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镇委目标跨越赶超方案.docx

1、 镇委目标跨越赶超实施方案 为激发全镇上下干事创业豪情,确立赶超跨越目标,加快新董集建设步伐,根据《关于在全镇开展“解放思想争一流为民服务树形象”主题教育实践活动实施方案(董发〔2012〕6号文件》的要求,现就在全镇开展“锁定目标跨越赶超,唯旗誓夺创先争优”活动,提出以下意见。 一、总体要求 全镇确立“远学马桥,近学永安”的目标,对照学习先进地区在园区发展、城镇建设、现代农业、民生改善等方面的经验做法,找出差距,制定赶超措施,加快推进落实,奋力实施攻坚突破,努力实现跨越赶超。 二、主要内容 镇直各站所、各单位、各村要按照“可比性工作争

2、第一、不可比性工作创品牌”的目标要求,紧紧围绕做好今年各项工作任务,全面开展“锁定目标跨越赶超,唯旗誓夺创先争优”活动。 (一)学习先进寻找差距,鼓足干劲争创一流。机关各站所、镇直各单位要立足本站所和本单位实际,按照立足争第一,对照全市争一流的思路,在全县范围内确定赶超目标,力争年内有1-2项工作在全县范围内成为亮点和典型。村级按照全镇年度目标,结合各自实际,在农村基础设施建设、城乡环卫、农业产业结构调整、村级集体经济发展等方面,确定2-3项工作作为突破重点,力争年内有1-2项工作走在全镇乃至全县前列。各站所、镇直各单位、各村要通过考察学习纵横对比,深刻分析自身的优势,查摆差距和不

3、足,形成分析差距报告。分析差距报告经督导组审核把关后于3月18日前报镇教育实践活动办公室汇编。 (二)锁定目标比学赶超,落实措施快速推进。各站所、各单位、各村在通过调查研究,对照分析确定赶超目标的基础上,制定具体赶超计划,建立对标先进赶超目标任务台账,对每一项工作、每一个项目都要列出具体计划,明确责任人和完成时限,制定切实可行的工作方案和赶超措施,可量化工作要明确指标进度,不可量化工作要体现晋升位次和工作成效。教育活动办公室将列出“创先争优夺旗争星”目标台账,对各单位、各村确定目标赶超措施进行全程督导,实行每周一调度、每月一展示,确保说到做到,见到成效。各站所、镇直各单位、各村对标

4、先进赶超目标任务台账经镇督导组审核把关后于3月28日前报镇教育活动办公室。 (三)评旗定星激励奋进,唯旗誓夺创先争优。按照“工作项目化、项目责任化”的要求,将全镇2012年度工作任务细化分解为27项重点项目,明确要求和责任人员,设立“创先争优排行榜”,每月进行评比展示。根据目标台账进展情况,每半年评选一批“新董集建设先锋旗”、“新董集建设模范星”。其中“新董集建设先锋旗”评选要重点从创新工作思路、落实赶超措施、完成目标任务等方面进行考核评定。“新董集建设模范星”评选要重点从个人工作作风、履职成效、任务落实情况等方面进行考核评定。对授予的“新董集建设先锋旗”、“新董集建设模范星”实行

5、动态管理,激励先进,鞭策后进。结合七一表彰,集中命名一批“新董集建设先锋旗”、“新董集建设模范星”,在全镇形成比学赶超永争一流的生动局面。 三、相关要求 (一)提高认识,精心组织。各站所、镇直单位、各村要把“锁定目标跨越赶超,唯旗誓夺创先争优”活动作为掀起创先争优活动新一轮高潮的重要载体,广泛组织动员,切实加强领导,形成全员争创局面,以活动开展推动工作任务的完成。 (二)加强督导,务求实效。采取周调度、月通报、年终考核的方式,对赶超措施执行情况、对标目标完成情况、工作成效等进行督导检查,成绩将作为评先树优、年度考核的重要依据。 (三)典型引路,示范带动。对涌现出的先进典型,及时进行总结,挖掘典型成长规律,提升典型层次,培树一批“经得起推敲、群众信服、叫得响亮”的典型,努力实现树立一批、提升一批、带动一批的目标,大力营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。 (四)总结经验,建立长效机制。要注重总结“锁定目标跨越赶超,唯旗誓夺创先争优”活动的有效做法和成功经验,及时把好的做法制度化,成功经验长效化,建立促进工作、推动发展的经常性动力机制。 第4页 共4页

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