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人本集团参观后感.docx

1、 人本集团参观后感 从06年立项批准成立到2012年销售额达到21个亿,人本集团湖州生产基地从立项的那天就把自己定位成为世界八大轴承企业的主流配套商及中国轴承业的领导者,并把这种诉求溶入到企业名称、logo以及企业文化当中。落实到具体行动中,主动把八大企业生产基地引进来,同台竞技,在竞争中学习和提高自己企业的实力。 人本集团对我们的来访非常的重视,从安排专人到我公司邀请开始,到我们到了人本集团总经理的亲自接待和讲解,安排专人进行车间参观讲解,充分展示企业务实作风,展现了大企业的风采。 在参观过程中,看到车间5s管理工作做得非常到位,尤其是看板管理做得非常细,

2、让我们最为看重的是,人本集团在合理化建议提案改善这块做得非常到位,及时肯定员工的点滴改善,不择细流定能收获满仓。几乎所有的生产区域都设有员工休息区,整洁摆放的员工用具给我们留下了深刻的印象。 在参观中,车间各种大型设备带给我们更多的是震撼,很多大型设备都是代表着的当今世界最新技术,比如2条日本小松l1c系列冷挤压自动线、瑞士哈特贝尔amp30锻压机等等,最醒目的还是价值1.5个亿的日本三菱环件自动线,能直接加工外径达2500mm的轴承外圈。 中国的轴承制造离世界顶级水平还有很大一段差距,航天设备以及高铁上所有的高端轴承还只能依赖进口,人本集团从国家安全的战略高度制定企业

3、发展规划,充分体现企业责任和战略发展思维。 一个工业区,21家协作单位,1750名员工,统一管理难度是非常 大的,人本集团能在短短 5、6年时间整合和这些资源并创造出21个亿的经济效益,是我们本次参观学习的重点。 个人参观后总结人本成功经验如下: 一、企业定位准确,该生产基地定位为为人本集团其他7个生基地提供各种轴承原材料、本成品,充分利用地区区域性优势,取得成本优势。 包括: 1、距离上海宝钢较近,大运河河运,降低运输成本; 2、处于其他7个生产基地的中心,物流合理; 3、统一采购原料

4、把各基地的毛坯料集中生产,建立规模生产优势; 4、减少设备重复建设,集中资源引进现代化高端设备,极大提升生产效率和产品质量,充分契合企业生产中高端产品的理念。 二、企业管理科学,园区21个协作单位统一管理,在招工、培训、人员调度方面建立规模优势。 三、以人为本,从员工合理化建议提案到员工食宿的高标准建造,包括缝纫房和为技术人员修建的单身公寓以及丰富的职工活动等。让管理1750名员工不再成为难题。 周永富 2013.3.23 第二篇:参观后感建筑参观实习报告 实习概览。利用实地考察,照片,人员交流,资料等方法对

5、售楼中心这种小商品建筑的分析,加强对空间造型及组织的了解,丰富对建筑的感性认识。 实习目的。通过对售楼处建筑实地考察,深入建筑内部,与建筑对话,学习图纸中一些细节的具体构造,对售楼处有一个系统全面的了解,为后续的建筑设计增强专业调研能力。从整体到局部,从宏观到微观,对建筑设计有一个较直观的认识;加强合作与交流能力,为将来的工作打下基础。 实习时间:2009.2.28——2009.3.27实习地点:天都售楼中心沧浪新城售楼处鑫苑售楼中心 实习内容。我们利用了两个周末时间自行参观了这几个售楼处,了解了售楼处的总平面,总体布局,形式,展厅面积,开间与进深,室内净高

6、结构造型,朝向,采光及照明设计,景观布局和设计流程。我们还特意留意了售楼处室内外装饰材料的类型和做法,立面造型,构造特点及细部处理。通过这次参观实习,为售楼处建筑设计课题做好了前期资料准备,也让我们了解了售楼处建筑文化,使用流程,展厅及展厅周围各使用空间的功能与人流的关系,外部的景观布局以及设计意图,停车场面积,停车区位置与人流的流线关系,停车方式及绿化位置,提高了建筑知识的认识以及建筑设计中需要考虑的因素。 我参观的天都售楼中心是我感觉 最好的一个,他位于竹园路与汾胡路 交叉口,由于售楼处还没营业,所以 里面还没有家具工作人员,但是建筑

7、 及室内装修已做完了。由于南面及西 面临近主干道,东西两面又是小区楼 盘,可使用面积有限,门口没有大面 积的景观广场,但是区位好,与城市 道路的关系合理。在南面他将竹园路 的路边景观带引入室内,使建筑与环 境有效的结合在一起,即解决了基地 面积紧张,又使室内空间得到扩展。 建筑总体成线性,采用钢架结构,白与灰 的墙面使建筑体现了江南水乡的特色。外 形上多用工字钢架,保持了建筑的整体 性,而工字钢架与玻璃幕墙相结合增添了 现代气息,建筑整体上简约而

8、不简单。室 外与室内相结合,将室外的景观引入室 内,同时室内又成为室外的景观,成为室 外的一部分, 使顾客置身其中感觉到一种 在城市中的乡村气息,感觉舒适如家,促进销售也是他的功用。 售楼处大门朝向西,在路口处有一段跳出,两边是草地又有栏杆,这个过度空 间感觉很好,叫人很好的引入 室内。进入后是一个门厅,经 过门厅是一段走廊,两旁是玻 璃钢架,粗大的工字钢架与室 外的景观植物形成对比,别有 一番趣味,并将室外环境引入 室内。在室外看这段廊,

9、又成 为室外的景观。随后进入模型 室,北边是一段景观墙,南面 是大面积的落地玻璃窗,室外 便是竹园路,两边呼应,使模 型室增强了趣味性,同时采光好,让洽谈者拥有良好的心情也是成功营销的一部分。而在室外又能看到室内,吸引了顾客。景观墙后面是一直跑楼梯通向二楼大 厅洽谈室,而在二楼洽谈可以看到一楼 模型区,使顾客可以向下俯视整个小区 模型,让人感受整个小区的景观。在一 楼模型区,二楼洽谈区的过度空间的那 段直跑楼梯,同样经过了设计者的设 计,在楼梯上面采用了传统特色的

10、天 窗,在中间的休息平台有一个小窗可以 看到一楼模型区,结合工字钢架,使楼 梯增加了趣味。在模型区的一楼旁边是 vip洽谈室,两者通过一段走廊相连, 与前面的走廊相类似。在洽谈室的楼上 是办公区域,在与二楼大厅洽谈相连。 整个售楼处的使用流程的合理,朝向采 光适宜。而建筑装饰大都是木制的,让 人产生一种亲近感,拉近与顾客的距离,使人感到有一种“家”的感觉。在二楼上有很多小的阳台,使建筑与周围环境结合更紧密,另外还有一个跳出的的小平台,在高度上最高,在体量上突出了建筑的造型,使建筑更加美观

11、总体上,建筑将重点放在南面,大都采用通透材料,使竹园路成为了建筑的景观。 然而,我觉得他的东北面也应适当考虑,东北面是所销售的楼盘,但是售楼处在北面相当封闭,将售楼处与小区隔绝开了,我觉得不应如此封闭,楼盘也可以成为他的景观。 实习总结:这次实习我清楚地了 解到从虚幻的图纸到现实的构造是一 个漫长而艰辛的过程,也对建筑这门艺 术有了进一步的认识,知道了现代建筑 把建筑的艺术不光看成是独立的纯粹 的艺术,而是把这一艺术也包含在供人 使用这一范畴,即满足人们的精神活 动。就如著名的现代建筑

12、大师格罗庇乌斯提出:建筑,意味着把握空间;素有钢筋混凝土大师美誉的勒.柯布西耶提出:建筑是“居住的机器”;美国建筑师赖特认为:建筑,是用结构来表达思想的科学性的艺术。建筑不是简单的构筑物,他与人类的社会、文化、政治、经济等都有着密切的联系,建筑是技术与艺术的综合体,是人类文明的体现。 图纸与实践结合,宏观和微观穿插,加强交流组织能力,为将来的学习和工作做好充分的准备,在未来的设计之路上走好每一步。 第三篇:参观后感参观市实验幼儿园有感 乘航小学张红蕾 在学校的组织下,我们一行数十人参观了市实验幼儿园。在去之前就听说实验幼儿园是我们XX县区一所最好

13、的幼儿园,于是我怀着期待的心情走进了实验幼儿园的大门。在她们领导的热情招待下,我们参观了她们的大厅、科技成列室、音乐教室、教室阅览室、小朋友的教室等等。下面我简单讲讲我参观后的感受。 首先,我感觉到在实验幼儿园的孩子是幸福的。我们去的时候恰巧他们在进行119消防日的演练,还没走进校园,就看到了园外停着几辆消防车,园内小朋友们在老师的带领下有秩序的排队在操场上,看着消防员展示消防小知识。进去后,近距离看到原来是幼儿园教师在消防员的指导下用灭火器灭火。孩子们看到他们的老师成功把火破灭了,很是开心。我想这样真实的演练,远比纸上谈兵的好,而我们很多学校的消防演练都仅仅是纸上谈兵。再走进他们

14、的科技成列室,看到他们一件件小巧精美的科技小作品,特别是活灵活现的用不同材料做成的小蚂蚁不得不让人感叹这帮小孩的厉害。当然只靠孩子是做不出这些精美的作品的,这些作品都是在老师的指导下,家长的帮助下完成的。这一过程需要老师和家长的智慧,需要老师和家长的配合,发展了孩子动手能力的同时,也让孩子感受到了亲子间的亲密关系,感受到了幸福。 其次,我感觉到在实验幼儿园的老师是幸福的。走进教学楼大厅,就看到他们老师的简介。一张张照片上漂亮的身影和字里行间都传达了老师们的幸福。走进教室,教室里温馨的布置,让我眼前一亮。每张桌子上都贴着小标志,连洗手间的水龙头上都贴满了洗手步骤的小提醒。孩子睡觉与活

15、动的中间放满了各种各样的小玩具,教室的一角是教师办公的地方,太阳晒在办公桌上,让我顿觉温暖。随后,我们又在园领导的带领下,参观了她们的教师阅览室。阅览室很宽敞,里面摆放着橘色的沙发,电脑桌旁还摆放着咖啡,据他们领导介绍,教师休息的时候可以来这儿泡上一杯咖啡,捧上一本书。虽然教师休息的时间不是很多,但在工作时,想到校园里还有这样一个惬意的地方,也是高兴的。而我们也在这温馨而舒适教师阅览室结束了我们参观的行程。 第四篇:参观学习后感参观学习后感 一个人的进步离不开不断的学习,不断的汲取有用的知识。同样的,一个不断寻求进步,寻求突破的企业也需要积极的学习,不断的汲取新鲜血液,

16、学习先进的生产、管理理念。我们物业服务行业的最终产品是服务,而这种产品的生产,依靠的是企业的员工。员工是企业竞争力的核心,只有不断提高企业员工的专业水平,才能提升企业在行业中的竞争力。 自从我们这批实习生来到公司以来,公司的领导对我们比较重视和宽容,也十分照顾。其实我们大学生对于社会来说还只是一张白纸。理论知识学习的很多,但到了企业,还需要公司的前辈们去培养和塑造。和那些不是本专业而从事这个行业的前辈们相比,其实我们并不占据多大优势。理论学的虽然多,但实际工作经验才是最重要的。一个环境塑造一个人,所以,我更愿意公司对我们这些初出茅庐的小犊子们严格要求,塑造出这个公司,这个行业所需要

17、的专业人才。如果一开始就不严格要求,不仅所学的理论知识会消磨殆尽,在现实环境的影响下,我们也会变得老油条一样,没有什么上进心。象牙塔出来的大学生也是参差不齐的,甚至是良莠不齐,所以还需要企业的老前辈们严格的要求和细心的教导。如果听之任之,不仅影响员工的个人发展,也对企业长久的利益有损害。 去其他优秀企业的项目参观考察固然是提高企业自身素质的一个好办法,但毕竟有自身的局限性。首先学习考察的时间不可能太久。这也在一定程度上造成很多人去参观考察只是走马观花,并没有学到太多有用的东西,只会浪费公司的经费,也影响公司的正常运行。其次,实地考察学习受时间和空间以及人数的限制,因此,考察的次数不

18、可能太多,去考察的人数也不可能太多。如果通过几个人来实地考察学习再向公司员工传递信息,难免会有主观意识参杂在里面,造成信息失真。另外,物业行业是个朝阳行业,也是个竞争激烈的行业。企业面对来参观学习的其他公司,肯定会有所保留,不可能将所有的先进知识理念和管理办法都毫无保留的共享。正因为这样,一个企业要想在这个竞争激烈的行业里生存、发展下去,就必须挖掘自身内部的潜力,提高企业的竞争力,促进企业的良性循环。因此,我们必须加强企业的精神文明建设,塑造企业文化。让这种企业文化深入每个企业员工的思想里,并将这种文化内涵体现在公司的一言一行里。企业的文化是企业的精髓,一个企业拥有丰富的内涵和强大的文化软实力

19、才是支撑企业发展,提高企业竞争力的根本。 无论是在香港上市的中海亦或是内地的领头羊万科、绿城。这些企业之所以能够在国内,甚至是国外打响品牌,无一例外依靠的是强大的文化软实力。就像一个国家,要在世界上站稳脚根,就必须依靠强大的文化软实力。而一个企业的 文化软实力,洽洽是其他个人或企业复制不了的,靠实地考察和学习也是学不来的。只能依靠企业内部去塑造和发展。 如果有人问起,我们环雅的服务理念、服务宗旨、服务口号是什么,有几个人可以不假思索的回答上来。这就是企业之间的差距。也许,在我们环雅员工里,支撑我们努力工作,努力服务的只有来自工资的诱惑。而一家成型并且成熟的物

20、业服务企业中,支撑企业员工的是企业自身的文化和服务理念。他们的服务是主动的,自发的。他们依靠着深入骨髓的企业文化指挥着自己的一言一行。 除了塑造企业内在的文化理念,要想提高企业的档次和在行业中的形象,在服务管理项目的选择上也是非常重要的。早在十年之前,中海物业就已经提出过物业的“四不接”即:第一,不接科技含量低的多层楼盘管理项目;第二,不接社会信誉差的发展商开发的项目;第三,不接物业管理市场刚刚发育的城市全委项目;第四,不接由业主委员会委托管理的“二手项目”。虽然对于目前浙江地区的中小企业来说这“四不接”行不大通,毕竟现在的行情是“僧多粥少”,整体行业情况也不乐观。但还是很有借鉴意

21、义的,这“四不接”标准提出的目的,就是为了树立企业在行业中的高端形象。而成熟的、硬件好的高档小区容易打造品牌,同时在收益方面也得到保证,物业纠纷会少的多。利用管理服务这些高档的小区的机会,也更容易塑造公司的文化内涵。 近段时间以来,公司一直在做申请二级资质企业,以及很多项目的市优、省优的评比工作。目的也是为了提升公司的行业形象以及提高员工的专业水平。但依靠外表的光鲜还是远远不够的,还要有良好的底子。目前公司接管的几个项目大部分是二手的,所以在投入上会比较吃紧,而历史遗留的问题也会困扰公司的日常服务。加之目前浙江地区的物业行业还不是很发达,法律法规的欠缺不完善以及人们对物业服务行业的

22、不甚了解也加剧了物业服务企业和业主之间的矛盾。因此,我们应尽量接新建的项目,在一开始就用心去经营。在业主面前重新树立公司的良好形象。并且多做几个有代表性的项目,带动其他项目的不断改进。物业服务行业是一个朝阳的行业,也是一个危机与机遇并存的行业。在这个竞争激烈的环境里,因为行业发展的不完善,造成目前的诸多困局。与广东、北京、上海等地的物业服务行业发展水平相比有较大的差距。但有一点可以肯定的是,经过长足的发展,物业服务行业会越来越规范化、社会化和制度化。这个行业也是个微利的行业,如果企业不注重自身品牌的塑造和企业文化的建设,一味的追求短期的经济利益,迟早会湮没在物业服务行业的滚滚历史中。

23、 我们期待着,经过物业人的努力以及政府的支持和群众的参与,物业服务行业一定能完成社会赋予他维护社区和社会稳定的历史使命。 第五篇:参观博物馆后感一叶追史 ————观XX市博物馆后感透过橱窗,我静静地伫立着,望着那个具说有2000多年历史的石叶,铜锈也好,尘埃也罢,无法掩盖那上千年以前中华人民智慧的思想曝光。旧石器的打磨方法早已耳熟能详,可多年前就有的新石器细石器的打磨至今也是个谜。无法抑制的,不言面喻的自豪感油然而生。 细细品味着一路来的所见所闻,对于新疆,对于博乐,这块富有着无数的英雄传有色彩的土地,这片孕育了深厚历史积淀的草原,这个风俗多样,善歌善舞的

24、多民族聚居场所,用历史遗留的痕迹,轻轻的向我吐诉着它的喜怒哀乐…… 本想抱着看看的心态随便走走,可当我第一脚踏上鲜红的地毯,望着古扑,庄严的大门,随之,一种肃穆之情不容说得替代了那玩世不恭的心态,引导着我一步步走向那幅迷人的历史画卷。首先,映入眼帘的是一幅浮雕,多个少数民族欢聚一堂,其乐融融,尤为突出介绍的就是汉、蒙、维、回及哈萨克族了,正是反映了目前蓬勃发展,欣欣向荣的博乐现状。转了弯,就看到不少同学兴奋的上前,啊。原来是动物标本,一个个鲜活的形象,活泼的动态,奇特的造型,瞬时显示出来,新疆特有的保护动物们用它们的眼神呼吁着我们:保护动物,势在必行。随后,一辆带有巨大轮子的牛车在

25、解说员的讲解下让我们了解到蒙古族,这个少数民族的游牧历程中必不可少的勤勤车,将会运送蒙古包等多种必需品的必要工具,我们一路走着,惊叹着那 美丽的手工艺品,精致华丽的四季之装,古朴生动的木制象棋,见识了许多课本上学不到,生活中了解不到的趣闻奇事,真是受益匪浅。 参观完了一楼的民俗风情厅,对于二楼的历史文物展厅我心中的向往之情更加浓重了,果真,一入二楼历史的厚重感顿时显示出来,精美的壁画诉说着过往的云烟,深埋的陶瓷演绎着纷繁的繁衍过程。农具中的木钻,锛和皮铲,医药工具下一套套完整的穴位探究,金色铜人,鱼形铜锁,带盖压花铜罐,以及象征深远的头骨雕刻……每个图显示着不同地期人们

26、思想的变化,奇妙不已……越往里走,越发现近代化气息越加浓重,从辛亥革命的每一枪后博乐同胞的积极响应到土地改革时人们分发地土时掩饰不住的笑脸,从建设的第一架支援抗战的飞机到和平时期响应国家政策积极实施计划提供方案的印件,一个个印章反映着博乐近代化的历程,一份份文书彰显了博乐民族争勇向前的魅力,看着那潮起潮落的闪云变幻,踏入那历史的传奇,遥想着英雄才子指点江山,那样的人生,千古流芳,多姿的历史,自古不变,千载的芬芳,沁人心脾…… 历史的那边,是彼岸花开的夺目光华,历史的这边,是繁华依旧的几何人生。踩过的一点一点,连接的一面一线,创造了辉煌的历史时代,那逝去的曾经,那错过的流年,我们无法

27、参与,但历史的今天,创造历史的我们却能将它更好的封存,那段无法抹去的历史印迹,那个永恒经典的不变话题,相信在国家的大力支持下,在博物馆的精心保存下,XX市博物馆将带给更多的人心灵的震撼。 故园无此声 ————观XX市博物馆后感进门便是檀香扑面,炎炎夏日中清凉之感自然不言而喻。博物馆内装饰不多,却简洁大气,恰倒好处。来之前已听闻博物馆内藏品丰富、纵古贯今,今日的一见,还是不禁小讶。 气势恢宏的迁移画卷,丰富细致的民族风俗,减越深刻的生活智慧。全然不想是隔了几千年的古文化用悲悯的目光望着我们这些后人,他们静静地躺在展厅内,身上是历史与血脉传承的光辉,透过玻璃向我

28、们微笑致意。 我曾想过带着全部的行李,打个小小的包裹,远行到某个远方定居,不过现实中的种种束缚始终让我鼓不去这勇气。东归的土尔扈特与西迁的察哈尔为了民族的归属感与民族的召唤,举整族之力毅然回归。这当中的苦与痛,泪与笑,想想都是荡气回肠。经历了那么多风霜雨雪,不知夜晚星空下的蒙古包中,归途上的儿女梦里,可曾出现过父亲的草原母亲的河,故乡依依呀呀的,带着泥土气息的歌。我们折服于先辈的智慧,记得很清楚的是一个肚圆底尖的陶瓮。这样的器具易碎易滑,岂不是该奉在神坛上。可是聪明的先辈们想出了办法。他们将陶瓮半个埋入土中储藏蔬菜与清水。冬不易冻,夏不易腐,岂不妙哉。还有远古的精密细致的饰物,复原后的蒙古现场一破城子,以及壮美的史诗《江格尔》,这一行的见闻不禁让我产生深深敬佩之情。 曾经看过一段资料说道,黑种人爆发力好,体力强,耐力强,可 凭自身条件与远古的恶劣气候抗衡,白种人生活区域没什么恶劣气候与自然条件,而黄种人为了应对这些问题,不落后,便进化的更灵巧聪明,富于生活的智慧与发现的眼睛。 我想,这不正是其很好的印证。勤劳勇敢又朴实善良的祖先们为我们留下了这多精神财富与物质财富,在这份来自历史的温情中。相信我们会走的更远,创造博州更美好的明天。 第17页 共17页

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