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2、力、态度进取认真、工作细致可靠。篇二职责:1、负责教育咨询及市场推广宣传,合理安排监督*人员在校区周边学校、社区、商圈等场所进行派发或设点宣传;2、与校区周边学校进行沟通、联络,建立官方合作关系;3、对校区周边的高端消费行业进行商业合作,拓展市场渠道;4、组织主题活动,引导潜在客户;5、开展行业市场调查活动;6、维护好与客户间的长期友好的合作关系,拓宽市场信息来源,不断开拓新的潜在客户和市场,完成各项任务指标;7、参加公司营销培训及其他集体活动,分享工作经验,提高自身综合素养。任职要求:1、 学历不限,工作经验不限,市场营销或相关专业优先;2、具备一定的市场敏感度及市场工作经验,教育培训行业优

3、先;3、有一定组织策划、现场控制能力,良好的服务意识,独立性强,拥有良好的谈判沟通技巧;篇三职责:1、负责渠道开发,拓展及维护,不断发展新合作渠道资源及合作关系。2、整合各种优质教育资源,策划制定合作方案,并实施开展深度合作。3、收集市场相关教育信息,寻找更多的潜在合作机会。4、完成相关的谈判,并和合作商保持密切关系,对工作进行及时反馈。岗位要求:1、与客户的谈判和沟通能力强;2、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验;3、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;4、接纳有意向从事市场方向的优秀应届毕业生。篇四职责:1、组织,培训市场的地推工作;2、市场活动统筹安排;3、为品牌建立合作渠道;4、和与品牌有关的合作机构,周边社区建立长期和合作关系。岗位要求:1、专科及以上学历,有相关工作经验者优先;2、有较强的学习能力和自主能力;3、具有较好的交际沟通能力和团队合作意识;4、对市场推广手段有自己的见解和敏感度。篇五1、调动公司相关资源,对所负责区域市场进行运营与维护;2、关注行业动态、变化与政策等信息,管理和服务合作学校,对合作学校的运营进行督导;3、深度分析负责区域市场,布局开发空白地区加盟学校;4、与各平行区域联动,承担部门业绩指标;5、收集行业变化信息及合作校需求,及时汇总分析并向上级反馈;3

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