做好干部人事档案工作讲话.docx

做好干部人事档案工作讲话 近日，中共中央办公厅印发了干部人事档案工作条例（以下简称条例），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。此次条例的更新让我们在人事档案工作的体制机制、内容建设、日常管理、利用审核纪律监督等方面加以规范完善，为今后一段时期全国各级各类干部人事档案工作的提供了基本遵循。 激活初心，瞄准靶心。干部人事档案是反映干部个人政治品质、道德品行、思想认识、学习工作经历、专业素养、工作作风、工作实绩、廉洁自律、遵纪守法以及家庭状况、社会关系等情况的历史记录材料。对于我们党选拔人才、落实好干部标准、建设高素质专业化干部队伍具有重要的借鉴作用。此次条例的印发和实施让我们看到了党要管党、党管干部、从严治党的初心再一次的激活，为人事档案管理工作赋予了新时代的内涵，瞄准人事档案管理工作中整容造假、提肤亮色等突出问题，击中靶心，加强档案的内容建设，为新时代干部人事档案管理工作提供取之不尽用之不竭的弹药。 践行初心，赢取民心。近年来，在人事档案管理工作中档案突出的重大问题，严重损害了档案的权威性、真实性、可靠性，大大降低了用人部门在人民群众心中的权威和公信力。新条例的颁布和实施对净化档案管理事业中的恶疾，做到档案的青山绿水，让我们践行入党初心、入职初心有了更明确的目标，为赢取民心提供了坚强的后盾。 永葆初心，恪守忠心。在档案管理工作中档案材料的收集、整理、归档等工作让许多人感觉这是一件十分枯燥的工作。殊不知档案管理工作是各项事业开展的重要基础，如果没有档案，那么我们党对选拔使用人才就是两眼一抹黑的状态，无法做到好钢使在刀刃上，无法为中华民族伟大复兴梦注入新鲜的血液。条例的出台，为新时代中国特色社会主义建设高素质专业化干部队伍提供了保障，让我们用不同的方式恪守对党的忠心，对人民群众的忠心。 从严治党要注意消除四种心态 消除无为无事心态。 消除求稳怕错心态。 消除信奉潜规心态。 消除去留纠结心态。 领导干部如何塑造阳光心态 对待官职要常修平和心。 对待下属要常修包容心。 对待权力要常修敬畏心。 对待利益要常修豁达心。 青年公务员自我认知类 学习上应有与时俱进的心态。 困难前应有愈挫愈勇的心态。 权力上应有风清气正的心态。 事业上应有感恩回报的心态。 党员干部四必须保持良好心态 党员干部要保持良好的心态，必须养成静心致学的好习惯。 党员干部要保持良好的心态，必须培育求真务实的硬作风。 党员干部要保持良好的心态，必须具有宽容淡泊的大胸襟。 党员干部要保持良好的心态，必须锻造达观向上的好品质。 破除三种心态强化三个导向 破除怕这怕那心态，强化思想导向。 破除浅尝辄止心态，强化问题导向。 破除产生隔阂心态，强化团结导向。 做到五个正确对待保持良好从政心态 正确对待组织，常怀感恩之心 正确对待领导，常怀理解之心 正确对待他人，常怀友善之心 正确对待自己，常怀平常之心 正确对待岗位，常怀进取之心第3页 共3页