副监狱长XX年述职述廉述德报告.docx

副监狱长XX年述职述廉述德报告 述职述廉述德报告（来自网友投稿） *2015年是我工作角色、工作环境转变最大的一年，由负责狱政工作的副监狱长到负责监狱思想政治工作的政委，由*调到*，这里边改变的不仅是职务和环境，更大的改变就是肩上的担子更重了，新的工作岗位对自身素质要求更高了。2月份调任*监狱以来，在省厅、局和监狱党委的正确领导下，本人能够积极协助监狱长，团结班子其它成员，依靠监狱全体党员干部，认真围绕监狱中心工作，积极履行岗位职责，努力做好分管和协管的工作，取得了一定的成绩。现将主要情况述职述廉报告如下： 一、上下同步，以理论学习提高能力。由狱政工作的武到思想政治工作的文，如何做到两条腿走路。加强学习是避免走弯路的最好办法，也是提高自身素质，提高领导水平和工作能力的最有效途径。因此，我十分重视加强学习，本着工作学习化、学习工作化的原则，在紧张工作之余，千方百计挤时间学习，用新理论、新知识、新经验来武装头脑。 （一）上到政治为先，理论挂帅。结合三严三实专题教育学习活动，坚持认真参加监狱党委中心学习小组的学习和机关第一党支部活动，在学习中增强了党性，深入领会了习近平同志四个全面重要思想的深刻内涵，加深了对三个到位和两个率先的认识理解，树立正确的人生观、价值观，增强自己的责任感和使命感，坚定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了干事的劲头。 （二）下到学以致用，开门破局。在学政治的同时，积极参加各类业务培训，以建监60周年系列活动为契机，做到边学边干、边干边思、边思边改，真正把学习转化为切入工作的动力，不断探索监狱思想政治工作规律，掌握和运用新的工作方法，提高组织领导水平。作为政工干部，坚持干一行专一行、精益求精的原则，不断努力学习政治工作业务知识，以坚实的业务理论基础来指导实践工作，极大地提高了工作效率，增强了决策的科学性和针对性，提高了把握整体、驾驭全局的能力。 二、内外兼修，以政工工作创新党建。思想政治工作，是教育人、引导人的工作，需要常抓不懈，持之以恒，这是我们夯实基层党建、实现监狱又好又快发展的现实需要。一年来，我坚持将主题教育活动融入到党建工作中去，用活动推动工作，用工作成效检验活动效果，真正做到工作、活动两手抓、两不误、两促进。 （一）内化于心，主题活动抓落实。我作为监狱党委副书记、政委，在具体落实2015年监狱三大主题教育活动中，能够认真组织、协调开展相关工作。在监狱长*同志的高度重视下，精心筹划，认真落实了规定动作，并结合监狱实际不断创新自选动作，牢牢把握学习实践三严三实重要思想这条主线和现代化文明监狱建设这个主题，健全机制，合力整改。一是认真抓好严明纪律、严格履职专项教育活动。坚持以问题为导向，紧紧围绕司法部六个一律要求，坚持全员参与、督导监属各单位真改实改，指导各单位认真制定了整改方案、建立台帐，明确责任单位和完成时限，把严明纪律、严格履职专项教育活动每个环节的工作都做实、做到位。二是认真抓好从严治党行动计划。按照省委组织部关于做好全省基层党组织分类定级的实施意见的评定标准，以创建六好党支部为目标，全面开展基层党组织分类评级和党建联述联评联考工作，合理划分基层党组织权责，保障活动经费。认真编制各级党组织党建责任清单，克服管党与管人、管业务互相扯皮、互相分离的现实问题，努力使党建工作的软任务变成硬指标，提高了监区党支部、党小组的战斗堡垒作用。三是认真抓好三严三实专题教育学习。坚持理论联系实际的学风，真剖析、严整改，紧紧围绕习近平总书记三严三实重要讲话和对监狱工作重要指示精神，联系个人工作实际来落实专题教育学习。通过统筹策划、精心组织，扎实有效地促进了活动的深入开展；利用创建现代化文明监区、申报省市青年文明号单位的契机，采取走出去、请进来的方式，广泛征求省局职能处室、地方党委对我们监狱工作、监狱警察队伍的意见和建议；同时，继续把重点放在边学边查即知即改的落实上，通过组织全体党员警察经常性的学习教育活动使一线学习常规化、学习风气蔚然成风使党员警察的党性得到了进一步锤炼，干事创业的理念得到进一步增强，履职尽责的素质能力得到进一步提升。 （二）外化于形，党建工作有新招。一是加强固本强基工作。按照局党委关于新形势下加强党建工作的意见的要求，制定从严治党行动计划和发展党员暂行办法，进一步规范了基层党组织设置、党员发展管理、党员学习教育、党员党性分析、党风廉政建设等工作，以优良的党风促政风、带警风，不断提高警察队伍的向心力、凝聚力和战斗力；进一步完善了党委会、党委民主生活会、党委中心组理论学习、支部三会一课制度，全面加强各级党组织的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设。二是主题活动精彩纷呈。以庆祝建监60周年系列活动为载体，通过扎实开展十大模范共产党员、十大优秀青年警察评选，首届警察职工运动会、岁月峥嵘、筑梦青山诗歌朗诵会等鲜明具体、切实可行的主题活动，有效推进监狱文化的源动力、提升了警察职工的主人翁意识。三是坚持以党建带团建。积极为团员青年构建施展才华的舞台，坚持办好青年志愿者服务岗，定期组织警察义务献血、五四青年林等，通过实施岗位创优、参与社会公益活动等有效措施，充分发挥团员青年的积极性、主动性和创造性。 三、点面结合，以宽严相济引领队伍。建设一支高素质的监狱人民警察队伍，是监狱工作完善、提高、创优发展的组织保障。在任何时候、任何情况下，本人始终坚持求真务实、真抓实干的工作作风，始终坚持讲真话、动真格，务实效、办实事，紧紧抓住班子、队伍的建设不放，做为政治工作的重中之重。 （一）着眼于点，抓紧少数是关键。俗话说：火车跑得快，全靠车头带，只有不断加强监狱各级领导班子建设，才能与新形势新任务新要求相适应。为此，我在工作中，始终将加强监狱各级领导班子建设作为关键工作来抓：一是严格把好选人关。严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，进一步拓宽选人用人的视野和渠道。实行中层领导公开选拔、竞争上岗等制度，公平公正的选好人、用好人。二是把好用人关。加强内部人事交流，对部分中层领导、普通警察进行了轮岗，使监狱各单位的领导配置、警力分布更加合理化，队伍战斗力旺盛。在指导开展轮岗工作中，做到根据监狱监管安全及其他业务的需要、监狱专业技术岗位的需要、坚持人尽其才、锻炼培养、根据纪检部门的监督建议书这四个方面的的原则进行岗位调整，得到基层的拥护。 （四）立足于面，队伍管理是重点。坚持在队伍的精细化管理上下功夫，向常抓常新的队伍思想状况分析研判求实效，不断健全和完善警察绩效考核考评，坚持以岗位目标管理为基础，量化责任目标，细化考核标准，改进考评办法，完善考评体系，合理使用考评结果，以严格考核来促进从严治警，真正地发挥出考核工作的导向、激励、约束和评价作用。一是管理向生活延伸。通过开展禁止涉黄赌毒及酒后驾驶交通违法行为专项整治活动，由部门负责人签订责任状，个人签订承诺书等，对警察职工八小时外的活动形成有效管理，促进队伍管理职能向工作外覆盖。二是管理向内部强化。通过开展机关作风整顿活动，着力整顿机关作风建设和服务效能，由政治处牵头定期不定期对机关科室警察的在岗在位情况、岗位职责履行情况、工作秩序和警容风纪等进行检查，并将检查结果纳入当月思想政治工作考核。对检查到的问题，可以立即解决的，当即纠正；对采取措施可以解决的问题，限期解决。对暂时解决有困难的问题，做出明确的计划和答复；对突出问题，下发整改通知书，限期整改。三是管理向基础加强。通过开展监区执勤模式规范化活动，规范监区警察执勤模式，形成科学合理的执勤制度。同时，把从严治警与从优待警紧密结合起来，突出考核导向作用，在政治上关心警察的成长、在工作上激励警察的进步，引导警察牢固树立乐于奉献、安心工作的爱岗乐业精神，使广大警察在希望中成长、在成长中进步，在进步中实现自己的人生价值。 四、方圆互补，以清廉从政规范自身 （一）方中蕴圆，廉洁自律守底线。作为监狱政治工作责任人，自己坚守以公处事明天下，以廉律己树威信的信条，始终严格要求自己，努力加强党性锻炼，严格遵守党员领导干部廉洁从政若干准则，认真落实党风廉政建设责任制，发扬艰苦奋斗的光荣传统，反对奢侈浪费行为，厉行节约。严格执行关于党员领导干部报告个人有关事项的规定，主动向组织报告个人财产等事项，接受纪检部门的全程监督，从未收受任何单位和个人的礼品礼金和吃请，始终保持清政廉洁的作风，不做徇私枉法的事，做到常思贪欲之害，常弃非分之想，常修为人之德，做到大事讲原则，小事讲风格，树立了一名党员干部的良好形象。 （二）圆中融方，常修自身树品德。注重学习古人三省吾身的做法，经常反思，躬身自省个人工作、生活中的行为是否符合公共道德、社会公德、职业道德、个人品德和家庭美德，努力践行社会主义核心价值观，做人做事力求公道，注重个人形象。在2015年度的科级干部选拔配备和年度考核中，坚持党委班子集体决策，不参杂个人情感因素，力避各类人情关系的干扰，推行阳光人事，做到了公正廉明，群众满意度较高。 五、存在的问题和今后的努力方向纵观全年工作，得失同在，成功与不足兼有。自己还有一些需要加强和改进的地方。一是工作刚上手，有些工作还在摸索阶段，不敢大胆开展；二是平时工作头绪较多，静下来全面深入学习还不够，特别是对新知识、新业务的学习不够深入。针对自身存在的问题，今后我一定要时刻注意，不断改进。一是要进一步加强学习，特别是对新知识、新业务的学习，要静下心来深入浅出的学、全面的学，并把所学用于实际工作，切实提高解决问题的能力。二是要进一步增强创新意识，积极开辟党建工作新途径，探索新方法，使监狱警察队伍建设活动内容更加丰富，形式更加生动多样，手段更加先进有效，机制更加健全完善，使各项工作再上新的水平。第8页 共8页