1、
你们到底有多熟
以前我写过《朋友的三六九等》，讲朋友的亲疏程度。现在更复杂的问题来了，你觉得是一等的朋友，可以请他帮忙搞定你儿子的重点幼儿园的名额问题，而他却觉得咱俩还没铁到这个程度，帮吧，要费九牛二虎之力，欠下大人情；不帮呢，又不忍辜负你的重托
在社交场合，更容易被朋友的亲疏关系搞迷糊。这种双方相互间认识的错位并不奇怪。大城市里的许多人际交往都容易让人滋生这种错觉。比如有些同行，因为行业间的商业聚会的关系，交往频率之高可达一月数次，远远超过最铁的同学以及最近的亲戚。可是他们很熟吗?等到家里有了烦心事的时候，你肯定不会去找这些看上去很熟的同行。
最不可靠的
2、熟人就是因为职业需要而产生的。身居要职的人周围大多围绕着一堆这样的熟人。生日时，会收到一堆熟人寄来的礼品；生病了，一堆熟人过来探望。等到离开这个职位，尤其是离开这个行业后，这些熟人就全都不见了。半年后，你甚至根本想不起来这个人是谁，尽管他当年送礼达得比你的情人还要多。你以为你们是朋友了，人家只以为是职业需要。
你们到底有多熟?这需要大胆假设，小心求证。
请管好你的坏情绪
我的同事小刘有个很不好的坏习惯，那就是每天一上班就开始边做事边把手里的东西弄得叮当作响，嘴里还时不时地念叨着：“烦死了，烦死了!”私下里，大家都不喜欢她，也害一怕和她一起搭班。而她，对这一切浑然不知，
3、每天依然因我，把自己的坏情绪四处传播。而这种坏情绪像瘟疫一般，让大家避之唯恐不及，影响了大家的工作效率和身心健康。
小刘一定不知道，情绪是会传染的，不管是好情绪还是坏情绪。好的情绪传播的是愉悦，而坏情绪传播的是阴霾。
有一天，我终于忍无可忍，决定以其人之道还治其人之身。那天早上，我刚好和小刘一起搭班，于是抓住机会先发制人，在只有我和她的办公室里，我如法炮制，故意摔东砸西地乱丢办公桌上的东西，然后把电脑键盘敲得劈啪作响，嘴里还不停地说：“烦死了，烦死了!”
小刘看着我先是一言不发，后来实在忍不住了，就问我为何发火。当从我嘴里知道她这段时间的表现已经给同事们造成太多的困扰时，她脸上红一阵白一阵。
孔子说：己所不欲，勿施于人。我们每个人在生活和工作中都会遇到这样那样的烦心事，从而产生很多坏情绪，我们不能把自己的坏情绪毫无理由地强加给别人。当坏情绪来临时，我们要学会控制并调节，努力让坏情绪转变为好情绪。
不要随意对别人散播你的坏情绪，因为那也是对别人的一种伤害。
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用心 爱心 专心
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