关于开展政府系统领导干部作风整顿建设活动的方案 .docx

关于开展政府系统领导干部作风整顿建设活动的实施方案 关于开展政府系统领导干部作风整顿 建设活动的实施方案 为认真贯彻执行省委开展领导干部作风整顿建设活动的决定，全面落实州委开展领导干部作风整顿建设活动的安排部署，深入推进我州政府系统作风整顿建设活动，根据XX省人民政府办公厅关于开展政府系统领导干部作风整顿 建设活动的实施意见（川办发20076号）和中共阿坝州委关于印发的通知（阿委发20072号）精神，结合政府工作实际，制定此实施方案。 一、指导思想 坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面树立和落实科学发展观，发扬党的光荣传统和优良作风，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，着力解决突出问题，努力实现领导干部作风的进一步好转，切实提高工作质量和效率，为“坚持科学发展，建设和谐阿坝”提供有力的保障。 二、总体要求 按照州委“以优良的作风，推进科学发展，建设和谐阿坝”的总体要求，重点解决“漠视群众、官僚主义”问题，大力弘扬联系群众、亲民爱民为民的作风，努力建设服务型政府；重点解决“因循守旧、不思进取”问题，大力弘扬开拓进取、奋发有为的作风，努力建设开拓型政府；重点解决“作风飘浮、工作不实”问题，大力弘扬求真务实、真抓实干的作风，努力建设务实型政府；重点解决“贪图享乐、腐化堕落”问题，大力弘扬清正廉洁、艰苦奋斗的作风，建设清廉型政府；重点解决“不愿学习、不善学习”的问题，大力弘扬勤奋好学、学以致用的作风，努力建设学习型政府；重点解决“效率低下、办事不力”的问题，大力弘扬迎难而上、勇于挑战的作风，努力建设效率型政府；重点解决“有法不依、执法不严”的问题，大力弘扬依法行政、依法办事的作风，努力建设法治型政府。通过作风整顿活动，教育和引导领导干部争做勤政为民的表率、开拓进取的表率、求真务实的表率、清正廉洁的表率，营造风清气正劲足的发展环境，使各级人民政府及其部门全体工作人员尤其是领导干部作风建设有新的明显进步，使干群关系有新的明显改善，使政府效能有新的明显提升，真正做到清醒有为、团结高效、勤政廉洁、用心为民。 三、主要任务 和具体安排 （一）主要任务及责任分工 1.坚持立党为公、执政为民，努力提供公平、高效、优质的服务。 （1）坚持文明办公。坚持“热情周到、细致耐心、文明礼貌”，提高服务质量，重点解决服务意识不强，门难进、脸难看、人难找、事难办等问题。 责任单位。州政府各部门及相关单位。 （2）提高工作效率。坚持“急事急办、特事特办、协调高效”，实行限时办结制、责任追究制，开展效能监察，重点解决办事拖拉、程序不规范、推诿扯皮等问题。 责任单位。州监察局、州政府办公室、州政府法制办、州人事局等。 指导单位。州直机关工委。 （3）改进会风文风。坚持“精益求精、及时迅速、节俭务实”，积极推广无纸化办公，精减会议和文件，重点解决文件多、会议多，效率不高，成本较高，工作指导性和可操作性不强等问题。 责任单位。州政府办公室等。 （4）加强内部管理。坚持“严格规范、科学系统”，严格工作纪律和工作程序，实行行政问责制、首问责任制，重点解决少数干部事业心、责任感、纪律意识不强，精神状态和团结协作意识差，工作积极性不高，上班时间迟到早退，串岗聊天，处理与工作无关的事情和上班办私事等问题。 责任单位。州政府办公室、州监察局、州纠风办、州人事局、州直机关工委、州政府法制办及相关部门和单位。 （5）深入调查研究。坚持“深入实际、深层思考”，严格执行调研制度，加强工作指导，重点解决高高在上、脱离群众、脱离实际，工作思路不明晰，工作措施不力，搞“瞎指挥”，工作协调不对路及“不作为”和“乱作为”等问题。 责任单位。州政府办公室、州监察局、州财政局、州发展改革委、州信访办及相关部门和单位。 （6）加强群众工作。坚持“贴近群众、关注民生”，牢固树立马克思主义群众观，认真听取群众呼声，把解决民生问题放在各项工作首位。结合实施“十大惠民行动”开展多种多样的亲民爱民行动，重点解决贫病地区扶贫帮困、劳动就业、社会保障、教育资助、医疗保障、基础设施、安全生产、环境保护、社会治安、拖欠职工尤其是民工工资等事关群众切身利益以及群众反映强烈的问题。第4页 共4页