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《不可逾越》心得体会
公安队伍作为一支铁的队伍，一定要有一个铁的纪律。廉洁准则就是这样一个铁的纪律，就是高悬于我们头顶之上的达摩克利斯之剑。我们要加强廉洁从政准则的学习，深入地领会廉政准则的精神实质，筑牢拒腐防变的思想防线。仅是知道明白该做什么，不该做什么还不够，还必须将形成的理念用于实践，做到知行合一，在工作、生活和社会交往中自觉实践。我认为我们应该从以下几个方面加强思想学习，加强自己主观世界的思想改造，树立正确的世界观、人生观、价值观：
一、要加强学习，提高认识。特别是党员领导干部要加强《廉政准则》学习，提高对执行《廉政准则》的认识；要加强党性修养，自觉接受监督，增强法纪意识，提高自身的政治理论水平。
二、要引以为戒，身先士卒。要通过剧中的案例，时刻警醒自己，
吸取教训，引以为戒，身先士卒。在今后的工作、学习和生活中，克服麻痹思想，加强自我约束，自觉遵守《廉政准则》。
三、要坚持不懈地学习各项规章制度，并以此作为我们行动的指
南，要自觉地加强思想改造，清除思想上的侥幸心理，努力改造自己的主观世界。只有通过学习，提高自己的思想认识，才能具有正确的世界观、人生观、价值观，具备卓越的领导能力，防腐拒变的能力。要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。我们从事的工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾，新内容，没有一定的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。正如周永康同志指出：“坚持抓好五条禁令的贯彻落实”。无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
四、要善于学习，掌握工作的本领。防止和减少管理制度中的薄
弱环节和漏洞。现在的许多管理制度，都不是很完善，存在一些薄弱环节和漏洞，要组织单位党员干部集中进行讨论，谈体会、论危害结合基层基础建设，研究整改的具体措施和思路，尽可能地减少我们管理制度中的薄弱环节。
廉洁准则就是座山，是我们心中不可逾越的山，廉洁准则就是条
河，是我们行进途中不可逾越的河。我们要按照《廉政准则》的要求，
牢固树立“慎权、慎独、慎初、慎终”的自律意识，珍惜自己的历史，重视自己的形象，让我们从现在做起，从自身做起，学准则、表廉洁，为人民用好权、办好事，树立公安机关的良好形象。
2012年9月17日
第二篇：《不可逾越》观后感勤政廉洁，全心全意做合格的人民公仆
——廉政准则系列剧《不可逾越》观后感
近日，XX省XX县区郝各庄镇人民政府组织全体领导干部观看学习了XX省纪委、XX省监察局与北方电影集团联合摄制的八集廉政准则系列剧《不可逾越》。作为党内廉政教育片，该片片长150分钟，剧情编排准确精巧，对廉政准则52个“不准”准确释义，以字幕形式播出准则条文，并在剧尾加以点评，充分发挥了宣传、教育、引导和警示的作用。观看之后，我深受教育，心灵受到极大的震撼，一个个生动鲜活的教材，使我深刻理解了“八项禁止、五十二个不准”真的是不能逾越的禁区。
通过查阅资料，我知道了《廉政准则》是在1997年3月颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》基础之上，总结实践经验，适应新形势新任务新要求，修订形成而来的，现在的它是一部高质量、高层次的党内反腐倡廉法规，标志着依靠党内制度治理腐败进入创新的阶段，反腐败工作进一步规范化、制度化，现在的它包括总则、廉洁从政行为规范、实施与监督、附则，共有18条，52个不准，内容细致，涵盖面广，管到了党员干部的工作，生活以及涉及廉政的各个方面，充分体现了我们党对于党风廉政建设的高度重视和反腐倡廉的坚强决心，坚定信心。中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强曾在贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的电视电话会议上强调，要认真学习、全面把握《廉政准则》的基本精神和主要内容，以贯彻实施《廉政准则》为契机，着力解决突出问题，切实促进党员领导干部廉洁从政，以党风廉政建设和反腐败工作的新成效取信于民。贯彻实施《廉政准则》、促进党员领导干部廉洁从政，是新形势下坚持党要管党、从严治党，加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要，是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措，是加强和改进新形势下党的建设、夺取全面建设小康社会新胜利的重要保证。各地区各部门各单位一定要充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义，切实把促进党员领导干部廉洁从政作为一项重要任务抓紧抓好。贺国强强调，各地区各部门各单位要严格按照《廉政准则》提出的要求和规定，进一步规范党员领导干部从政行为，着力解决涉及领导干部廉洁自律的突出问题。要切实解决党
员领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的问题，坚决杜绝以各种名义收受钱物，利用公款公物假公济私、化公为私的行为，促使党员领导干部克己奉公、清正廉洁；要切实解决党员领导干部私自从事营利性活动的问题，坚决杜绝个人或者借他人名义经商办企业、在国（境）外注册公司或者投资入股，违规拥有非上市公司（企业）的股份或者证券、买卖股票或者进行其他证券投资，违规在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬以及从事有偿中介活动等行为，促使党员领导干部真正把精力用到服务社会、服务人民群众上来；要切实解决党员领导干部违反规定干预和插手市场经济活动的问题，坚决杜绝违规干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务以及企业重组改制、生产经营等市场经济活动的行为，促使党员领导干部遵纪守法、正确履职；要切实解决党员领导干部利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取利益的问题，促使党员领导干部秉公办事、不徇私情，严格要求亲属及身边工作人员；要切实解决党员领导干部违反规定选拔任用干部的问题，促使党员领导干部正确对待自身的进退留转，正确处理对干部的选拔使用，坚持党的干部路线和用人标准，严格按条件和程序选拔任用干部；要切实解决党员领导干部作风方面存在的突出问题，坚决杜绝讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费以及脱离实际、弄虚作假、损害群众利益和党群干群关系等不良风气，促使党员领导干部作风有明显转变，以优良的党风促政风带民风。
作为一名刚参加工作不久的选调生，我由衷地感谢国家对我的培养，感谢党对我的信任，感谢人民群众给我的机会，因此，我一定要从一开始认真学好《廉政准则》，在实际工作和生活中以《廉政准则》为准绳，规范和约束自己的行为。在以后的工作中，我一定不会利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；不会私自从事营利性活动；不会违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私；不会违反规定选拔任用干部；不会利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；不会讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；不会违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利；不会脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。具体我对自己提出以下三点要求：
一、端正工作态度，转变思想理念。
公务员是代表国家行使行政权力，管理社会公共事务的人员，不同于普通的工作人员。对于刚大学毕业踏入社会工作岗位的我来说，公务员是一个崭新的尝试。在努力适应工作环境的同时，我也在努力找准定位，迅速进行角色的转换。我清楚的认识到自己已经不再是大学校园里除了学习什么都不懂什么都不会的小年轻了，我时刻告诉自己作为一名公务员应该时刻把“人民公仆”牢记于心，时刻提醒自己选择了公务员就是选择了为人民服务。现实中不少领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私，讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费，利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益等违法行为的产生，就是由于他们没有认识到自己作为公务员是人民公仆，自己手中的权利是应该用来为民谋福利的。
二、要加强学习，提高认识。
社会的日新月异对公务员工作提出了很多新要求。一方面，公务员必须同时得具备多方面的素质与技能，能够成为一名所谓的“多面手”，这样在工作中才能够更好更高效地为民服务、造福百姓，同时也可以避免一些脱离实际的现象产生，能够真正把劲使在刀刃上，而不是搞一些劳民伤财的形象工程、政绩工程；另一方面，公务员只有通过不断学习，努力提高自身的道德修养和党性修养，才能够以崇高的思想境界应对这个物欲横流的社会，应对糖衣炮弹，从而避免走向贪污腐败的深渊。
三、要作风廉洁，引以为戒。
由于公务员不同于普通工作人员，公务员工作性质不同于普通工作性质，公务员手中掌握着人民群众赋予的某项或多项职权，因此，从事公务员工作就必须得时刻提高警惕，严格要求自己的行为。现实中，很多领导干部在开始的时候也是严于律己、洁身自好的，但是久而久之，总有不少投机取巧、破坏社会公共秩序与道德的人会想方设法地去接近他们，千方百计地利用他们手中的权利为自己谋利益。在这种情形下，公务员一定要时刻保持清醒的头脑，不被诱惑、不被蒙骗，淡泊名利，一心为公。要通过剧中的案例，时刻警醒自己，吸取教训，引以为戒，身先士卒。在今后的工作、学习和生活中，克服麻痹思想，加强自我约束，自觉遵守《廉政准则》。
第三篇：“安全生产月”活动心得体会：“安全红线”不可逾越“安全生产月”活动心得体会：“安全红
线”不可逾越
随着全国第十四个“安全生产月”活动接近尾声，安全“红线”是随着活动的结束被关进制度的“笼子”，还是随着活动的结束被重视延伸。怎样不触“红线”不破“底线”。这是我们国家电网公司每位干部员工深刻反思、认真回答、具体落实到位的问题。因为任何一条红线都是前人借鉴3次或300次以上事故教训基础上总结出现的“生命制度”，红线就是“生命线”、就是“高压线”，红线容不得任何人触碰、践踏，更容不得虚情假意、惺惺作态和麻痹松懈侥幸心理，否则，立刻会遭受到痛彻骨髓、心如刀绞的事故报复，让你悔恨终身。所以笔者认为，电力行业要始终保持安全局面长治久安，就要从多方面下功夫，用心坚守“红线”，用如履薄冰勇气去延伸红线，用精益求精的态度，做精做细每处环节，从“大处着眼、小处着手”，把可能会发生的事故消除在萌芽状态，才能得到“红线”亲睐、回报，让你一生幸福平安。
一是要营造强化红线意识宣传氛围。通过大力宣传“红线”意识，唱响“科学发展、安全发展”的主旋律，营造全社会“关爱生命、关注安全”的浓厚氛围，引导教育广大员工牢固遵守“安全第
一、生命至上”的理念，使广大员工养成良好的安全职业习惯和素养，自觉遵章守纪，让“强化红线意识，促进安全发展”主题，深入人心、入脑入心、家喻户晓，不断加强红线意识和责任意识能力的培养，以“防范人身事故”为重点，杜绝习惯性违章，使安全红线认识到位、落实到位，确保全社会广大群众不断提高安全红线意识和防范能力，增强宣传教育实效性。
二是领导干部要树立正确政绩观和红线意识。领导干部要以身作则带头按照xx总书记“始终把人民生命安全放在首位”、“发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线”重要指示，切实加强领导干部政绩观和职业操守培养，矫正急功近利的心愿，杜绝麻痹大意思想，规范安全生产监管行为，对待不安全行为敢于用制度红线进行严肃处理，不带头搞下不为例，不搞手下留情，正确处理好坚守“红线”和促进发展的关系，对本单位风险做到心中有数、督导有力、整改有效，把主要精力放在抓安全管理上，努力实现安全发展、科学发展。
三是健全完善安全红线保障体系机制建设。坚守安全红线，关键要健全建立好的体制和完善安全机制做保障，安全体制是抓好安全工作的准绳和前提，没有机制的约束必然造成工作的无序，体制建立要及时、健全、有针对性、可操作性，要积极落实考核评价机制，进一步细化、深化考核内容，将“红线”考核指标具体化，并落到实处，要严格奖惩和责任追究机制，切实解决责任追究“失之于宽、失之于软”的问题，强化公司各部门之间和职工之间多重监督，确保公司各岗位、各环节不留盲区、不留隐患、不留死角。
四是加强安全生产现场管控全覆盖。安全管控是安全生产管理的重要方法和手段，其目的就是总结经验、发现隐患、强化整改，推动安全生产监管常态化、规范化、制度化，切实解决隐患排查治理“政府热、企业冷”、“上面热、下面冷”的问题，促进安全管理上水平，牢固树立安全生产“红线意识”，不断强化“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的工作格局，严格按照“全覆盖、零容忍、严执行、重实效”要求，采取“四不两直”、“四最七不”工作方法，暗查暗访、不留死角、不走过场、不做老好人，深入基层一线关键装置、要害部位、边远工地和直接作业环节，开展“五清六查”活动，形成各部门、各班组共同坚守“红线”不触碰，保持“底线”不突破，真正撑起安全生产的一片蓝天，在实际工作中要按照轻重缓急的原则和标准，坚守红线责任意识和担当意识，层层分解落实到每个岗位每名员工，构筑起覆盖全部生产现场责任网络，以应有的压力和责任目标，促进红线意识不断强化延伸，并通过严格监督和考核，不断推进安全管理水平提升。
总之，安全生产、人人有责，安全关乎人民群众的生命财产安全，关乎整个社会稳定，安全工作只有起点，没有终点，要抓好安全工作，就要以红线意识为契机，大力营造人人讲安全的良好氛围，认真学安规、守安规，不断提高安全生产技能，严格执行安全红线制度，真正做到我的安全我负责、你的安全我有责、企业安全我有责。同时，要坚持统筹兼顾、综合配套、整体推进，切忌东一榔头、西一棒槌，头痛医头、脚痛医脚，使安全管理始终处于“救火”式的被动应付状态，要化被动为主动，多一些“居安思危”，少一些“亡羊补牢”，不断提高“红线”自我保护意识，杜绝把安全说在嘴上，挂在墙上，写在本子上，让红线制度在安全工作中真正起到保驾护航作用，不断增进员工安全红线意识内化于心、外化于行，只有全体员工时刻站在敬畏生命，守护生命的高度，捍卫我们的红线保命法则，共同坚守“红线”，延伸“红线”，绝不逾越“红线”，不突破“底线”，才能把“安全生产、人人安全”的美好愿望变成现实，才能实现幸福美好的中国梦。
第四篇：《不可逾越的底线》观后感《不可逾越的底线》观后感
底线又称为“红线”，是不可触及和逾越的“高压线”。在现实生活中，某人一旦逾越了法律底线，就会沦为阶下囚；逾越了道德底线，就会遭人唾骂；逾越了从业底线，就会断送职业生涯。近期，分行机关党委组织全体员工观看了总行制作的纪录片《不可逾越的底线》，片中发生在我们建行内部的8个活生生的典型案件，再一次警示我们，坚守底线有多么重要。这8名建行前员工，因为对权力和金钱的执迷，逾越了从业底线和法律底线，身陷囹圄，葬送了大好的职业生涯，更葬送了美好的人生。
这些案件起先都是因为一个小小的“放水”，最终酿成了大祸，看完了这个警示片我有以下几点感想。
第一，我们必须要树立合规的意识。近几年来，“合规”已成为建行乃至整个银行业提及频率较高的热词。合规是为了把控风险，把潜在的风险扼杀在萌芽状态。坚持合规不仅是对自己负责，对建行负责，更是对客户、对社会负责。合规要求我们坚守底线，不可逾矩，不能拣了芝麻丢了西瓜，贪图一时的便利或者利益而埋下危险的种子。牢记合规观念能有效防范信用风险、道德风险、操作风险。
第二，我们必须谨慎交友，砥砺同行。人们通常习惯于把自己的错误归罪于大环境。其实，对个人发展而言，小环境可能也很重要。朋友圈就是小环境。选择和谁同行就选择了行走的方向，与谁一直同行，你就会成为谁。可叹的是，有不少领导干部其实就是交友不慎被拖下水。坏朋友交友就像钓鱼，先投其所好给你甜头，等你上了钩，就再也甩不掉。因此，选择君子之交，就能最大限度洁身自好。
第三，要提高自身的思想觉悟。女行长陈惠君就是因为自己过于信佛，听信了曾兵远的谎言，最终使自己深陷囚笼。因此树立起正确的人生观、价值观、世界观，提升自身的思想觉悟，用辩证的眼光去看待自己的信仰和身边的一切事情，而不是迷信，才能让我们沿着正确的方向前行。
观完此警示纪录片，我们要切实以案为戒，坚定理想信念，拧紧“总开关”，坚决守牢纪律底线，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀，正确对待和行使权力，加强自我约束，永葆清正廉洁，做到忠诚干净担当，为建行的合规发展贡献力量。
第五篇：观《不可逾越》有感《不可逾越》观后感
12月6日，我院组织全体党员，入党积极分子与科室骨干共同观看《不可逾越》这部电影。2个小时的时间内，感触颇深。多少领导干部们在工作岗位上没有把握原则，触犯了法律的界限，作为一名共产党员，这些事例，更加发人深省。
廉政准则系列剧《不可逾越》生动、准确地展示和解读了“八项禁止、五十二个不准”，通过一个个生动鲜活的案例，使全体干部对《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》有了深刻的理解，在工作、生活中应时刻以《廉政准则》为准绳，规范和约束自己的行为。
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》于2010年2月24日正式颁布实施。2010年以来，我院多次组织党员集中学习，并且要求党员挤时间进行自学，在自学中，要对《准则》及释义的主要内容认真学习，要全面把握基本内容，深刻领会其精神实质，要求我们的党员干部要廉洁从政。学习之后，感受颇深。
在学习中，我深刻地认识到，廉洁从政建设将关系到党的生死存亡。近日来，我从网络、报纸、电视中看到许多报道：好多领导干部收受贿赂达上千万，上百万。他们目无党纪国法，当冰冷的手铐出现在他们面前时，他们才后悔自己没有认真学习《廉政准则》。众所周知，贪官污吏人人憎恨，人民需要的是廉洁从政的好公仆。因此，贯彻实施《廉政准则》，是新形势下坚持党要管党、从严治党，加强对党员领导干部教育的现实需要，是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措。作为一名党员，我必须要认真学习《廉政准则》，在工作中要严以律己，以身作则。我要经常用《廉政准则》为自己的行
为敲警钟。时刻牢记“我是共产党员”，时刻记着一个叫响；两个牢记；。即：一个叫响“我是共产党员”；两个牢记：牢记党的宗旨和牢记入党誓词；。要自重、自爱、自勉，要正确对待组织、正确对待同事，始终摆正自己的位置，要把国家、集体和群众利益放在首位，时刻关心病人，关心医院的发展。
在工作中，要心怀感恩。始终注意树立正确的人生观、金钱观、权利观、政绩观，立足本职，奋力进取，全心全意服务，诚心诚意办事，保持清正廉洁，锤炼人品，努力保持共产党员先进性。
廉洁;难免被许多"用心良苦者"备加“关注”，因此时常会受到各种各样的“礼遇”：有敬送礼金的、有恭请赴宴的、有精心关照的、有曲意奉承的、还有鞍前马后“辛苦效力”的""如果我们不懂得说“不”，对所有“礼遇”都不便说“不”、不忍说“不”、不敢说“不”或舍不得说“不”，那么心中那台用“公正”铸就的天平就很可能会倾斜，那么原本的自己就会渐渐褪去原有的光芒。因此，医务工作者应该学会说“不”，学会在人情、权势的干扰面前推辞，学会在金钱、美色的诱惑面前推辞。
学会说“不”，必须首先树立起一种精神信仰。医务工作是一项公正崇高的事业，为了保持公正的形象，为了坚持医院的公正原则，必须平心静气，清心寡欲，淡泊明志，廉洁自律，这样才能在经济大潮中耐得住寂寞，不为灯红酒绿所动，不为花花世界所迷，把各种干扰和诱惑挡在心灵之外。学会说“不”，必须加强法纪观念。必须在思想意识中设立“隔离带”，把人情、权势、金钱、美色隔开，学会内敛，婉拒诱惑，行动上始终远离法纪“高压线”，严格地自我约束八小时之外的活动，对一切可能影响医务人员形象的交往都要坚决拒绝。只有这样才能做到人民心中的好形象。
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