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管委会借调干部借调述职报告.docx

1、 管委会借调干部借调述职报告 编者按:本文主要从业精于勤,在勤学中提高素质;未雨绸缪,在实践中当好参谋;恪尽操守,在工作中磨练品行;埋头苦干,在服务中取信于民;务实高效,在反思中转变工作作风进行讲述。其中,主要包括:始终把加强学习,树立正确的世界观、人生观、价值观作为一项重要工作常抓不懈、重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神、加强业务学习,提高自己的实际工作能力和服务水平、联系实际,深入调查,认真负责地组织起草了《管委会工作报告》中,积极调研,详细分析了我我区经济和社会发展建设上的问题和不足、时刻严格要求自己,努力用辛苦和汗水证明自己的价值、诚恳待人,切实为领导分

2、忧,为百姓解难、在服务领导和基层的过程中切实转变工作作风,提高办事效率,增强公仆意识,勤政廉政务实等,具体材料请详见: 我有幸于**月26日被借调到xxxXX县区管委会办公室工作。转眼已经4个多月过去了,在这短暂的工作时间里让我逐渐地适应了工作,不断的成长和成熟。在这其中我要感谢组织的信任,领导的栽培和同事们的帮助。在办公室这个大集体中耳濡目染的使我学会了顾全大局,团结同志,合作共事;使我坚定了政治信念,与党同心,没有杂音;使我懂得了工作要踏实细致,做人要廉洁自律;更使我解放了思想,放下了包袱以饱满的热情和昂扬的斗志参与到各项工作中去,取得了较好的工作成绩。为总结经验,发现不足,为

3、今后的工作打下良好的基础,现将个人工作情况总结如下,请领导批评、指正。我在xxxXX县区管委会办公室的主要职责是负责办公室部分材料的起草和整理,组织和协调、服务领导工作,并完成领导交办的其他工作。具体工作情况如下: 一、业精于勤,在勤学中提高素质。 接手工作以来,始终把加强学习,树立正确的世界观、人生观、价值观作为一项重要工作常抓不懈。按照办公室学习制度要求一是重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神等,并在把握实质、领会精髓、指导工作上下功夫,学习工作化,工作学习化,有效地提高了理论水平和思想政治素质,思想上、政治上与党中央和同级党组织保持高度一致。二是

4、加强业务学习,提高自己的实际工作能力和服务水平。努力掌握《公文写作》、《写作技巧》等实用写作技能,并虚心向领导和有经验的同事请教,使自己能够胜任本职工作。同时,作为一名新同志,自己对XX县区的工作了解有限,自己就经常翻看XX县区以前的文件和,有时候为尽快进入角色,自己一看就是一天、一个晚上,可以说倾尽了自己的汗水。所以在最短时间内就掌握了XX县区的大部分情况,可以撰写XX县区文件和材料,在到现在为止已经圆满地完成了近80篇材料的起草任务,审核文件20余件,没有出现失误,得到了领导的信任 二、未雨绸缪,在实践中当好参谋。 走出去,请进来,联系实际,深入调查,认真负责地组织

5、起草了《管委会工作报告》中,积极调研,详细分析了我我区经济和社会发展建设上的问题和不足,详实地提出了我个人的建议和措施,为领导决策提供一点有价值的素材。在重大活动中积极为领导出谋划策,我县开展国际民间文化节期间,我和才主任负责设计会议的邀请函、节目单、领导的讲话、会晤安排和接送安排等。 三、恪尽操守,在工作中磨练品行。 作为一名办公室的新成员,时刻严格要求自己,努力用辛苦和汗水证明自己的价值。刚来XX县区,就感觉这里的材料多,而且突击性任务很多。为了能够准确、及时第完成领导交办的材料和工作,自己经常是加班加点,忙上天一夜不休息的时候很多,有时候连饭都来不及吃。特别是在艺

6、术节筹办期间和年底收口阶段,几乎是天天在电脑前,有时候也感觉很头疼,胸闷,但是想到自己的职责和工作,也就淡忘了许多。虽然来XX县区还不到5个月,但没有耽误一件领导交办的工作,对于每一个任务我都尽职尽则地去完成,哪怕是自己不休息、不吃饭也一定要完成工作,这是我做人的原则和操守。 四、埋头苦干,在服务中取信于民。 把群众满意、领导满意作为工作的出发点和落脚点,对群众来访和办事人员换位思考,将心比心,自始自终耐心细致,诚恳待人,切实为领导分忧,为百姓解难,使广大群众对服务态度、服务质量、服务效率满意,发挥了桥梁纽带作用。 五、务实高效,在反思中转变工作作风。

7、 在服务领导和基层的过程中切实转变工作作风,提高办事效率,增强公仆意识,勤政廉政务实。按照党工委和管委会提出的加强机关干部建设的意见严格要求自己做到自醒、自警、自励、自重,做到“八个坚持、八个反对”,生活上从严要求自己,思想上自觉筑起拒腐防变的坚固防线。同时,按照办公室制订的各项规章制度,严格遵守作息时间和请销假制度,严格遵守会议和活动制度,严格遵守工作秩序,严格遵守“四条禁令”,严格遵守工作程序,坚持每天反思自己工作,自我激励,自我鞭策,树立了良好的政府办工作人员形象。 半年来,虽然自己在工作上取得了一定成绩,但还存在着不少缺点。一是工作当中主动向领导汇报请示的少,给领导具体指导造成盲点。二是调研不够,有些情况了解得不够细,不够实,不够多,掌握材料不够充分。以上不足之处,一定在新的一年里注意克服和纠正,力求把工作做得更好。 第4页 共4页

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