党风廉政建设工作心得体会学习王儒林书记讲话.docx

党风廉政建设工作心得体会学习王儒林书记讲话 如何更好地强化企业党风廉政建设 学习省委书记王儒林吕梁调研讲话精神体会 党风廉政建设是一个永恒的课题，而随着形势的发展它又不断被赋予特定的时代意义和内容。在新的历史条件下，加强干部队伍廉政建设已显得尤为紧迫和重要。通过对省委书记王儒林在XX市调研考察座谈会上讲话精神的认真学习，我对强化企业党政领导班子和领导干部对党风廉政建设应负的责任，有了更深的认识。现就强化企业党风廉政建设谈一些粗浅认识和体会。 一、“一把手”表率示范 树立廉洁标杆 “公生廉、廉生威”，正人需先正己。我们要从企业里的广义的“一把手”抓起，各级主管都要以身作则，以公正廉明的态度处事决策，以精神之“钙”除“四风”之害、祛行为之垢，用实实在在的做出样子代替空空荡荡的喊破嗓子。在严格要求下属的同时更要严以自律，既要对照别人更要对照自己，让企业的各级主管都能带头层层示范，在企业树立勤政廉政标杆。在这个问题上，一方面要看到“一把手”带头对促进企业队伍作风建设的关键性作用；另一方面也要看到“一把手”在作风方面的一些问题。要明确抓住了企业领导干部和领导班子建设，就抓住了企业整个队伍作风建设的重点，在实际工作和生活中要切实承担起“一把手”的责任，率先垂范，发挥好表率和示范作用。同时，凡是要求员工做到的，领导要首先做到；凡是要求领导班子做到的，一把手要首先做到；凡是要求基层做到的，领导班子要首先做到；凡是要求下级做到的，上级要首先做到，从而形成一级抓一级、层层抓落实的良好的工作格局。 二、顾全大局 坚持班子民主团结 “金无足赤，人无完人”。企业班子成员在性格、处事风格上的差异可能造成意见上的分歧，不要因为分歧而影响班子内的团结，“众人划桨开大船”，只有班子齐心协力才能将工作做好做实做细。在企业的决策上要实行“多言堂”政策，坚决杜绝“一言堂”，企业班子成员要坚持顾全大局，心往一处想，劲往一处使，大事讲原则，小事讲风格，勤沟通，多交流，朝着“建设一支作风过硬、能力过关”的领导班子队伍共同努力。 三、令行禁止，让权力在阳光下运行 令行禁止是我们党优良的政治传统和政治优势，也是我们党严明的政治纪律和组织纪律。令不行、禁不止是典型的无组织、无纪律、无政府主义表现。而之所以出现令不行、禁不止这样的行为，就在于一些人对上级的决策、部署和要求，在思想上重视不够，从单个部门、某个团体甚至是一己之利出发，合意就执行，不合意的就搞上有政策，下有对策，致使企业政令不畅，在落实上级决定方面出现“肠梗阻”。我们应该认识到，作为企业主管，不谋全局者，不足以谋一域。令不行，禁不止，往往在于有些主管不能正确认识局部与全局的关系。 要切实做到令行禁止，就要坚决克服本位主义、团体主义，合理运好各自的权力。应当看到，在推进改革开放和发展社会主义市场经济过程中，在社会经济成分、组织形式、就业形式、利益关系和分配方式日益多样化的今天，自由主义、各行其事等错误倾往往最容易出现。因此，要求企业党政班子及党员干部要做到令行禁止，必须自觉接受员工群众监督，广泛听取员工群众意见，在阳光下运行权力，从而切实把党风廉政建设工作落到实处，把思想统一到省委书记王儒林在XX市调研考察座谈会上的讲话精神上来，进一步增强大局意识，树立一盘棋思想，讲政治、讲团结、守纪律，有令必行，有禁当止，严格按照集团公司、宏大公司的决策和部署，全力推进企业的各项工作。 四、加强学习，推进作风建设 对企业领导班子来讲，个人的作风状况如何，受其世界观、人生观、价值观的支配、约束和影响。可以说，企业领导的个人行为一定程度上是其世界观、人生观、价值观的外在表现和直观反映。因此，一要打造学习型班子，充分发挥学习的基础作用，把企业集体学习和个人自学、实际干学和理论学习有机结合起来，突出对班子成员、党员进行理想信念教育、党的优良传统教育、思想道德教育和党纪国法教育，不断提高班子成员、党员的党性修养、政治品质、道德境界和领导能力，增强班子成员、党员在作风建设中的自主能力和自律意识。二是从长远来讲，企业班子成员、党员的作风，要靠体制、机制、制度建设来保障，形成用制度规范行为，用制度保障作风建设，真正建立起作风建设长效机制，全面推进新形势下班子成员、党员的作风建设。 五、建章立制，加强党风廉政建设监督工作 公司总支要坚持把党风廉政建设作为公司党的建设的重要工作来抓，把党风廉政建设列入党建工作的重要议事日程，从制定规划、组织领导、制度保障、督促检查等方面采取措施，建立健全总支班子负总责，主要领导亲自抓，班子成员分工负责的领导机制和工作机制。公司各部门按照党风廉政建设责任制的要求，明确目标要求，细化量化任务，抓好职责范围内的作风建设。坚持按照“谁主管、谁负责”的原则，对班子成员及至于各级主管作风问题突出的，影响公司稳定发展的，员工群众意见大的，要严格追究责任；对作风败坏，问题严重的要严肃查处，从而以作风建设的实际成效，推进公司科学、平稳、快速发展。 总之，加强新形势下企业的党风廉政建设，要真正做到认识到位、工作到位、责任到位、领导表率到位。我们既要立足当前，脚踏实地抓落实，又要着眼长远，创新机制谋进取，通过加强党风廉政建设，使企业领导班子真正把本领和精力凝聚到干事创业、推动企业发展上，把心思和功夫用到为员工谋福、惠及民生上，为构建和谐企业作出新的更大的贡献。第5页 共5页