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《阿里巴巴神话》读后感.docx

1、阿里巴巴神话读后感 通俗定义。电子商务是指利用互联网为工具,使买卖双方不谋面地进行的各种商业和贸易活动。电子商务涵盖的范围很广,一般可分为企业对企业(business-to-business),企业对消费者(business-to-consumer),消费者对消费者(consumer-to-consumer),企业对政府(business-to-government),业务流程(businessprocess)5种模式。 马云。中国企业家,浙江杭州人,阿里巴巴集团主要创始人之一。现任阿里巴巴集团主席和首席执行官,他是福布斯杂志创办50多年来成为封面人物的首位大陆企业家,曾获选为未来全球领袖。除

2、此之外,马云还担任中国雅虎董事局主席、杭州师范大学阿里巴巴商学院院长等职务。 马云被称为“电子商务第一人”,但他在创业之前,是一名英语老师,那他是如何从教师成为一个成功的企业家的呢。1992年,是马云第一次创业,成立了海博翻译社;1995年,是马云第一次接触互联网,从中他看到了网络背后隐藏的无限商机,于是他创办了中国第一家互联网商业信息发布网站“中国黄页”;1997年,他加盟外经贸部中国国际电子商务中心;1999年,他正式辞去公职,创办阿里巴巴网站,开拓电子商务应用,尤其是b2b业务。目前,阿里巴巴是全球最大的b2b网站之一。另外,淘宝网成立于2003年,由阿里巴巴集团投资创办。目前,淘宝网是

3、亚洲第一大网络零售商圈。 这里我只是简单的讲述了马云的创业经历,至于在这过程中的艰辛、挫折、失败与成功的酸甜苦辣,如果有兴趣的话可以自己去读下这本书,深刻的了解一下。这本书从马云最初接触网络、创办阿里巴巴、淘宝等的过程写得非常详细,这其中可以让我学到很多东西。 我通过读这本书总结了几点我认为促成阿里巴巴和马云成功的关键因素:天时、地利、人和。 天时。阿里巴巴启动不久之后正逢中国加入wto,民营中小企业迅速崛起,阿里巴巴正好顺应了这些企业的出口浪潮。 地利。浙江是中国民营中小企业最发达的地区,而阿里巴巴正是在浙江杭州创建起来的。 人和。阿里巴巴18人的创业团队,是一支充满激情、凝聚力和拥有使命感

4、、价值观的团队。 我认为这三点中最重要的是“人和”,也就是团队。首先是团队的灵魂人物,马云。他具有绝对超前的眼光,并且对自己的信念十分坚定。马云是个理想主义者,但更是一个实干家。他口才极好,也具有超凡的感染力。他的魅力在于智慧与激情,顽强与执着,胸怀与境界。然后是团队中的每一个人,他们一直互相激励,互相支持,这是一帮情同兄弟姐妹的战斗集体,他们都是奔着事业和梦想来的,金钱和利益不能把他们拆散,是他们筑造了阿里巴巴的企业文化。说到阿里巴巴的企业文化不得不感叹,这就是阿里巴巴坚不可摧的堡垒。其重点在于价值观的六脉神剑(客户第一,团队合作,拥抱变化,激情,诚信,敬业);四项基本原则(唯一不变的是变化

5、,永不把赚钱作为第一目的,客户第 一、员工第 二、股东第三,永不谋求暴利);三个代表(第一代表客户利益,第二代表员工利益,第三代表股东利益)。其中我感受最深的是创新和激情,客户利益为上。 所以,具备了以上三点因素,我觉得阿里巴巴的成功是一件必然的事。 以上是我对阿里巴巴神话这本书的一个读后感,那我觉得这些其实也可以联系到实际当中来。就拿我们能源112班来说,我觉得它已具备了两点,天时跟地利。天时:大学是尽情展现自我的平台,而且你们是大一的新生,是最具有激情的年级。地利:也许来宁波理工是因为你高考失利,也许这个能源专业不是你的意向,但“既来之,则安之”,而且我之前跟你们说过这么一句“也许你选错了

6、专业,但你没有来错分院”。确实说机能是我们学院中最具团结氛围的分院,等学院运动会的时候你会更加深刻的体会到。那再说到“人和”,我觉得我们班级在综合素质上是在新生班级中比较突出的,但我还是要强调这一点团结,凝聚力。这么说,你们每个人就像是一颗未经打磨的珍珠,有大有小,各具自己的特色,而团结精神就像穿在珍珠里的那根线,跟珍珠相比,这根线最不值钱,但没有线,珍珠会掉落一地,没有团结精神的班级也就成为一盘散沙。我相信你们每个人也都希望是处在一个奋发向上的集体中,所以你们一定要注重团结。只有每个人都朝着共同的方向,班级才能更好的发展。当然这一切不是嘴上说说而已,需要每个人都付出行动跟努力。第4页 共4页

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