20XX年读《用心工作》后有感.docx

20XX年读用心工作后有感 读用心去工作后有感 曹全国2014年9月19日 读了用心去工作这本书，尤其是在领导交待我，让我来谈读完这本书的心得后，确实还做了不少功课，上网查了很多资料，自己还专门买了另外一本书用心工作来读，来感悟。用心去工作这本书介绍了很多成功人士的工作方法，从不同的方面阐述了用心工作给本人和事业带来的好处。这些确实说得很有道理，也很值得我们学习。书中还提到，认真工作的人只能算作是个称职的员工，只有用心工作的人，把工作看成是自己事业的人，才能称之为优秀。我对此有不同的理解，这也是今天所要谈的重点。 一、正确认识工作与事业区别 有企业老板问员工，你们工作能力这么强，我给你们开的工资这么高，为什么你们还不满足，还不幸福。员工说，因为那个企业是你的事业，却只是我们的工作，我们是在为你的事业努力工作。人们愿意为自己的事业，抛头颅，洒热血，即使痛苦也快乐。不是事业的工作，即便快乐也还是不满足，因为那不是他的追求。有工作的人是快乐的，有事业的人是幸福的，当工作和事业一致时，人们既快乐又幸福。工作和事业到底有什么区别。 工作养家糊口。为了工作而工作，只是靠技能来谋生的手段。事业是可以延续并由人继承的。像一种思想、一种理论、一种宗教的创立和维护。 1 工作和事业是矛盾的。当我们说“生活的压力和生命的尊严哪一个更重要”时，两者往往是矛盾的。如果工作只能解决生活甚至生存的需要，并不能解决精神归属问题时，工作并不是你的事业。如果能在工作中找到归属感，就解决了工作和事业的矛盾。 所以工作也可以演变成事业，比如卖烤鸡腿的成了肯德鸡，卖汉堡的成了麦当劳。当然，卖鸡腿的到处都是，但肯德鸡只有一家。卖汉堡的有很多家，但麦当劳只有一家。所以不是所有的工作都能成就事业。比如教育是一个伟大的事业，教师不过是个职业，一份工作，XX县区官庄乡桃花小学校长钟森林，“感动株洲”十大人物之一，在大山深处执教33年毫无怨言，因为他将老师这份工作看成了自己的事业，毕生的追求。XX省XX县区中学教师范跑跑，在地震发生时，第一个跑出了教室，因为他仅仅把老师当成一份工作，他不会为了学生而献身。 一般说，人的一生中可能有多个工作，而对事业的追求，却只有一个。简单的理解，印刷钱币是一种工作，而创造财富才是事业。所以那些金钱不能解决的问题，也正是人类为之奋斗的事业。当你有了梦想，知道了你要什么样的生活，要成为什么样的人，那么你就知道了你的事业。 事业是终生的，而工作是阶段性的。自己从事了某项工作，获得了一定报酬，工作伦理规范就要求我们尽心尽力完成相应的职责，如此才能对得起自己所获得的报酬。事业则是自觉的，是由奋斗目标和进取心促成的，是愿意为之付出毕生精力的一种“工作”。 二、正确认识基层公务人员及工作的性质 有一个美国导演为了推销自己的电影，请美国电影局的一名官员吃饭，这名官员提出了三个条件： 1、请找一个相对上档次的餐厅，因为我是官员； 2、请订一个不太昂贵的餐厅，因为我是官员，收入有限； 3、请aa制，因为我是官员。 2 虽然他只提了这么简单的三个条件，但他对自身的定位，完美诠释了公务员职业道德的内涵。首先，作为美国政府的一名官员，代表国家行使行政权力，他的一言一行都代表了美国政府，也算是个有“身份”的人，所以要选择一个相对上档次的餐厅；其次，政府官员拿的是财政工资，是纳税人在给他们发工资，不可能靠当官来发财，所以收入有限；第三，手握行政权力，应当为全体美国人民服务，如果接受吃请，必然导致徇私枉法，所以吃饭要aa制。 这是一种由内而外体现出来的职业道德，值得我们这些基层公务人员学习和领悟。在我们中国，公务员只是一个职业，是为全体中国人民服务的职业，注定了这个职业有苦、有累、有委屈，并不是享受型的岗位。 在我们国家，基层公务人员不是政治人，也不是经济人，而是公共服务人员。基层公务人员应当坚持中央和国家的决策，拥护政治，但终极目标并不是政治，如果内心极度渴望寻求政治权力，渴望在政治圈子里游玩，这样的人是不适合做一名基层公务人员的。基层公务人员辛勤工作，必然要获得报酬，但这份报酬未必符合市场经济规律，未必能实现等价交换，不见得多劳就一定能多得，因为公务人员不是经济人，不能以追求经济利益最大化为目标。 总之，作为基层公务人员，我们的职业性质，或者说职业要求就是为社会服务，为人民服务，基层公务人员应当以搞好公共服务为目标，不能一心想着当官，想着权力，更不能想着当官发财，否则就违背了公务人员职业道德。 三、正确找准自己的人生定位 从前有一块铁，不知黄金为何物，自以为自己是一块金子。有一天遇到一个铁匠，铁匠说：“我要把你打造成一把锋利的宝剑。”铁说：“我 3 是一块金子，为什么要把自己打成宝剑。”铁匠说“你只是一块铁，并不是金子。” 知道自己不是金子后，铁便踏上寻金之路。有一天他遇上了一块铜。闪闪发光。铁说：“你在发光，你一定是金子了。”铜说：“我不是，我只是铜。金子比我光亮得多。”于是铁继续寻找金子。在路是他又遇见一块银，闪闪发亮。铁便问道：“金子你好啊。”银子看看铁说：“你认错了，我是银子。金子是黄灿灿的。”铁很失望，继续向前走，终于有一天铁看见了金子。说：“你就是世界是最名贵的金子吧。”金子对铁说：“我是金子，但还不是最名贵的，这个世界比我名贵的东西多的是”这时铁很伤心，心想自己永远也不能成为一块最名贵的东西了。金子对铁说：“每个人都有每个人的作用，金子永远打造不出锋利的宝剑，只有铁才可以。”于是铁便回家了。找到那个铁匠终于把自己炼成了一把锋利的宝剑。 这则寓言故事所告诉我们的哲理，就像毛泽东同志说的，“革命工作只有分工不同，没有高低贵贱之分，我们的同志不论职务高低，都是人民的勤务员”。如果机不逢时，我们回到农村去种田，未必比农民优秀。你对法律很精通，是一个优秀的法官，但未必可以成为政治家；你的文章写得很好，可以是一个很好的秘书，但未必是一个好的领导；你有很好的领导才能，是个英明的领导，但在水稻育种方面不见得也是专家。 作为基层公务人员，找准自己的定位，要注意这么三个方面，第一，公务员这份职业到底是你的工作，还是你的事业。第二，基层公务员的职业道德要求我们，既不能是政治人，也不能是经济人，不论作为工作，还是事业，都不能违反职业道德。第三，自己的目标是什么，知道自己擅长什么，比如只想做一个技术专家，比如只想做个科级干部，或者做个合格的办事员。 四、做一个服务于社会的公职人员 4 我们作为国家公职人员，不论是把公务员这份职业当作自己人生的事业，还是养家糊口的工作，都应当恪守职业道德，服务社会，服务人民。 1、要耐得寂寞。寂寞是一种境界，一种雅士的淡定。有句名言说得好；“如果你想出人头地，你要耐得住寂寞，因为成功的辉煌就隐藏在寂寞的背后。”一切光彩照人的景象背后都隐藏著无尽的寂寞。耐得住寂寞的人，能够坚守忠诚，不会被外界所迷惑。只有耐得住寂寞，受得了诱惑，坚持心中的信念，才能经历自己的精彩人生。我们的公务人员手中或多或少都掌握着一些权力，一定要明白权力是服务、是责任，要守得住寂寞，耐得住清贫，才能赢得组织和人民的信任。 2、要尽职尽责。忠于职守，做好本职工作，这是公务员职业道德规范的基本要求。不论是领导还是普通员工，不管从事的是哪个岗位的工作，都应当对自己的工作尽职尽责。作为基层公务人员，一是要有明确的政治方向，才有可能真正做到尽职尽责。二是要勤奋，俗话说，笨鸟先飞，既然在这个公务员岗位，就要勤勤恳恳，认真对待自己的工作，动脑筋走捷径也好，不动脑筋机械工作也好，总之要保证本职工作不能出纰漏。正如春城晚报的评论文章所说，对于公务员，人们并不要求其尽善尽美，而只求尽职尽责。 3、要敢于担当。作为公务人员，服务社会，必须敢于担当，勇于负责。一是要出色履行职责，尽量不出错。作为一个地方或者一个部门的主要领导，要承担起这个地方，这个部门的改革、发展、稳定的责任；作为一线基层公务人员，就应当对具体所从事的工作负责。二是好汉做事好汉当。一旦工作出现纰漏，或者出现突发事件，要勇于负责，该是自己的，坚决不能逃避。就比如一些大妈大爷，戴着红袖章罚街头款这个事，虽然被媒体多次曝光、批评，但没有一家单位出来面对，没有哪一家相关的单位敢担当。三是要正视困难和问题，敢于主动收拾残局。不推诿，不扯皮。像 5 我们的xx公司，多年来一直上访，最终还是通过主动面对，主动收拾残局，才从根本上得到了解决。 4、要感恩社会。感恩是我们的传统美德，是我们这个社会的道德原则和生活态度，也应该是我们公务人员必须具备的政治品格。可能有人会说，我年轻时，所有的精力都用来读书，毕业后到处投简历，生怕找不到工作，可是工作后，还得买房、结婚、生孩子、买车子，连父母都没能力赡养，我哪有能力去感恩社会，回报社会。以前我也赞成说我们这一代人没有能力去回报社会，事实摆在眼前，我们所面临的压力确实很大。但昨天，何同志推荐我看了一段视频，北大法学院才女刘媛媛的演讲年轻人能为社会做什么，我想用刘媛的话来回答这个问题：有一件事情，你跟我都能做到，这件事情就是，我们这一代人，在我们老去的路上，一定一定不要变坏，不要变成你年轻时候，最痛恨最厌恶的那种成年人。比哪一天手握大权的时候，别让自己过上三宫六院的腐化生活；出门在外，保持自己公职人员形象，遵守公共秩序和交通规则；勤俭节约、爱护环境、助人为乐等等，这些都是对社会的回报。 5、要不卑不亢。就是说，我们公务人员平时说话办事要有分寸，既不低声下气，也不傲慢自大。著名画家徐悲鸿说：“人不可有傲气，但不可无傲骨。”只是在我们现在体制之下，很难做到这一点。有些人当了官，脾气见涨，忘乎所以。有些人见了领导，前呼后拥，又拎包又撑伞，可下级来了或是群众来了，不理不睬，高高在上。一个合格公务人员要做到：见了比我官大的，不要以为自己官小；见了比自己官小的，不要以为自己官有多大，见了穿草鞋的，最好不要把自己当成是个官。只有不卑不亢，诚诚恳恳做事，清清白白做官，才能堂堂正正做人。 6、要平和心态。一是要有自信心。要想真正做好公务员工作，没有自信是做不到的。在工作碰到困难的时候，一定不能放弃，要不断暗示自己， 6 我一定能做好，一定要做好。二是要有谦虚心。俗话说，三人行，必有我师。每个人都会自己的强项，同时也会有自己不懂的地方，在工作中遇到陌生问题，遇到不懂的地方，要做到虚心学习，就像我们费局长说的，要向书本学习，向社会学习，向上级学习，更要做到向下级学习，向群众学习。三是要有包容心。公务人员要做到宰相肚里能撑船，因为我们的工作本质上是为社会大众服务的，必然要接受社会大众对我们的考验，可能有表扬的，也可能有不理解的，甚至是对立的，故意挑刺的，而我们要做的，是包容不同的观点，并且用实际行动履行好法律赋予我们的工作职责。 总结。前面讲了这么多，最后给今天的心得体会作个总结，用心是一种态度，是一种境界，更是一种品质。公务员这个职业，可以是一份养家糊口的工作，也可是为之奋斗一生的事业，关键看每个人自己如何定位。 可能我们所有的精力都用来读书，用来找工作，用来还房贷还车贷，连自己都不知道时间去了哪儿，哪有时间和精力去实现自己的梦想，去用心做自己的事业。的确，能将工作演变成为事业的毕竟是少数，但即便公务员这份职业，只是你养家糊口的工作，也应当保持你的道德操守，保持你的内心底线。 我们并不想宣扬英雄主义，也不是号召大家做个多么听话，多么老实的员工，只是希望每个人都用心把自己做好。 谢大家。 第二篇：读用心去工作有感读用心去工作有感 读完这本红皮书，心潮澎湃，兴致盎然。关于心灵的书籍总是那么让人心头一热，充满力量。捧起这本书时，我第一时间联想到不久前从友人那里读到的一本叫把信送给加西亚的书。那是一本讲述美西战争中一名年轻的美国中尉罗文如何破除未知的困难险阻将一封密信送到不知确切位置也从未谋面过的西班牙反抗军首领手中的故事。故事告诉我们只要有足够的敬业精神、责任意识和勤劳苦干的毅力，就一定能破除重围，绝处逢生，完成在别人眼中无法完成的任务。两本书异曲同工，告诉读者的都是类似的道理，那就是用心去做事，在我们实际工作、生活和学习中十分受用。 有过哲学基础的人都知道，所谓的用心工作就是强调人们在社会实践中充分发挥主观能动性的重要性。具体一点说，面对“工作”这个客体事物，人们可以通过强化主观能动性来使工作客体按照主观意愿的方向去发展。这是马克思主义哲学基本观点之 一。红皮书中提到很多心，事业心、进取心、责任心等，如漫天繁星。我觉得最“亮”的一颗是事业心。倒不是说其他心不重要，而是说事业心是其他“繁星”的前提和基础。有了事业之心的人，必定是希望进取的，是有责任感的，对人是有宽容心的在当 前全市对标找差求突破、润州创先争优争率先的大有可为时期，这种创业干事的事业心尤为显得重要。 中国正处于转型发展重要战略机遇期，作为社会主义建设的一名基层干部，我深感责任重大、使命光荣。读完用心去工作，我更加深刻地感受到中国未来的发展需要我们每一位基层工作者始终保持一颗坚强的事业心，把创大业、创伟业作为组织和人生的目标，满怀奋斗之激情，鼓足创业之干劲，忘我勤奋地工作，时刻保持与时代相符合的精气神。面对困难险阻，人难免有退缩避让的本能。然而，这也是大部分人不能成为成功人士的原因。细心观察，就会发现凡是成功之人，必定是有极强事业心的人，他们不畏眼前的艰难险阻，哪怕是所有人都认为难以克服的困难，仍然有不言放弃的信心和勇气，沉着面对，就像把信送给加西亚美国中尉一样，在前所未有的困难面前不讲任何条件，哪怕最终要牺牲自我也要把事业进行到底的坚强信念。 我们当前就是需要这种信念，逆境拼搏的信念，坚持进取的信念，失败不言弃的信念。我们也必须具备这些信念，在上级党组织的坚强领导下，与身边的同仁一起同舟共济、奋勇拼搏、克服重重苦难，把两个现代化事业当作自己鞠躬尽瘁的伟大事业来开创，用一颗饱满热情的事业之心喜迎党的十八大召开。 第三篇：读用心去工作有感读用心去工作有感 近日有善缘，能阅读用心去工作这本好书。说它好，是因为它教导我们很多智慧。 捧着用心去工作，的确让人有些爱不释手。粗浅地看，它是一本职业培训的经典之作；细细想来，它却蕴含着很多智慧。里面所举的实例，诠释着释道儒的核心内容。佛家的置心于清净处，随缘以达“无心插柳柳成荫”的境界；道家的“无为有为”的圆通运用；儒家的“智、信、仁、义、忠”的淋漓体现，实例中的主人翁莫不如此。 这本书从工作说起，教导我们用心工作，教导我们如何用心工作。工作是我们人生中必不可缺的环节，而且占据我们人生的最重要的时光。那么，我们就有必要认真思索“工作”。 首先，我们工作是为了什么。佛弟子是为“早登极乐”，道士是为“成神成仙”，书生是为“功名利禄、忠孝牌坊”，那么我们共产党人是为什么。是为人民服务。提高生活水平是服务、建设精神文明是服务、端茶倒水也是服务、嘘寒问暖也是服务。有人要问了，有些人不要脸不要皮，一天对着干，闹得乌烟瘴气，也要为其服务。冤不冤。这些人只是人民中的坏人，并不是敌人，可以惩治、转换、宽容。正如书中第128页大作家纪伯伦说：一个伟大的人有两颗心一颗心在流血，一颗心在宽容。当然，不一定每个人都能成为伟人， 但心可以一样伟大。 第二，我们怎么工作。这个是这本书的全部用心去工作。我很赞同书中的一个观念：把工作当事业。如果仅仅把工作当挣钱养家糊口的手段，可能就平平庸庸失去进取心，可能一生中没有自己的事业；如果把工作当作自己的事业，就会兢兢业业善智善勇，事业上去了，养家糊口还是问题吗。所以，有了事业心才能去挖掘发动自己的聪明才智。第三，学以致用。摸着这本书，说实在的，纸张的质量很一般。但是，恰恰是这样的纸张，它不反光，给人一种海绵吸纳水分之气势。智慧如同武功，懂了不一定会，会了不用有什么用。这么好的智慧，我们只有好好的学，学懂之后好好的用，才不枉此看。多学多用，自会进步，修缮自我，改正缺点，弥补失误。 当然，书中所列人物好多都是著名人物，各行各业的领军人物。十二万分的努力，我们也成不了李嘉诚、林肯、马云、陈绍鹏，我们还有必要努力吗。传说朱元璋信命，命令将全国和他生辰八字一样的全抓起来，准备杀掉以防篡夺皇位。抓到金銮宝殿上一问，和他生辰八字一样的有养蜂的、种菜的、做生意的，而且都是所从事行业的佼佼者。朱元璋下令将这批人全部放了，他说自己经过努力成了人的皇帝，他们经过努力成了蜜蜂、蔬菜的皇帝。人生的精彩不完全来自权高位重、腰缠万贯，而是来自于为了自己的目标不懈努 力，在努力中愉快和自在。 第四篇：读用心做校长有感读用心做校长有感 XX县区梁堤头镇明德小学张胜 读了用心做校长这本书，可谓使我受益匪浅，其中许多优秀校长的做法引起心底的共鸣，从中也看到了自身的不足，经过反思和对照优秀校长的成功做法，我认为做一名好校长必须做到以下几点： 一、钻研业务，努力提高自身管理水平。 作为校长要加强理论学习，树立终身学习的观念。校长不但要有学习的愿望，而且还要善于学习，学会带着问题学习，善于在学习中不断发现问题，然后用心去研究问题，在解决问题的过程中提高自己的学习能力。 做为校长，必须要有自己的思想，要想他人所不敢想，做他人所不敢做，因为不怕做不到，就怕想不到。为了扩大生源，我们除了在所辖服务村中大力宣传外，又在校附近村中做了大量宣传，几年来共在周边村庄招收三十个学生，尽管不多，但这是一个良好的开端。 作为校长，要确立目标，在实现目标的过程中，要善于总结经验，成功的经验需要总结，失败的原因更应该深入分析研究，找到解决问题的对策，校长的管理水平和综合素质就是在一次次总结中得以提升发展的。校长的素质提升和管理水平提升是教育发展形式的需要，也是提高学校管理水平的必然要求。作为校长，还要有危机意识和竞争意识，众所周知，我校目前是我镇办学条件最好的学校，这当然得力于上级政府和各级教育领导的努力争取和国家的好政策，“硬件”上来了，“软件”工作也必须做好，当然，这需要时间，这是一个朝夕必争却不是朝夕间就能做好的事情。因此，就需要不断学习与探究，来提高业务水平，提高管理水平。 二、构建团结和谐的领导班子和教师团队，凝心聚力，共同奋斗。 做为校长，首先要建构科学合理的领导班子，最重要的是提高领导的道德素质和专业素质。作为班子成员，必须道德高尚，业务能力强，平易近人，头脑灵活，应变能力强，有一定的决策能力；必须公正无私，善于做思想工作，以诚待人，能充分调动起教师的积极性。我经常和班子成员及教师谈心，互相沟通，以诚恳的态度，充分肯定他们的长处和成绩，也推心臵腹地实事求事的指出他们的不足，他们也愿意把自己的心里话向我敞开。这样，时间久了，增进了相互间的了解，实现了共勉，工作中的配合也更加默契。平时工作中班子成员必须要率先垂范，凡是要求教师做到的，领导要首先做到，凡是要求教师不做的，领导一定不做。这样的领导，“其身正，不令而行”，在涉及教师切身利益的事情上，如评优评先等，不搞“暗箱操作”，而是用“制度说话”，让群众发言，做到了公正公开，领导要做到在荣誉面前，不争不抢。 作为校长，必须要懂得凝聚人心，真正关心教师的工作和生活，想他们之所想。在力所能及的基础上，校长要尽全力帮助。每个教师都有事业心和责任感，每个人都想在教育教学工作中有所成就。作为学校的校长就应该对他们有所了解，为他们提供方便，为他们解决困难。要尽可能满足教师的需要，使其感到在你的领导下有奔头，你的心里记着他。在业务上也要关心教师，对青年教师大胆使用，给他们分任务、压担子，让他们在工作中锻炼成长，尽快成为学校的中坚力量；对中年教师，充分发挥他们的能力水平，为他们提供实现自身价值的机会。对老教师则尊重他们的想法，予以适当照顾。还应根据教师的实际能力，用其所长，合理搭配师资，优化组合，搭建教师展示才华的平台，最大限度地把所有教师的聪明才智尽可能发挥出来。教师的积极性自然而然就被调动起来了，这样，干劲就足了，教学质量自然而然就提高了。 三、以教学为中心，以活动为载体，努力提高教育教学质量。 作为校长，首先必须以教育教学为中心，切实加强课程管理。要严格按照上级教育行政部门规定的课程、课时计划，把各种课程开全开足。其次要督促业务领导对每天的教学活动实行全天候管理，积极参与到教育教学管理当中。其三是作为校长，要切实加强常规教学管理，把主要精力投入到教学中，让每位教师每堂课尽可能做到优质实效。作为校长，除了要培养学生学好科学文化知识之外，还要开展好各种社团或集体活动，这样做除了有利于培养、提高学生的集体观念、团队意识、参与意识、交流沟通能力、组织协调能力等综合素质外，还有利于学生的特长发展。如： 为了提高学生综合素质我校成立了乒乓球、美术等各种社团组织，定期开展活动，学校每年都召开学校运动会和艺术展演以及大量的体卫艺等小型活动。除此之外，还组织了一些有意义的社会实践活动，从活动中，你会发现孩子们变活泼了，孩子得到了锻炼，学校也增添了活力与生机。 四、建立激励竞争机制，努力提高教师工作的积极性 作为校长，要在校内建立起正向的激励导向机制，充分调动教师工作的积极性。物质激励是激发教师工作积极性的一个重要因素，但精神激励对教师而言更为重要。学校除了物质奖励在教育、教学、管理、服务等方面作出突出成绩的老师外，更要以情感人，关心每一位教师的冷暖，帮助他们解决各种困难，要创设条件，尽量满足教师的合理要求，并善于发现教师的亮点、进步，并及时表扬肯定。领导应充分发挥榜样的激励作用，不断提高自己，努力带动他人。同时还要满足教师对信息的需求。作为教师，也急切需要及时、大量摄取各种新信息和新知识，不然就会退化、衰弱。因此，学校要为教师及时提供进修学习、校间交流的机会，强化培训与学习，努力提高教师的专业化水平，以满足教师对信息资源的需求。 五、家校合作，努力争取家长的支持。 作为校长，必须重视家校合作，取得家长的支持与理解，这样会使你的工作更加轻松。本人到本校轰已近两个月，召开了一次家长会，通过接触、了解，你会发现不同的家长渴望在学校扮演不同的角色，有的家长在学校举办的各种活动中学到有关教育的理论知识与方法，实现和加强对孩子的科学教育，有的家长不仅关注自己子女的教育，对于学校的整体教育也很感兴趣，这样的家长是积极主动的，他想参与学校管理，针对这种情况，这学期，我在班子会上提出了成立家长委员会，得到了班子成员的赞同，因为这次家长委员会的成立，不是走形式，而是实实在在的，真真切切的。考虑到秋收时家长很忙，我们以“致家长一封信”的形式告知家长，整个过程学校只是发起者，组织者，结果是由家长决定的，但是要求选出的委员必须有代表性，各个班级各个村都要照顾到，通知一发下去，当天晚上就有好几个家长给我打电话，我的电话号从到明德小学后第一次家长会上就告知了家长，家长谈了自己的想法，咨询一些问题，这件事情家长的反应程度甚至超出了我们的想象，这是一种好的现象，家长委员会成立后，很多事情他们就可以解决了，举个例子，因为学校收费是个敏感的话题，不能随便收费，家长委员会可以征求广大家长意见后，可派代表去采买、定制等，增强了事情的透明度，学校也省了不少麻烦。不但大事需要家长的参与、支持，平时日常教学也需要家长的监督，学校建立了家校联系制度，正在逐步完善，为了加强此项工作的实效性，学校要求各位班主任一定要与家长常联系，常沟通，建立和谐的家班合作关系。 六、强化学校文化建设，促进学校内涵发展。 作为校长，必须要重视学校文化建设。学校文化不是走廊、班级有几块展板；墙上贴几张师生作品、有几句口号就是文化。那只是一些表象的东西。应不应该做。我认为应该做，但它不是主要的，主要的应该是把学校的发展理念内化成学校的一种精神，一种师生共同的愿景，一种师生共同为之奋斗的内驱力。 以上只是本人粗浅的拙见和感悟，不足之处还请各位领导和同仁批评指正。 第五篇：用心去工作读后心得体会用心去工作读后心得体会 仔细阅读了用心去工作这本书之后，使我的思维豁然开朗，书中对工作方法、沟通协作等方面的独到论述与见解，使我感触良多，并希望借此心得体会，与各位同事进行交流与讨论。 我们常说：“一滴水中可以见到整个太阳的光辉”，工作中时候认真负责，是否爱岗敬业，只要一个动作、一个表情就会让别人感受到你是否“用心”，书中说“用心”就是时时刻刻注意自己的言行，认认真真的做好每一件事；从细微处入手，从点点滴滴做起，用心去想，用心去做。那么如何“用心去工作”。怎么“用心”。从我的本职工作出发来看，我认为要做到以下几个“心”： 一、心细，要用心细密。“天下难事，必做于易；天下大事，必作于细”，意思是想成就一番大事业必须从简单的事情做起，从细微处入手。同时，细节决定成败，所有工作都要从细微处着眼，管好、做好每件事。由于我们办公室上为领导服务，下为行里各部门服务，是领导与各部门商效沟通的中枢，岗位和工作性质的特殊性，要求我们必须对待工作要细致、细心。 二、责任心，即工作责任感，是一种自觉自愿干好工作的态度，我们常说“在其位，谋其政，做其事，尽其责。”每个人的岗位不同，责任有大小之分，但要把工作做的尽善尽美、精益求精，却都有一个共同的因素，那就是强烈的事业心和责任感。只有在工作中保持高度的责任心，我们才谈得上敬业、尽职和进取。 三、公心，即公正之心，大公无私之心，这是我们对人、处事的原则。在工作中能以公正的态度处理问题，才能得到平和的心态，感受到工作的快乐：能抱着无私的态度，做好自己份内的每一项工作，才能顾全集体的利益，使整个部门、甚至公司朝更好的方向发展。 四、良心，也就是将心比心，换位思考的心。每一位员工因个人能力的不同，而处于不同的位置，发挥着不可替代的作用，只有大家齐心协力才能把工作干好。在工作中难免会产生沟通、协作的不畅，此时，我们要有换位思考的心，努力发现问题、分析问题、解决问题，只有不停地站在对方的角度考虑，才能打开自己的视野，而不局限于自己的一亩三分地。总之，工作中处处留心，处处用心，不但是一种好的习惯，更是一种积极的态度，长此以往，我相信我们不光会收获物质财富，更会拥有一项高效工作的能力，这种能力会让我们受益终生。 用心去工作读书心得 用心去工作是一本良师益友的书，虽然只是薄薄的一本，却从“事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心”八个方面全面阐述了用心工作的意义。短短三年的工作经历，让我体验到企业的忙碌、农村的艰辛，机关的繁杂，工作性质虽然不同，但有一点是相同的，就是要用“心”的对待工作。 首先，用“心”工作，在于关心，在于发现，在于思考。荀子的劝学里提到“蚓无爪牙之力，筋骨之强，上食埃土，下饮黄泉，用心一也。”说的就是工作中只有勤于思考，敢于创新，才能取得工作的成果。我的第一份工作是在企业做采购工程，涉及到物料的进口、检验、库存管控等各个环节，与产线紧密相连，工作量非常大，刚进单位要加班加点才能完成工作，但渐渐的我发现有些同事每天可以按时下班，工作时间也是从容不迫，游刃有余，于是我向他们请教。我发现他们首先对工作软件操作非常熟悉，其次与供应商配合非常紧密，有效管控了物料的供应和库存的数量，这就有效的提高了工作效率，降低了工作风险。我积极的向同事学习请教，终于也可以按时高效的完成任务。 我想，用心工作就是从“辛勤工作”转变到“聪明工作”。正如美国苹果公司前总裁史蒂夫乔布斯的智理名言：“做任何工作，只要你用心去做，找对方式方法，一定能把它做好，用心去工作，最大的受益者是自己。” 其次，用“心”工作，在于热爱，在于专心，在于奉献。用心工作，一句大实话，太平淡，太直白，宛如一碗白开水，淡得无酸无甜无咸无辣无苦味，但诚如道家所言“大音若空、大弦若渺”，仔细品味“这碗白开水”，却又深深感受到其中的份量，对工作不爱，就不会用心去做，更不会自觉去做。 两年的村官生涯，农村条件艰苦，娱乐相对贫乏，让自己实现城市到农村的转变，在农村扎下根来，对我来说又是一次新的考验。在街道领导的关怀下，在与村委会其他工作人员以及村民的广泛接触中逐渐地熟悉了村情，也被农村纯朴的民风、农民真诚的笑容所感动，我逐渐地对农村工作充满了热爱和热情；党组织的关心和培养给了村官很多发展机会，许多国有企业、国有商业银行都定向招聘大学生村官，这让我不用担心未来的发展问题，也终于能够沉下心来认真工作。怀着对工作的热爱，我积极加强理论学习，不断提高充实自己，坚持基层实践，积极投身到村内事务，做好街道和村里的各项工作，让自己在农村这块广阔的舞台上不断积累，不断提高自己的工作技能。 第三，用“心”工作，在于耐心，在于细心，在于恒心。富兰克林说：“毅力、勤奋、忘我投身于工作的人。诚实和勤勉，应该成为你永久的伴侣。”用“心”工作的人，无论做什么职业，都不会轻率敷衍，对于我们党政机关干部而言有更实际的意义。事无大小，职业不分贵贱，任何工作都要认真对待，因为细节决定成败。 生活并不是轰轰烈烈，而是平平淡淡，日常工作中，往往是一些具体、琐碎的小事。“一屋不扫，又何以扫天下。”基层工作千头万绪，要勤勤恳恳，耐心做好每一件小事，用心去对待发展中的困难，努力去解决发展中的问题，更要树立服务意识和全局观念，立足长远，用科学发展的观点来指导具体工作。 一个认真工作的人，只能称作称职；一个用心工作的人，才能企及优秀。用心不但能使我们做好本职工作，更能使我们用长远的思考来规划未来；用心不但能使我们积极面对人生的每一次挑战，更能使我在工作中获得心灵的平静，享受工作的乐趣。所以，用善于发现的心、用热爱的心、用耐心的心对待每一件工作，做好每一件小事，相信我们能在忙碌中收获感动，工作中收获快乐，平淡中实现价值。第24页 共24页