ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:6 ,大小:20.06KB ,
资源ID:6317549      下载积分:10 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/6317549.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(河道管理所长述职报告.docx)为本站上传会员【pc****0】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

河道管理所长述职报告.docx

1、 河道管理所长述职报告 过去的一年,河道管理所在上级单位领导们的关怀、帮助、支持下,我勤奋努力,思想上积极要求进步,工作上奋发努力,作风上务实创新,宽容待人、宽厚用人,各方面的能力都有了不同程度的提高,较好地完成了领导交给我的各项工作任务。现述职如下,请组织和领导评议、考核。 一、2014年工作回顾 (一)加强学习,提高素质 一年来,我一直自觉坚持把政治理论学习放在首位。我深感不学习就要落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就不能争先创优。因此,我坚持和全体干部成员一起学习本所制定的各项规章制度,并努力提高自身独立解决各种问题的能力。

2、二)履行职责,强化工作 近1年来,在我和全局同仁的努力下,,我县河道河道采砂专项整治工作取得了明显成效,顺利通过了上级有关部门的检查验收。今年,为了把河道采砂整治工作效果长期有效保持,我所站在防大汛、保平安的高度,充分认识河道非法采砂整治工作的长期性、艰巨性和复杂性,进一步强化措施,狠抓落实,建立健全长效管理机制,有效杜绝了全县河道非法采砂现象。首先,加大宣传力度,加强河道采砂管理方面有关法律法规的宣传教育,努力为河道采砂管理工作营造良好的舆论氛围。其次,加大稽查巡查力度,对正规砂场采取不定期经常性巡查,发现问题和违规行为及时处置,对重点防护地段、禁采地段,指派专门巡查人员加强管

3、护,巩固治理整顿成果。再次,建立健全河道采砂管理的长效机制,落实举报奖励机制,落实监管机制,落实信息反馈机制,确保采砂管理工作顺利开展。 随着我县交通公路建设和城市建设的快速发展,砂石资源的需求量日益增加,随着采砂整治工作后采砂场的陆续关停,河道制砂行业逐步发展起来,大量制砂场的出现,不仅影响了行洪,河岸稳定,而且再次威胁到河流的生态环境。为此,今年河道管理所遵循“生态优先、科学规划、统筹兼顾、总量控制”的原则,对我县的制砂行业进行了初步规划。一是组织人力,多次现场踏勘并征求多方意见,划定可以开采的区域,明确永安溪大桥以上至下岸水库河段等处为可采区。二是确定禁采期和可采期,规定每周

4、五、六、日,重要节假日XX县区里重大活动期间为禁采期,每周一至周四夜间18时-24时为取料期。三是规定了详细的场地及污水处理要求。初步规划的制订,是为了下一步保证我县经济发展的需要,又有效促进我县制砂业健康有序发展。待县政府审查通过后,即可实施,规范我县制砂行业管理。 随着我县经济发展速度的加快,涉河建设项目逐渐增多,对此我们本着经济发展与河道安全兼顾的原则,慎重处理涉河建设项目的审批。工作中,依据河道工程技术管理有关规定,从防洪保安、水利工程管理角度进行严格审查,同时注重现场勘察,在确保人民群众生命财产安全的前提下,及时完成涉河建设项目的审批。 今年以来,针对河道采砂

5、河道整治产生的纠纷现象时有发生,日益增多的局面,我所提高认识,解放思想,不缺位,不越位,善调处,敢执法,认真履行调处纠纷的法定职责,实现了河道水事纠纷的成功解决。一是注重摸排,加强预防。我所把深入基层经常化,及时掌握有可能出现的不稳定因素,一旦发现苗头,有针对性地做好预防工作,积极消除可能引起纠纷各种直接诱因,把发生纠纷减少到最低限度。二是及时介入,制定方案。接到发生纠纷信息后,我所尽快派相关人员赶赴现场,并充分了解情况,加以疏导和劝解,并制定出解决问题的措施和方案。三是认真对待,秉公办理。在处理纠纷事件时,要本着既对国家负责又对双方当事人负责的精神,严格依照法律法规和有关政策纪律,慎重对待

6、妥善处理。据统计,一年来,我所共出动人员30余人次,共调解各类纠纷10起,有力地维护了河道的管理秩序,受到河道沿线群众的一致好评。 作为执法部门,必须在公众面前树立良好的形象。一年来我所增加执法透明度,全体工作人员能够拒绝外来办事人员的吃请,具备团队意识、大局意识和团结奋进、努力拼搏的工作作风,以及“想干事、能干事、干好事”的办事理念和务实精神,工作热情高涨,服务优质高效,执法文明得体,打造了一支过硬的河道管理队伍,在社会公众面前树立了良好的“水利窗口”形象。 二、工作中存在的不足 回顾一年来水利队的各项工作,之所以能够顺利开展,并取得一定成绩,是和上级业

7、务部门领导的大力支持帮助,局里各科室部门和同志们的大力配合分不开的。就我们河道管理所自身来说还存在一些不足,一是有些内部管理工作做的不到位;二是执法中创新力度不够,对治理非法采砂活动方法有待进一步改进,非法采砂现象依然存在,并时有发生;三是河道长效管理还待进一步加强,队伍素质有待进一步提高。 对于明年的工作,我将本着继续发扬成绩,改正缺点的原则,不断深化对水法律法规的理解,努力提高队伍综合素质;加强河道巡视、执法工作,加大有关部门联合执法力度,建立健全河道长效管护机制,做到专管和群管相结合,做好打击非法采砂工作;完善制砂行业规划,努力探索经济发展与生态环境双赢新模式,力求做到堤坝安

8、全,河道畅通,群众满意;加大舆论宣传力度,不断提高群众的认识度,努力在全市营造人人关爱河道的浓厚氛围;全面做好信息、信访及安全生产工作,排查好各种矛盾纠纷。 三、2014年工作计划 继续抓好党风廉政建设,领导是关键,制度是保证,教育是基础。在工作中,我以身作则,认真执行廉洁从业规定,始终把廉政建设作为加强自身建设的一项重要内容,放到突出位置。 带头学习党和国家政策,加强理论修养。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性,始终坚持学习先行,把增强党性观念作为学习的根本任务,坚持以邓小平理论、“三个代表”、“科学

9、发展观”等重要思想为指导,在实际工作中,带头学习政治理论、开展廉政建设教育活动、参加讨论、参加交流、深入工作实际,调查研究、执行廉政规定,自觉接受监督和改进思想作风,以创新的精神和求实务实的工作态度,履行好自己的工作职责,做到了识大体、顾大局,增强了服务意识。 在原则问题上,坚持民主集中制。站在“一把手”的位置上,我注意团结带领一班人,按照民主集中制的原则合作共事,一方面在谋全局、把方向、管大事上,充分履行“一把手”总揽全局、协调各方的职责,煞费苦心、殚精竭虑地谋划财务部门的建设和发展;另一方面十分注意摆正自己的角色位置,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事,用自己的行动来引导和创造一个和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境。 总之,这些年来,我和全体成员一起努力,做了一些工作,也取得了一定成绩,但我深知,自己的履职情况,还有不尽如人意的地方。在今后的工作中,我将着力加以改进,更加严格要求,严肃纪律,同时,也恳请各位领导和职工多提出批评意见。今后我将继续努力与本所职工一道,创造更优异的成绩。 第6页 共6页

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服