1、 营业厅主任述职报告大全 尊敬的领导、同事们。大家好。 “迎春春光明媚,辞旧岁岁月火红”火红的二oo九年已重翻过去了,但过去的一年是不平凡的一年,在公司各级领导的正确领导下,在与各位同事精诚团结,相互配合,共同的努力下,我们在严峻的市场竞争中,凭借我们自身的优势,凭借不懈的努力、拼搏,根据我们创新的主动营销意识与营销方案,我们顺利的完成了各项任务指标;作为营业厅主任,以落实监督营业厅各项管理规章制度、不断提高营业员服务质量与业务水平、培养营业员创新的主动营销意识、逐渐实现营业厅工作由单一服务型向综合服务营销型转变为重点本职工作。现就以下几方面对本年度我任职工作情况,给大
2、家做汇报,请大家给予评议。 一、不断提高思想水平 经过多次参加省分市分公司的业务培训,我对营业厅工作有了很深刻的理解。 1、为提高营业员的服务质量与业务水平,我不断总结经验、梳理业务流程并制定了一系列行之有效的规章制度。提高服务质量方面,为向用户展示更标准、更完整的服务礼仪与服务流程,我多次利用晨会时间培训营业员正确的走姿、坐姿、五声十字服务用语、微笑服务,然后分组互动练习整个服务流程,执行全天候站立式微笑服务,以客户满意为中心力争为每一位客户提供更优质的服务;提高业务水平方面,我通过每天15分钟的晨会与每周一的例会把公司下发各类文件及时迅速准确传递给每一位
3、营业员,必要时我们统一组织业务培训,在培训过程中我们相互讨论新文件内容,总结精炼的推介语言,最后每一位营业员轮流阐述完整的服务流程与业务推介,每周一的例会也开展业务周考以督促营业员业务学习及了解营业员对业务文件的掌握情况。 2、注重培养营业员创新的主动营销意识,实现由单一的服务型工作为向服务营销型工作的转变。以服务为手段,营销为服务的最终目的,体现以服务促发展的营销理念。营业厅是顾客购买业务和体验服务的场所,是联系我们公司和顾客的桥梁,在营业厅的服务系统中肩负着为顾客提供业务及服务的职能。然而,随着运营商竞争经营战略的转变,在“以顾客需求为中心”、“满足顾客的差异化需求”、“培养顾
4、客品牌忠诚度”等营销观念成为运营商主导策略的形势下,营业厅单纯服务职能,已不能完全适应运营商战略发展的要求,所以说这项工作也是营业厅服务工作的重中之重,没有主动营销的服务不是完整的服务。我们规定营业员在满足用户需求后合理适当的为用户推介现行的优惠政策或便民服务的电子渠道业务等等,为用户分析产品的卖点,并积极主动的为用户提供相应的宣传单页,当用户表示营业员为其推介的业务满足他们的需求时,营业员应及时主动的为其办理,那么这样我们做到了成功的主动营销,完整了我们的服务流程。 实践证明,我在营业厅工作人员开展的服务与业务培训、各种服务管理制度对提高我们营业厅整体服务工作是行之有效的,我们将
5、在原有的优势基础之上,加大营业员的管理与培训力度,使我们营业厅的服务工作更上一个新的水平。 二、履行对营业厅的监督管理职责 随着公司营销政策不断的更新,营业厅的服务模式就会推陈出新。一年来,为保证完成分公司下发的任务指标,我从以下几个方面开展了工作: 1、岗位明确分工,保证各项工作的落实。为了提高各个岗位的执行能力,保证各项岗位工作目标的分解落实,我对营业员岗位、业务演示岗位、流动咨询员、营业厅面访投诉中心、档案管理岗位等各个岗位进行了细致的职责分解,使各项工作都可以落实到人,做到了事事有人管、人人有专责。同时在工作过程中不断修改和完善管理流程,努力提高工作
6、效率。调整后改变了以往员工忙闲不均、分工不明、工作落实不力的被动局面,为下一步整体工作的推进提供了保证。 2、理顺服务流程,全面提高服务质量。在服务上我每月认真分析用户投诉、建议和咨询,将投诉问题及处理结果制作汇总表,查找服务工作中存在的问题,根据实际情况调整服务流程。例如针对用户漫游出访时问题较多的情况,我们及时修改了业务办理流程,为这类用户提供一对一的客户经理服务方便用户咨询办理业务,减少了漫游方面的投诉,提高了客户满意度。为进一步提高服务质量,完善了服务考核办法,每个营业员都须执行首问负责制,要全程跟踪用户所反映的问题。同时我也及时听取用户和员工的意见、建议,迅速发现和解决工
7、作中存在的问题提供了保障。经过几个月的运行,服务质量有了很大的提高,服务方面的投诉明显减少。 3、认真致力于人才培养,努力建立一支执行力强、团结互助的团队。拥有一支优秀的营业人员队伍,是做好一切工作的前提。在工作中我非常注重人才的培养,善于发现每个营业员自身的优点,使其得到更充分的发挥;在日常工作中发现的不足之处,我将及时的与营业员沟通。我们还很注重营销人员、客户经理的培养,经常安排有营销经验、工作业绩好的营业员为大家讲授其工作方法和技巧,使大家明白了只有做好服务才能搞好营销的道理,提高了营业员与用户的沟通能力,经过多次、反复的培训,使营业员的营销能力有了很大提高。一至九月份我营业
8、厅的业务量有了大幅度提升,尤其是3g与网上营业厅的业务发展量,为全市其他县区的发展带了一个好头。 4、深入实际的营业厅工作中,调查研究,及时发现问题并解决问题。一年来我深入到实际营业厅工作中去,了解服务流程是否顺畅,获取员工的意见和建议,及时改进工作流程和工作方法,对营业人员的工作给以指导。通过与营业员的接触,我不断的宣讲我们的经营思路和想法、服务理念,使每个营业员理解和认识到他们工作的重要性,提高了营业员对企业的认同和工作的热情。同时我亲自电话回访客户,认真听取客户对我们的意见和建议,发现服务和营销工作中存在的问题,并及时解决。今年三月份,我在对一个中高端客户的电话回访中发现,此
9、用户对我们公司计费问题表示不满,原因是认为我公司计费不准。经分析认为虽然问题的原因是多方面的,但我们自身存在的原因也不容忽视,那就是由于我公司资费套餐种类繁多,用户难以理解,而部分营业员为用户解释套餐资费时不能够给用户一个清楚的解释。针对此问题我立即研究了对策,加强了营业员培训考核力度,提高营业人员对帐单、话单的解释能力,对全体营业员统一进行培训,努力提高营业员的素质。经过一段时间的努力,客户的满意度有了较大提高。通过对客户的电话回访也能够督促营业员踏踏实实地开展服务和营销工作,保证我们的经营思路得到真正的贯彻执行。 一年以来,在市公司的正确领导下,在开发区分公司领导和其他同事的大
10、力支持下,通过营业厅全体人员的共同努力,运河路营业厅的工作取得了较好的成绩。在取得成绩的同时,我也清醒地看到,在履行职责过程中,还存在一定问题:一是对工作的总体把握上还有欠缺之处,驾御能力有待进一步加强;二是工作方式、方法不够科学,在工作中有时存在急燥情绪,领导艺术有待进一步提高;三是决策不够果断,指挥尚欠力度,工作有时放不开手脚,能动性和创造性有待进一步发挥。对工作中存在的问题,我有比较清醒的认识,并有决心和信心通过学习,在工作实践中加以克服和改进。针对自身及工作中存在的问题,下一步我的工作将从以下几个方面入手: 1、根据公司经营政策与经营理念做好绩效管理工作,通过这项工作的开展
11、及时把握工作方向,做出正确的营销决策,努力提高营业员的工作能力,带动全体营业人员的共同进步和工作任务指标的完成。 2、根据公司“以服务促发展”的服务理念努力提高营业人员的服务水平,力争在服务上有一个更大的突破,积极推进行业信息化解决方案,在业务与服务上突出我们的优势。 3、在业务宣传、营销推广工作中要提高整体规划能力,认真作好计划,用好用活成本,保证各项工作有序地开展,使服务与主动营销有机结合起来促进营业厅业务量的提高。加强管理,避免漏洞,保证各项工作目的的一致性,进一步提高执行力。 在今后的工作中,我将倍加珍惜现在所拥有的优秀团体,不断学习业务,加强管理
12、使营业厅的整体服务工作提升到一个更高的水平。不辜负领导和同事们的信任和期望,努力提高自身政治业务素质,不断增强大局意识、责任意识、效率意识和质量意识,发扬成绩,克服不足,兢兢业业作好本职工作,为联通事业做出新贡献。作为营业厅主任,我将率领我的团队从我做起,为本营业厅、开发区公司作出自己的一份贡献。 最后祝大家工作愉快,谢谢大家。 第二篇:营业厅主任述职报告1营业厅主任年度述职报告 尊敬的各位领导、各位同事。大家下午好。(鞠躬) 首先允许我做一个简单的自我介绍,我是胶州路营业厅主任李海珍。 2010年即将过去,在公司各级领导的正确领导
13、下,在与各位同事精诚团结,相互配合,共同的努力下,使我们营业厅的整体服务水平更上一个台阶。作为营业厅主任,我始终围绕公司经营方针和中心工作,创新服务精神、转变服务理念、内强素质、外塑形象,把“以客户为中心”的服务理念真正灌输到每一个服务人员的思想中去,努力提升客户满意度。现以下几方面对本年度我任职工作情况,给大家做汇报,请大家给予评议。 1、服务工作是从标准、规范的服务礼仪与服务用语开始,这样我们才能为客户提供更优质的服务。为不断提高营业员的服务质量,向用户展示更标准、更完整的服务礼仪与服务流程,我多次利用晨会时间培训营业员五声十字服务用语、微笑服务等服务礼仪,然后进行分组互动练习
14、整个服务流程,以客户满意为中心,力争为每一位客户提供更优质、热情的服务。 2、理顺服务流程,全面提高服务质量。我每天记录客户的服务感知,从营业员当天办理的业务中抽取部分客户进行回访他们对营业员服务工作是否满意,倾听客户对我们服务工作的意见和建议,对每一天客户的服务感知进行逐一分析,对于客户满意的,我会鼓励营业员再接再厉;对于客户提出的不满意的方面,我会总结后做出整改方案,在晨会与周会中与营业员进行交流,让她们认识到问题的存在及如何整改。 3、现场巡视,监督营业员的服务质量,观察客户的满意度。 在工作期间,我会不断的对营业厅的整体服务环境与营业员的服务工作进行
15、巡视监督,将巡视过程中发现营业员在客户服务过程中存在的问题与表现出色的方面进行详细的记录,在条件允许的情况下,现场咨询客户对我们服务工作的感知,及时提醒营业员做相应的整改,力争做到让每位客户满意而归。 4、客户通过客服热线、客户意见本等为我们留下的建议和意见不容忽视。我每周认真分析客户投诉、建议和咨询,将投诉问题及处理结果制作汇总表,查找服务工作中存在的问题,根据实际情况调整服务流程。例如针对在营业厅开通国际漫游的客户出访时问题较多的情况,我及时修改了业务办理流程,为这类高端客户提供一对一的客户经理服务方便客户咨询办理业务,减少了国际漫游方面的投诉,进而提高了客户满意度。为进一步提
16、高服务质量,严格按照“零容忍”考核内容,完善了服务考核办法,规定每位营业员须执行首问负责制,要全程跟踪用户所反映的问题。同时我也及时听取用户和员工的意见、建议,迅速发现和解决工作中存在的问题。 一年以来,在市公司的正确领导下,在开发区分公司领导和其他同事的大力支持下,通过营业厅全体人员的共同努力,胶州路营业厅的工作取得了较好的成绩。在取得成绩的同时,我也清醒地看到,在履行职责过程中,还存在一定问题:一是对工作的总体把握上还有欠缺之处,驾御能力有待进一步加强;二是工作方式、方法不够科学,在工作中有时存在急燥情绪,领导艺术有待进一步提高;三是决策不够果断,指挥尚欠力度,工作有时放不开手
17、脚,能动性和创造性有待进一步发挥。对工作中存在的问题,我有清醒的认识,并有决心和信心通过学习,在工作实践中加以克服和改进。 过去的一年,我们营业厅取得了一定的成绩,这些成绩的取得离不开公司各级领导的支持和各部门的精诚团结,相互配合。但成绩属于过去,代表我曾经的 努力与付出,明确了我在2011年的奋斗目标,我将带领营业厅全体工作人员继续发扬好的服务风格,在今后的工作中,我将倍加珍惜现在所拥有的优秀团体,不断学习业务,加强管理,使营业厅的整体服务工作提升到一个更高的水平。不辜负领导和同事们的信任和期望,努力提高自身综合素质,克服不足,始终以“客户满意”为中心,始终不渝的提高
18、我们营业厅的整体服务水平,我们将在2011年让客户看到胶州路营业厅崭新的一面。 我的汇报到此结束,最后祝大家工作愉快,谢谢。 第三篇:移动公司营业厅主任竞职报告尊敬的各位领导、同事们:大家好。首先,感谢公司给了我这次展示自我的机会。我叫***,1997年毕业于*********,2000年进入移动公司作营业员,2005年初任邮政路营业厅值班经理至今。在移动公司这几年的工作和学习,公司的快节奏、高效率、充满生机与活力,使我的各方面素质得到很大提高,也使我深深的感到机遇和挑战并存,成功与艰辛同在。在这个大家庭里,领导的帮助、同事们的支持、团队的氛围,加快了我的成长,也获得了
19、很多荣誉。200 3、2004连续两年被评为省三星级营业员,2004年还被评为先进工作者,2005年被评为XX市优秀共青团员。在2004年底全省三星级营业员考试中取得了全省第二名的好成绩。我今天竞聘的岗位是通江路营业厅主任,我感到自己有能力胜任营业厅主任这一职位,而且在这一岗位上能够更好地发挥自己的才能,为公司做出更大贡献。我的优势是:一是熟悉专业业务知识。曾多次在省、市级移动系统竞赛中取得优异的成绩。能够在办理业务过程中解决遇到的各种难题。二是热爱本职工作。只有热爱本职工作,才能甘于奉献、有强烈的事业心和吃苦耐劳的敬业精神,也就能承担繁重而复杂的工作。在营业大厅工作的几年时间里,
20、使我对移动事业有了深深的感情,我要立志把全部精力奉献给我所热爱的移动通信事业。从而更加提升了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质,这是也竞聘并干好营业厅主任工作的基础。三是有强烈的创新意识。创新是事业发展的源泉。我作为年轻人思想比较活跃,接受新事物比较快,爱学习、爱思考、爱出新点子,工作中非常注意发挥主观能动性,有较强的创新意识和超前意识,这有利于开拓工作新局面,尤其适合在通信激烈的竞争条件下的管理工作。四是有沟通协调能力和基础。在移动公司这几年的工作,尤其是通江路营业厅值班经理的职位,接触人多,需要协调的事情多,这些不但锻炼了我的协调能力,而且为充分发挥协调能力创造了基础。五是有强烈的进取
21、意识。一个人如果没有追求,没有进取精神,没有时刻以追求高标准来鞭策、激励自己,那么,无论在工作上还是在事业上,都不会有大的作为。在这方面,我深有感触,自参加工作的那天起,我就给自己制定了一个目标,那就是:无论做什么工作,干,就要干好,就要做到比别人优秀,我相信自己的能力,我也自信,经过努力,我一定能成功。上述情况决定了我能够更快地进入营业厅主任的角色,并开创出营业厅的新局面。移动营业厅在移动公司来说,是一个窗口部门,除了正常的收费、办理业务等工作外,在接待用户、开展业务、协调关系、化解矛盾等方面也发挥着重要作用。归纳起来就是协调人的关系和做好事务性工作。接待、咨询、受理投诉等都属协调关系范畴。
22、应热情服务,做到以诚相待、以心换心;要体现以人为本、客户至上。所谓“金杯银杯不如用户的口碑”,要靠一点一滴的细致工作赢得客户信赖,在客户心中树立“中国移动”优质品牌。重要的工作岗位,激励人去奋斗,去创造成绩,成就辉煌。我希望通过竞聘,在营业厅主任这一岗位上做出一番成绩,实现我的理想,那就是“服务用户、奉献移动”。如果竞聘成功,我将全身心投入工作中去,将工作做得更出色。我的工作思路是:全力协助领导工作,倡导耐心、细心、用心服务,让用户安心、放心、舒心;以人为本,以客户为中心,打造中国移动优质服务品牌。第一,推进工作的制度化、规范化、程序化。没有科学的管理企业就不会有生机,不会有活力。制度是管理的
23、血脉,所以我要从抓制度入手,建立健全各项规章制度,并严格落实、监督执行。其次,加强队伍建设,进一步完善培训计划,定期组织学习和培训,提高工作人员的业务水平。加强纪律监督,加大考核力度,使每个员工都做到纪律严明,形象良好,使移动营业厅成为一个更加团结,更具战斗力的集体。第二,进一步提升服务水平。牢固树立起以客户为中心,全心全意为客户服务的经营理念,对营业厅工作人员定期进行培训,提高营业人员的服务意识,改变服务观念,提升公司形象,使“用户是上帝”思想深入人心。强化服务意识,从着装、语言、举止各方面进一步规范,树立良好形象,力争让每一个客户高兴而来,满意而归。此外,要突出重大投诉事件的重点,对每一件
24、投诉,都要按照公司的制度,在规定的时间内处理完毕,不躲避、不推诿,给客户一个满意的答复。第 三、全力协助好领导工作。对工作中出现的重大问题及时向领导汇报,提出解决意见。加强沟通协作,与各科室和有关部门间经常沟通情况,形成高效的企业团队形象。第四,凝聚人心和力量。工作成绩的取得离不开全体成员的共同努力,特别是移动营业厅这个重要部门,更要讲敬业、讲协作、讲奉献。要通过创新工作形式,激活工作人员动力,提升整体工作效能。通过科学考核、业务竞赛,使部门有新气象、作风有新转变、素质有新提高、工作有新亮点,从而把全体成员的智慧凝聚起来,把全体成员的积极性调动起来,将营业厅建成一个富有活力、富有凝
25、聚力、富有创造力的团队。通江路营业厅地处XX市开发区,位置比较偏远,同时又与联通总公司及联通大卖场相连,竞争形势十分激烈。要实现和超额完成上级下达任务的目标,必须有超常的举措,才能在竞争中占据优势。如果让我开展工作,我的想法是: 1.建立逐级管理制度,自上而下细化岗位职责分工。使工作事事有人管,件件能落实,防止死角现象的出现。做到人无我有,人有我新。 2.注重营业厅内营业员的培训工作。培养营业员的集体荣誉感和主人翁意识,让每位营业员充分发挥各自的潜能,使之成为爱岗敬 第四篇:居委会主任述职报告-居委会主任述职报告居委会主任年终述职报告居委会主任述职报告-居委
26、会主任述职报告居委会主任年终述职报告 本人***,男,汉族,**县**镇**社区居民,1975年8月出生,大专学历,毕业于湖南工学院。1996年4月参加工作,2002年9月加入中国共产党,xx年8月至xx年10月任**镇**社区书记,xx年10月至今任**镇**社区党组织书记、居委会主任。 多年来,在上级领导的正确指导思路下,我坚持高标准、严要求,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取。努力加强自身的政治素养、业务水平和综合能力锻炼,较好地完成了上级交办的各项社区工作任务。现将自 己的工作学习情况述职如下: 一、认真加强政治理论学习,注重
27、党性锻炼与修养。 不断加强学习,素质才能进一步提高,具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和基础。我始终把学习放在重要位置,在提高自身综合素质上努力下功夫:一是认真加强思想政治学习,参加了“三个代表”重要思想、党的先进性教育、科学发展观、五个基本建设及党的十八大重要精神的各级培训,不断加强党性党风教育,保持政治上的坚定性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的能力,不断增强服务意识,在思想、行动上和党保持高度一致。二是认真学习与业务相关的法律法规,丰富自己、充实自己、提高自己。年均学习笔记3万字,撰写学习心得12篇。通过学习使自己的党性观念、思想水平、道德修养
28、得到提高,服务意识得到加强。 在个人学习的基础上,组织社区支 部党员加强学习严格落实“三会一课”制度,征对支部党员的年龄结构及文化层次的不同,分别采取不同的方法开展学习,通过学习增强了支部的凝聚力和战斗力。我支部20 16、20 16、2016年连续三年被**镇党委评为“先进基层党组织”。 二、严格落实惠民政策,努力夯实社区文化底蕴,注重和谐社区建设。 1、严格落实惠民政策,时刻关注弱势群体。对社区内符合条件的农村及城镇低保人员做到了应保尽保,做到了公平、公开、公正。积极开展农村合作医疗、城镇人口医疗保险、城乡养老保险等工
29、作,参保率达95%。 2、积极争取一事一议财政奖补资金近18万元和部门扶持资金25万元对社区群众文化活动中心进行重建,为社区居民提供更好、更宽松的大环境。 3、争取危房改造项目资金33万元对**路沿线37户居民进行了立面改造,改善了居民的居住环境,提高了集镇形 象。 三、严格执行党廉“一岗双责”要求,切实履行党廉第一责任人职责,坚持廉洁从政。 按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,围绕社区建设、服务工作,团结和带领支部党员及社区工作人员,切实履行党廉“一岗双责”要求和廉政建设第一责任人的职责,坚持廉洁从政,狠抓作风建设
30、认真执行党的政治纪律、组织纪律等,以积极、务实的精神,较好的完成了本职工作。 一是个人廉洁自律情况能够严格遵守“四大纪律,八项要求”和党的工作纪律及以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,坚持四项基本原则,坚持党的基本理论、路线、纲领和经验,认真贯彻党的路线方针和政策,坚决拥护政府的重大决策部署,维护党的团结统一。切实履行党支部党廉第一责任人工作职责,严格遵守廉洁自律各项规定,管好自己和身边的工作人员,认真落实 纠正不正之风、深入开展从源头上预防和治理腐败等反腐倡廉各项工作。在工作中,带头严格执行低保政策和个人重大事项报告制度及中央颁布的禁赌文件精神。至今未出现过群
31、众来信来访反映廉洁问题。 二是积极探索新时期加强社区党廉建设的途径。(1)完善和健全社区人、财、物管理制度和各项管理措施,切实纠正损害群众利益的不正之风。(2)以服务群众为重点切实加强社区作风建设,认真开展光明工程和居务公开工作,认真做好信访工作力,切实解决居民群众的实际问题和困难。(3)加强教育宣传工作力度,定期召开专题会议,组织社区全体党员观看“反腐倡廉”宣传影片,人人撰写心得体会,预防腐败滋生。 四、存在的问题 开拓创新的精神不够,工作中超前意识不够,有求稳怕乱的思想。在今后的工作中我将努力改正。 述职报告范文|述职报告开头结尾|述职报告模
32、板|述职报告格式|述职报告ppt 第五篇。教务主任述职报告教务主任述职报告心中仍然怀着对理想教育的梦想,也经常在追问,什么是真正的教育。我们怎样才能向他走近。现实的脚步是否还是那样的沉重与艰难。每当回首往事,我的灵魂总在接受这样的拷问,教务主任述职报告教务主任述职报告。 我所述“职”之一——职务。教务主任。 在与其他学校的教务主任交流感想时,他们最深的体会是“烦”,我说:“我不是烦,我是怕。”他们大惑不解,我给他们分析:我的校长们个个身手不凡,大事有他们在决策,有问题他们会提醒;我们的新教师要么是师范刚毕业的优秀生,语数外、计算机样样能教,要么就是外调过来的
33、各路好手,有几个需要我的“教”呀“导”的。我凭什么当教导主任。在这样的群体中,产生敬畏之心自然的了。 怀着敬畏之心,我开始回忆这几年来所参与的工作及其感受。我认为这几年给我留下印象最深的有三件事,这三件事围绕着一个中心,即在校长的领导下,确立以人为本教育思想观念,探索“创造适合教师发展的管理,创造适合学生发展的教育。”以坚定的信心、饱满的热情、求实的作风和创新的精神,把“打造教育品牌,实施品牌教育”的思想体现在工作中。 一、众志成城,捍卫学校荣誉。 我始终难忘2000年九月,创办星辰时给实小带来的冲击。“星辰诞生了,实小怎么样。”“留下的是些什么样的教师。”
34、那种不被信任感觉,那种怀的目光,深深的刻在了每个实小的老师的心里。可就在那样的特殊情况下,我体验到了一种以前从未体验到的精神——不甘落后、面对困难不低头,发愤图强、精益求精——真正的名校精神。在听课时,在检查时,在交谈时,我常常被这种精神感动。一个个默默无闻的老师被选送去参加各种大赛了,一个个成功的消息传来了,语文、数学、音乐、英语、美术课堂教学比赛武进区一等奖,数奥大赛武进区获奖人数最多第一,英语口语比赛XX市一等奖…… 我们又重新看到了群众信任的目光,感受到了作为一个名牌学校教师的尊严——尊严无价。 二、稳中求实,保证教学质量。 教导处的主要职责是为教学
35、服务,要保证教学工作的正常开展,并为取得高质量教学的效果实施相应的管理。由于我校各项管理措施和评价措施比较完善,在加上近几年实施两校连动机制,教务主任工作相对来说压力并不是很大。我这个“生产科科长”,因为有很好的“技术工人”,也有很好的技改项目,并没有多少“无米之炊”的烦恼。在连续几年的教学质量评估中,获得武进区一等奖。 值得一提的是,在庞校长的倡导下,教导处的各个学科主任研究并起草各学科改革指导意见,这些意见制定,促使大家深入研究新课程的理念,同时对学校多年来的所积淀的经验进行反思和取舍,使新课程理念实实在在地走入了操作层面。在今后的相当长的时期内,在实施的过程中,将对这些意见不
36、断进行修订与完善。 三、倡导自主自由的教研之风,努力使之为教学服务,为教师服务。 每学期开学前,我就与各位学科主任积极商讨教研活动主题与方式,他们也非常乐意出谋划策,述职报告《教务主任述职报告教务主任述职报告》。在教研活动中,学科主任们渐渐成熟,他们主动探究、独立工作的能力渐渐增强。教研活动也锻炼了一大批老师,课堂教学中,他们大胆尝试,有思想,有观点,更为可贵的是他们对待学术真襟怀坦荡的态度,对别人存在的问题毫无保留地真诚地指出,也对别人提出的不同意见和建议也非常乐意接受。在这样一个良好的学术氛围中,老师们认识问题、发现问题和解决问题的能力提高了,教研活动的实效性也渐渐
37、提高,尤其是本学期开展的专题研究活动,提高了老师们针对一个专题进行探索和研究的能力。 在教务处工作就像做家务,忙了好久却说不出究竟作了什么,而我又是个粗枝大叶的人,好在我有许多好帮手,把“教务”工作做得十分妥帖。如果要检讨一下自己,应该是我这几年几乎没有进行课题方面的研究,一方面是因为我好高鹜远,总想寻找一个有价值的课题在着手研究,另一方面也因为我兴趣太杂,爱看电影,看舞蹈,看杂书,课余时间一晃就过去了。尤其是读闲书,每年订阅《读者》、《畅销书摘》、报刊文摘》,加上三份教学杂志,再逛几次书店,就没什么空余时间了。而自己又实在是乐此不疲,于是常常原谅自己,世界上的大师已够多,我就作个
38、好的读者吧.我所述“职”之二——职业:教师。 我在给这个“述职报告”审题时,突然发现了“职务”与“职业”这两个概念的区别,中国的语言实在是太精美太完善了,“职务”强调的是一种“服务”,而“职业”却是需要用一种做事业的心态。 尽管现在应试教育的阴影挥之不去,可是我学会了许多给自己减压的好办法,我仍能从教师这个职业中获得许多乐趣与感悟。 教学是一项需要爱心与智慧的工作,教学中遇到的许多问题,需要依靠智慧来解决,智慧来自细心的观察,来自于勤奋地读书、勤奋地工作,来自于不断地反思,不断否定自我,超越自我。我爱书,也爱读书,再穷的时候没有放弃读书,再忙的时候没有放弃读
39、书。九六年至今,我除了参加中文本科的进修,还读了许多文学作品和教学理论书籍。虽然在教学上我可以算是一个老兵了,但我仍没有放弃对教学基本功的训练,每学期带头上公开课,坚持训练普通话,在普通话测试中得93.4分,获一级乙等证书,九六年曾获湖塘区教师普通话比赛第三名。 1、课堂教学方面。多次担任校级及其以上公开教学任务,并获得大家的好评,其中执教《第一场雪》获XX市电教评优课二等奖,执教《元帅和棋手》获湖塘区青年教师评优课一等奖,执教《她是我的朋友》获XX县区青年教师评优课一等奖,2001年11月在全国实验学校专业会上,上观摩课执教《鸬鹚》一课,在《“学习为本”的课堂教学模式研究》、《“
40、自主式”课堂教学模式研究》课题研究活动中上《太阳》、《新型玻璃》、《圆明园的毁灭》等,并每学期至少上一堂校级公开课。 2、辅导学生方面。尽管教务工作占去了我很多的精力,但在教学工作和辅导学生方面仍不敢放松,所教班级学生朗读能力、思维能力及语言表达能力较强,对学习语文有浓厚的兴趣。2002年在江苏教育科学研究所举办的征文竞赛活动中,我校十多名学生获奖,学校被评为“优秀组织奖”,我班学生姚婷的《我爱看蓝猫机器3000问》获二等奖。我班学生潘虹的《那一次,我感到光荣》,杨柳的《周老师向我们道歉了》等许多篇习作刊登于各类报刊杂志上。 然而,中国的教育至今仍然十分落后,我无法超越时代,面对现实我有许多无奈。我时时提醒自己,要尽可能地善待自己,善待学生,在当下的生活里感受到幸福与快乐。 第22页 共22页






