）。
（1）开展调查研究。通过召开座谈会、社会问卷调查等形式，广泛征求全校教职工意见建议，找准我校庸懒恶习的主要症结，梳理出一些突出问题，在此基础上，研究提出解决问题的办法举措。
（2）开展学习讨论。着眼提升思想境界和提高执行力，紧密联系实际深入开展学习讨论，解决好突出的认识问题，认真查找在执行制度、学校工作中存在的庸懒飘浮习气，剖析原因，认真制订整改措施，切实进行整改
（3）切实破解难题。集中时间，集中精力，切实解决我校的重点、热点问题。
（三）组织评议、总结提高阶段（11月至12月）。开展教职工大会评议，接受教职工和社会各界的评判和监督检查。对在推进发展中敢干事、能干事、敢担责任的干部，给予大力表扬和奖励；对专项活动思想不重视、工作不主动、落实不到位的，视情予以通报批评直至追究领导责任。同时，要认真总结好的经验与做法，不断完善提高，进一步建立健全作风建设长效机制。
四、有关要求
（一）加强领导。转作风优环境是一项复杂的系统工程，也是一项长期任务。这项活动是在局党委的领导下，统一组织力量，精心安排，认真实施为保证我校专项活动的正常开展，我校成立阳罗二中转作风优环境专项活动领导小组。
（二）注重结合。作风建设，要立足当前、科学安排，切实做到与推动工作相互促进，尤其要与贯彻落实县委、县政府和上级主管部门的决策部署、行动计划等结合起来，与体制机制制度的改革创新结合起来，防止出现两张皮、搞形式主义、走过场，确保转作风优环境活动扎实开展，富有成效。
（三）作好宣传。为加强宣传报道，我校开辟了转作风优环境专项活动宣传专栏，报道我校专项活动情况，发挥舆论导向作用。对专项活动中涌现出的先进典型要及时宣传报道，对一些负面典型事例坚决予以曝光。及时宣传转作风优环境活动情况和工作经验，大力营造转作风优环境的浓厚氛围。
阳罗二中
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